2024幼兒園門衛(wèi)工作績效評估聘用合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024幼兒園門衛(wèi)工作績效評估聘用合同本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋2.合同雙方2.1聘用方信息2.2被聘用方信息3.工作職責(zé)3.1門衛(wèi)職責(zé)3.2安全管理3.3應(yīng)急處理4.工作時間與地點4.1工作時間4.2工作地點5.工資與福利5.1工資結(jié)構(gòu)5.2福利待遇5.3薪資調(diào)整6.績效評估6.1評估標準6.2評估周期6.3評估結(jié)果應(yīng)用7.合同期限7.1起止時間7.2合同續(xù)簽8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務(wù)10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序12.合同生效12.1生效條件12.2生效日期13.其他約定13.1法律適用13.2通知方式13.3合同附件14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人信息第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1合同定義本合同所指“幼兒園門衛(wèi)工作績效評估聘用合同”是指聘用方與被聘用方之間就幼兒園門衛(wèi)工作職責(zé)、工作時間、工資福利、績效評估、合同期限、違約責(zé)任、保密條款、爭議解決、合同解除等事項達成的書面協(xié)議。1.2術(shù)語解釋聘用方：指負責(zé)幼兒園運營管理的單位或個人。被聘用方：指被聘用擔(dān)任幼兒園門衛(wèi)工作的人員。工作績效：指被聘用方在履行門衛(wèi)職責(zé)過程中，按照合同約定標準完成工作的情況?？冃гu估：指聘用方對被聘用方工作績效進行的定期審查和評價。保密條款：指本合同中關(guān)于保密內(nèi)容、保密義務(wù)的相關(guān)約定。第二條合同雙方2.1聘用方信息聘用方名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________2.2被聘用方信息被聘用方姓名：____________________身份證號碼：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________第三條工作職責(zé)3.1門衛(wèi)職責(zé)嚴格檢查入園人員及車輛，確保幼兒園安全。維護幼兒園內(nèi)部秩序，制止不良行為。監(jiān)控幼兒園周邊環(huán)境，及時報告異常情況。負責(zé)幼兒園內(nèi)設(shè)施的日常維護和安全檢查。執(zhí)行幼兒園的其他相關(guān)工作指令。3.2安全管理對幼兒園內(nèi)部及周邊環(huán)境進行安全巡查。對可疑人員、車輛進行盤查。配合公安機關(guān)處理突發(fā)事件。定期對幼兒園安全設(shè)施進行檢查和維護。第四條工作時間與地點4.1工作時間被聘用方應(yīng)按照幼兒園規(guī)定的作息時間工作，具體時間為：上班時間：____________________下班時間：____________________休息日：____________________4.2工作地點被聘用方應(yīng)在本幼兒園內(nèi)履行門衛(wèi)職責(zé)，具體工作地點為：_______________第五條工資與福利5.1工資結(jié)構(gòu)被聘用方工資由基本工資、績效工資和津貼組成?；竟べY：____________________績效工資：____________________津貼：____________________5.2福利待遇社會保險：____________________住房公積金：____________________年休假：____________________帶薪病假：____________________第六條績效評估6.1評估標準工作態(tài)度工作效率安全管理應(yīng)急處理6.2評估周期績效評估周期為____________________6.3評估結(jié)果應(yīng)用根據(jù)評估結(jié)果，聘用方將決定被聘用方的工資調(diào)整、獎懲及續(xù)簽合同等事宜。第七條合同期限7.1起止時間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為____________________7.2合同續(xù)簽在合同期限屆滿前，雙方可協(xié)商一致續(xù)簽本合同。第八條違約責(zé)任8.1違約情形被聘用方未按照合同規(guī)定履行門衛(wèi)職責(zé)。被聘用方違反幼兒園安全管理規(guī)定，造成安全事故。被聘用方泄露幼兒園商業(yè)秘密或個人隱私。被聘用方在合同期內(nèi)擅自離職或未履行合同解除程序。聘用方未按照合同規(guī)定支付工資或福利。聘用方未按照合同規(guī)定提供工作條件。8.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)立即糾正違約行為，并賠償由此給對方造成的損失。被聘用方因違約離職，聘用方有權(quán)要求其支付違約金。聘用方未按時支付工資或福利，應(yīng)支付滯納金。因違約導(dǎo)致合同解除，違約方應(yīng)承擔(dān)合同解除后的責(zé)任。