2025年度教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師培訓(xùn)與專業(yè)發(fā)展協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師培訓(xùn)與專業(yè)發(fā)展協(xié)議甲方（培訓(xùn)需求方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)1.培訓(xùn)課程與內(nèi)容培訓(xùn)1：名稱為______，內(nèi)容為______（詳細(xì)說(shuō)明如課程模塊、教學(xué)大綱等）。培訓(xùn)2（如有）：名稱為______，內(nèi)容為______。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)符合甲方教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教學(xué)需求和發(fā)展目標(biāo)。2.培訓(xùn)質(zhì)量要求乙方提供的培訓(xùn)應(yīng)具備相應(yīng)的教學(xué)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。培訓(xùn)應(yīng)滿足甲方教師的專業(yè)發(fā)展需求，包括但不限于教育教學(xué)能力提升、教學(xué)方法創(chuàng)新等方面的要求。乙方保證所提供培訓(xùn)在正常使用條件下，自培訓(xùn)開始之日起______年內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）不出現(xiàn)因培訓(xùn)質(zhì)量問題導(dǎo)致的教師不滿或教學(xué)效果不佳。二、培訓(xùn)數(shù)量與費(fèi)用1.培訓(xùn)數(shù)量甲方預(yù)計(jì)參加的培訓(xùn)數(shù)量如下：培訓(xùn)1：數(shù)量為______（人次）。培訓(xùn)2（如有）：數(shù)量為______（人次）。實(shí)際培訓(xùn)數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在培訓(xùn)開始前______天（具體時(shí)長(zhǎng)）發(fā)出。2.培訓(xùn)單價(jià)與總價(jià)培訓(xùn)1的單價(jià)為______元/（人次），培訓(xùn)2（如有）的單價(jià)為______元/（人次）。本合同培訓(xùn)總價(jià)預(yù)計(jì)為______元（大寫：______），該總價(jià)根據(jù)預(yù)計(jì)數(shù)量計(jì)算得出，最終總價(jià)以實(shí)際培訓(xùn)數(shù)量和相應(yīng)單價(jià)結(jié)算為準(zhǔn)。三、培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)1.培訓(xùn)時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）開始首批培訓(xùn)。對(duì)于后續(xù)批次（如有）的培訓(xùn)，乙方應(yīng)根據(jù)甲方教師的時(shí)間安排，在接到甲方書面通知后的______個(gè)工作日內(nèi)開始培訓(xùn)。2.培訓(xùn)地點(diǎn)乙方將培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)定為______（詳細(xì)地址）或甲方另行書面指定的地點(diǎn)。四、培訓(xùn)組織與實(shí)施1.培訓(xùn)組織乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織和實(shí)施，包括但不限于課程安排、師資配備、教學(xué)資料準(zhǔn)備等。甲方應(yīng)提供必要的場(chǎng)地和設(shè)備支持，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。2.培訓(xùn)監(jiān)督甲方將對(duì)培訓(xùn)過程進(jìn)行監(jiān)督，確保培訓(xùn)內(nèi)容、質(zhì)量和效果的實(shí)現(xiàn)。乙方應(yīng)積極配合甲方的監(jiān)督工作，及時(shí)解決培訓(xùn)過程中出現(xiàn)的問題。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行評(píng)估，如發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)內(nèi)容不符合要求，有權(quán)要求乙方進(jìn)行調(diào)整。有權(quán)根據(jù)教師培訓(xùn)的實(shí)際效果調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃，但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù)：在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加培訓(xùn)，并按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。為乙方培訓(xùn)提供必要的協(xié)助，如提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同要求提供培訓(xùn)后，有權(quán)要求甲方按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。如因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)延遲或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容和質(zhì)量提供培訓(xùn)服務(wù)。對(duì)甲方提供的與培訓(xùn)相關(guān)的教師信息和技術(shù)要求保密，不得泄露給第三方。六、培訓(xùn)評(píng)估與反饋1.評(píng)估方式甲方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，可以采用問卷調(diào)查、教學(xué)評(píng)價(jià)等方式。