2024香港勞務(wù)派遣與就業(yè)服務(wù)保障協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024香港勞務(wù)派遣與就業(yè)服務(wù)保障協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)內(nèi)容概述2.2服務(wù)范圍詳細(xì)說明3.派遣人員資質(zhì)要求3.1基本條件3.2技能要求3.3資質(zhì)證明4.派遣流程與時(shí)間安排4.1派遣流程概述4.2時(shí)間安排詳細(xì)說明5.服務(wù)費(fèi)用與支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成5.2支付方式及時(shí)間6.服務(wù)期限與終止條件6.1服務(wù)期限6.2終止條件7.派遣人員的權(quán)益保障7.1勞動(dòng)合同簽訂7.2工資福利待遇7.3工作時(shí)間與休息休假8.派遣人員的培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)計(jì)劃8.2發(fā)展機(jī)會(huì)9.保密條款9.1保密信息定義9.2保密義務(wù)10.違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件13.合同附件13.1附件一：派遣人員名單13.2附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表13.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義（1）勞務(wù)派遣：指用人單位根據(jù)客戶需求，將符合派遣條件的勞動(dòng)者派遣至客戶單位工作，由用人單位支付工資和福利，客戶單位支付派遣費(fèi)用的用工方式。（2）就業(yè)服務(wù)：指為求職者提供職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)。（3）保障協(xié)議：指本協(xié)議雙方就勞務(wù)派遣與就業(yè)服務(wù)保障事項(xiàng)達(dá)成的書面協(xié)議。1.2解釋（1）本協(xié)議中“用人單位”指委托派遣的香港公司。（2）本協(xié)議中“客戶單位”指接受派遣的香港公司。（3）本協(xié)議中“派遣人員”指根據(jù)本協(xié)議被派遣至客戶單位工作的勞動(dòng)者。（4）本協(xié)議中“服務(wù)費(fèi)用”指客戶單位支付給用人單位的派遣費(fèi)用。2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)內(nèi)容概述（1）為客戶單位提供符合崗位要求的派遣人員。（2）為派遣人員提供就業(yè)服務(wù)，包括職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)等。2.2服務(wù)范圍詳細(xì)說明（1）用人單位負(fù)責(zé)招聘、篩選、培訓(xùn)派遣人員。（2）用人單位負(fù)責(zé)與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，支付工資和福利。（3）用人單位負(fù)責(zé)處理派遣人員的勞動(dòng)爭議。（4）用人單位負(fù)責(zé)向客戶單位提供派遣人員的崗位需求、工作表現(xiàn)等資料。3.派遣人員資質(zhì)要求3.1基本條件（1）持有有效香港身份證。（2）具備相應(yīng)崗位所需的專業(yè)技能和資質(zhì)。3.2技能要求（1）熟練掌握崗位所需的專業(yè)技能。3.3資質(zhì)證明（1）提供學(xué)歷、專業(yè)技能證書等相關(guān)資質(zhì)證明。（2）用人單位有權(quán)對(duì)派遣人員的資質(zhì)進(jìn)行審核。4.派遣流程與時(shí)間安排4.1派遣流程概述（1）客戶單位提出派遣需求。（2）用人單位進(jìn)行招聘、篩選、培訓(xùn)。（3）用人單位將合格派遣人員派往客戶單位。4.2時(shí)間安排詳細(xì)說明（1）客戶單位提出派遣需求后，用人單位應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)完成招聘、篩選、培訓(xùn)工作。（2）用人單位應(yīng)在收到客戶單位確認(rèn)后5個(gè)工作日內(nèi)完成派遣工作。5.服務(wù)費(fèi)用與支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成（1）基本派遣費(fèi)用。（2）加班費(fèi)、補(bǔ)貼等額外費(fèi)用。5.2支付方式及時(shí)間（1）客戶單位應(yīng)按月支付服務(wù)費(fèi)用。（2）支付時(shí)間：每月的一個(gè)工作日。6.服務(wù)期限與終止條件6.1服務(wù)期限（1）本協(xié)議服務(wù)期限為一年。（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可延長服務(wù)期限。6.2終止條件（1）本協(xié)議到期自然終止。（2）因客戶單位原因?qū)е屡汕踩藛T無法繼續(xù)工作的，本協(xié)議可提前終止。（3）因用人單位原因?qū)е屡汕踩藛T無法繼續(xù)工作的，本協(xié)議可提前終止，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。7.派遣人員的權(quán)益保障7.1勞動(dòng)合同簽訂（1）用人單位與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，保障其合法權(quán)益。7.2工資福利待遇（1）用人單位按照香港地區(qū)規(guī)定支付派遣人員工資。（2）用人單位為派遣人員購買社會(huì)保險(xiǎn)。7.3工作時(shí)間與休息休假（1）用人單位確保派遣人員享有法定工作時(shí)間。（2）用人單位按照香港地區(qū)規(guī)定安排休息休假。8.派遣人員的培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)計(jì)劃（1）用人單位應(yīng)根據(jù)客戶單位的要求和派遣人員的實(shí)際需要，制定培訓(xùn)計(jì)劃。（2）培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于崗位技能、公司文化、規(guī)章制度等。