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容幼兒園的商業(yè)秘密幼兒園的內(nèi)部管理信息幼兒園的財務(wù)信息幼兒園的合作伙伴信息9.2保密義務(wù)未經(jīng)聘用方書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。不得利用保密信息從事與幼兒園利益相沖突的活動。第十條爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交____________________仲裁委員會仲裁。10.2爭議解決機構(gòu)仲裁委員會的仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十一條合同解除11.1解除條件被聘用方嚴重違反合同約定。聘用方未按時支付工資或福利，經(jīng)催告后仍未支付。雙方協(xié)商一致解除合同。法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。11.2解除程序提出解除合同申請。雙方協(xié)商解除事宜。簽訂解除合同協(xié)議。履行合同解除后的相關(guān)手續(xù)。第十二條合同生效12.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2生效日期本合同生效日期為____________________。第十三條其他約定13.1法律適用本合同的解釋和履行適用中華人民共和國法律。13.2通知方式雙方通訊地址變更時，應(yīng)及時通知對方。本合同的任何通知均應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址。13.3合同附件工作職責(zé)說明書安全管理制度工資福利明細表第十四條合同簽署14.1簽署日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2簽署人信息聘用方代表（簽字）：____________________被聘用方（簽字）：____________________日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，因特定目的而介入合同關(guān)系的獨立第三方機構(gòu)或個人，包括但不限于中介方、咨詢方、評估機構(gòu)、保險公司、法律顧問等。1.2第三方的介入應(yīng)基于甲乙雙方的真實意愿，且不得損害本合同的合法權(quán)益。第二條第三方介入目的及范圍2.1第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、確保合同條款的執(zhí)行、提供專業(yè)服務(wù)或解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。提供專業(yè)咨詢和服務(wù)；進行合同履行情況的監(jiān)督和評估；協(xié)助解決合同爭議；提供保險和擔(dān)保服務(wù)；提供法律意見和代理服務(wù)。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在介入本合同過程中，因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在本合同中明確約定，具體如下：第三方的賠償責(zé)任以合同約定金額為限；第三方因故意或重大過失導(dǎo)致合同履行受阻或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任；第三方因一般過失導(dǎo)致合同履行受阻或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)比例的責(zé)任。第四條第三方權(quán)利義務(wù)4.1第三方的權(quán)利：收取約定的服務(wù)費用；要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助；根據(jù)合同約定，對合同履行情況進行監(jiān)督和評估；在合同履行過程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供相關(guān)信息。4.2第三方的義務(wù)：按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)；保守合同秘密；在合同履行過程中，應(yīng)盡到合理注意義務(wù)，確保合同履行不受影響；在合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)甲乙雙方有違約行為，應(yīng)及時通知甲乙雙方。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與本合同甲乙雙方之間的關(guān)系是獨立的，第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的合同責(zé)任。5.2第三方在介入本合同過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害甲乙雙方的權(quán)益。5.3第三方在介入本合同過程中，如需與甲乙雙方中的任何一方進行協(xié)商或溝通，應(yīng)事先取得另一方的同意。第六條第三方介入的程序6.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事宜達成一致意見，并簽訂相關(guān)協(xié)議。6.