渣土余土運(yùn)輸服務(wù)安全技術(shù)操作培訓(xùn)交通事故處理和車輛運(yùn)行保障及備用措施等服務(wù)方案

渣土余土運(yùn)輸服務(wù)安全技術(shù)操作培訓(xùn)交通

事故處理和車輛運(yùn)行保障及備用措施等服

務(wù)方案

目錄

第一節(jié)、安全技術(shù)操作培訓(xùn)........................................................................................................-12-

1、培訓(xùn)目的...................................................................-13-

2、培訓(xùn)對(duì)象...................................................................-14-

3、培訓(xùn)形式...................................................................-14-

（1）現(xiàn)場(chǎng)授課........................................................................................-14-

（2）現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)........................................................................................-14-

4、培訓(xùn)內(nèi)容...................................................................-14-

一、安全生產(chǎn)教育制度..........................................................................-14-

（一）安全教育的內(nèi)容...............................................................-14-

（二）安全教育形式...................................................................-16-

（三）三級(jí)安全教育...................................................................-16-

1.入場(chǎng)教育.....................................................................-16-

3.崗位教育.....................................................................-17-

（1）本班組安全生產(chǎn)概況、工作性質(zhì)及職責(zé)范圍；.........................-17-

（四）復(fù)工和“五新安全教育”...............................................-18-

（五）特種做業(yè)安全技術(shù)教育...................................................-19-

（六）安全生產(chǎn)檢查制度...........................................................-19-

1.查思想.........................................................................-19-

2.查制度.........................................................................-19-

3.檢查措施.....................................................................-20-

5.查現(xiàn)場(chǎng)、查隱患.........................................................-20-

（七）安全檢查形式..............................................................................-21-

（八）專業(yè)安全檢查、季節(jié)安全檢查和階段安全檢查.......................-21-

（九）安全生產(chǎn)檢查的方法..................................................................-22-

（十）安全防火責(zé)任制度......................................................................-23-

（十一）職工勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和管理制度...............................-24-

二、安全保證體系.......................................................................-25-

三、安全生產(chǎn)目標(biāo).......................................................................-26-

四、施工運(yùn)輸安全保證措施.......................................................-26-

五、安全防護(hù)措施.......................................................................-27-

六、中、小型施工運(yùn)輸機(jī)械大型機(jī)械設(shè)備安全管理：...........-28-

七、防火措施...............................................................................-29-

（三）消防器材設(shè)備完好有效，周圍不堆放物品，專人維護(hù)管理。-29-

第二節(jié)、交通事故處理................................................................................................................-29-

一、交通事故應(yīng)急報(bào)案程序：.....................................-29-

1、事故駕駛員應(yīng)急報(bào)案：....................................................................-29-

2、公司安全設(shè)備部：............................................................................-30-

1.1接案后立即第一時(shí)間到達(dá)事故現(xiàn)場(chǎng)---應(yīng)急處理；..........-30-

1.4報(bào)告保險(xiǎn)公司---出險(xiǎn)或委托當(dāng)?shù)乇ｋU(xiǎn)公司出險(xiǎn)。..........-30-

二、事故現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處置：.............................................-30-

三、交通事故應(yīng)急響應(yīng)：.............................................-30-

2、公司安全設(shè)備部是具體負(fù)責(zé)交通事故處置的工作部門。.............-31-

1）立即停車.................................................................................-31-

2）及時(shí)報(bào)案.................................................................................-31-

3）搶救傷者.................................................................................-31-

4）保護(hù)現(xiàn)場(chǎng).................................................................................-32-

5）做好防火防爆措施.................................................................-32-

6）協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查取證.................................................................-32-

7）過(guò)往車輛駕駛?cè)藛T和行人遇見(jiàn)交通事故，應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助.-32-

1）頭部外傷的表現(xiàn).....................................................................-33-

2）急救措施.................................................................................-33-

1）主要臨床表現(xiàn).........................................................................-34-

第三節(jié)、車輛運(yùn)行保障及備用措施............................................................................................-35-