8.2發(fā)展機(jī)會(huì)（1）用人單位應(yīng)為派遣人員提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和晉升機(jī)會(huì)。（2）用人單位應(yīng)定期評(píng)估派遣人員的工作表現(xiàn)，并提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。9.保密條款9.1保密信息定義（1）保密信息指涉及用人單位、客戶單位或派遣人員的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。9.2保密義務(wù)（1）雙方應(yīng)妥善保管保密信息，不得向任何第三方泄露。（2）保密義務(wù)在本合同終止后仍然有效。10.違約責(zé)任10.1違約行為（1）未按約定提供派遣人員。（2）未按約定支付服務(wù)費(fèi)用。（3）泄露保密信息。10.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。（2）如因違約行為導(dǎo)致合同解除，違約方應(yīng)支付違約金。11.爭議解決11.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。（2）協(xié)商不成，任何一方均可向香港法院提起訴訟。11.2爭議解決程序（1）爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在30日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。（2）如協(xié)商不成，任何一方可向香港法院提起訴訟。12.合同生效與解除12.1合同生效條件（1）雙方簽署本合同。（2）客戶單位支付首期服務(wù)費(fèi)用。12.2合同解除條件（1）本協(xié)議服務(wù)期限屆滿。（2）因一方違約導(dǎo)致合同無法履行。（3）雙方協(xié)商一致解除合同。13.合同附件13.1附件一：派遣人員名單（1）詳細(xì)列出所有派遣人員的姓名、崗位、入職日期等信息。13.2附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表（1）詳細(xì)列出各項(xiàng)服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式和金額。13.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃（1）詳細(xì)列出培訓(xùn)計(jì)劃的內(nèi)容、時(shí)間安排和預(yù)期目標(biāo)。14.其他約定事項(xiàng)14.1通知（1）任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)書面通知對(duì)方。14.2適用法律（1）本合同適用香港法律。14.3整體性（1）本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于勞務(wù)派遣與就業(yè)服務(wù)保障的完整協(xié)議。14.4不可抗力（1）因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。14.5修改與補(bǔ)充（1）對(duì)本合同的任何修改或補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽署。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義（1）第三方指在本合同執(zhí)行過程中，為甲乙雙方提供中介服務(wù)、咨詢、擔(dān)保或其他輔助服務(wù)的任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)。（2）第三方不包括甲乙雙方及其直接關(guān)聯(lián)的實(shí)體。15.2第三方介入方式（1）第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。（2）第三方介入的具體方式和內(nèi)容應(yīng)在合作協(xié)議中明確。15.3第三方責(zé)任（1）第三方應(yīng)遵守本合同及相關(guān)法律法規(guī)，對(duì)因自身原因?qū)е碌倪`約行為承擔(dān)責(zé)任。（2）第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限于其提供的具體服務(wù)范圍，不承擔(dān)超出范圍的賠償責(zé)任。15.4第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取合理的服務(wù)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以完成其服務(wù)任務(wù)。15.5第三方與其他各方的劃分說明（1）第三方與甲乙方之間的關(guān)系由合作協(xié)議約定，不改變甲乙雙方在合同中的權(quán)利義務(wù)。（2）第三方不參與甲乙雙方之間的合同履行，不承擔(dān)合同履行的直接責(zé)任。（3）第三方對(duì)甲乙雙方之間的爭議不承擔(dān)調(diào)解或仲裁責(zé)任。16.第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲方額外條款（1）甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)的質(zhì)量和合法性。（2）甲方應(yīng)監(jiān)督第三方在執(zhí)行服務(wù)過程中的行為，確保其符合合同要求。（3）甲方應(yīng)承擔(dān)因第三方原因?qū)е碌暮贤男醒诱`或違約的責(zé)任。16.2乙方額外條款（1）乙方應(yīng)向第三方提供必要的資料和協(xié)助，以便其完成服務(wù)任務(wù)。（2）乙方應(yīng)監(jiān)督第三方在執(zhí)行服務(wù)過程中的行為，確保其符合合同要求。（3）乙方應(yīng)承擔(dān)因第三方原因?qū)е碌暮贤男醒诱`或違約的責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義（1）責(zé)任限額指第三方在本合同項(xiàng)下可能承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額確定（1）責(zé)任限額應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定。