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關于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的宣傳稿關于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的宣傳稿篇一靈活就業(yè)人員社保補貼是一項利民惠民的就業(yè)幫助措施,有效提高了靈活就業(yè)人員創(chuàng)業(yè)和就業(yè)積極性,為方便轄區(qū)內(nèi)符合條件的居民都能享受到此項優(yōu)惠政策。近日,社區(qū)認真、積極做好轄區(qū)靈活就業(yè)人員李某、姜陳某等社保補貼工作。自社保補貼申請工作開展以來,對靈活就業(yè)人員社保補貼享受范圍、條件、對象、辦理程序和提交有關資料進行宣傳,做到應辦必辦、不漏一人。同時,社區(qū)工作人員認真核查每份申報資料,對符合條件的及時受理,不符合條件的,解釋清楚,把關到位,并完善享受靈活就業(yè)社保補貼人員的相關材料,便于為享受此優(yōu)惠政策的人員提供方便、快捷的服務。對于來我社區(qū)申請辦理靈活就業(yè)社保補貼的居民,社區(qū)就業(yè)專干熱情接待,詳細且耐心的介紹了2022年靈活就業(yè)社保補貼相關政策內(nèi)容,包括靈活就業(yè)社保補貼申報享受范圍、條件、對象、辦理程序和此次材料收取時間等,并將相關表格一并打印出來,仔細引導申報人員認真填寫更正,補齊享受惠民利民優(yōu)惠政。關于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的宣傳稿篇二為進一步提高社區(qū)居民就業(yè)創(chuàng)業(yè)的積極性,貫徹落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,加強政策宣傳力度,西湖街道瓜州路社區(qū)近日在瓜州路市場口開展了就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動,滿足了小區(qū)廣大居民對各類就業(yè)政策和信息的需求,鼓舞了轄區(qū)失業(yè)人員實現(xiàn)再創(chuàng)業(yè)的積極性。工作人員及時講解了創(chuàng)業(yè)政策補貼、就業(yè)技能培訓、小額貸款等政策,同時對居民提出的政策咨詢、疑難困惑等問題進行了解答。加深了社區(qū)居民對就業(yè)政策的理解,使其改變傳統(tǒng)的就業(yè)觀念,促進就業(yè)再就業(yè)。另外,社區(qū)結合低保失業(yè)人員自身情況針對就業(yè)再就業(yè)政策以多種形式舉例解答。同時還鼓勵就業(yè)年齡段高的低保人員大膽邁出第一步,結合就業(yè)再就業(yè)的優(yōu)惠政策,再次走上就業(yè)崗位,為社會貢獻出一點力量?;顒蝇F(xiàn)場,工作人員為前來咨詢的居民朋友發(fā)放了宣傳資料、小禮物等30余份,吸引了大批群眾參與關注,氣氛非?;钴S。此次活動為居民提供了更多的就業(yè)機會,還為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)維權政策咨詢服務,為居民解答疑難問題,讓社區(qū)居民群眾更加全面地了解了就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各項政策,增強就業(yè)信心。今后社區(qū)將繼續(xù)發(fā)揮就業(yè)平臺作用,幫助轄區(qū)居民和各類用人單位了解、運用就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關扶持政策,促進勞動者穩(wěn)定就業(yè)。關于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的宣傳稿篇三據(jù)滄州市總工會微信公眾號消息,8月8日,河北省滄州市高新區(qū)工會聯(lián)合區(qū)人社局、產(chǎn)業(yè)園區(qū)組織開展了穩(wěn)就業(yè)政策及就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣講活動。高新區(qū)工會高度重視此次政策宣講活動,根據(jù)政策受眾分布,借省、市推行穩(wěn)就業(yè)政策活動為契機,重點對明珠商貿(mào)城進行線下政策宣講活動,通過現(xiàn)場設立咨詢臺、懸掛宣傳橫幅、發(fā)放宣傳資料、宣講等活動深入宣傳。在政策宣傳過程中,參照咨詢者現(xiàn)實情況、急難問題進行政策針對性解讀,通過受眾的細分,有效的提高了政策宣傳的效率,為惠民惠企政策的落實,奠定了良好的基礎?;顒蝇F(xiàn)場共接待政策咨500多人次,通過典型案例、現(xiàn)場解讀等方法解答群眾、企業(yè)疑問,讓企業(yè)、居民對穩(wěn)就業(yè)政策有了更加充分的認識和了解,得到了廣大區(qū)內(nèi)企業(yè)及居民群眾的熱烈歡迎和一致好評。本次活動在宣傳政策之余,對相關政策進行了進一步的講解,高新區(qū)工會將積極推進政策落實落地,不斷加強工作人員業(yè)務能力,提升服務水平。并結合企業(yè)特點,有針對性的繼續(xù)進行后續(xù)服務,查找推進中的癥結,精準施策,認真推進穩(wěn)就業(yè)、保民生工作。關于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的宣傳稿篇四竹溪縣人社局高度重視就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,為了確保就業(yè)局勢穩(wěn)中求進,竹溪縣人社局積極采取六大措施,確保全年目標實現(xiàn)。