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同及第三方介入?yún)f(xié)議的約定，共同確保合同履行。6.3第三方介入期間，如甲乙雙方對第三方介入事宜有異議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交____________________仲裁委員會仲裁。第七條第三方介入的終止7.1第三方介入期間，如合同履行完畢或第三方介入目的實現(xiàn)，甲乙雙方應(yīng)終止第三方介入。7.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同及第三方介入?yún)f(xié)議的約定，處理相關(guān)事宜。第八條第三方介入的變更8.1如需變更第三方介入的事宜，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂變更協(xié)議。8.2第三方介入的變更應(yīng)在本合同及第三方介入?yún)f(xié)議的約定范圍內(nèi)進行。第九條第三方介入的爭議解決9.1第三方介入期間，如甲乙雙方與第三方之間發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交____________________仲裁委員會仲裁。9.2第三方介入的爭議解決，應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則，確保爭議得到及時、有效的解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責(zé)說明書詳細列出門衛(wèi)的工作職責(zé)和崗位要求。包含門衛(wèi)工作流程和標準操作程序。2.安全管理制度規(guī)定幼兒園的安全管理制度和操作規(guī)范。包含應(yīng)急預(yù)案和安全檢查流程。3.工資福利明細表列出被聘用方的工資結(jié)構(gòu)、福利待遇和調(diào)整機制。4.績效評估標準明確績效評估的指標體系、評估方法和周期。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細約定第三方介入的目的、范圍、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。6.合同解除協(xié)議規(guī)定合同解除的條件、程序和后續(xù)處理事宜。7.保密協(xié)議約定保密內(nèi)容、保密義務(wù)和違約責(zé)任。8.爭議解決協(xié)議約定爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)、仲裁規(guī)則等。9.附件清單列出所有附件的名稱、版本號和簽發(fā)日期。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.被聘用方違約行為及責(zé)任認定違反工作職責(zé)：根據(jù)工作職責(zé)說明書，被聘用方未履行職責(zé)，造成幼兒園損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。違反安全管理規(guī)定：根據(jù)安全管理制度，被聘用方違反規(guī)定，造成安全事故，應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。泄露保密信息：根據(jù)保密協(xié)議，被聘用方泄露保密信息，造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。未履行合同解除程序：根據(jù)合同解除協(xié)議，被聘用方未按程序解除合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.聘用方違約行為及責(zé)任認定未按時支付工資或福利：根據(jù)工資福利明細表，聘用方未按時支付工資或福利，應(yīng)支付滯納金。未提供工作條件：根據(jù)工作職責(zé)說明書，聘用方未提供工作條件，影響被聘用方履行職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。違反保密義務(wù)：根據(jù)保密協(xié)議，聘用方泄露保密信息，造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認定未按約定提供服務(wù)：根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議，第三方未按約定提供服務(wù)，造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。泄露保密信息：根據(jù)保密協(xié)議，第三方泄露保密信息，造成損失，應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。示例說明：被聘用方在門衛(wèi)工作中，未按照工作職責(zé)說明書要求對入園人員進行嚴格檢查，導(dǎo)致一名不法分子潛入幼兒園，造成幼兒園財產(chǎn)損失。根據(jù)工作職責(zé)說明書，被聘用方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。聘用方未按照工資福利明細表規(guī)定，在規(guī)定時間內(nèi)支付被聘用方工資，被聘用方提出書面投訴。根據(jù)工資福利明細表，聘用方應(yīng)支付滯納金。全文完。