（2）責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的服務(wù)性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度和合同金額等因素綜合確定。17.3責(zé)任限額的適用（1）第三方在執(zhí)行服務(wù)過程中，其責(zé)任限額適用于因自身原因?qū)е碌倪`約行為。（2）第三方責(zé)任限額不適用于因甲乙雙方或不可抗力導(dǎo)致的違約行為。17.4超過責(zé)任限額的處理（1）若第三方違約行為導(dǎo)致的損失超過責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決超出部分的責(zé)任承擔(dān)。（2）若協(xié)商不成，可依法向法院提起訴訟，由法院判決責(zé)任承擔(dān)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務(wù)派遣人員名單詳細(xì)要求：包含派遣人員姓名、身份證號(hào)碼、崗位、入職日期、離職日期、工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況等信息。附件說明：用于記錄和跟蹤派遣人員的詳細(xì)信息，便于管理和服務(wù)。2.附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：列出各項(xiàng)服務(wù)費(fèi)用的具體金額、計(jì)算方式和支付時(shí)間。附件說明：用于明確雙方服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成和支付細(xì)節(jié)，確保財(cái)務(wù)透明。3.附件三：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間安排、培訓(xùn)講師、培訓(xùn)地點(diǎn)、預(yù)期目標(biāo)等信息。附件說明：用于規(guī)范和監(jiān)督培訓(xùn)工作的進(jìn)行，確保派遣人員技能提升。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。附件說明：用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。5.附件五：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任范圍、保密條款等。附件說明：用于規(guī)范第三方介入的服務(wù)，明確雙方權(quán)利義務(wù)。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、程序、仲裁機(jī)構(gòu)等信息。附件說明：用于解決合同執(zhí)行過程中可能出現(xiàn)的爭議，保障雙方權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為未按約定提供派遣人員。未按約定支付服務(wù)費(fèi)用。泄露保密信息。未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)。未按約定履行合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。責(zé)任認(rèn)定應(yīng)根據(jù)違約行為的性質(zhì)、嚴(yán)重程度、損失大小等因素綜合判斷。3.違約責(zé)任示例若甲方未按約定提供派遣人員，導(dǎo)致乙方遭受損失，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。若乙方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，甲方有權(quán)暫停或終止派遣服務(wù)，并要求乙方支付違約金。若第三方泄露保密信息，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲乙雙方因此遭受的損失。全文完。2024香港勞務(wù)派遣與就業(yè)服務(wù)保障協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋2.雙方基本信息2.1派遣公司信息2.2就業(yè)服務(wù)公司信息2.3勞務(wù)人員信息3.服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1勞務(wù)派遣服務(wù)3.2就業(yè)服務(wù)保障4.服務(wù)期限與費(fèi)用4.1服務(wù)期限4.2費(fèi)用結(jié)構(gòu)4.3費(fèi)用支付方式5.勞務(wù)人員管理5.1勞務(wù)人員選拔與培訓(xùn)5.2勞務(wù)人員派遣與調(diào)整5.3勞務(wù)人員權(quán)益保障6.就業(yè)服務(wù)保障措施6.1就業(yè)信息提供6.2就業(yè)推薦與咨詢6.3就業(yè)保障期限7.合同變更與解除7.1合同變更7.2合同解除8.違約責(zé)任與賠償8.1違約責(zé)任8.2賠償標(biāo)準(zhǔn)9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.法律適用與爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式11.其他條款11.1合同生效11.2通知與送達(dá)11.3合同份數(shù)12.合同附件12.1附件一：勞務(wù)派遣服務(wù)明細(xì)12.2附件二：就業(yè)服務(wù)保障明細(xì)13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人員14.合同生效與終止第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋派遣公司：指提供勞務(wù)派遣服務(wù)的公司。就業(yè)服務(wù)公司：指提供就業(yè)服務(wù)保障的公司。勞務(wù)人員：指由派遣公司派遣至就業(yè)服務(wù)公司工作的人員。服務(wù)期限：指本合同生效至終止的時(shí)間段。費(fèi)用：指派遣公司支付給就業(yè)服務(wù)公司的服務(wù)費(fèi)用。2.雙方基本信息2.1派遣公司信息（此處填寫派遣公司名稱、地址、法定代表人等信息）2.2就業(yè)服務(wù)公司信息（此處填寫就業(yè)服務(wù)公司名稱、地址、法定代表人等信息）2.3勞務(wù)人員信息（此處填寫勞務(wù)人員的基本信息，包括姓名、身份證號(hào)碼、專業(yè)技能等）3.