教育培訓(xùn)機構(gòu)勞務(wù)管理辦法試行

教育培訓(xùn)機構(gòu)勞務(wù)管理辦法試行合同編號：__________甲方（用人單位）：（全稱）地址：法定代表人：乙方（勞務(wù)提供者）：（全稱）地址：法定代表人：鑒于甲方為一家專業(yè)從事教育培訓(xùn)的機構(gòu)，乙方愿意向甲方提供勞務(wù)，甲方同意接受乙方的勞務(wù)，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本勞務(wù)合同，共同遵照執(zhí)行：第一條勞務(wù)內(nèi)容（1）培訓(xùn)課程的講授；（2）學(xué)員的學(xué)習輔導(dǎo)；（3）教育產(chǎn)品的研發(fā)；（4）甲方其他教育教學(xué)相關(guān)工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供專業(yè)、高效的勞務(wù)，確保教育教學(xué)質(zhì)量。第二條勞務(wù)時間2.1乙方向甲方提供勞務(wù)的時間為：（1）每周一至周五，上午9:00至12:00，下午14:00至18:00；（2）國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的休息日除外。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提前完成勞務(wù)任務(wù)，不得無故拖延。第三條勞務(wù)報酬3.1甲方按月支付乙方的勞務(wù)報酬，具體金額為：（1）基本工資：人民幣（大寫）：____元整（小寫）：____元；（2）績效獎金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，每月發(fā)放績效獎金，具體金額雙方協(xié)商確定。3.2甲方應(yīng)在本合同簽訂后的七個工作日內(nèi)，向乙方支付首月勞務(wù)報酬。此后，甲方每月____日前向乙方支付當月勞務(wù)報酬。3.3乙方提供勞務(wù)期間，甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險。第四條保密條款4.1乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、教學(xué)資料等予以保密，不得泄露給第三方。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并賠償甲方因此遭受的損失。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2合同期限屆滿，本合同自行終止。5.3一方違反本合同的規(guī)定，嚴重損害另一方利益的，另一方有權(quán)解除本合同。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。甲方（用人單位）：乙方（勞務(wù)提供者）：簽訂日期：____年____月____日（此頁無）一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方資格證書復(fù)印件3.培訓(xùn)課程教案4.教學(xué)設(shè)備清單5.社會保險繳納證明6.乙方保密協(xié)議7.甲方教育教學(xué)管理制度二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定時間提供勞務(wù)，或提供的勞務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或教學(xué)資料。3.甲方未按時支付乙方勞務(wù)報酬。4.甲方未為乙方繳納社會保險。5.甲方未按照合同約定提供工作條件或環(huán)境。三、法律名詞及解釋：1.教育培訓(xùn)機構(gòu)：指從事教育、培訓(xùn)活動的法人或其他組織。2.勞務(wù)：指乙方為甲方提供的教育教學(xué)相關(guān)工作。3.勞務(wù)報酬：指乙方為提供勞務(wù)而應(yīng)得的報酬。4.保密義務(wù)：指乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、教學(xué)資料等予以保密的義務(wù)。5.違約行為：指一方未履行合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。解決辦法：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，提出具體改進要求，乙方應(yīng)按照甲方要求進行改進。2.問題：甲方未按時支付乙方勞務(wù)報酬。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定時間支付勞務(wù)報酬，如有延遲，應(yīng)支付滯納金。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或教學(xué)資料。解決辦法：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，要求乙方停止泄露行為，并承擔違約責任。4.問題：甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，確保乙方合法權(quán)益。5.問題：合同履行過程中發(fā)生爭議。解決辦法：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為教育培訓(xùn)機構(gòu)，需要招聘乙方作為講師、輔導(dǎo)老師等提供教育教學(xué)服務(wù)。2.甲方為教育培訓(xùn)機構(gòu)，需要乙方進行教育產(chǎn)品的研發(fā)和教學(xué)資源的