2024幼兒園門衛(wèi)工作績效評估聘用合同1本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立依據(jù)1.2合同目的2.雙方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.門衛(wèi)工作職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作標準3.3工作時間4.績效評估標準4.1評估指標4.2評估方法4.3評估周期5.薪酬待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3社會保險及福利6.工作紀律與要求6.1工作紀律6.2工作要求7.保密條款7.1保密范圍7.2保密義務(wù)8.合同期限8.1合同起止時間8.2合同續(xù)簽9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定13.1不可抗力13.2其他約定事項14.合同附件14.1附件一：門衛(wèi)工作職責(zé)說明書14.2附件二：績效評估標準說明書第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定訂立。1.2合同目的本合同旨在明確甲方與乙方在門衛(wèi)工作中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保幼兒園安全穩(wěn)定，提高門衛(wèi)工作績效。2.雙方基本信息2.1甲方基本信息甲方名稱：X幼兒園甲方地址：X省X市X區(qū)X路X號法定代表人：X2.2乙方基本信息乙方姓名：X乙方身份證號碼：X乙方住址：X省X市X區(qū)X路X號3.門衛(wèi)工作職責(zé)3.1工作內(nèi)容（1）負責(zé)幼兒園大門的開關(guān)管理，確保人員出入安全有序；（2）負責(zé)對來訪人員進行登記、核實身份，確保無關(guān)人員不得進入幼兒園；（3）負責(zé)幼兒園內(nèi)車輛的管理，確保車輛停放有序；（4）負責(zé)對幼兒園周邊環(huán)境進行巡視，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報；（5）負責(zé)幼兒園內(nèi)外的安全防范工作，確保幼兒園安全穩(wěn)定。3.2工作標準（1）認真履行工作職責(zé)，不得擅自離崗；（2）保持工作場所整潔，確保消防設(shè)施完好；（3）遵守國家法律法規(guī)，維護幼兒園正常秩序；（4）對來訪人員熱情接待，文明禮貌；（5）積極參加幼兒園組織的各項培訓(xùn)活動。4.績效評估標準4.1評估指標（1）門衛(wèi)工作態(tài)度；（2）工作紀律；（3）安全防范；（4）應(yīng)急處理能力；（5）與其他部門的協(xié)作。4.2評估方法（1）日常巡查；（2）員工反饋；（3）同事評價；（4）甲方領(lǐng)導(dǎo)評價。4.3評估周期乙方門衛(wèi)工作績效評估周期為每季度一次。5.薪酬待遇5.1基本工資乙方基本工資為人民幣元/月。5.2績效獎金乙方根據(jù)季度績效評估結(jié)果，可獲得相應(yīng)比例的績效獎金。5.3社會保險及福利乙方按照國家規(guī)定，享受社會保險及福利待遇。6.工作紀律與要求6.1工作紀律（1）按時上下班，不得遲到早退；（2）堅守崗位，不得擅離職守；（3）保守工作秘密，不得泄露幼兒園內(nèi)部信息；（4）不得在工作時間從事與工作無關(guān)的活動。6.2工作要求（2）具備較強的責(zé)任心和團隊合作精神；（3）具備一定的安全防范意識和應(yīng)急處理能力。8.合同期限8.1合同起止時間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為一年。8.2合同續(xù)簽本合同期滿前一個月，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽期限不超過一年。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）乙方未按照合同規(guī)定履行門衛(wèi)工作職責(zé)，導(dǎo)致幼兒園安全受到威脅；（2）乙方違反工作紀律，嚴重影響幼兒園正常秩序；（3）乙方擅自離崗，造成幼兒園安全隱患；（4）乙方泄露幼兒園內(nèi)部信息，給幼兒園造成損失；（5）甲方未按照合同規(guī)定支付乙方薪酬或福利。9.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）如乙方違約，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）如甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定，并賠償由此給乙方造成的損失。10.合同解除10.1合同解除條件（1）本合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致；（3）乙方嚴重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同；（4）甲方因幼兒園經(jīng)營需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可提前解除合同。10.2合同解除程序（1）任何一方提出解除合同，應(yīng)提前書面通知對方；（2）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理交接手續(xù)；（3）合同解除后，乙方應(yīng)繼續(xù)履行至合同期限屆滿。