服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1勞務(wù)派遣服務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)將勞務(wù)人員派遣至就業(yè)服務(wù)公司，提供符合崗位要求的服務(wù)。3.2就業(yè)服務(wù)保障就業(yè)服務(wù)公司負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員提供就業(yè)信息、就業(yè)推薦、就業(yè)咨詢等服務(wù)，保障勞務(wù)人員的就業(yè)權(quán)益。4.服務(wù)期限與費(fèi)用4.1服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自雙方簽署之日起至____年____月____日止。4.2費(fèi)用結(jié)構(gòu)基本服務(wù)費(fèi)：按勞務(wù)人員數(shù)量及派遣期限計(jì)算。增值服務(wù)費(fèi)：根據(jù)雙方協(xié)商確定的其他服務(wù)費(fèi)用。4.3費(fèi)用支付方式服務(wù)費(fèi)用應(yīng)按月支付，每月____日前支付上月費(fèi)用。5.勞務(wù)人員管理5.1勞務(wù)人員選拔與培訓(xùn)派遣公司負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行選拔和培訓(xùn)，確保其具備崗位所需的專業(yè)技能。5.2勞務(wù)人員派遣與調(diào)整派遣公司根據(jù)就業(yè)服務(wù)公司的需求，派遣勞務(wù)人員并負(fù)責(zé)其調(diào)整。5.3勞務(wù)人員權(quán)益保障雙方應(yīng)確保勞務(wù)人員的合法權(quán)益得到保障，包括但不限于工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等。6.就業(yè)服務(wù)保障措施6.1就業(yè)信息提供就業(yè)服務(wù)公司應(yīng)定期向勞務(wù)人員提供就業(yè)信息，包括崗位需求、薪資待遇等。6.2就業(yè)推薦與咨詢就業(yè)服務(wù)公司應(yīng)積極為勞務(wù)人員提供就業(yè)推薦和咨詢服務(wù)，協(xié)助其順利就業(yè)。6.3就業(yè)保障期限就業(yè)保障期限自勞務(wù)人員被派遣至就業(yè)服務(wù)公司之日起計(jì)算，期限為____個(gè)月。7.合同變更與解除7.1合同變更雙方協(xié)商一致，可對(duì)本合同進(jìn)行變更。變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式確認(rèn)，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。7.2合同解除7.2.1合同一方違反本合同約定，致使合同無法履行時(shí)，守約方有權(quán)解除合同。7.2.2合同雙方協(xié)商一致，可解除本合同。7.2.3因不可抗力原因，致使合同無法履行時(shí)，雙方可協(xié)商解除合同。8.違約責(zé)任與賠償8.1違約責(zé)任8.1.1如果任何一方違反本合同的規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.1.2違約方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，以減輕對(duì)方的損失。8.2賠償標(biāo)準(zhǔn)8.2.1如果違約行為導(dǎo)致對(duì)方直接經(jīng)濟(jì)損失，違約方應(yīng)賠償對(duì)方實(shí)際損失。8.2.2如果違約行為導(dǎo)致對(duì)方間接經(jīng)濟(jì)損失，違約方應(yīng)賠償對(duì)方合理預(yù)見的間接損失。8.2.3賠償金額應(yīng)在本合同約定的賠償限額內(nèi)確定。9.保密條款9.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過程中所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等信息均屬保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同終止后____年。9.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金。10.法律適用與爭議解決10.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決方式10.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。10.2.2如果協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.其他條款11.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2通知與送達(dá)11.2.1任何一方發(fā)出的通知，應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址。11.2.2通知自發(fā)送之日起視為送達(dá)。11.3合同份數(shù)本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。12.合同附件12.1附件一：勞務(wù)派遣服務(wù)明細(xì)12.2附件二：就業(yè)服務(wù)保障明細(xì)13.合同簽署13.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2簽署地點(diǎn)（此處填寫簽署地點(diǎn)）13.3簽署人員（此處填寫雙方授權(quán)簽署人員的姓名、職務(wù)等信息）14.合同生效與終止14.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同終止14.2.1本合同服務(wù)期限屆滿，合同自行終止。14.2.2雙方協(xié)商一致，可提前終止合同。14.2.3因不可抗力原因?qū)е潞贤瑹o法履行，合同終止。14.2.4合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自義務(wù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。