一、車輛運(yùn)行保障措施.................................................-35-

1、渣土運(yùn)輸管理小組............................................................................-35-

2、渣土運(yùn)輸管理制度............................................................................-35-

3、渣土運(yùn)輸措施....................................................................................-36-

2）、工地進(jìn)出道口設(shè)置洗車平臺(tái)、沉淀池，配備兩臺(tái)高壓水槍。-

36-

7）、土方車斗內(nèi)土體高不超過(guò)欄板10cm，裝土均勻。..........-37-

16）.土石方運(yùn)輸車輛司機(jī)不能強(qiáng)行要求超量裝載。.............-38-

二、備用措施.................................................................-38-

（一）途中事故應(yīng)急處置措施方案......................................................-38-

（二）車輛交通事故應(yīng)急處置措施方案..............................................-39-

2配送部主管接到報(bào)告后，應(yīng)及時(shí)向公司副總經(jīng)理報(bào)告。....-39-

（三）責(zé)任主體......................................................................................-39-

1、渣土運(yùn)輸車輛交通事故致人死傷或致公私財(cái)物受損的；.-39-

（四）事件類型......................................................................................-39-

（五）事件分級(jí)......................................................................................-40-

1、凡符合下列情形之一的，啟動(dòng)Ⅰ級(jí)預(yù)案：.........................-40-

2、凡符合下列情形之一的，啟動(dòng)Ⅱ級(jí)預(yù)案：.........................-41-

（七）、善后處理工作............................................................................-41-

第四節(jié)、健全安全管理制度........................................................................................................-41-

（二）安全技術(shù)措施制度.............................................-42-

（三）安全檢查制度.....................................................-43-

2.組織本單位安全生產(chǎn)檢查，落實(shí)對(duì)重大事故隱患的整改。...........-44-

5.對(duì)本單位安全生產(chǎn)投入情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并落實(shí)實(shí)施。...........-44-

（六）對(duì)于項(xiàng)目質(zhì)檢員的安全生產(chǎn)職責(zé)：.................-45-

6.做好因工傷亡及重大未遂事件的現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)及上報(bào)工作。...............-46-

（七）對(duì)于項(xiàng)目機(jī)械管理人員的安全生產(chǎn)職責(zé)：.....-46-

（八）對(duì)于班組負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)職責(zé)：.................-46-

2.按規(guī)定及項(xiàng)目部的要求配備足夠的安全專職管理人員。...............-47-

第五節(jié)、安全施工運(yùn)輸管理制度................................................................................................-48-

一、安全管理綜述.........................................................-48-

二、安全生產(chǎn)補(bǔ)償金和抵押金制度.............................-48-

三、層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書制度.............................-49-

四、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度.................................................-49-

第六節(jié)、安全施工運(yùn)輸技術(shù)措施................................................................................................-50-

一、安全施工運(yùn)輸措施.................................................-50-

二、施工運(yùn)輸機(jī)械安全措施.........................................-51-

4.砂輪切割片不得打磨物件，嚴(yán)禁磨削鉆頭、鑷子。.......................-51-

三、施工運(yùn)輸機(jī)具安全使用.........................................-52-

（七）對(duì)特殊工序，必須編制作業(yè)方案，提出確保安全措施。.......-53-

四、安全用電措施.........................................................-53-

（四）對(duì)于施工運(yùn)輸現(xiàn)場(chǎng)的電氣設(shè)施必須達(dá)到以下要求：...............-53-

五、消防措施.................................................................-54-

（一）施工運(yùn)輸現(xiàn)場(chǎng)、材料倉(cāng)庫(kù)、危險(xiǎn)品庫(kù)等必須有防火措施。...-54-

（十三）二氧化碳或清水滅火機(jī)按需要按規(guī)定配置。.......................-55-

（十六）高空焊割配備防止熔渣濺落的料斗。...................................-56-

2.危險(xiǎn)品庫(kù)，每25平方米配2只滅火器。.............................-56-

六、保衛(wèi)措施.................................................................-56-

七、保衛(wèi)工作的方針及制度.........................................-56-

（二）執(zhí)行治安防范責(zé)任制度，層層簽訂治安責(zé)任協(xié)議書。...........-57-

八、生產(chǎn)、生活物資及機(jī)械的保衛(wèi)工作.....................-57-

九、特殊安全措施.........................................................-57-

（一）防暴雨措施..................................................................................-57-