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議，協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)本合同爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地人民法院。12.合同生效及終止12.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同因法定事由被解除。13.其他約定13.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分無法履行時，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，并應(yīng)及時通知對方。13.2其他約定事項（1）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；（2）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充；（3）本合同自簽字（或蓋章）之日起生效。14.合同附件14.1附件一：門衛(wèi)工作職責(zé)說明書14.2附件二：績效評估標準說明書第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、代理或中介等服務(wù)的個人或機構(gòu)。15.2第三方介入情形（1）門衛(wèi)工作績效評估需要第三方專業(yè)機構(gòu)進行；（2）門衛(wèi)工作培訓(xùn)需要第三方培訓(xùn)機構(gòu)提供；（3）門衛(wèi)工作相關(guān)設(shè)備或物資采購需要第三方供應(yīng)商；（4）合同履行過程中涉及的法律、財務(wù)等專業(yè)問題需要第三方專業(yè)人士提供咨詢或代理服務(wù)。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方責(zé)任范圍（1）按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)；（2）遵守國家法律法規(guī)，維護甲乙雙方的合法權(quán)益；（3）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。15.3.2第三方責(zé)任限額（1）第三方在介入本合同履行過程中，因自身原因造成的損失，由第三方承擔(dān)；（2）第三方在介入本合同履行過程中，因不可抗力造成的損失，雙方互不承擔(dān)責(zé)任；（3）第三方責(zé)任限額由甲乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定，并在合同中明確。16.第三方權(quán)利16.1第三方權(quán)利范圍（1）根據(jù)甲乙雙方的要求，獲取必要的工作資料和信息；（2）在履行職責(zé)過程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助；（3）在合同履行過程中，有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。16.2第三方權(quán)利保護甲乙雙方應(yīng)保障第三方在履行職責(zé)過程中的合法權(quán)益，不得無故干涉第三方的正常工作。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，甲方為服務(wù)接受方。17.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，乙方為服務(wù)接受方。17.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方的關(guān)系為共同參與合同履行關(guān)系，三方應(yīng)共同維護合同的正常履行。18.第三方變更與退出18.1第三方變更如需變更第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。18.2第三方退出第三方在合同履行過程中，如因自身原因無法繼續(xù)履行職責(zé)，應(yīng)提前書面通知甲乙雙方，并協(xié)助雙方尋找替代第三方。19.第三方責(zé)任追究19.1違約責(zé)任追究如第三方在介入本合同履行過程中違反合同約定，造成甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權(quán)追究第三方的違約責(zé)任。19.2違法責(zé)任追究如第三方在介入本合同履行過程中違反國家法律法規(guī)，甲乙雙方有權(quán)向有關(guān)機關(guān)舉報，并追究第三方的法律責(zé)任。20.第三方保密義務(wù)第三方在介入本合同履行過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：門衛(wèi)工作職責(zé)說明書要求：詳細列舉門衛(wèi)的工作職責(zé)、工作標準、工作流程及注意事項。說明：本附件作為乙方履行門衛(wèi)職責(zé)的指導(dǎo)文件，應(yīng)包含具體的工作內(nèi)容、操作規(guī)范和應(yīng)急處理措施。2.附件二：績效評估標準說明書要求：明確績效評估的指標體系、評估方法、評估周期及結(jié)果運用。