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幼教機構(gòu)教師聘用合同樣本合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動者):__________身份證號碼:__________通訊地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為合法成立的幼教機構(gòu),乙方愿意加入甲方,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若乙方在合同到期前一個月內(nèi)提出書面續(xù)約申請,且甲方同意續(xù)約,則本合同自動續(xù)約一年。二、工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方制定的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱,履行教師職責(zé),完成教育教學(xué)任務(wù)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)、教研活動,提升自身教育教學(xué)水平。三、勞動報酬1.乙方工資由基本工資、績效工資、獎金等組成,具體數(shù)額及發(fā)放方式見附件《工資待遇》。2.乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日、寒暑假待遇,甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。四、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過40小時,具體工作時間安排由甲方根據(jù)教學(xué)需求合理調(diào)整。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。五、保密條款1.乙方同意在合同期間及合同終止后,對甲方的教學(xué)資源、教案、學(xué)生信息等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。六、合同終止和解除1.合同期滿,雙方未提出異議,本合同自行終止。2.甲乙雙方提前終止合同的,應(yīng)書面通知對方,并辦理相關(guān)手續(xù)。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或國家法律法規(guī)的,甲方有權(quán)解除合同。七、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.附件《工資待遇》2.乙方個人簡歷3.甲方教學(xué)計劃和教學(xué)大綱4.甲方規(guī)章制度5.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認定:1.乙方未按照甲方制定的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱履行職責(zé),視為違約。2.乙方未積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)、教研活動,視為違約。3.乙方未按照保密協(xié)議保密甲方信息,視為違約。4.乙方提前終止合同未書面通知甲方,或違反甲方規(guī)章制度和國家法律法規(guī),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.用人單位:指合法成立,雇傭勞動者提供勞動報酬的機構(gòu)。2.勞動者:指提供勞動力,接受用人單位雇傭并取得勞動報酬的個人。3.合同期限:指合同雙方約定的合同有效期限。4.工作內(nèi)容:指乙方在甲方工作中應(yīng)完成的任務(wù)和職責(zé)。5.勞動報酬:指乙方為甲方提供勞動力所取得的報酬。6.工作時間:指乙方在甲方工作的時間。7.休息休假:指乙方在合同期間享有的休息和休假待遇。8.保密條款:指乙方在合同期間及合同終止后對甲方保密信息予以保密的義務(wù)。9.違約行為:指乙方在合同履行過程中違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方對工資待遇有異議。解決辦法:雙方協(xié)商調(diào)整,無法達成一致可申請勞動仲裁。2.問題:乙方未按約定履行教學(xué)任務(wù)。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方改正,嚴(yán)重者可解除合同。3.問題:甲方未按約定支付工資或繳納社會保險。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付工資或補繳社會保險,必要時可申請勞動仲裁。4.問題:甲方未按約定提供培訓(xùn)、教研活動機會。解決辦法:甲方應(yīng)履行合同約定,提供相應(yīng)機會。5.問題:乙方違反保密義務(wù)。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,必要時可申請勞動仲裁。五、所有應(yīng)用場景:1.幼教機構(gòu)與教師之間簽訂勞動合同。2
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