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的評(píng)估結(jié)果，對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和方式進(jìn)行改進(jìn)。2.反饋機(jī)制甲方應(yīng)在評(píng)估結(jié)束后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）向乙方提供書面反饋，乙方應(yīng)在接到反饋后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）進(jìn)行回應(yīng)和改進(jìn)。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)教師培訓(xùn)的實(shí)際進(jìn)度，在乙方按照甲方要求完成一定階段的培訓(xùn)后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有培訓(xùn)且經(jīng)甲方評(píng)估合格后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付合同總價(jià)的尾款，即合同總價(jià)的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故取消培訓(xùn)或減少培訓(xùn)人數(shù)，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、師資費(fèi)用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容或質(zhì)量提供培訓(xùn)服務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)重新提供符合要求的培訓(xùn)服務(wù)，并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；如因培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量問題給甲方教師造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、教師信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日乙方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日見證人（如適用）：______見證人簽字：______協(xié)議簽署地點(diǎn)：______2025年度教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師培訓(xùn)與專業(yè)發(fā)展協(xié)議1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同有效期1.5合同雙方基本信息1.6合同背景第二章教師培訓(xùn)目標(biāo)2.1培訓(xùn)總體目標(biāo)2.2分項(xiàng)培訓(xùn)目標(biāo)2.3培訓(xùn)預(yù)期成果第三章培訓(xùn)內(nèi)容3.1基礎(chǔ)理論培訓(xùn)3.2教學(xué)技能提升3.3課程設(shè)計(jì)能力3.4教學(xué)評(píng)價(jià)方法3.5教育信息技術(shù)應(yīng)用第四章培訓(xùn)方式與時(shí)間安排4.1培訓(xùn)方式4.2培訓(xùn)時(shí)間安排4.3培訓(xùn)地點(diǎn)4.4培訓(xùn)課程表第五章培訓(xùn)師資力量5.1師資力量要求5.2師資隊(duì)伍組成5.3師資培訓(xùn)與認(rèn)證5.4師資考核與評(píng)價(jià)第六章培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額6.2費(fèi)用構(gòu)成6.3支付方式6.4付款時(shí)間節(jié)點(diǎn)6.5付款憑證第七章培訓(xùn)效果評(píng)估7.1評(píng)估指標(biāo)體系7.2評(píng)估方法7.3評(píng)估實(shí)施7.4評(píng)估結(jié)果應(yīng)用第八章教師權(quán)益保障8.1教師培訓(xùn)權(quán)益8.2教師待遇保障8.3教師考核與晉升8.4教師權(quán)益糾紛處理第九章合同變更與解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件9.3變更與解除程序9.4變更與解除后的責(zé)任第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償10.4違約糾紛解決第十一章爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序11.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用第十二章合同附件12.1培訓(xùn)課程表12.2師資力量名單12.3培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)12.4其他相關(guān)文件第十三章合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止后的處理第十四章其他約定14.1保密條款14.2通知與送達(dá)14.3法律適用與爭(zhēng)議解決14.4合同份數(shù)14.5其他約定事項(xiàng)合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同名稱本合同名稱為“2025年度教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師培訓(xùn)與專業(yè)發(fā)展協(xié)議”。1.2合同編號(hào)本合同編號(hào)為______。1.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為______。1.4合同有效期本合同有效期為自______起至______止。