說明：本附件作為績效評估的依據(jù)，應(yīng)詳細說明各項指標的權(quán)重、評分標準及獎懲措施。3.附件三：第三方服務(wù)協(xié)議要求：明確第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用及雙方的權(quán)利義務(wù)。說明：本附件作為第三方介入合同的補充，應(yīng)詳細規(guī)定第三方服務(wù)的具體內(nèi)容和雙方的責(zé)任。4.附件四：違約責(zé)任認定標準要求：列舉違約行為的種類、認定標準及相應(yīng)的責(zé)任承擔(dān)方式。說明：本附件作為違約責(zé)任認定的依據(jù)，應(yīng)詳細說明各種違約行為的認定標準和責(zé)任承擔(dān)方式。5.附件五：保密協(xié)議要求：明確保密范圍、保密義務(wù)及違約責(zé)任。說明：本附件作為保密協(xié)議的補充，應(yīng)詳細規(guī)定保密內(nèi)容、保密措施及違約責(zé)任。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：明確合同變更的條件、程序及雙方的權(quán)利義務(wù)。說明：本附件作為合同變更的依據(jù)，應(yīng)詳細規(guī)定合同變更的條件、程序及雙方的權(quán)利義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：（1）乙方未按合同規(guī)定履行門衛(wèi)工作職責(zé)，造成安全事故；（2）乙方違反工作紀律，影響幼兒園正常秩序；（3）甲方未按合同規(guī)定支付乙方薪酬或福利；（4）第三方未按協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量，造成損失；（5）任何一方泄露合同內(nèi)容或商業(yè)秘密。2.責(zé)任認定標準：（1）乙方未履行門衛(wèi)工作職責(zé)，造成安全事故，乙方承擔(dān)全部責(zé)任；（2）乙方違反工作紀律，影響幼兒園正常秩序，乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（3）甲方未按合同規(guī)定支付乙方薪酬或福利，甲方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方損失；（4）第三方未按協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量，造成損失，第三方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方損失；（5）任何一方泄露合同內(nèi)容或商業(yè)秘密，泄露方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方損失。示例說明：1.乙方未按時到崗，導(dǎo)致幼兒園門口無人值守，造成安全隱患。乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。2.甲方未按時支付乙方工資，導(dǎo)致乙方生活困難。甲方承擔(dān)違約責(zé)任，支付乙方工資及賠償金。3.第三方在提供門衛(wèi)培訓(xùn)服務(wù)時，服務(wù)內(nèi)容不符合約定，導(dǎo)致乙方工作能力不足。第三方承擔(dān)違約責(zé)任，重新提供培訓(xùn)或賠償損失。全文完。2024幼兒園門衛(wèi)工作績效評估聘用合同2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號1.2合同簽訂日期1.3合同雙方名稱1.4合同簽訂地點2.門衛(wèi)工作職責(zé)2.1工作范圍2.2工作內(nèi)容2.3工作要求3.工作時間3.1工作班次3.2工作時長3.3工作休息時間4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金及補貼4.3工資支付方式5.社會保險及福利5.1社會保險5.2住房公積金5.3其他福利6.工作績效評估6.1評估標準6.2評估方法6.3評估周期7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)8.合同解除8.1解除條件8.2解除程序8.3解除后的處理9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)10.其他約定10.1保密條款10.2不可抗力10.3合同附件11.合同生效11.1生效條件11.2生效日期12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序12.3解除后的處理13.合同變更13.1變更條件13.2變更程序13.3變更后的處理14.合同終止14.1終止條件14.2終止程序14.3終止后的處理第一部分：合同如下：第一條合同基本信息1.1合同編號：YK20240011.2合同簽訂日期：2024年1月1日1.3合同雙方名稱：甲方：幼兒園乙方：1.4合同簽訂地點：幼兒園辦公室第二條門衛(wèi)工作職責(zé)2.1工作范圍：乙方負責(zé)幼兒園的出入口管理、來訪人員登記、物品進出檢查等工作。2.2工作內(nèi)容：（1）24小時值守幼兒園門衛(wèi)室，確保幼兒園安全；（2）對來訪人員進行身份核實，登記來訪信息；（3）對進出幼兒園的物品進行安全檢查；（4）配合幼兒園進行突發(fā)事件的處理；（5）維護幼兒園的秩序和環(huán)境衛(wèi)生。