員工工傷賠償協(xié)議_第1頁(yè)
員工工傷賠償協(xié)議_第2頁(yè)
員工工傷賠償協(xié)議_第3頁(yè)
員工工傷賠償協(xié)議_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

員工工傷賠償協(xié)議合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(員工):__________性別:__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì),乙方在履行職務(wù)過(guò)程中不幸發(fā)生工傷,為妥善解決乙方工傷賠償事宜,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以共同遵守。第一條工傷認(rèn)定1.1乙方在履行職務(wù)過(guò)程中,因工作原因受到傷害,經(jīng)甲方報(bào)告勞動(dòng)行政部門認(rèn)定為工傷。1.2乙方對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)果無(wú)異議,同意按照本協(xié)議約定獲得賠償。第二條賠償范圍及標(biāo)準(zhǔn)2.1甲方按照《工傷保險(xiǎn)條例》和《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,承擔(dān)乙方的工傷賠償責(zé)任。(1)一次性傷殘補(bǔ)助金:根據(jù)乙方傷殘等級(jí),按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算;(2)一次性醫(yī)療補(bǔ)助金:根據(jù)乙方實(shí)際醫(yī)療費(fèi)用,按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算;(3)一次性工亡補(bǔ)助金:若乙方因工傷導(dǎo)致死亡,按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算;(4)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:根據(jù)乙方傷殘等級(jí),按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。2.3甲方應(yīng)在協(xié)議簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi),將賠償金額支付給乙方。第三條賠償方式3.1甲方應(yīng)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬等方式,將賠償金額支付給乙方。3.2乙方同意在收到賠償金額后,放棄對(duì)甲方的其他工傷賠償請(qǐng)求。第四條保密條款4.1甲乙雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密,未經(jīng)對(duì)方同意,不得向第三方披露。4.2乙方同意在協(xié)議簽訂后,不再就工傷事宜向第三方提出賠償要求。第五條法律適用及爭(zhēng)議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。5.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.工傷認(rèn)定決定書(shū)3.醫(yī)療費(fèi)用單據(jù)4.傷殘等級(jí)鑒定報(bào)告5.工亡證明6.銀行轉(zhuǎn)賬授權(quán)書(shū)二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照約定時(shí)間支付賠償金額:認(rèn)定甲方違約,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。2.甲方未按照約定方式支付賠償金額:認(rèn)定甲方違約,乙方有權(quán)要求甲方重新支付。3.乙方在收到賠償金額后,未經(jīng)甲方同意向第三方提出賠償要求:認(rèn)定乙方違約,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋:1.工傷:指在工作時(shí)間、工作地點(diǎn),因工作原因受到的傷害。2.傷殘等級(jí):根據(jù)工傷致殘程度,分為十級(jí),一級(jí)最重,十級(jí)最輕。3.一次性傷殘補(bǔ)助金:指根據(jù)傷殘等級(jí),一次性支付給傷者的補(bǔ)助金。4.一次性醫(yī)療補(bǔ)助金:指根據(jù)實(shí)際醫(yī)療費(fèi)用,一次性支付給傷者的補(bǔ)助金。5.一次性工亡補(bǔ)助金:指因工傷導(dǎo)致員工死亡,一次性支付給家屬的補(bǔ)助金。6.一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:指根據(jù)傷殘等級(jí),一次性支付給傷者的就業(yè)補(bǔ)助金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.甲方未按照約定時(shí)間支付賠償金額:乙方可以與甲方協(xié)商,要求甲方支付違約金;如協(xié)商不成,可以向法院提起訴訟。2.甲方未按照約定方式支付賠償金額:乙方可以與甲方協(xié)商,要求甲方重新支付;如協(xié)商不成,可以向法院提起訴訟。3.乙方在收到賠償金額后,未經(jīng)甲方同意向第三方提出賠償要求:甲方可以與乙方協(xié)商,要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任;如協(xié)商不成,可以向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.員

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論