2025年人才引進服務合同解除協(xié)議

2025年人才引進服務合同解除協(xié)議合同/協(xié)議編號：____________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利、協(xié)商一致的原則，就甲方引進乙方向甲方提供人才服務的相關事宜，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。

一、合同目的：本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在人才引進服務過程中的權利義務，確保雙方合法權益，促進甲方人才隊伍建設。

二、簽訂背景：鑒于甲方為滿足業(yè)務發(fā)展需求，擬引進乙方提供的優(yōu)秀人才，雙方經(jīng)充分溝通，達成一致意見，特簽訂本協(xié)議。

三、協(xié)議解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意解除原《2025年人才引進服務合同》，雙方應按照本協(xié)議約定履行相關義務。

甲方：____________________

乙方：____________________

主要條款內容：

一、服務內容

1.1乙方同意根據(jù)甲方需求，向甲方推薦符合條件的人才，包括但不限于人才信息收集、篩選、面試安排等。

1.2乙方應確保推薦人才的真實性、準確性和有效性，并對所提供信息的完整性負責。

二、服務標準

2.1乙方應按照甲方要求，在規(guī)定的時間內完成人才推薦工作。

2.2乙方推薦的人才應具備以下條件：

（1）符合甲方崗位要求的專業(yè)技能和資質；

（2）具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)；

（3）身體健康，能適應工作強度。

三、價格支付

3.1甲方同意向乙方支付人才引進服務費用，具體金額及支付方式如下：

（1）服務費用總額為人民幣______元；

（2）支付方式：分階段支付，具體支付節(jié)點及金額由雙方另行約定。

3.2乙方在完成約定服務內容后，甲方應在約定的時間內支付相應款項。

四、保密條款

4.1雙方對本協(xié)議內容以及涉及的商業(yè)秘密負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2本保密條款自本協(xié)議簽訂之日起生效，至雙方履行完畢本協(xié)議約定的所有義務之日止。

五、違約責任

5.1如一方違反本協(xié)議約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

5.2甲方違反本協(xié)議，未按時支付服務費用的，應向乙方支付_______%的違約金。

5.3乙方違反本協(xié)議，未按約定推薦符合條件的人才，導致甲方損失的，應賠償甲方實際損失。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

6.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

7.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權利與義務詳細說明：

一、甲方權利與義務

1.1權利：

（1）甲方有權要求乙方按照約定提供人才引進服務，并確保服務質量。

（2）甲方有權要求乙方在約定時間內完成人才推薦工作。

（3）甲方有權對乙方推薦的人才進行面試和考核。

1.2義務：

（1）甲方應按照約定支付乙方人才引進服務費用。

（2）甲方應提供準確、完整的人才需求信息，包括但不限于崗位要求、任職資格等。

（3）甲方應按照約定的時間安排面試，確保面試過程的順利進行。

（4）甲方應對乙方推薦的人才進行保密，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方泄露。

二、乙方權利與義務

2.1權利：

（1）乙方有權要求甲方按照約定支付人才引進服務費用。

（2）乙方有權要求甲方提供準確、完整的人才需求信息。

（3）乙方有權對甲方提供的面試機會進行保密。

2.2義務：

（1）乙方應按照甲方要求，在約定時間內完成人才推薦工作，確保推薦人才符合甲方需求。

（2）乙方應對推薦的人才信息進行核實，確保信息的真實性、準確性和有效性。

（3）乙方應按照約定的時間安排面試，確保面試過程的順利進行。

（4）乙方應對甲方提供的人才需求信息保密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。

三、合作方式

3.1雙方應通過以下方式進行合作：

（1）乙方按照甲方提供的人才需求信息，通過合法途徑收集、篩選和推薦合適人才。

（2）甲方根據(jù)乙方推薦的人才信息，進行面試和考核，評估人才是否符合崗位要求。

（3）雙方在面試過程中，應確保公平、公正，不得泄露任何一方商業(yè)秘密。

（4）甲方在確定錄用人才后，應及時通知乙方，并按照約定支付服務費用。

四、合同變更與解除

4.1本協(xié)議簽訂后，如因不可抗力等原因導致合同無法履行，雙方應協(xié)商解決，必要時可解除合同。

4.2雙方協(xié)商一致，可對本協(xié)議進行變更，變更內容經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