2.3工作要求：（1）堅守崗位，認真負責(zé)，確保幼兒園安全；（2）遵守國家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度；（4）積極參加幼兒園組織的各項培訓(xùn)活動。第三條工作時間3.1工作班次：乙方實行輪班制，每班12小時，每班次兩人共同值班。3.2工作時長：乙方每月工作時長為240小時。3.3工作休息時間：乙方每班次工作12小時后，享有12小時休息時間。第四條工資待遇4.1基本工資：乙方基本工資為人民幣3000元/月。4.2獎金及補貼：（1）每月績效獎金：根據(jù)工作表現(xiàn)，每月可獲得人民幣500元績效獎金；（2）高溫補貼：夏季高溫期間，每月可獲得人民幣200元高溫補貼；（3）節(jié)假日值班補貼：法定節(jié)假日值班，每小時補貼人民幣20元。4.3工資支付方式：乙方工資每月15日支付，按月結(jié)算。第五條社會保險及福利5.1社會保險：甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2住房公積金：甲方依法為乙方繳納住房公積金。5.3其他福利：乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。第六條工作績效評估6.1評估標準：（1）工作態(tài)度：認真負責(zé)，積極主動；（2）工作能力：熟悉門衛(wèi)工作流程，能夠獨立完成工作任務(wù)；（3）工作效率：工作迅速，處理問題得當(dāng)；（4）團隊協(xié)作：團結(jié)協(xié)作，互相支持。6.2評估方法：每月由甲方對乙方進行一次工作績效評估。6.3評估周期：每月一次。第七條違約責(zé)任7.1違約情形：（1）乙方未履行合同約定的門衛(wèi)工作職責(zé)；（2）乙方違反國家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度；（3）乙方未按時支付工資；（4）乙方擅自離職。7.2違約責(zé)任承擔(dān)：（1）乙方未履行合同約定的門衛(wèi)工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償因此造成的損失；（2）乙方違反國家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并追究其法律責(zé)任；（3）乙方未按時支付工資，甲方有權(quán)要求乙方補足；（4）乙方擅自離職，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為一個月工資。第八條合同解除8.1解除條件：（1）合同期滿，雙方同意不再續(xù)簽；（2）乙方因個人原因提出解除合同；（3）甲方因乙方嚴重違反合同規(guī)定或嚴重失職，經(jīng)書面通知后乙方未能在規(guī)定期限內(nèi)改正；（4）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行；（5）法律法規(guī)規(guī)定或雙方協(xié)商一致解除合同。8.2解除程序：（1）任何一方提出解除合同，需提前一個月以書面形式通知對方；（2）解除合同后，雙方應(yīng)立即停止履行合同義務(wù)；（3）合同解除后，乙方應(yīng)將門衛(wèi)工作交接給甲方指定人員；（4）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方解除合同后的工資和福利。8.3解除后的處理：（1）合同解除后，乙方應(yīng)將工作場所及物品清理完畢；（2）雙方應(yīng)妥善處理合同解除過程中產(chǎn)生的爭議；（3）合同解除后，乙方不再享有合同約定的任何權(quán)利。第九條爭議解決9.1爭議解決方式：（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；（2）協(xié)商不成的，提交市區(qū)人民法院訴訟解決。9.2爭議解決機構(gòu)：（1）協(xié)商解決：雙方應(yīng)指定專人負責(zé)協(xié)商，協(xié)商期限為30天；（2）訴訟解決：提交市區(qū)人民法院，由法院依法審理。第十條其他約定10.1保密條款：（1）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和幼兒園的內(nèi)部信息；（2）未經(jīng)甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和幼兒園的內(nèi)部信息。10.2不可抗力：（1）因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任；（2）發(fā)生不可抗力事件，應(yīng)及時通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。第十條合同附件10.1合同附件包括但不限于：（1）乙方身份證復(fù)印件；（2）乙方健康證明；（3）乙方工作證明；（4）其他相關(guān)文件。第十一條合同生效11.1生效條件：（1）本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；（2）乙方按照合同約定履行相關(guān)手續(xù)。11.2生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十二條合同解除12.1解除條件：（1）合同期滿，雙方同意不再續(xù)簽；（2）乙方因個人原因提出解除合同；（3）甲方因乙方嚴重違反合同規(guī)定或嚴重失職，經(jīng)書面通知后乙方未能在規(guī)定期限內(nèi)改正；（4）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行；（5）法律法規(guī)規(guī)定或雙方協(xié)商一致解除合同。