1.5合同雙方基本信息甲方：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方：[乙方全稱]地址：[乙方地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]1.6合同背景鑒于甲方為提升乙方教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)和專業(yè)水平，促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。第二章教師培訓(xùn)目標(biāo)2.1培訓(xùn)總體目標(biāo)通過本培訓(xùn)協(xié)議的實(shí)施，提高乙方教師的教學(xué)能力、課程設(shè)計(jì)能力和教育信息技術(shù)應(yīng)用能力，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。2.2分項(xiàng)培訓(xùn)目標(biāo)2.2.1提升教師的基礎(chǔ)理論水平；2.2.2提高教師的教學(xué)技能和教學(xué)方法；2.2.3增強(qiáng)教師課程設(shè)計(jì)能力；2.2.4提升教師的教學(xué)評(píng)價(jià)能力；2.2.5推動(dòng)教師教育信息技術(shù)的應(yīng)用。2.3培訓(xùn)預(yù)期成果2.3.1教師教學(xué)能力顯著提高；2.3.2教師課程設(shè)計(jì)能力得到提升；2.3.3教師教學(xué)評(píng)價(jià)能力得到加強(qiáng)；2.3.4教師教育信息技術(shù)應(yīng)用水平顯著提高。第三章培訓(xùn)內(nèi)容3.1基礎(chǔ)理論培訓(xùn)3.1.1教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)理論知識(shí)；3.1.2教育法律法規(guī)；3.1.3教育政策解讀。3.2教學(xué)技能提升3.2.1教學(xué)設(shè)計(jì)；3.2.2教學(xué)方法；3.2.3教學(xué)組織與實(shí)施；3.2.4教學(xué)評(píng)價(jià)。3.3課程設(shè)計(jì)能力3.3.1課程目標(biāo)設(shè)定；3.3.2課程內(nèi)容選擇；3.3.3課程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；3.3.4課程評(píng)價(jià)。3.4教學(xué)評(píng)價(jià)方法3.4.1學(xué)生評(píng)價(jià)；3.4.2同行評(píng)價(jià)；3.4.3教學(xué)反思。3.5教育信息技術(shù)應(yīng)用3.5.1信息技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用；3.5.2信息技術(shù)與課程整合；3.5.3信息技術(shù)與教學(xué)評(píng)價(jià)。第四章培訓(xùn)方式與時(shí)間安排4.1培訓(xùn)方式4.1.1集中培訓(xùn)；4.1.2在線培訓(xùn)；4.1.3工作坊；4.1.4校本培訓(xùn)。4.2培訓(xùn)時(shí)間安排4.2.1集中培訓(xùn)時(shí)間：______；4.2.2在線培訓(xùn)時(shí)間：______；4.2.3工作坊時(shí)間：______；4.2.4校本培訓(xùn)時(shí)間：______。4.3培訓(xùn)地點(diǎn)4.3.1集中培訓(xùn)地點(diǎn)：[集中培訓(xùn)地點(diǎn)]；4.3.2在線培訓(xùn)平臺(tái)：[在線培訓(xùn)平臺(tái)]；4.3.3工作坊地點(diǎn)：[工作坊地點(diǎn)]；4.3.4校本培訓(xùn)地點(diǎn)：[校本培訓(xùn)地點(diǎn)]。4.4培訓(xùn)課程表[培訓(xùn)課程表內(nèi)容]第五章培訓(xùn)師資力量5.1師資力量要求5.1.1具備豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；5.1.3具有較強(qiáng)的教學(xué)研究能力。5.2師資隊(duì)伍組成[師資隊(duì)伍組成內(nèi)容]5.3師資培訓(xùn)與認(rèn)證5.3.1定期進(jìn)行師資培訓(xùn)；5.3.2完成相關(guān)培訓(xùn)后進(jìn)行認(rèn)證。5.4師資考核與評(píng)價(jià)5.4.1定期對(duì)師資進(jìn)行考核；5.4.2根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)。第六章培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額[培訓(xùn)費(fèi)用總額]6.2費(fèi)用構(gòu)成[費(fèi)用構(gòu)成內(nèi)容]6.3支付方式6.3.1甲方支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用；6.3.2付款方式：[付款方式]。6.4付款時(shí)間節(jié)點(diǎn)[付款時(shí)間節(jié)點(diǎn)內(nèi)容]6.5付款憑證[付款憑證內(nèi)容]第七章培訓(xùn)效果評(píng)估7.1評(píng)估指標(biāo)體系7.1.1教師教學(xué)能力；7.1.2教師課程設(shè)計(jì)能力；7.1.3教師教學(xué)評(píng)價(jià)能力；7.1.4教師教育信息技術(shù)應(yīng)用能力。7.2評(píng)估方法7.2.1教師自評(píng)；7.2.2同行互評(píng)；7.2.3管理部門評(píng)估。7.3評(píng)估實(shí)施7.3.1定期進(jìn)行評(píng)估；7.3.2評(píng)估結(jié)果反饋。7.4評(píng)估結(jié)果應(yīng)用7.4.1作為教師考核依據(jù)；7.4.2作為教師培訓(xùn)改進(jìn)依據(jù)。第八章教師權(quán)益保障8.1教師培訓(xùn)權(quán)益8.1.1乙方教師有權(quán)參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)；8.1.2乙方教師有權(quán)獲得培訓(xùn)后的專業(yè)發(fā)展支持。8.2教師待遇保障8.2.1甲方應(yīng)保障乙方教師在培訓(xùn)期間的工資待遇；8.2.2甲方應(yīng)保障乙方教師在培訓(xùn)期間的福利待遇。8.3教師考核與晉升8.3.1甲方應(yīng)建立公平、公正的考核制度；8.3.2甲方應(yīng)依據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行教師晉升。