一、深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策。積極落實穩(wěn)定和擴大就業(yè)的新一輪政策,實現(xiàn)全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)3200人,再就業(yè)1800人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi)。二、實施“我選湖北夢在竹溪”計劃。加強大學生實習實訓基地、實施高校畢業(yè)就業(yè)促進計劃、創(chuàng)業(yè)引領計劃和高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃,做好離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)工作,建設1個高校畢業(yè)生實習實訓基地。三、做好重點群體就業(yè)工作。繼續(xù)做好化解過剩產(chǎn)能分流職工再就業(yè)工作。重點推出勞務輸出對接試點經(jīng)驗,加強就業(yè)精準扶貧,培訓貧困勞動力820次,轉(zhuǎn)移就業(yè)1600人。推進失業(yè)動態(tài)監(jiān)測工作,完善失業(yè)監(jiān)測預警機制,防范大規(guī)模失業(yè)風險。四、深入推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。運用創(chuàng)業(yè)擔保貸款等創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策大力支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),實施農(nóng)家樂精準扶貧等創(chuàng)業(yè)扶持項目;推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息服務平臺建設,建立人才創(chuàng)業(yè)新超市。五、加強人力資源服務業(yè)建設。推進人力資源服務機構誠信體系建設和星級評定工作。六、加強職業(yè)培訓力度。扎實開展建檔立卡貧困人員職業(yè)技能提升計劃、返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)培訓計劃。落實“兩后生”參加技工教育、技能鑒定、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓免費政策,加強家庭服務業(yè)職業(yè)技能培訓工作。關于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的宣傳稿篇五20以來,甘州區(qū)人社局深入貫徹落實省、市人社工作會議精神,堅持民生為本、人才優(yōu)先、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,以全區(qū)人社工作要點為目標,全面落實人社工作要求,以抓主抓重、改革創(chuàng)新、強化監(jiān)督、夯實基礎為重要措施,統(tǒng)籌推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障等各項工作,將采取四項措施,扎實推進新一輪雙創(chuàng)工作,為推動全區(qū)經(jīng)濟社會全面發(fā)展提供強有力的民生保障和人才支撐。一、加強組織領導。按照市、區(qū)“雙創(chuàng)”工作總體要求,該局高度重視,召開專題會議,確定“雙創(chuàng)”工作領導小組等各項組織機構,從組織領導上保證雙創(chuàng)工作的順利開展和各項工作任務的落實。二、強化管理措施。在積極開展“雙創(chuàng)”工作同時,結合全區(qū)工作實際和階段性工作的特點,查漏補缺,建章立制,先后制定完善各項雙創(chuàng)目標責任考核辦法以及雙創(chuàng)示范園區(qū)獎勵辦法,加強制度管理,加大檢查力度,確保雙創(chuàng)示范基地、雙創(chuàng)示范園、眾創(chuàng)空間創(chuàng)建工作的順利實施。三、營造輿論氛圍。充分利用報紙、網(wǎng)絡等新聞媒體進行“雙創(chuàng)”宣傳動員,營造雙創(chuàng)輿論氛圍,增強群眾對“雙創(chuàng)”工作重要性認識,讓“雙創(chuàng)”知識入腦入心,使群眾明白“雙創(chuàng)”的目的,積極鼓勵群眾投身“雙創(chuàng)”工作中去。通過強化宣傳,廣泛發(fā)動,形成全民共同參與創(chuàng)建雙創(chuàng)工作的良好局面。四、明確責任目標。在總結去年“雙創(chuàng)”工作成功經(jīng)驗和做法的基礎上,特別是經(jīng)過全區(qū)持之以恒,長抓不懈的努力,創(chuàng)建一批典型的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化基地,為新一輪“雙創(chuàng)”工作打下基礎。依照“雙創(chuàng)”工作安排,進一步明確“雙創(chuàng)”工作目標,為打造國家級雙創(chuàng)示范城市提供強有力的支撐。關于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的宣傳稿篇六在方法上突出精準要求。圍繞“一帶一路”國家戰(zhàn)略,拓展就業(yè)崗位,開展精準招聘。落實高校畢業(yè)生就業(yè)工作“機構、人員、場地、經(jīng)費”四到位,通過經(jīng)費獎補等方式,鼓勵高校聯(lián)合舉辦各類主題招聘活動。利用“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”新模式,為畢業(yè)生提供視頻招聘、遠程招聘和信息精準推送等服務,推動高校實現(xiàn)網(wǎng)上簽約。