12.2解除程序：（1）任何一方提出解除合同，需提前一個月以書面形式通知對方；（2）解除合同后，雙方應(yīng)立即停止履行合同義務(wù)；（3）合同解除后，乙方應(yīng)將工作交接給甲方指定人員；（4）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方解除合同后的工資和福利。12.3解除后的處理：（1）合同解除后，乙方應(yīng)將工作場所及物品清理完畢；（2）雙方應(yīng)妥善處理合同解除過程中產(chǎn)生的爭議；（3）合同解除后，乙方不再享有合同約定的任何權(quán)利。第十三條合同變更13.1變更條件：（1）雙方協(xié)商一致，認為有必要變更合同內(nèi)容；（2）法律法規(guī)或政策調(diào)整，導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更。13.2變更程序：（1）任何一方提出變更合同，需以書面形式通知對方；（2）雙方應(yīng)在接到變更通知后30日內(nèi)達成書面變更協(xié)議；（3）變更后的合同內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.3變更后的處理：（1）變更后的合同內(nèi)容替代原合同內(nèi)容；（2）雙方應(yīng)按照變更后的合同內(nèi)容履行各自義務(wù)。第十四條合同終止14.1終止條件：（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定或政策調(diào)整，導(dǎo)致合同無法履行；（4）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。14.2終止程序：（1）合同期滿或終止條件成就，雙方應(yīng)立即停止履行合同義務(wù)；（2）合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理合同終止過程中產(chǎn)生的爭議；（3）合同終止后，乙方不再享有合同約定的任何權(quán)利。14.3終止后的處理：（1）合同終止后，乙方應(yīng)將工作場所及物品清理完畢；（2）雙方應(yīng)妥善處理合同終止過程中產(chǎn)生的爭議；（3）合同終止后，乙方不再享有合同約定的任何權(quán)利。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中，為提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、監(jiān)督或其他協(xié)助而介入合同關(guān)系的獨立第三方機構(gòu)或個人。1.2第三方包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、審計機構(gòu)、法律顧問等。第二條第三方介入的情形2.1合同履行過程中，因甲方或乙方的需求，或因合同內(nèi)容涉及專業(yè)領(lǐng)域，需引入第三方進行介入。2.2第三方介入的目的是為了保證合同履行的公正性、專業(yè)性，以及提高合同履行的效率和效果。第三條第三方責(zé)權(quán)利3.1第三方責(zé)任：（1）第三方應(yīng)按照合同約定或委托事項，履行其職責(zé)，保證提供的服務(wù)符合專業(yè)標準和要求；（2）第三方在合同履行過程中，如因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2第三方權(quán)利：（1）第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和資料，以便其履行職責(zé)；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或委托事項，對合同履行情況進行監(jiān)督和評估；（3）第三方有權(quán)在合同履行過程中，提出合理化建議。3.3第三方義務(wù)：（1）第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密和內(nèi)部信息；（2）第三方應(yīng)按照合同約定或委托事項，按時、按質(zhì)完成工作；（3）第三方應(yīng)配合甲方和乙方解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系：（1）第三方作為甲方委托的獨立第三方，其職責(zé)是為甲方提供專業(yè)服務(wù)；（2）第三方在合同履行過程中，應(yīng)服從甲方的監(jiān)督和管理；（3）第三方在履行職責(zé)過程中，如需與乙方溝通，應(yīng)通過甲方進行。4.2第三方與乙方的關(guān)系：（1）第三方作為乙方接受服務(wù)的對象，其職責(zé)是為乙方提供專業(yè)服務(wù)；（2）第三方在合同履行過程中，應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益；（3）第三方在履行職責(zé)過程中，如需與甲方溝通，應(yīng)通過乙方進行。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限額是指在合同履行過程中，第三方因自身原因?qū)е潞?/p>