8.4教師權(quán)益糾紛處理8.4.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決教師權(quán)益糾紛；8.4.2協(xié)商不成，可向相關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。第九章合同變更與解除9.1合同變更條件9.1.1雙方協(xié)商一致；9.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。9.2合同解除條件9.2.1雙方協(xié)商一致；9.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；9.2.3一方嚴(yán)重違約。9.3變更與解除程序9.3.1雙方應(yīng)書面提出變更或解除合同的申請(qǐng)；9.3.2雙方應(yīng)在收到申請(qǐng)之日起______日內(nèi)回復(fù)。9.4變更與解除后的責(zé)任9.4.1雙方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；9.4.2因解除合同產(chǎn)生的損失，由責(zé)任方承擔(dān)。第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1甲方未按約定提供培訓(xùn)；10.1.2乙方未按約定參加培訓(xùn)；10.1.3一方未按約定支付費(fèi)用。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；10.2.2違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失。10.3違約賠償10.3.1違約賠償金額根據(jù)損失情況確定；10.3.2違約賠償金額最高不超過合同總額的______%。10.4違約糾紛解決10.4.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決違約糾紛；10.4.2協(xié)商不成，可向相關(guān)法院提起訴訟。第十一章爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1友好協(xié)商；11.1.2仲裁；11.1.3訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為______。11.3爭(zhēng)議解決程序11.3.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后______日內(nèi)提出爭(zhēng)議解決申請(qǐng)；11.3.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到申請(qǐng)后______日內(nèi)作出裁決。11.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用11.4.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)；11.4.2爭(zhēng)議解決費(fèi)用最高不超過合同總額的______%。第十二章合同附件12.1培訓(xùn)課程表12.2師資力量名單12.3培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)12.4其他相關(guān)文件第十三章合同生效及終止13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章；13.1.2合同經(jīng)雙方確認(rèn)無(wú)誤。13.2合同終止條件13.2.1合同期滿；13.2.2雙方協(xié)商一致；13.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。13.3合同終止后的處理13.3.1雙方應(yīng)按照合同約定處理合同終止后的相關(guān)事宜；13.3.2雙方應(yīng)相互配合，確保合同終止后的權(quán)益得到保障。第十四章其他約定14.1保密條款14.1.1雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)；14.1.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露本協(xié)議內(nèi)容。14.2通知與送達(dá)14.2.1通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行；14.2.2送達(dá)方式為______。14.3法律適用與爭(zhēng)議解決14.3.1本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律；14.3.2爭(zhēng)議解決方式為______。14.4合同份數(shù)本協(xié)議一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：______年______月______日______年______月______日______年______月______日______年______月______日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.1培訓(xùn)計(jì)劃制定權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)教育發(fā)展趨勢(shì)和乙方教師隊(duì)伍實(shí)際情況，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間安排、師資力量等。1.2培訓(xùn)資源調(diào)配權(quán)甲方負(fù)責(zé)調(diào)配培訓(xùn)所需的場(chǎng)地、設(shè)備、資料等資源，確保培訓(xùn)的順利進(jìn)行。1.3培訓(xùn)效果監(jiān)控權(quán)甲方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行監(jiān)控，包括對(duì)教師參與度、培訓(xùn)內(nèi)容吸收程度、教學(xué)實(shí)踐改進(jìn)等方面的評(píng)估。