2025年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)與執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同（綜合性）

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)與執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘用合同（綜合性）甲方（醫(yī)療機(jī)構(gòu)）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（執(zhí)業(yè)醫(yī)師）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用描述1.聘用崗位與職責(zé)乙方同意在甲方擔(dān)任______崗位，具體職責(zé)包括______（詳細(xì)說(shuō)明乙方工作內(nèi)容、工作范圍等）。乙方應(yīng)遵守醫(yī)療機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)章制度，確保醫(yī)療質(zhì)量和安全。2.聘用期限本合同聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿后，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽合同。二、薪酬與福利1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)乙方在聘用期間的基本工資為每月______元，績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核確定。甲方負(fù)責(zé)支付乙方社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等法定福利。2.其他福利甲方為乙方提供相應(yīng)的住宿、餐飲等福利待遇。三、工作時(shí)間和休假1.工作時(shí)間乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間，每周工作______天，每天工作______小時(shí)。乙方如有特殊情況需加班，需經(jīng)甲方批準(zhǔn)。2.休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。四、合同解除與終止1.合同解除雙方協(xié)商一致，可解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反醫(yī)療機(jī)構(gòu)規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給醫(yī)療機(jī)構(gòu)造成重大損失；（3）被依法追究刑事責(zé)任。2.合同終止本合同因下列原因終止：（1）聘用期限屆滿；（2）乙方死亡或喪失勞動(dòng)能力；（3）醫(yī)療機(jī)構(gòu)因經(jīng)營(yíng)不善等原因解散、破產(chǎn)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的薪酬和福利。有權(quán)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的運(yùn)營(yíng)需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。保障乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和隱私權(quán)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得與其崗位相匹配的薪酬和福利。有權(quán)要求甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康安全條件。義務(wù)：按照甲方的要求完成工作任務(wù)，保證醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全。遵守醫(yī)療機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度，不得擅自離崗或從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。六、考核與評(píng)估1.考核方式甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)合作等方面。乙方應(yīng)積極配合考核工作，如實(shí)反映工作情況。2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)如考核結(jié)果不達(dá)標(biāo)，甲方將根據(jù)具體情況對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。七、保密條款1.保密內(nèi)容乙方在任職期間及離職后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、患者隱私等信息負(fù)有保密義務(wù)。保密內(nèi)容不包括乙方在公共領(lǐng)域已經(jīng)公開的信息。2.保密期限乙方對(duì)保密內(nèi)容的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起至離職后______年止。八、合同解除與終止1.合同解除雙方協(xié)商一致，可解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反醫(yī)療機(jī)構(gòu)規(guī)章制度；（2）因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行工作職責(zé)；（3）被依法追究刑事責(zé)任。2.合同終止本合同因下列原因終止：（1）聘用期限屆滿；（2）乙方死亡或喪失勞動(dòng)能力；（3）醫(yī)療機(jī)構(gòu)因經(jīng)營(yíng)不善等原因解散、破產(chǎn)。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于疾病流行（如傳染病爆發(fā)等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方個(gè)人隱私、醫(yī)療信息以及其他機(jī)密信息（包括但不限于患者資料、工作計(jì)劃等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