二零二五年餐飲業(yè)員工心理輔導與關愛合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年餐飲業(yè)員工心理輔導與關愛合同本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的與意義2.當事人信息2.1合同甲方信息2.2合同乙方信息3.心理輔導與關愛服務內(nèi)容3.1心理輔導服務3.1.1心理輔導形式3.1.2心理輔導頻率3.1.3心理輔導時長3.2關愛服務3.2.1關愛服務形式3.2.2關愛服務內(nèi)容3.2.3關愛服務頻率4.服務實施安排4.1服務實施時間4.2服務實施地點4.3服務實施人員5.服務費用與支付方式5.1服務費用總額5.2費用支付方式5.3費用支付時間6.保密條款6.1保密信息范圍6.2保密義務6.3違約責任7.合同變更與解除7.1合同變更條件7.2合同解除條件7.3合同變更與解除程序8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止程序11.其他約定11.1不可抗力條款11.2合同附件11.3合同解釋12.合同簽訂日期與地點12.1合同簽訂日期12.2合同簽訂地點13.合同份數(shù)與送達13.1合同份數(shù)13.2合同送達方式13.3合同送達時間14.合同附件清單14.1附件一：心理輔導服務協(xié)議14.2附件二：關愛服務協(xié)議14.3附件三：保密協(xié)議第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)制定。1.2合同訂立的目的與意義本合同旨在明確甲乙雙方在餐飲業(yè)員工心理輔導與關愛服務方面的權(quán)利義務，提高員工心理健康水平，促進餐飲業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。第二條當事人信息2.1合同甲方信息甲方名稱：_______餐飲管理有限公司甲方地址：_______法定代表人：_______2.2合同乙方信息乙方名稱：_______心理咨詢有限公司乙方地址：_______法定代表人：_______第三條心理輔導與關愛服務內(nèi)容3.1心理輔導服務3.1.1心理輔導形式乙方提供個體心理輔導、團體心理輔導、在線心理咨詢服務等形式。3.1.2心理輔導頻率每月至少提供2次個體心理輔導，1次團體心理輔導，以及不定期的在線心理咨詢服務。3.1.3心理輔導時長每次心理輔導時長為60分鐘，團體心理輔導時長為90分鐘。3.2關愛服務3.2.1關愛服務形式乙方提供員工生日祝福、節(jié)日慰問、健康體檢、員工活動等形式。3.2.2關愛服務內(nèi)容（1）員工生日當月享受額外福利；（2）節(jié)日慰問，發(fā)放節(jié)日禮品；（3）定期組織員工體檢，關注員工健康；（4）舉辦員工活動，豐富員工業(yè)余生活。3.2.3關愛服務頻率關愛服務內(nèi)容根據(jù)實際情況制定，確保每月至少提供一次。第四條服務實施安排4.1服務實施時間心理輔導與關愛服務時間自合同生效之日起至_______年_______月_______日止。4.2服務實施地點心理輔導服務在乙方指定地點進行，關愛服務在甲方單位內(nèi)部進行。4.3服務實施人員乙方指派具備相關專業(yè)資質(zhì)的心理咨詢師負責心理輔導服務，甲方指定專人負責關愛服務。第五條服務費用與支付方式5.1服務費用總額本合同服務費用總額為人民幣_______元。5.2費用支付方式甲方應于每月_______日前將上月服務費用支付至乙方指定賬戶。5.3費用支付時間甲方應在每月_______日前完成服務費用的支付。第六條保密條款6.1保密信息范圍本合同中涉及到的甲方單位內(nèi)部信息、員工個人信息、乙方提供的心理輔導與關愛服務內(nèi)容均為保密信息。6.2保密義務甲乙雙方應嚴格遵守保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。6.3違約責任如一方違反保密義務，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第七條合同變更與解除7.1合同變更條件在合同履行過程中，如遇特殊情況，甲乙雙方可協(xié)商一致對合同內(nèi)容進行變更。7.2合同解除條件（1）一方違反合同約定，嚴重損害對方利益的；（2）因不可抗力致使合同無法繼續(xù)履行的；（3）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致解除合同的。7.3合同變更與解除程序（1）提出變更或解除合同的書面申請；（2）雙方協(xié)商一致后簽訂變更或解除合同協(xié)議；（3）辦理相關手續(xù)，包括但不限于合同備案、解除合同證明等。第八條違約責任8.1違約情形（1）甲方未按時支付服務費用的；（2）乙方未按約定提供心理輔導與關愛服務的；（3）任何一方違反保密義務的；（4）一方未按合同約定履行變更或解除合同程序的。8.2違約責任承擔（1）甲方未按時支付服務費用的，應向乙方支付滯納金，滯納金按每日千分之五計算；（2）乙方未按約定提供心理輔導與關愛服務的，應向甲方退還相應費用，并賠償甲方因此遭受的損失；（3）違反保密義務的一方，應承擔相應的法律責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等；（4）未按合同約定履行變更或解除合同程序的，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為未履行部分服務費用的一倍。8.3違約賠償違約方應按照違約責任承擔部分向守約方支付違約賠償，賠償金額應足以彌補守約方因違約所遭受的直接損失和合理費用。第九條爭議解決9.1爭議解決方式甲乙雙方發(fā)生爭議時，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交_______仲裁委員會仲裁。9.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為_______仲裁委員會。9.3爭議解決程序仲裁程序按照《中華人民共和國仲裁法》及《_______仲裁委員會仲裁規(guī)則》執(zhí)行。第十條合同生效與終止10.1合同生效條件本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件（1）合同約定的服務期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行；（4）合同約定的其他終止條件。