1.4培訓(xùn)費(fèi)用支付管理權(quán)甲方負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)費(fèi)用的支付進(jìn)行管理，確保培訓(xùn)費(fèi)用合理使用，并對(duì)乙方教師培訓(xùn)費(fèi)用的報(bào)銷進(jìn)行審核。1.5培訓(xùn)質(zhì)量保證責(zé)任甲方應(yīng)確保培訓(xùn)質(zhì)量，對(duì)培訓(xùn)過程中的任何問題承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于師資水平、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)設(shè)備等。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：2.1培訓(xùn)需求提出權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)自身發(fā)展需要，提出培訓(xùn)需求，包括培訓(xùn)主題、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)對(duì)象等。2.2培訓(xùn)內(nèi)容選擇權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)自身教學(xué)特點(diǎn)和發(fā)展方向，選擇合適的培訓(xùn)內(nèi)容，與甲方共同確定培訓(xùn)計(jì)劃。2.3培訓(xùn)師資推薦權(quán)乙方有權(quán)推薦合適的師資力量，參與培訓(xùn)活動(dòng)的組織和實(shí)施。2.4培訓(xùn)效果反饋權(quán)乙方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行反饋，包括對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)師資等方面的意見和建議。2.5培訓(xùn)費(fèi)用支付責(zé)任乙方應(yīng)按照合同約定，承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的支付責(zé)任，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將費(fèi)用支付給甲方。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：3.1中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)要求中介機(jī)構(gòu)應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)，包括但不限于教育咨詢、培訓(xùn)服務(wù)等方面的專業(yè)資質(zhì)。3.2中介機(jī)構(gòu)職責(zé)中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方進(jìn)行培訓(xùn)項(xiàng)目的策劃、實(shí)施和評(píng)估，確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。3.3中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用由甲方和乙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定，并在合同中明確費(fèi)用構(gòu)成和支付方式。3.4中介機(jī)構(gòu)保密義務(wù)中介機(jī)構(gòu)對(duì)本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方和乙方同意，不得向任何第三方泄露。3.5中介機(jī)構(gòu)責(zé)任中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，如因中介機(jī)構(gòu)原因?qū)е屡嘤?xùn)項(xiàng)目無(wú)法按期完成或出現(xiàn)其他問題，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.6中介機(jī)構(gòu)評(píng)估甲方和乙方有權(quán)對(duì)中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整中介機(jī)構(gòu)的合作方式。3.7中介機(jī)構(gòu)更換如中介機(jī)構(gòu)未能滿足甲方和乙方的需求，雙方有權(quán)協(xié)商更換中介機(jī)構(gòu)，并簽訂新的合作協(xié)議。3.8中介機(jī)構(gòu)終止如中介機(jī)構(gòu)違反本協(xié)議約定，甲方和乙方有權(quán)終止中介機(jī)構(gòu)的合作，并要求其承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.培訓(xùn)課程表2.師資力量名單3.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)4.甲方和乙方基本信息5.中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明（如有）6.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）7.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按約定提供培訓(xùn)。認(rèn)定：甲方未在約定的時(shí)間內(nèi)提供培訓(xùn)或提供的培訓(xùn)不符合合同約定。2.違約行為：乙方未按約定參加培訓(xùn)。認(rèn)定：乙方未在約定的時(shí)間內(nèi)參加培訓(xùn)或未按照約定參加培訓(xùn)活動(dòng)。3.違約行為：一方未按約定支付費(fèi)用。認(rèn)定：任何一方未在約定的時(shí)間內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用。4.違約行為：中介機(jī)構(gòu)未履行合同約定的服務(wù)。認(rèn)定：中介機(jī)構(gòu)未能按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)或存在重大失誤。5.違約行為：一方泄露合同內(nèi)容。