4.3如一方違反本協(xié)議約定，導致合同無法履行，另一方有權解除合同，并追究違約方責任。

五、通知與送達

5.1雙方在履行本協(xié)議過程中，應通過書面形式進行通知和送達。

5.2通知和送達地址如下：

（1）甲方：____________________

（2）乙方：____________________

六、法律適用與爭議解決

6.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律。

6.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明：

一、合同有效期限

1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

1.2合同期滿后，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽本協(xié)議。

二、合同變更

2.1本協(xié)議在履行過程中，如因國家政策、法律法規(guī)等不可抗力因素發(fā)生變化，導致本協(xié)議內容需要調整，雙方可協(xié)商一致變更本協(xié)議。

2.2任何變更均應以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

三、合同終止

3.1本協(xié)議在以下情形下可終止：

（1）合同期限屆滿，且雙方未續(xù)簽；

（2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；

（3）因不可抗力等原因導致合同無法履行；

（4）一方違反本協(xié)議約定，給對方造成重大損失，對方有權解除合同。

3.2合同終止后，雙方應按照約定辦理相關事宜，包括但不限于支付剩余服務費用、返還相關資料等。

四、爭議解決機制

4.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

4.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

五、法律適用與管轄法院

5.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律。

5.2本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

5.3任何因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的爭議，均應提交合同簽訂地人民法院管轄。

六、合同效力

6.1本協(xié)議是雙方真實意愿的表示，具有法律約束力。

6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

6.3如本協(xié)議任何條款無效，不影響其他條款的效力。

法律名詞及解釋：

法律名詞及解釋：

1.不可抗力

解釋：不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。

2.保密義務

解釋：保密義務是指合同雙方在合同履行過程中，對于涉及對方商業(yè)秘密或個人隱私的信息，負有保守秘密的義務。

3.違約責任

解釋：違約責任是指合同一方違反合同約定，應當承擔的民事責任，包括支付違約金、賠償損失等。

4.商業(yè)秘密

解釋：商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。

5.爭議解決

解釋：爭議解決是指合同雙方在合同履行過程中，因合同解釋、履行等問題產(chǎn)生的分歧，通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決的過程。

6.訴訟

解釋：訴訟是指當事人依法向人民法院提起訴訟，請求法院對爭議進行審理并作出裁決的司法程序。

7.管轄法院

解釋：管轄法院是指根據(jù)法律規(guī)定，對某一案件有審判權的法院。

8.法律適用

解釋：法律適用是指根據(jù)法律規(guī)定，將法律規(guī)范應用于具體案件的過程。

9.合同解除

解釋：合同解除是指合同成立后，尚未履行或尚未履行完畢之前，因合同當事人的意思表示或者法律規(guī)定而使合同關系終止的行為。

10.合同變更

解釋：合同變更是指在合同有效期內，經(jīng)合同雙方協(xié)商一致，對合同內容進行修改的行為。

11.法律約束力

解釋：法律約束力是指法律對合同雙方具有強制力，雙方必須按照合同約定履行義務。

12.仲裁

解釋：仲裁是指合同雙方在爭議發(fā)生后，自愿選擇由仲裁機構居中調解，作出具有法律效力的裁決的爭議解決方式。

相關問題、注意事項及解決辦法：

1.相關問題：乙方推薦的人才不符合甲方要求。

注意事項：在人才推薦過程中，乙方需嚴格審核人才資質，確保推薦人才符合甲方要求。

解決辦法：若發(fā)現(xiàn)推薦人才不符合要求，甲方有權拒絕錄用，并要求乙方重新推薦符合條件的人才。若乙方故意推薦不符合要求的人才，甲方有權解除協(xié)議，并追究乙方違約責任。