15.3第三方介入方式提供專業(yè)咨詢服務(wù)；進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估和監(jiān)督；協(xié)調(diào)甲乙雙方之間的溝通；其他經(jīng)甲乙雙方同意的輔助服務(wù)。16.甲乙雙方責(zé)任16.1甲方責(zé)任提供第三方所需的相關(guān)資料和信息；協(xié)助第三方進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估和監(jiān)督；按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用；對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。16.2乙方責(zé)任提供第三方所需的相關(guān)資料和信息；協(xié)助第三方進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估和監(jiān)督；按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用；對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。17.第三方責(zé)任17.1責(zé)任范圍第三方在本合同中的責(zé)任范圍限于其提供的具體服務(wù)內(nèi)容，不包括甲乙雙方違約行為所導(dǎo)致的損失。17.2責(zé)任限額17.2.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體金額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、難度和潛在風(fēng)險(xiǎn)等因素確定。17.2.2第三方在履行服務(wù)過程中，因自身過錯(cuò)導(dǎo)致甲乙雙方損失，應(yīng)在責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2.3如果第三方因不可抗力原因?qū)е潞贤瑹o法履行，其不承擔(dān)責(zé)任。18.第三方與其他各方的關(guān)系18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為委托服務(wù)關(guān)系，甲方為委托方，第三方為受托方。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，乙方為服務(wù)接受方，第三方為服務(wù)提供方。18.3第三方與勞務(wù)人員的關(guān)系第三方與勞務(wù)人員的關(guān)系為協(xié)助就業(yè)關(guān)系，第三方應(yīng)協(xié)助乙方為勞務(wù)人員提供就業(yè)服務(wù)。19.第三方介入的終止19.1第三方介入的終止條件合同約定的服務(wù)期限屆滿；雙方協(xié)商一致終止第三方介入；第三方無法繼續(xù)履行合同義務(wù)；出現(xiàn)不可抗力原因。19.2第三方介入終止后的處理19.2.1第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事務(wù)。19.2.2第三方應(yīng)向甲乙雙方提交服務(wù)報(bào)告，并協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行后續(xù)工作。19.2.3第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況確定第三方的服務(wù)費(fèi)用結(jié)算。20.其他20.1本條款的補(bǔ)充本條款未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充。20.2本條款的生效本條款自合同簽訂之日起生效，作為合同不可分割的一部分。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務(wù)派遣服務(wù)明細(xì)詳細(xì)要求：包括勞務(wù)人員的基本信息、派遣崗位、服務(wù)期限、工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等。附件說明：此附件為合同的重要組成部分，用于明確勞務(wù)派遣服務(wù)的具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二：就業(yè)服務(wù)保障明細(xì)詳細(xì)要求：包括就業(yè)服務(wù)的內(nèi)容、保障措施、服務(wù)期限、咨詢方式等。附件說明：此附件為合同的重要組成部分，用于明確就業(yè)服務(wù)保障的具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、責(zé)任限額等。附件說明：此附件為合同的重要組成部分，用于明確第三方介入的具體細(xì)節(jié)和責(zé)任。4.附件四：合同變更記錄詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更日期、雙方簽字蓋章等。附件說明：此附件用于記錄合同變更的過程，確保變更內(nèi)容的準(zhǔn)確性和有效性。5.附件五：違約責(zé)任認(rèn)定書詳細(xì)要求：包括違約行為、違約責(zé)任、賠償金額、賠償方式等。附件說明：此附件用于明確違約責(zé)任的認(rèn)定和賠償標(biāo)準(zhǔn)。6.附件六：保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件說明：此附件用于明確雙方的保密義務(wù)和違約責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定提供或接收服務(wù)；甲乙雙方未按照合同約定支付或收取費(fèi)用；甲乙雙方未按照合同約定履行保密義務(wù)；第三方未按照合同約定提供或完成服務(wù)；任何一方違反合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生后，甲乙雙方應(yīng)立即協(xié)商解決；如協(xié)商不成，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：支付違約金；賠償損失；承擔(dān)其他法律責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明：甲乙雙方約定，甲方應(yīng)在合同簽訂后10個(gè)工作日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。