建筑工程高壓電工招聘協(xié)議

建筑工程高壓電工招聘協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（招聘方）：__________乙方（應(yīng)聘方）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、公平公正、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方建筑工程高壓電工崗位事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方建筑工程高壓電工崗位，負(fù)責(zé)高壓電線的安裝、維修、檢查等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相關(guān)崗位的工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、合同期限2.1本協(xié)議期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2協(xié)議期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間制度。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.2乙方的工作業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、加班費(fèi)、出差補(bǔ)貼等，按照甲方的規(guī)章制度及國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等。六、保密條款6.1乙方在合同期間及合同期滿后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償損失。七、違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付相應(yīng)的賠償金。7.2本協(xié)議約定的違約金、賠償金等金額，不足以彌補(bǔ)實(shí)際損失的，違約方應(yīng)予以補(bǔ)足。八、爭(zhēng)議解決8.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（應(yīng)聘方）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方職業(yè)資格證書(shū)5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方公司保密協(xié)議7.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明文件8.乙方工作業(yè)績(jī)證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間到崗或提前離職。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)。3.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資及獎(jiǎng)金。4.甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。5.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.高壓電工：從事高壓電線、設(shè)備的安裝、維修、檢查等工作的人員。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)立法，為勞動(dòng)者提供養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等方面的保障。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按時(shí)到崗或提前離職：解決辦法：與乙方進(jìn)行溝通，了解原因；如有必要，依法解除勞動(dòng)合同，并追究其違約責(zé)任。2.乙方未按要求完成工作任務(wù)：解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，提出工作要求和期限；如乙方仍不能完成，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)處理。3.甲方未按時(shí)支付工資及獎(jiǎng)金：解決辦法：立即支付乙方應(yīng)得的工資及獎(jiǎng)金，并支付違約金；加強(qiáng)內(nèi)部管理，確保按時(shí)支付。4.甲方未依法參加社會(huì)保險(xiǎn)：解決辦法：及時(shí)為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，補(bǔ)繳欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：解決辦法：與乙方溝通，要求其停止泄露行為，并承擔(dān)違約責(zé)任；必要時(shí)，依法采取措施保護(hù)甲方權(quán)益。五