1.由于當(dāng)?shù)赜昙究赡苡龅奖┯辏刂贫ǚ辣┯甏胧┤缦拢?..-58-

（二）傷病救援措施..............................................................................-58-

十、機(jī)械管理措施.........................................................-58-

（一）嚴(yán)格落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械管理制度，落實(shí)機(jī)械管理人員崗位責(zé)任制。-58

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（五）各種機(jī)械必須有可靠的接地裝軒，使用完畢后必須切斷電源。-59

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十一、消防保衛(wèi)措施.....................................................-59-

（一）嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)保衛(wèi)消防管理制度，落實(shí)管理人員崗位責(zé)任制。-59

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（九）嚴(yán)格下班拉閘停電管理（僅保留照明燈）以防火災(zāi)穩(wěn)患。...-60-

十二、現(xiàn)場(chǎng)管理措施.....................................................-60-

（一）嚴(yán)格落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理制度，落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理人員崗位責(zé)任制。...-60-

（五）做好工人的入場(chǎng)教育，職工安全教育及考核記錄。...............-60-

（七）記好施工運(yùn)輸日記，并保證其真實(shí)性。...................................-60-

（九）保持場(chǎng)地整齊干凈，垃圾廢料天天專人清理。.......................-60-

十三、料具管理措施.....................................................-60-

（一）嚴(yán)格落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)料具管理制度，落實(shí)料具管理人員崗位責(zé)任制。-60

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第七節(jié)、崗位職責(zé)與考核辦法....................................................................................................-62-

一、內(nèi)部管理組織.........................................................-62-

4、公司禁止任何所屬機(jī)構(gòu)、個(gè)人損害公司的形象、聲譽(yù)和穩(wěn)定。.-62-

9、公司為員工提供平等的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和晉升機(jī)會(huì)鼓勵(lì)員工積極向上。-62

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13、公司實(shí)行“按勞取酬”、“多勞多得”的分配制度。.................-63-

一、員工的聘用.............................................................-63-

二、工資、待遇.............................................................-64-

2、員工的工資由決定聘用者依照前條規(guī)定確定由勞動(dòng)人事部行文通知

財(cái)務(wù)部門發(fā)放..........................................................................................-64-

4、公司執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)員工享有相應(yīng)的勞保待遇.................-64-

三、法定假日.................................................................-64-

四、辭職、辭退、開(kāi)除.................................................-65-

7、辭退員工必須提前1個(gè)月通知被辭退者。.....................................-65-

五、考勤.........................................................................-66-

7、員工的考勤情況由各部門及下屬公司負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)督、檢查。.-67-

二、懲罰.........................................................................-67-

1、違法亂紀(jì)對(duì)社會(huì)及公司造成危害和重大損失。.............................-67-

4、泄露公司機(jī)密情報(bào)或偽造文件意圖行騙者。.................................-68-

11、對(duì)保守公司秘密或防止泄密有功的予以表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)。...............-69-

一、司機(jī)職責(zé)：.............................................................-69-

二、人事部職責(zé)：.........................................................-69-

10.總經(jīng)理授權(quán)委托的其他工作。........................................................-70-

三、監(jiān)察部職責(zé)：.........................................................-70-

四、辦公室主任（或行政管理人員）職責(zé)：.............-70-

五、業(yè)務(wù)員職責(zé)：.........................................................-71-

六、營(yíng)運(yùn)商務(wù)人員職責(zé).................................................-71-

七、采購(gòu)商務(wù)職責(zé).........................................................-72-

八、采購(gòu)職責(zé).................................................................-72-

九、倉(cāng)庫(kù)主管職責(zé).........................................................-72-