若甲方逾期支付，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于未付款項(xiàng)萬分之五的違約金。乙方未按照合同約定提供就業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致勞務(wù)人員無法就業(yè)，乙方應(yīng)賠償勞務(wù)人員因失業(yè)造成的損失。全文完。2024香港勞務(wù)派遣與就業(yè)服務(wù)保障協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方信息1.2接收方信息1.3勞務(wù)人員信息2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1勞務(wù)派遣服務(wù)2.2就業(yè)服務(wù)保障2.3其他相關(guān)服務(wù)3.服務(wù)期限3.1服務(wù)起始日期3.2服務(wù)結(jié)束日期3.3服務(wù)期限的延長4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用總額4.2費(fèi)用支付方式4.3費(fèi)用支付時(shí)間4.4逾期支付的處理5.勞務(wù)人員招聘與選拔5.1招聘流程5.2選拔標(biāo)準(zhǔn)5.3人員培訓(xùn)6.勞務(wù)人員管理6.1工作安排6.2工作時(shí)間與休息6.3工作條件與待遇6.4員工福利7.勞務(wù)人員派遣與接收7.1派遣流程7.2接收流程7.3派遣與接收的確認(rèn)8.勞務(wù)人員合同管理8.1合同簽訂8.2合同變更8.3合同解除9.爭議解決9.1爭議處理方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決費(fèi)用10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3保密措施12.法律適用與爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決12.3管轄法院13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同解除條件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方信息1.1.1派遣方名稱：[派遣方全稱]1.1.2派遣方地址：[派遣方詳細(xì)地址]1.1.3聯(lián)系人：[派遣方聯(lián)系人姓名]1.1.4聯(lián)系電話：[派遣方聯(lián)系電話]1.2接收方信息1.2.1接收方名稱：[接收方全稱]1.2.2接收方地址：[接收方詳細(xì)地址]1.2.3聯(lián)系人：[接收方聯(lián)系人姓名]1.2.4聯(lián)系電話：[接收方聯(lián)系電話]1.3勞務(wù)人員信息1.3.1勞務(wù)人員姓名：[勞務(wù)人員姓名]1.3.2勞務(wù)人員身份證號(hào)碼：[勞務(wù)人員身份證號(hào)碼]1.3.3勞務(wù)人員性別：[勞務(wù)人員性別]1.3.4勞務(wù)人員出生日期：[勞務(wù)人員出生日期]2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1勞務(wù)派遣服務(wù)2.1.1派遣方負(fù)責(zé)提供符合接收方要求的勞務(wù)人員。2.1.2勞務(wù)人員應(yīng)在接收方指定的工作地點(diǎn)和工作崗位工作。2.2就業(yè)服務(wù)保障2.2.1派遣方負(fù)責(zé)協(xié)助勞務(wù)人員解決就業(yè)過程中的問題。2.2.2派遣方應(yīng)提供必要的就業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.3其他相關(guān)服務(wù)2.3.1根據(jù)雙方協(xié)商，提供其他相關(guān)服務(wù)。3.服務(wù)期限3.1服務(wù)起始日期：[服務(wù)起始日期]3.2服務(wù)結(jié)束日期：[服務(wù)結(jié)束日期]3.3服務(wù)期限的延長3.3.1如需延長服務(wù)期限，雙方應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]天協(xié)商一致。4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用總額：[服務(wù)費(fèi)用總額]4.2費(fèi)用支付方式4.2.1支付方式：[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、支票等]4.3費(fèi)用支付時(shí)間4.3.1每月[支付周期，如每月、每季度等]支付一次服務(wù)費(fèi)用。4.4逾期支付的處理4.4.1如逾期支付，接收方應(yīng)向派遣方支付[逾期支付違約金比例]的違約金。5.勞務(wù)人員招聘與選拔5.1招聘流程5.1.1派遣方根據(jù)接收方要求，制定招聘計(jì)劃。5.1.2派遣方負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息，收集應(yīng)聘者資料。5.2選拔標(biāo)準(zhǔn)5.2.1選拔標(biāo)準(zhǔn)：[選拔標(biāo)準(zhǔn)，如技能、經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷等]5.3人員培訓(xùn)5.3.1派遣方對(duì)選拔出的勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)。6.勞務(wù)人員管理6.1工作安排6.1.1派遣方根據(jù)接收方要求，安排勞務(wù)人員的工作。6.1.2派遣方負(fù)責(zé)監(jiān)督勞務(wù)人員的工作進(jìn)度和質(zhì)量。6.2工作時(shí)間與休息6.2.1勞務(wù)人員的工作時(shí)間：[工作時(shí)間，如每日8小時(shí)，每周工作5天等]6.2.2休息時(shí)間：[休息時(shí)間，如法定節(jié)假日、帶薪年假等]6.3工作條件與待遇6.3.1工作條件：[工作條件，如工作環(huán)境、安全措施等]6.3.2待遇：[待遇，如工資、福利等]6.4員工福利6.4.1派遣方根據(jù)法律法規(guī)和雙方協(xié)商，為勞務(wù)人員提供必要的福利。