二零二五年度南京市公司勞務(wù)派遣工勞動(dòng)合同解除協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度南京市公司勞務(wù)派遣工勞動(dòng)合同解除協(xié)議甲方（勞務(wù)派遣方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（派遣工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同解除原因1.解除原因根據(jù)乙方在二零二五年度的表現(xiàn)，甲方?jīng)Q定解除與乙方的勞動(dòng)合同。2.解除依據(jù)解除依據(jù)包括但不限于乙方違反勞動(dòng)合同規(guī)定、工作表現(xiàn)不符合要求等情況。二、解除程序1.解除通知甲方應(yīng)在解除勞動(dòng)合同前______個(gè)工作日向乙方發(fā)出書面解除通知。2.勞動(dòng)合同解除生效時(shí)間本勞動(dòng)合同自甲方發(fā)出解除通知之日起______天后解除，除非乙方提出異議。三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額根據(jù)乙方在本年度的工作表現(xiàn)和勞動(dòng)合同規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付______元人民幣作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.支付方式經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金將在解除勞動(dòng)合同生效之日起______個(gè)工作日內(nèi)支付給乙方。四、其他事項(xiàng)1.工作交接乙方應(yīng)在勞動(dòng)合同解除前完成所有工作交接手續(xù)，確保工作交接的順利進(jìn)行。2.保密協(xié)議本協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行保密協(xié)議，對(duì)在工作中獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容，但應(yīng)保證乙方享有同等的勞動(dòng)條件和待遇。義務(wù)：為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。按照合同約定支付乙方工資和福利，并按時(shí)足額發(fā)放。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)依法獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)和享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。義務(wù)：遵守國家法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度。完成公司分配的工作任務(wù)，提高工作效率和質(zhì)量。六、合同解除條件1.解除條件乙方在合同期內(nèi)出現(xiàn)嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊等行為，甲方有權(quán)解除合同。乙方因個(gè)人原因提出解除合同，應(yīng)提前______個(gè)工作日書面通知甲方。甲方因不可抗力等原因無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。2.解除程序甲方解除合同，應(yīng)提前______個(gè)工作日書面通知乙方，并說明解除理由。乙方解除合同，應(yīng)提前______個(gè)工作日書面通知甲方，并辦理相關(guān)手續(xù)。七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額乙方在合同期內(nèi)累計(jì)工作滿一年不滿三年的，甲方應(yīng)支付相當(dāng)于乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.支付方式經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金將在合同解除生效之日起______個(gè)工作日內(nèi)支付給乙方。八、其他事項(xiàng)1.保密協(xié)議雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及在工作中獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。2.爭(zhēng)議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本解除協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本解除協(xié)議的組成部分，具有與本解除協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本解除協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本解除協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本解除協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本解除協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行本解除協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本解除協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交勞動(dòng)合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在本解除協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、工作內(nèi)容以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作表現(xiàn)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)龋┯枰员Ｃ堋?.保密期限保密期限自本解除協(xié)議簽訂之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本解除協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本解除協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：___