一、采購(gòu)新品進(jìn)貨流程.................................................-73-

二、淘汰商品流程.........................................................-73-

1、可以提出淘汰商品的部門：采購(gòu)部、營(yíng)運(yùn)部。.............................-73-

三、門店進(jìn)貨流程.........................................................-74-

備注：進(jìn)貨周期是可預(yù)見(jiàn)性的定量不要訂了貨卻不知道什么時(shí)間到-74-

四、門店調(diào)貨流程.........................................................-74-

五、門店退貨流程.........................................................-75-

六、循環(huán)盤點(diǎn)流程.........................................................-75-

七、業(yè)務(wù)報(bào)銷流程.........................................................-75-

八、借款流程.................................................................-75-

九、維修流程.................................................................-75-

一、倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)范.........................................................-76-

1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的物料保管、驗(yàn)收、入庫(kù)、出庫(kù)等工作。.......................-76-

二、倉(cāng)庫(kù)陳列要求.........................................................-76-

三、會(huì)議制度.................................................................-77-

1、事先將會(huì)議的通知（目的、內(nèi)容、時(shí)間）發(fā)給每位參會(huì)人員。.-77-

3、會(huì)議期間不得大聲喧嘩膝下聊天、當(dāng)眾接收機(jī)、外出辦事等等。-77

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2、會(huì)議記錄會(huì)后分發(fā)各參會(huì)人員并簽字確認(rèn)。.................................-78-

四、例會(huì)時(shí)間.................................................................-78-

1、早會(huì)：主持人經(jīng)理、參加人員業(yè)務(wù)員、時(shí)間5到10分鐘。.......-78-

五、報(bào)表制度.................................................................-79-

六、培訓(xùn)制度.................................................................-79-

七、差旅費(fèi)開(kāi)支管理規(guī)定.............................................-80-

2、員工出差費(fèi)及補(bǔ)助............................................................................-80-

5、員工出差住宿費(fèi)按職務(wù)級(jí)別、出差地區(qū)類別執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)為：.........-80-

2、部門正、副經(jīng)理：一般地區(qū)100元；特殊地區(qū)120元。.............-80-

八、辦公用品領(lǐng)用規(guī)定.................................................-81-

九、電話使用規(guī)定.........................................................-81-

1、電話為辦公配備、使用私事打市內(nèi)電話不得妨礙聯(lián)系公務(wù)。.....-81-

3、聯(lián)系業(yè)務(wù)時(shí)應(yīng)盡量減少掛發(fā)長(zhǎng)途電話降低費(fèi)用.............................-81-

二、內(nèi)部管理機(jī)構(gòu).........................................................-82-

三、公司內(nèi)部管理流程圖示.........................................-84-

1、會(huì)議管理流程....................................................................................-84-

具體會(huì)議管理工作流程圖.............................................-85-

二、公司管理制度大綱...............................................-109-

三、員工守則...............................................................-110-

四、文件管理制度.......................................................-111-

1、文件管理內(nèi)容主要包括：..............................................................-111-

2、收文的管理與簽收..........................................................................-111-

1）凡來(lái)公司公啟文件（除公司領(lǐng)導(dǎo)訂啟的外）均由辦公室登記簽

收.................................................................................................-111-

3、公文的編號(hào)保管..............................................................................-111-

4、公文的閱批與分轉(zhuǎn)..........................................................................-111-

5、文件的傳閱與催辦..........................................................................-112-

3）文件閱完后，應(yīng)送交辦公室秘書，切忌橫傳。...............-112-

6、檔案管理制度..................................................................................-112-

8）歸檔資料必須符合下列要求：...........................................-113-

五、保密制度...............................................................-114-

6、對(duì)保守公司秘密或防止泄密有功的，予以表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)。...........-115-

9、辦公室應(yīng)定期檢查各部門的保密情況。.......................................-115-

六、印章使用管理制度...............................................-115-

1、印章的刻制......................................................................................-115-

2、印章的保管和使用..........................................................................-116-

1）印章的保管...........................................................................-116-

2）印章的使用...........................................................................-116-

1.公章：................................................................................................-116-

2.合同章：............................................................................................-116-