2.相關問題：甲方未按時支付服務費用。

注意事項：甲方應按照協(xié)議約定，按時支付乙方服務費用，避免因逾期付款而產(chǎn)生不必要的糾紛。

解決辦法：若甲方未按時支付費用，乙方有權要求甲方支付違約金，并有權暫停或終止服務，直至收到全部費用。

3.相關問題：合同解除后，乙方推薦的人才出現(xiàn)重大失誤或違法行為。

注意事項：合同解除后，乙方對已推薦人才的行為不再承擔責任，但若出現(xiàn)重大失誤或違法行為，可能影響甲方利益。

解決辦法：若合同解除后，乙方推薦的人才出現(xiàn)重大失誤或違法行為，甲方應立即通知乙方，并由乙方承擔相應責任。

4.相關問題：雙方對合同條款理解不一致。

注意事項：雙方在簽訂合同時，應仔細閱讀合同條款，確保對合同內容有準確理解。

解決辦法：若雙方對合同條款理解不一致，應立即進行溝通，明確各自的權利和義務，必要時可尋求專業(yè)法律人士的幫助。

5.相關問題：合同履行過程中，因政策變化導致合同無法繼續(xù)履行。

注意事項：雙方在簽訂合同時，應充分考慮政策風險，并在合同中約定不可抗力條款。

解決辦法：若因政策變化導致合同無法繼續(xù)履行，雙方應協(xié)商一致，根據(jù)不可抗力條款處理合同終止事宜。

6.相關問題：合同履行過程中，一方泄露對方商業(yè)秘密。

注意事項：雙方在合同中應明確保密條款，約定保密內容和保密期限。

解決辦法：若發(fā)現(xiàn)一方泄露對方商業(yè)秘密，另一方有權要求停止泄露行為，并追究責任。

7.相關問題：合同履行過程中，一方未履行通知義務。

注意事項：合同雙方應按照約定履行通知義務，確保雙方在履行過程中及時了解對方的動態(tài)。

解決辦法：若一方未履行通知義務，另一方有權要求對方立即通知，并承擔由此產(chǎn)生的損失。

8.相關問題：合同履行過程中，一方違約導致合同無法履行。

注意事項：合同雙方應嚴格按照合同約定履行義務，避免違約行為的發(fā)生。

解決辦法：若一方違約，另一方有權要求違約方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、繼續(xù)履行合同等。

本合同/協(xié)議適用場景：

1.人才引進服務：適用于甲方需要乙方提供人才推薦、篩選、面試安排等服務，以填補甲方的人力資源需求。

2.人才中介服務：適用于乙方作為人才中介，向甲方提供專業(yè)的人才引進服務，包括但不限于信息收集、職業(yè)規(guī)劃、背景調查等。

3.企業(yè)合作：適用于甲方與乙方之間建立長期合作關系，共同推進人才引進項目，促進雙方業(yè)務發(fā)展。

4.人力資源外包：適用于甲方將部分人力資源管理工作外包給乙方，由乙方負責人才引進和管理的全過程。

5.專業(yè)技術支持：適用于乙方提供專業(yè)技術支持，協(xié)助甲方在人才引進過程中進行技術評估和篩選。

6.法律咨詢與合規(guī)：適用于乙方在人才引進過程中提供法律咨詢服務，確保甲方在引進人才的過程中符合相關法律法規(guī)。

7.爭議解決：適用于在人才引進服務過程中出現(xiàn)的任何爭議，包括服務質量、費用支付、合同解除等。

8.知識產(chǎn)權保護：適用于在人才引進服務中涉及到的知識產(chǎn)權保護問題，確保雙方在合作過程中知識產(chǎn)權的合法權益。

9.商業(yè)秘密保護：適用于在人才引進服務過程中，雙方需要保護各自的商業(yè)秘密，防止信息泄露。

10.人力資源培訓與開發(fā)：適用于乙方為甲方提供人才培訓與開發(fā)服務，幫助甲方提升員工技能和職業(yè)素養(yǎng)。

11.國際人才引進：適用于甲方需要引進海外人才，乙方作為中介提供跨文化交流、簽證辦理等服務。

12.人力資源市場分析：適用于乙方為甲方提供人力資源市場分析報告，幫助甲方了解行業(yè)人才供需狀況。

所需附件列表：

1.人才引進服務協(xié)議

2.人才推薦清單

3.人才面試記錄

4.人才錄用通知書

5.服務費用支付憑證

6.保密協(xié)議

7.不可抗力事件證明文件

8.違約金支付憑證

9.爭議解決相關文件（如調解書、仲裁裁決書、法院判決書等）

10.政策法規(guī)文件（如相關法律法規(guī)、行業(yè)政策等）

11.人力資源市場分析報告

12.人才培訓與開發(fā)計劃

13.國際人才引進相關文件（如簽證申請文件、工作許可文件等）

14.知識產(chǎn)權保護相關文件

15.商業(yè)秘密保護措施說明

16.雙方溝通記錄（如會議紀要、郵件往來等）

17.任何其他雙方認為有必要附在本合同/協(xié)議中的文件或資料。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置：

-甲