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教育行業(yè)事業(yè)單位聘用合同樣本合同編號(hào):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方是一家教育行業(yè)事業(yè)單位,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),為明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本聘用合同。第一章總則第一條本合同的訂立,旨在建立甲乙雙方之間的聘用關(guān)系,規(guī)范雙方的行為,保障雙方的合法權(quán)益。第二條本合同的履行,應(yīng)遵循平等自愿、公平公正、誠(chéng)實(shí)信用的原則。第三條本合同的內(nèi)容,包括甲乙雙方的基本信息、合同期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)紀(jì)律、合同解除和終止、違約責(zé)任等條款。第二章合同期限第四條本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第五條合同期限屆滿,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三章工作內(nèi)容第六條乙方同意在甲方從事____崗位的工作,具體職責(zé)和要求如下:1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)度。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)能力。第七條甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件和資源,保障乙方正常開展工作。第四章勞動(dòng)報(bào)酬第八條乙方工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行,包括基本工資、績(jī)效工資、津貼補(bǔ)貼等。第九條乙方加班工資按照甲方的加班工資制度執(zhí)行。第十條甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資,不得拖欠。第五章勞動(dòng)保護(hù)第十一條甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī),為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。第十二條甲方應(yīng)關(guān)注乙方的工作環(huán)境,預(yù)防職業(yè)病,保障乙方的身心健康。第六章勞動(dòng)紀(jì)律第十三條乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。第十四條乙方應(yīng)按時(shí)上下班,遵守工作紀(jì)律,不得遲到、早退、曠工。第十五條乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。第七章合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致解除或終止合同。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或因公致殘不能繼續(xù)工作時(shí),甲方可以終止合同。3.乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)實(shí)際情況解除或終止合同。4.甲方依法解散、破產(chǎn)或撤銷,本合同自動(dòng)終止。第八章違約責(zé)任第十七條雙方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此造成的損失。第九章爭(zhēng)議解決第十八條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十章其他第十九條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第二十條本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________法定代表人(簽字):__________日期:____年__月__日一、附件列表:1.甲方單位有效營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方個(gè)人有效身份證件復(fù)印件3.甲方單位規(guī)章制度4.乙方崗位說明5.乙方工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)6.甲方薪酬制度7.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品清單8.乙方培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計(jì)劃9.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議書10.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按合同約定完成工作任務(wù),或甲方未提供乙方工作條件。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。3.乙方違反甲方規(guī)章制度,或甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)。4.雙方未按合同約定解除或終止合同。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。6.甲方未按約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。7.雙方在履行合同過程中發(fā)生的其他爭(zhēng)議。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指教育行業(yè)事業(yè)單位。2.乙方:指被甲方聘用的員工。3.勞動(dòng)合同:指甲乙雙方建立的聘用關(guān)系和權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.勞動(dòng)報(bào)酬:指乙方按照合同約定應(yīng)獲得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.勞動(dòng)保護(hù):指甲方為乙方提供的工作條件和保障乙方身心健康的措施。6.違約責(zé)任:指違反合同約定應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決:指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議的解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作績(jī)效不達(dá)標(biāo):解決辦法:甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通,提供改進(jìn)方向和培訓(xùn)機(jī)會(huì),乙方應(yīng)積極配合并改進(jìn)。2.甲方未按時(shí)支付工資:解決辦法:乙方可先與甲方財(cái)務(wù)部門溝通,了解情況并催促支付。如溝通無果,可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.勞動(dòng)條件發(fā)生變化:解決辦法:雙方應(yīng)協(xié)商一致,根據(jù)實(shí)際情況變更合同內(nèi)容,必要時(shí)可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。4.合同解除或終止?fàn)幾h:解決辦法:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。5.乙方泄露商業(yè)秘密:解決辦法:甲方應(yīng)立即采取措施保護(hù)自身權(quán)益,如向公安機(jī)關(guān)
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