3.法人私章：........................................................................................-117-

4.財(cái)務(wù)章：............................................................................................-117-

5.其他職能部門章：............................................................................-117-

3、印章的廢止、更換：......................................................................-117-

4、印章保管人的責(zé)權(quán)范疇：..............................................................-118-

七、證照管理制度.......................................................-119-

1、公司證照由總經(jīng)辦指定專人統(tǒng)一管理。.......................................-119-

1）證照借用程序：...................................................................-120-

2）證照復(fù)印程序：...................................................................-120-

八、證明函管理制度...................................................-120-

2、公司證明函由總經(jīng)辦指定專人統(tǒng)一管理。...................................-120-

九、會(huì)議管理制度.......................................................-120-

1、總經(jīng)理辦公會(huì)議制度......................................................................-121-

1）參加人員：...........................................................................-121-

2）開(kāi)會(huì)時(shí)間：...........................................................................-121-

3）會(huì)議主持：...........................................................................-121-

4）會(huì)議要求：...........................................................................-121-

5）會(huì)議主要內(nèi)容：...................................................................-121-

1.會(huì)后工作：........................................................................................-121-

（4）總經(jīng)理辦公會(huì)議下達(dá)的決定內(nèi)容由綜合管理部負(fù)責(zé)解釋。-

122-

2、公司月度例會(huì)制度..........................................................................-122-

1）參加人員：...........................................................................-122-

2）開(kāi)會(huì)時(shí)間：...........................................................................-122-

3）會(huì)議主持：...........................................................................-122-

4）會(huì)議要求：...........................................................................-122-

5）會(huì)后工作：...........................................................................-123-

十、辦公用品管理規(guī)定...............................................-123-

1）采購(gòu)、印刷品印制：......................................................................-123-

2）領(lǐng)用：..............................................................................................-124-

3）保管：..............................................................................................-124-

十一、公司車輛管理制度...........................................-124-

3、外單位借車，需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可安排。...............................-125-

9、駕駛員應(yīng)做到合理用車，節(jié)約用油，做好行車記錄。...............-126-

12、違規(guī)與事故處理............................................................................-126-

14、車輛管理補(bǔ)充制度........................................................................-126-

1）日常管理...............................................................................-126-

3.所有車輛保險(xiǎn)、年審、維修、清潔等由行政辦公室負(fù)責(zé)辦理。.-127-

2）安全管理...............................................................................-127-

3.發(fā)生任何事故必須第一時(shí)間報(bào)告行政辦公室。.............................-127-

3）維修、維護(hù)管理...................................................................-127-

4）油料管理...............................................................................-128-

5）車輛違規(guī)處理規(guī)定...............................................................-128-

10.非工作時(shí)間公司領(lǐng)導(dǎo)用車：..........................................................-129-

十二、考勤管理制度...................................................-129-

1、作息時(shí)間：......................................................................................-130-

1）每周工作五天，加班可于事后調(diào)休。...............................-130-

2、考勤..................................................................................................-130-

2）無(wú)故不辦理請(qǐng)假手續(xù)，而擅自不上班，按曠工處理。...-130-

3、事假..................................................................................................-130-

4、病假..................................................................................................-130-

5、婚假..................................................................................................-130-

6、工傷假..............................................................................................-130-

7、喪假..................................................................................................-131-

8、事假、病假、婚假、工傷假等批準(zhǔn)權(quán)限：...................................-131-

9、曠工..................................................................................................-131-

10、其他................................................................................................-131-

4）凡受本制度處罰的員工，扣發(fā)其該年度一定數(shù)額的年終獎(jiǎng)。-132

-

十三、出差管理制度...................................................-132-

1、本規(guī)定適用于公司全體員工。......................................................-132-

3、交通費(fèi)、住宿費(fèi)憑據(jù)報(bào)銷?；锸逞a(bǔ)助費(fèi)、津貼實(shí)行定額包干。-132-

14、本規(guī)定由行政辦公室負(fù)責(zé)解釋。................................................-134-

