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校園就業(yè)合同應(yīng)用數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(就業(yè)者):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì),乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下,按照甲方的要求,在就業(yè)崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)地工作。雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),特訂立本合同,以便共同遵守。第一條就業(yè)崗位及職責(zé)1.1甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和能力,安排乙方在甲方單位就業(yè),就業(yè)崗位為:__________。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。第二條就業(yè)期限2.1本合同的就業(yè)期限為:__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2除非甲乙雙方另有約定,本合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月通知對方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按照乙方的就業(yè)崗位及工作內(nèi)容,支付乙方月工資為:人民幣_(tái)_________元整。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日及休息日,甲方按照國家規(guī)定及甲方制度給予乙方加班費(fèi)。3.3乙方享受甲方提供的各項(xiàng)福利待遇,包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等。第四條培訓(xùn)及發(fā)展4.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo),以保證乙方能夠勝任本職工作。4.2甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì),根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力,給予晉升和調(diào)整工資的機(jī)會(huì)。第五條保密協(xié)議5.1乙方在甲方就業(yè)期間及合同期滿后,對甲方單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他不為公眾所知的秘密信息,負(fù)有保密義務(wù)。5.2未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三方泄露甲方的秘密信息。第六條解除和終止合同6.1在合同期內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方制定的規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本合同。6.2在合同期內(nèi),如甲方因客觀原因需要解除或終止本合同,應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng),如發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(就業(yè)者):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方學(xué)歷證明2.乙方職業(yè)資格證書3.甲方單位規(guī)章制度4.甲方單位業(yè)務(wù)培訓(xùn)資料5.乙方工作表現(xiàn)評估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方嚴(yán)重違反甲方制定的規(guī)章制度,包括但不限于遲到、早退、曠工、不完成工作任務(wù)等。2.乙方未經(jīng)甲方書面同意,向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他不為公眾所知的秘密信息。3.甲方未按本合同約定支付乙方工資及福利待遇。4.甲方未按本合同約定提供乙方必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。5.甲方未按本合同約定提供乙方職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋:1.就業(yè)崗位:指甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和能力,安排乙方在甲方單位所從事的具體工作職位。2.違約行為:指合同一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.職業(yè)發(fā)展:指甲方為乙方提供的晉升、培訓(xùn)、工作調(diào)整等有利于乙方職業(yè)成長的機(jī)會(huì)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方在工作中遇到困難,應(yīng)主動(dòng)向上級領(lǐng)導(dǎo)尋求幫助,積極參加甲方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。2.甲方應(yīng)及時(shí)解決乙方提出的工作問題,提供必要的支持,確保乙方的正常工作。3.如乙方在工作中發(fā)生安全事故,甲方應(yīng)立即采取措施救治,并按照相關(guān)法律法規(guī)處理。4.如甲方未按合同約定支付乙方工資及福利待遇,乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。5.如雙方發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí),任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供就業(yè)崗位。2.乙方在甲方單位就業(yè),履行崗位職責(zé)。3.甲
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