舉辦簡歷大賽、職業(yè)生涯規(guī)劃大賽和大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)節(jié)等活動,為大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)搭建平臺、提供指導。在對象上突出困難群體。將家庭經(jīng)濟困難特別是建檔立卡和零就業(yè)家庭畢業(yè)生作為重點幫扶對象,完善“一對一”“一對多”幫扶機制,“一生一策”優(yōu)先指導、優(yōu)先推薦、優(yōu)先服務。為家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生發(fā)放求職補貼,并設立專項資金,引導高校每年為家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生提供見習崗位。將符合條件的畢業(yè)生,作為參軍入伍、基層項目和援疆援藏公務員的優(yōu)先選拔對象。把重點幫扶對象充分就業(yè)列入高校年度考核體系,并與招生計劃下達、項目資金安排掛鉤,加大督查考核通報力度。在路徑上突出基層導向。通過教育引導、政策激勵、服務支撐,落實學費補償和助學貸款代償政策,實施中央和省級7個基層項目,鼓勵引導畢業(yè)生到基層和艱苦地區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。全面落實中小微企業(yè)吸納畢業(yè)生的社保、培訓補貼和稅費減免等政策,組織中小企業(yè)進校園招聘,支持高校與民營企業(yè)開展訂單培養(yǎng)、頂崗實習等工作。在舉措上突出創(chuàng)業(yè)帶動。堅持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),落實大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃,積極開展教育、競賽、模擬創(chuàng)業(yè)等實踐活動。實施大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃,先后舉辦各類創(chuàng)業(yè)大賽400余場,參與人數(shù)達7萬余人;舉辦創(chuàng)業(yè)講座或論壇等實踐活動690余場,創(chuàng)業(yè)培訓300余場,培訓2.1萬余人。先后有75所高校開設創(chuàng)業(yè)指導課程343門,校內(nèi)專職創(chuàng)業(yè)指導教師達631名。66所高校設立創(chuàng)業(yè)基地或孵化場所335個,52所高校設立創(chuàng)業(yè)資金共計4048萬元。關于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的宣傳稿篇七為更好地服務于屆高校畢業(yè)生,提高辦事效率,高臺縣人社局結合實際,多措并舉做好高校畢業(yè)生報到工作。一是簡化辦理流程,做好接待咨詢。在縣人社局網(wǎng)站和高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務網(wǎng)及時更新政策法規(guī)、辦事指南、招聘信息,為畢業(yè)生提供報到登記、求職招聘、政策咨詢等服務。高校畢業(yè)生持報到證、畢業(yè)證、身份證即可辦理報到手續(xù),已在外地參加工作的畢業(yè)生可由家長代替辦理。在辦理手續(xù)過程中,向畢業(yè)生和家長詳細介紹報到程序,耐心解答他們提出的疑難問題。二是設立專門窗口,實施“一站式”服務。縣人才服務中心專門在政務大廳設立了畢業(yè)生服務窗口,對報到登記、政策咨詢、檔案托管等工作實行“一站式”服務,最大限度地為畢業(yè)生報到提供便利,高效完成報到事宜。此外,縣人才服務中心專門設置的政策咨詢窗口,為有創(chuàng)業(yè)夢想的高校畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)政策咨詢、創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)培訓等登記服務,扶持大學生成功創(chuàng)業(yè)。三是建立健全信息庫,完善基礎臺帳。建立健全信息臺帳,將高校畢業(yè)生的姓名、身份證號、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、家庭住址、聯(lián)系電話、是否就業(yè)等內(nèi)容進行詳細登記,統(tǒng)一錄入甘肅省高校畢業(yè)生就業(yè)信息系統(tǒng),做好信息錄入工作。四是設立求職招聘室,助力畢業(yè)生順利就業(yè)。高臺縣人社局歷來高度重視高校畢業(yè)生的就業(yè)工作,對于前來報到的畢業(yè)生,仔細詢問就業(yè)情況,熱情提供求職招聘服務,力爭做到使每位高校畢業(yè)生順利就業(yè)。關于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的宣傳稿篇八為增強社區(qū)居民就業(yè)創(chuàng)業(yè)積極性,近日,湘潭市岳塘區(qū)五里堆街道向陽社區(qū)積極開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動。社區(qū)工作人員深入轄區(qū)發(fā)放宣傳單,講解創(chuàng)業(yè)補貼、就業(yè)技能培訓、小額貸款等政策,對居民提出的政策咨詢、疑難困惑等進行了解

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