二零二五年度企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人招聘與培訓(xùn)合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人招聘與培訓(xùn)合同甲方（招聘方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被招聘方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、招聘與培訓(xùn)內(nèi)容1.招聘職位與要求乙方應(yīng)擔(dān)任甲方企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人職位，具體職責(zé)和要求如下：職責(zé)：負(fù)責(zé)企業(yè)整體戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營管理、團(tuán)隊建設(shè)等工作。2.培訓(xùn)內(nèi)容與方式甲方將為乙方提供為期6個月的職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)，內(nèi)容包括但不限于：企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營管理、團(tuán)隊建設(shè)、人力資源管理、市場營銷等方面。培訓(xùn)方式包括：內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、導(dǎo)師制、實踐操作等。二、招聘與培訓(xùn)時間1.招聘時間甲方將在合同簽訂后的30個工作日內(nèi)完成乙方招聘工作。2.培訓(xùn)時間乙方培訓(xùn)將從招聘成功之日起開始，為期6個月。三、薪酬與福利1.薪酬乙方在培訓(xùn)期間的薪酬為每月______元，培訓(xùn)結(jié)束后，根據(jù)乙方表現(xiàn)，甲方將提供年薪______萬元的薪酬待遇。2.福利甲方將為乙方提供五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等福利待遇。四、合同期限與解除1.合同期限本合同期限為______年，自雙方簽訂之日起生效。2.合同解除甲方：乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，或因乙方原因?qū)е鹿局卮髶p失。乙方：甲方未按照合同約定支付薪酬或提供培訓(xùn)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方進(jìn)行招聘和培訓(xùn)過程進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方符合招聘要求。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并根據(jù)評估結(jié)果決定是否續(xù)簽合同。義務(wù)：按照合同約定提供培訓(xùn)資源和支持，包括但不限于培訓(xùn)場地、教材、導(dǎo)師等。為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和保障。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定提供培訓(xùn)機(jī)會和職業(yè)發(fā)展路徑。有權(quán)在合同期內(nèi)獲得與工作表現(xiàn)相匹配的薪酬和福利。義務(wù)：嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和培訓(xùn)要求。積極參與培訓(xùn)，努力提升自身職業(yè)素養(yǎng)和管理能力。六、考核與評估1.考核方式甲方將定期對乙方進(jìn)行考核，考核方式包括但不限于工作表現(xiàn)、項目成果、培訓(xùn)參與度等。乙方應(yīng)積極配合考核，并提供必要的考核資料。2.評估標(biāo)準(zhǔn)評估標(biāo)準(zhǔn)以合同約定的職位要求、公司戰(zhàn)略目標(biāo)以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。七、合同期限與終止1.合同期限本合同期限為______年，自雙方簽訂之日起生效。合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。2.合同終止甲方：乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，或因乙方原因?qū)е鹿局卮髶p失。乙方：甲方未按照合同約定支付薪酬或提供培訓(xùn)。八、保密與知識產(chǎn)權(quán)1.保密義務(wù)雙方對本合同內(nèi)容以及在工作中獲取的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。2.知識產(chǎn)權(quán)乙方在培訓(xùn)期間所獲得的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得將知識產(chǎn)權(quán)用于與甲方業(yè)務(wù)競爭的其他活動。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于招聘信息、培訓(xùn)計劃等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：___