認(rèn)定：未經(jīng)對(duì)方同意，一方泄露了合同中的保密信息。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。2.師資力量：指具有豐富教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和良好師德師風(fēng)的教師隊(duì)伍。3.教學(xué)評(píng)價(jià)：指對(duì)教師的教學(xué)活動(dòng)、教學(xué)效果和學(xué)生學(xué)業(yè)成就的評(píng)估。4.教學(xué)方法：指教師進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)的具體方法和策略。5.教育信息技術(shù)：指在教育領(lǐng)域應(yīng)用的信息技術(shù)，如多媒體教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培訓(xùn)效果不理想。解決辦法：定期進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方法。2.問題：教師參與度低。解決辦法：提高培訓(xùn)的吸引力，鼓勵(lì)教師積極參與，提供激勵(lì)機(jī)制。3.問題：費(fèi)用支付不及時(shí)。解決辦法：明確費(fèi)用支付時(shí)間節(jié)點(diǎn)，加強(qiáng)溝通，確保費(fèi)用按時(shí)支付。4.問題：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量不佳。解決辦法：及時(shí)反饋問題，與中介機(jī)構(gòu)溝通協(xié)商，必要時(shí)更換中介機(jī)構(gòu)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與教師簽訂的培訓(xùn)協(xié)議。2.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與第三方中介機(jī)構(gòu)合作的培訓(xùn)項(xiàng)目。3.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)內(nèi)部教師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃。4.教師個(gè)人提升專業(yè)技能的培訓(xùn)項(xiàng)目。全文完。2025年度教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師培訓(xùn)與專業(yè)發(fā)展協(xié)議3本合同目錄一覽1.教師培訓(xùn)計(jì)劃概述1.1培訓(xùn)目標(biāo)1.2培訓(xùn)內(nèi)容1.3培訓(xùn)方式1.4培訓(xùn)時(shí)間安排1.5培訓(xùn)地點(diǎn)2.教師選拔與報(bào)名2.1教師選拔標(biāo)準(zhǔn)2.2教師報(bào)名程序2.3報(bào)名材料要求2.4報(bào)名截止日期3.培訓(xùn)課程安排3.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.2課程內(nèi)容安排3.3課程教師安排3.4課程時(shí)間表4.教師培訓(xùn)考核4.1考核方式4.2考核標(biāo)準(zhǔn)4.3考核時(shí)間4.4考核結(jié)果應(yīng)用5.教師培訓(xùn)費(fèi)用5.1培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成5.2費(fèi)用支付方式5.3費(fèi)用報(bào)銷流程5.4費(fèi)用退款政策6.教師培訓(xùn)支持6.1教學(xué)資源支持6.2教學(xué)設(shè)施支持6.3教學(xué)輔導(dǎo)支持6.4教學(xué)評(píng)估支持7.教師培訓(xùn)紀(jì)律7.1教師培訓(xùn)出勤要求7.2教師培訓(xùn)紀(jì)律要求7.3教師培訓(xùn)考核紀(jì)律7.4教師培訓(xùn)違紀(jì)處理8.教師培訓(xùn)成果應(yīng)用8.1教師培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化8.2教師培訓(xùn)成果評(píng)估8.3教師培訓(xùn)成果分享8.4教師培訓(xùn)成果激勵(lì)9.教師培訓(xùn)資料管理9.1教師培訓(xùn)資料收集9.2教師培訓(xùn)資料整理9.3教師培訓(xùn)資料歸檔9.4教師培訓(xùn)資料保密10.教師培訓(xùn)協(xié)議簽訂10.1協(xié)議簽訂主體10.2協(xié)議簽訂時(shí)間10.3協(xié)議簽訂地點(diǎn)10.4協(xié)議簽訂程序10.5協(xié)議簽訂生效條件11.教師培訓(xùn)協(xié)議解除11.1協(xié)議解除條件11.2協(xié)議解除程序11.3協(xié)議解除通知11.4協(xié)議解除后果12.教師培訓(xùn)爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決程序12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.4爭(zhēng)議解決期限13.教師培訓(xùn)協(xié)議終止13.1協(xié)議終止條件13.2協(xié)議終止程序13.3協(xié)議終止通知13.4協(xié)議終止后果14.教師培訓(xùn)協(xié)議附件14.1附件一：教師培訓(xùn)計(jì)劃14.2附件二：教師培訓(xùn)課程表14.3附件三：教師培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)14.4附件四：教師培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)第一部分：合同如下：1.教師培訓(xùn)計(jì)劃概述1.1培訓(xùn)目標(biāo)1.1.1提升教師教育教學(xué)能力1.1.2增強(qiáng)教師專業(yè)素養(yǎng)1.1.3促進(jìn)教師個(gè)人成長(zhǎng)與發(fā)展1.2培訓(xùn)內(nèi)容1.2.1教育教學(xué)理論1.2.2教學(xué)方法與技巧1.2.3教育信息化應(yīng)用1.2.4教育心理學(xué)與德育1.3培訓(xùn)方式1.3.1集中培訓(xùn)1.3.2網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)1.3.3工作坊1.3.4教學(xué)觀摩1.4培訓(xùn)時(shí)間安排1.4.12025年第一季度1.4.22025年第二季度1.4.32025年第三季度1.4.42025年第四季度1.5培訓(xùn)地點(diǎn)1.5.