北京市2025年度勞動(dòng)合同與員工勞動(dòng)保障基金管理協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME北京市2025年度勞動(dòng)合同與員工勞動(dòng)保障基金管理協(xié)議甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：北京市勞動(dòng)保障局甲方地址：北京市朝陽(yáng)區(qū)路號(hào)甲方聯(lián)系方式：0105678法定代表人（如有）：乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：北京市保險(xiǎn)公司乙方地址：北京市海淀區(qū)路號(hào)乙方聯(lián)系方式：01087654321法定代表人（如有）：一、基金描述1.基金名稱與用途基金名稱為北京市2025年度勞動(dòng)合同與員工勞動(dòng)保障基金，用于保障北京市2025年度勞動(dòng)合同簽訂與員工勞動(dòng)保障。2.基金構(gòu)成基金由甲方按照國(guó)家規(guī)定及雙方協(xié)商確定的繳納比例，向乙方繳納。乙方負(fù)責(zé)基金的運(yùn)營(yíng)管理，確保基金安全、合規(guī)運(yùn)作。二、基金繳納與結(jié)算1.繳納比例甲方按照國(guó)家規(guī)定及雙方協(xié)商確定的繳納比例，向乙方繳納基金。具體繳納比例由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議確定。2.結(jié)算方式基金結(jié)算采用按月結(jié)算方式，乙方每月向甲方開具基金繳納憑證。三、基金管理1.基金運(yùn)營(yíng)乙方負(fù)責(zé)基金的運(yùn)營(yíng)管理，確?；鸢踩?、合規(guī)運(yùn)作。乙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告基金運(yùn)營(yíng)情況，包括但不限于基金規(guī)模、收益情況等。2.信息披露乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和雙方約定，向甲方披露基金相關(guān)信息。四、協(xié)議終止與違約責(zé)任1.協(xié)議終止本協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以終止。協(xié)議終止后，乙方應(yīng)將基金剩余資金返還甲方。2.違約責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議約定，如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任的具體內(nèi)容由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議確定。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方繳納的基金進(jìn)行監(jiān)督，確保基金按規(guī)定使用。有權(quán)要求乙方定期提供基金使用情況的報(bào)告。義務(wù)：按照協(xié)議約定按時(shí)足額繳納基金。為乙方提供基金使用過(guò)程中所需的相關(guān)資料和信息。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)根據(jù)基金管理規(guī)定，使用基金支付員工的勞動(dòng)保障費(fèi)用。有權(quán)要求甲方配合基金使用過(guò)程中的相關(guān)工作。義務(wù)：按照基金管理規(guī)定，合理使用基金，確?；鸬陌踩秃弦?guī)。定期向甲方報(bào)告基金使用情況，接受甲方的監(jiān)督。六、基金監(jiān)督與審計(jì)1.監(jiān)督方式甲方有權(quán)對(duì)乙方基金使用情況進(jìn)行監(jiān)督，可以通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢查、查閱資料等方式進(jìn)行。乙方應(yīng)配合甲方的監(jiān)督工作，提供必要的資料和說(shuō)明。2.審計(jì)要求乙方應(yīng)定期接受甲方或其委托的審計(jì)機(jī)構(gòu)的審計(jì)，確?；鹗褂煤弦?guī)。審計(jì)結(jié)果應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方，并對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改。七、協(xié)議變更與解除1.協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更，必須經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面變更協(xié)議。2.協(xié)議解除（1）一方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定；（2）一方因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.仲裁地點(diǎn)仲裁地點(diǎn)為北京市。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于基金繳納情況、員工信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：_____