7.勞務(wù)人員派遣與接收7.1派遣流程7.1.1派遣方根據(jù)接收方要求，確定派遣的勞務(wù)人員名單。7.1.2派遣方將派遣的勞務(wù)人員名單及個(gè)人信息報(bào)送接收方。7.2接收流程7.2.1接收方收到派遣方報(bào)送的名單后，對(duì)派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行接收。7.2.2接收方對(duì)派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)。7.3派遣與接收的確認(rèn)7.3.1派遣方與接收方在派遣與接收確認(rèn)單上簽字確認(rèn)。8.勞務(wù)人員合同管理8.1合同簽訂8.1.1勞務(wù)人員與派遣方簽訂勞動(dòng)合同。8.1.2勞務(wù)人員合同應(yīng)包含工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工資待遇、福利待遇等條款。8.2合同變更8.2.1合同內(nèi)容如有變更，雙方應(yīng)書面確認(rèn)并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。8.3合同解除8.3.1合同解除條件：[列舉合同解除的具體條件，如違反合同規(guī)定、嚴(yán)重失職等]8.3.2合同解除程序：[描述合同解除的程序，包括通知期限、解除方式等]9.爭議解決9.1爭議處理方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1雙方可約定選擇仲裁機(jī)構(gòu)解決爭議。9.3爭議解決費(fèi)用9.3.1爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非另有約定。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.3違約賠償10.3.1違約賠償金額應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況和雙方協(xié)商確定。11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.1.1雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等進(jìn)行保密。11.2保密期限11.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后[保密期限，如5年]。11.3保密措施11.3.1雙方應(yīng)采取必要的保密措施，防止保密信息的泄露。12.法律適用與爭議解決12.1法律適用12.1.1本合同適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決12.2.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.3管轄法院12.3.1如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地或勞務(wù)人員工作地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同終止條件13.2.1合同到期或雙方協(xié)商一致解除合同。13.3合同解除條件13.3.1如發(fā)生合同約定的解除條件，任何一方有權(quán)解除合同。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，在合同履行過程中，提供中介、咨詢、擔(dān)保、評(píng)估、保險(xiǎn)等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于：勞務(wù)派遣中介、就業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)、擔(dān)保公司、保險(xiǎn)公司、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的申請(qǐng)16.1.1甲乙雙方在合同履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]天向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?qǐng)。16.1.2申請(qǐng)應(yīng)包括第三方的基本信息、介入的目的和范圍、預(yù)期效果等內(nèi)容。16.2第三方介入的批準(zhǔn)16.2.1對(duì)方應(yīng)在收到申請(qǐng)后[審批期限]內(nèi)，書面回復(fù)是否同意第三方介入。16.3第三方介入的實(shí)施16.3.1第三方介入的具體事宜，由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定。17.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利17.1職責(zé)17.1.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、客觀的服務(wù)。17.1.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。17.2權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。17.2.2第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)內(nèi)容，向甲乙雙方收取合理的費(fèi)用。18.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)18.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)具體情況協(xié)商確定。18.2如無特殊約定，第三方介入的費(fèi)用由請(qǐng)求方承擔(dān)。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方在履行職責(zé)過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。19.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，如未約定，以第三方實(shí)際承擔(dān)能力為準(zhǔn)。20.第三