十四、通訊管理制度...................................................-134-

1、固定電話：......................................................................................-134-

2、移動(dòng)電話..........................................................................................-135-

十五、公司宴請(qǐng)接待制度...........................................-135-

1）本辦法規(guī)范了招待費(fèi)的使用范圍、標(biāo)準(zhǔn)等。...............................-135-

1、用餐程序及標(biāo)準(zhǔn)...................................................................-135-

4、招待陪同：...........................................................................-136-

5、招待用煙、酒：...................................................................-136-

6、來(lái)賓住宿費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)...............................................................-137-

7、禮品、會(huì)務(wù)...........................................................................-137-

8、其他.......................................................................................-137-

5）招待用餐需飲酒的，必須適量，不得因酒誤事或損害公司形象。-137-

十六、借款和報(bào)銷的規(guī)定...........................................-138-

1、借款審批及標(biāo)準(zhǔn)..............................................................................-138-

4）其他臨時(shí)借款，如業(yè)務(wù)費(fèi)、備用金等，按相關(guān)規(guī)定辦理。-138-

2、允許借款范圍：..............................................................................-139-

5）確實(shí)需要現(xiàn)金支付的其他支出。.......................................-139-

3、不允許借款范圍：..........................................................................-139-

4、固定資產(chǎn)及低值易耗品采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)及審批.......................................-139-

5、各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷要求..........................................................................-139-

1）報(bào)銷單據(jù)必須是帶稅務(wù)章的發(fā)票，否則不予報(bào)銷。.......-139-

3）報(bào)銷手續(xù)要齊全完備...........................................................-140-

6、報(bào)銷的正常程序：..........................................................................-140-

3）員工招聘、調(diào)動(dòng)、離職等規(guī)定...........................................-140-

十七、招聘...................................................................-140-

4）部門經(jīng)理助理以上人選由分管領(lǐng)導(dǎo)和總經(jīng)理親自筆試和面試。-140-

1、任免：...................................................................................-140-

2、員工調(diào)動(dòng)：...........................................................................-141-

3、離職.......................................................................................-141-

十八、計(jì)算機(jī)管理規(guī)定...............................................-142-

2）未經(jīng)計(jì)算機(jī)管理人員許可，任何人不得擅自開(kāi)機(jī)。...................-142-

4）不得在計(jì)算機(jī)上放影碟、玩游戲或做與工作無(wú)關(guān)的事情。.......-142-

10）離開(kāi)計(jì)算機(jī)時(shí)，保持計(jì)算機(jī)待機(jī)狀態(tài)，下班時(shí)，關(guān)閉計(jì)算機(jī)。-142-

十九、衛(wèi)生管理規(guī)定...................................................-142-

二十、財(cái)務(wù)管理制度...................................................-143-

1）承兌匯票指定專人負(fù)責(zé)管理,管理人員要詳細(xì)登記臺(tái)賬；.........-144-

二十一、財(cái)務(wù)報(bào)銷管理制度.......................................-145-

1、總則..................................................................................................-145-

3）本制度適用公司全體員工。...............................................-145-

2、日常費(fèi)用報(bào)銷流程..........................................................................-145-

4、費(fèi)用報(bào)銷的一般規(guī)定......................................................................-146-

5、工薪福利支付流程..........................................................................-146-

1）工資支付流程：...................................................................-146-

2）社會(huì)保險(xiǎn)支付流程：...........................................................-147-

6、專項(xiàng)支出財(cái)務(wù)報(bào)銷流程..................................................................-147-

4）其他專項(xiàng)支出報(bào)銷流程.......................................................-148-

1.費(fèi)用范圍：........................................................................................-148-

2.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：........................................................................................-148-

3.財(cái)務(wù)報(bào)銷流程....................................................................................-148-

4.付款流程：........................................................................................-148-

（3）財(cái)務(wù)部根據(jù)審批后的報(bào)銷單金額付款；.......................-148-

二十二、員工工資發(fā)放管理制度...............................-149-

1、總則..................................................................................................-149-

2、工資結(jié)構(gòu)..........................................................................................-149-