足療店技師2025年度保底協(xié)議性質(zhì)與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME足療店技師2025年度保底協(xié)議性質(zhì)與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則甲方（保底支付方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（技師）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、協(xié)議性質(zhì)1.協(xié)議名稱本協(xié)議名稱為“足療店技師2025年度保底協(xié)議”。2.協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方對(duì)乙方在2025年度的保底支付及業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。二、保底支付1.保底金額乙方在2025年度的保底支付金額為_(kāi)_____元（大寫(xiě)：______）。甲方保證在協(xié)議期間，無(wú)論乙方業(yè)績(jī)?nèi)绾危创吮５捉痤~支付乙方工資。2.支付方式甲方將按照每月______日支付乙方工資，支付方式為_(kāi)_____（如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等）。三、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)1.獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)年度業(yè)績(jī)達(dá)到______元，獎(jiǎng)勵(lì)______元；年度業(yè)績(jī)達(dá)到______元，獎(jiǎng)勵(lì)______元；年度業(yè)績(jī)達(dá)到______元，獎(jiǎng)勵(lì)______元；2.獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放甲方將在每年______月______日之前，根據(jù)乙方年度業(yè)績(jī)完成情況，一次性發(fā)放業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)。四、協(xié)議期限及終止1.協(xié)議期限本協(xié)議自______年______月______日起至______年______月______日止。2.協(xié)議終止乙方因個(gè)人原因提出解除協(xié)議；甲方因乙方嚴(yán)重違反協(xié)議規(guī)定，經(jīng)書(shū)面通知后______日內(nèi)乙方未改正；任何一方出現(xiàn)法律規(guī)定的其他終止情形。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否發(fā)放獎(jiǎng)金。有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)。義務(wù)：按照協(xié)議約定向乙方支付保底工資。提供必要的工作條件和培訓(xùn)，確保乙方能夠順利完成工作任務(wù)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)按照協(xié)議約定獲得業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金。有權(quán)在工作中提出合理的工作建議和改進(jìn)措施。義務(wù)：按照甲方要求完成工作，確保服務(wù)質(zhì)量和工作效率。遵守店內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)店內(nèi)秩序。六、考核與評(píng)定1.考核方式甲方將設(shè)立考核小組，對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作質(zhì)量、客戶滿意度、服務(wù)態(tài)度等。2.評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)考核評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)將依據(jù)本協(xié)議中的業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則制定。如考核評(píng)定不合格，甲方將給予乙方改進(jìn)機(jī)會(huì)，并可能根據(jù)情況調(diào)整保底工資或獎(jiǎng)金。七、付款方式與期限1.保底工資甲方將每月在______日前支付乙方當(dāng)月的保底工資，支付方式為_(kāi)_____（如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等）。2.業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金將在每月的______日前支付給乙方，支付方式同上。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定支付工資或獎(jiǎng)金，每逾期一天，應(yīng)向乙方支付未支付金額的______%作為違約金。如甲方違反協(xié)議規(guī)定，造成乙方經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)賠償乙方相應(yīng)的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照協(xié)議約定完成工作或違反店內(nèi)規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)協(xié)議規(guī)定扣除部分或全部獎(jiǎng)金。如乙方因個(gè)人原因離職，應(yīng)提前______天通知甲方，否則甲方有權(quán)根據(jù)協(xié)議規(guī)定扣除賠償金。九、協(xié)議的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交雙方約定的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作安排、客戶信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期