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)總部1.5.2合作高校1.5.3教師所在學(xué)校2.教師選拔與報(bào)名2.1教師選拔標(biāo)準(zhǔn)2.1.1具備一定教學(xué)年限2.1.3對(duì)專業(yè)發(fā)展有明確需求2.2教師報(bào)名程序2.2.1由各校區(qū)提交報(bào)名申請(qǐng)2.2.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)審核報(bào)名資格2.2.3公布錄取名單2.3報(bào)名材料要求2.3.1教師個(gè)人簡(jiǎn)歷2.3.2教學(xué)業(yè)績(jī)證明2.3.3專業(yè)發(fā)展需求說(shuō)明2.4報(bào)名截止日期2.4.12025年1月31日3.教師培訓(xùn)課程安排3.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.1.1必修課程3.1.2選修課程3.1.3研討課程3.2課程內(nèi)容安排3.2.1每門課程具體內(nèi)容3.2.2課程進(jìn)度安排3.3課程教師安排3.3.1邀請(qǐng)知名專家3.3.2聘請(qǐng)校內(nèi)優(yōu)秀教師3.3.3聘請(qǐng)行業(yè)精英3.4課程時(shí)間表3.4.1每門課程的具體時(shí)間3.4.2課程時(shí)間調(diào)整流程4.教師培訓(xùn)考核4.1考核方式4.1.1筆試4.1.2案例分析4.1.3教學(xué)展示4.2考核標(biāo)準(zhǔn)4.2.1知識(shí)掌握程度4.2.2技能運(yùn)用能力4.2.3教學(xué)效果評(píng)估4.3考核時(shí)間4.3.1每門課程的考核時(shí)間4.3.2考核時(shí)間調(diào)整流程4.4考核結(jié)果應(yīng)用4.4.1成績(jī)?cè)u(píng)定4.4.2獎(jiǎng)勵(lì)與激勵(lì)4.4.3成績(jī)記錄與存檔5.教師培訓(xùn)費(fèi)用5.1培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成5.1.1培訓(xùn)師費(fèi)用5.1.2場(chǎng)地費(fèi)用5.1.3資料費(fèi)用5.1.4差旅費(fèi)用5.2費(fèi)用支付方式5.2.1銀行轉(zhuǎn)賬5.2.2現(xiàn)金支付5.2.3網(wǎng)上支付5.3費(fèi)用報(bào)銷流程5.3.1提交報(bào)銷申請(qǐng)5.3.2審核報(bào)銷申請(qǐng)5.3.3發(fā)放報(bào)銷款項(xiàng)5.4費(fèi)用退款政策5.4.1退款條件5.4.2退款流程5.4.3退款時(shí)間8.教師培訓(xùn)支持8.1教學(xué)資源支持8.1.1提供培訓(xùn)相關(guān)教材和資料8.1.2建立在線學(xué)習(xí)平臺(tái)8.1.3提供教學(xué)案例庫(kù)8.2教學(xué)設(shè)施支持8.2.1確保培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)備完善8.2.2提供必要的教學(xué)輔助工具8.2.3保證網(wǎng)絡(luò)和電力供應(yīng)8.3教學(xué)輔導(dǎo)支持8.3.1安排輔導(dǎo)教師進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)8.3.2定期組織教學(xué)研討和交流活動(dòng)8.3.3提供教學(xué)反饋和改進(jìn)建議8.4教學(xué)評(píng)估支持8.4.1定期進(jìn)行教學(xué)效果評(píng)估8.4.2收集教師反饋意見8.4.3根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃9.教師培訓(xùn)紀(jì)律9.1教師培訓(xùn)出勤要求9.1.1教師應(yīng)按時(shí)參加培訓(xùn)活動(dòng)9.1.2缺勤需提前請(qǐng)假并說(shuō)明原因9.1.3缺勤達(dá)到一定次數(shù)將影響考核結(jié)果9.2教師培訓(xùn)紀(jì)律要求9.2.1保持培訓(xùn)場(chǎng)地的整潔和安全9.2.2遵守培訓(xùn)紀(jì)律，尊重講師和其他學(xué)員9.2.3不得擅自離開培訓(xùn)場(chǎng)地9.3教師培訓(xùn)考核紀(jì)律9.3.1誠(chéng)實(shí)守信，不得抄襲或作弊9.3.2考核期間保持安靜，不得交頭接耳9.3.3嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律，服從監(jiān)考人員管理9.4教師培訓(xùn)違紀(jì)處理9.4.1對(duì)違反紀(jì)律的教師進(jìn)行警告或取消培訓(xùn)資格9.4.2記錄違紀(jì)行為，作為教師考核和評(píng)優(yōu)的依據(jù)10.教師培訓(xùn)成果應(yīng)用10.1教師培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化10.1.1教師將所學(xué)知識(shí)和技能應(yīng)用于教學(xué)實(shí)踐10.1.2鼓勵(lì)教師創(chuàng)新教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量10.2教師培訓(xùn)成果評(píng)估10.2.1定期對(duì)教師培訓(xùn)成果進(jìn)行評(píng)估10.2.2收集教師反饋，分析培訓(xùn)效果10.3教師培訓(xùn)成果分享10.3.1組織教師分享培訓(xùn)心得和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)10.3.2建立教師交流平臺(tái)，促進(jìn)資源共享10.4教師培訓(xùn)成果激勵(lì)10.4.1對(duì)培訓(xùn)成果顯著的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)10.4.2將培訓(xùn)成果作為教師評(píng)優(yōu)和晉升的重要依據(jù)11.教師培訓(xùn)資料管理11.1教師培訓(xùn)資料收集11.1.1收集培訓(xùn)相關(guān)教材、講義、案例等資料11.1.2建立電子檔案，方便查閱和管理11.2教師培訓(xùn)資料整理11.2.1對(duì)收集到的資料進(jìn)行分類整理11.2.2確保資料完整性和準(zhǔn)確性11.3教師培訓(xùn)資料歸檔11.3.1定期對(duì)培訓(xùn)資料進(jìn)行歸檔11.3.2設(shè)立專門的檔案室，確保資料安全11.4教師培訓(xùn)資料保密11.4.1對(duì)培訓(xùn)資料進(jìn)行保密處理11.4.2未經(jīng)允許不得泄露培訓(xùn)資料內(nèi)容12.教師培訓(xùn)協(xié)議簽訂12.1協(xié)議簽訂主體12.1.1教師本人12.1.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)12.2協(xié)議簽訂時(shí)間12.2.12025年2月28日12.3協(xié)議簽訂地點(diǎn)12.3.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)總部12.4協(xié)議簽訂程序12.4.1雙方確認(rèn)協(xié)議內(nèi)容12.4.2雙方簽字蓋章12.5協(xié)議簽訂生效條件12.5.1雙方簽字蓋章12.5.2協(xié)議內(nèi)容符合法律法規(guī)13.教師培訓(xùn)協(xié)議解除13.1協(xié)議解除條件13.1.1雙方協(xié)商一致13.1.2出現(xiàn)不可抗力因素13.2協(xié)議解除程序13.2.1提出解除協(xié)議申請(qǐng)13.2.2雙方確認(rèn)解除協(xié)議內(nèi)容13.3協(xié)議解除通知13.3.1以書面形式通知對(duì)方13.3.2通知送達(dá)日期13.4協(xié)議解除后果13.4.1雙方各自承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任13.4.2剩余培訓(xùn)費(fèi)用處理14.教師培訓(xùn)協(xié)議附件14.1附件一：教師培訓(xùn)計(jì)劃14.2附件二：教師培訓(xùn)課程表14.3附件三：教師培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)14.4附件四：教師培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1本合同所指第三方，是指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)提供商、法律顧問等。1.2第三方介入的范圍包括但不限于：培訓(xùn)課程的開發(fā)與實(shí)施、教師選拔與考核、培訓(xùn)資源的提供、技術(shù)支持、法律事務(wù)處理等。2.第三方介入的審批程序2.1甲乙雙方同意，任何第三方介入本合同事項(xiàng)，必須事先獲得雙方的書面同意。2.2.1第三方的基本信息，包括名稱、地址、法定代表人等；2.2.2第三方的資質(zhì)證明；2.2.3第三方介入的具體事項(xiàng)及預(yù)期目標(biāo)；2.2.4第三方介入的費(fèi)用預(yù)算及支付方式。2.3雙方應(yīng)在收到第三方介入申請(qǐng)后15個(gè)工作日內(nèi)，以書面形式答復(fù)是否同意第三方介入。3.第三方的責(zé)任與權(quán)利3.1.1按照甲乙雙方的要求提供專業(yè)服務(wù)；3.1.2保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和培訓(xùn)內(nèi)容；3.1.3對(duì)提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)；3.1.4遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。3.2.1獲得甲乙雙方按照合同約定支付的服務(wù)費(fèi)用；3.2.2依據(jù)合同約定使用甲乙雙方提供的資源；3.2.3對(duì)甲乙雙方違反合同約定或不履行合同義務(wù)的行為提出異議。4.第三方的責(zé)任限額4.1第三方在履行本合同過程中因自身原因造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.2第三方的責(zé)任限額為本合同約定服務(wù)費(fèi)用的100%。4.3如第三方在履行合同過程中造成甲乙雙方共同利益受損，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商解決，責(zé)任按比例分擔(dān)。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不應(yīng)干預(yù)甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù)。5.2第三方在介入本合同事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)明確其服務(wù)范圍，不得超出合同約定。5.3第三方在履行合同過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害甲乙雙方的利益。6.第三方變更與替換6.1如因第三方自身原因需要更換第三方，甲方或乙方有權(quán)要求更換，并提前30日書面通知對(duì)方。6.2第三方更換后，新第三方應(yīng)立即承擔(dān)原第三方在本合同中的權(quán)利和義務(wù)。7.第三方介入的合同效力7.1第三方介入本合同事項(xiàng)不影響本合同的效力。7.2第三方介入后，甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，應(yīng)另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件。8.第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1如第三方介入過程中發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有