10.3合同終止程序合同終止時，甲乙雙方應書面通知對方，并辦理相關手續(xù)，包括但不限于合同備案、解除合同證明等。第十一條其他約定11.1不可抗力條款因不可抗力導致合同無法履行或履行困難的，甲乙雙方應相互理解，并協(xié)商解決；如無法解決，可根據(jù)不可抗力影響程度部分或全部免除責任。11.2合同附件（1）心理輔導與關愛服務協(xié)議；（2）保密協(xié)議；（3）服務費用明細表；（4）其他雙方認為必要的文件。11.3合同解釋本合同條款如存在歧義，以甲乙雙方協(xié)商一致的解釋為準。第十二條合同簽訂日期與地點12.1合同簽訂日期本合同簽訂日期為_______年_______月_______日。12.2合同簽訂地點本合同簽訂地點為_______。第十三條合同份數(shù)與送達13.1合同份數(shù)本合同一式_______份，甲乙雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。13.2合同送達方式合同送達方式為當面送達或郵寄送達，以送達人簽收為準。13.3合同送達時間合同送達時間為_______年_______月_______日。第十四條合同附件清單14.1附件一：心理輔導與關愛服務協(xié)議14.2附件二：保密協(xié)議14.3附件三：服務費用明細表14.4附件四：其他雙方認為必要的文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方的定義在本合同中，“第三方”指的是除甲乙雙方之外的任何個人、企業(yè)或機構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢服務提供商、評估機構(gòu)、法律顧問等。15.2第三方介入的目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務，提高服務質(zhì)量，確保合同目的的實現(xiàn)。16.第三方介入的條款16.1第三方介入的條件（1）甲乙雙方一致同意第三方介入；（2）第三方具備相應的資質(zhì)和能力；（3）第三方介入不違反法律法規(guī)和合同約定。16.2第三方介入的程序（1）甲乙雙方書面通知第三方介入事宜；（2）第三方在收到通知后_______日內(nèi)確認是否接受介入；（3）甲乙雙方與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各自的權(quán)利義務。17.第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務17.1第三方的權(quán)利（1）按照合作協(xié)議，獲得甲乙雙方提供的必要信息；（2）根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)意見或建議；（3）在合同履行過程中，享有相應的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。17.2第三方的義務（1）遵守法律法規(guī)和合同約定，履行合作協(xié)議；（2）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私；（3）按照甲乙雙方的要求，及時、準確地提供相關服務。18.第三方責任限額18.1責任限額的定義在本合同中，“責任限額”指的是第三方因違約或侵權(quán)行為對甲乙雙方造成的直接經(jīng)濟損失，第三方應承擔的最高賠償金額。18.2責任限額的確定（1）第三方責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定；（2）如合作協(xié)議未約定責任限額，則以_______萬元人民幣為上限。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲乙雙方的關系第三方與甲乙雙方之間是合作關系，第三方不承擔甲乙雙方之間的任何責任。19.2第三方與員工的劃分說明第三方與員工之間不存在直接的勞動合同關系，第三方不對員工的人事管理負責。19.3第三方與消費者的劃分說明第三方與消費者之間不存在直接的交易關系，第三方不對消費者的權(quán)益保障負責。20.第三方介入后的合同履行20.1合同履行方式第三方介入后，甲乙雙方應繼續(xù)按照本合同約定的方式履行合同義務。20.2合同履行監(jiān)督第三方有權(quán)對甲乙雙方的合同履行情況進行監(jiān)督，確保合同目的的實現(xiàn)。20.3合同變更與解除在第三方介入的情況下，如需變更或解除合同，甲乙雙方應協(xié)商一致，并通知第三方。21.第三方介入后的爭議解決21.1爭議解決方式第三方介入后的爭議，仍按照本合同第九條約定的爭議解決方式進行解決。21.2爭議解決機構(gòu)第三方介入后的爭議，仍提交_______仲裁委員會仲裁。21.3爭議解決程序第三方介入后的爭議解決程序，仍按照本合同第九條約定的程序執(zhí)行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.心理輔導與關愛服務協(xié)議詳細要求：協(xié)議中應明確心理輔導與關愛服務的具體內(nèi)容、實施方式、服務期限、費用支付等。說明：該協(xié)議是本合同的重要組成部分，用于規(guī)范心理輔導與關愛服務的具體細節(jié)。2.保密協(xié)議詳細要求：協(xié)議中應明確保密信息的范圍、保密義務、違約責任等內(nèi)容。說明：保密協(xié)議用于保障甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私，防止信息泄露。3.服務費用明細表詳細要求：明細表應詳細列出服務費用總額、分項費用、支付時間等。4.員工信息保密承諾書詳細要求：承諾書中應明確員工個人信息的使用范圍、保密義務、違約責任等。說明：承諾書用于保障員工個人信息的安全，防止信息泄露。5.心理咨詢師資質(zhì)證明詳細要求：證明文件應包括心理咨詢師的職業(yè)資格證書、執(zhí)業(yè)證書等。說明：資質(zhì)證明用于證明心理咨詢師具備提供心理輔導服務的資格。6.心理輔導記錄詳細要求：記錄應包括輔導時間、輔導內(nèi)容、輔導效果等。說明：心理輔導記錄是評估心理輔導效果的重要依據(jù)。7.員工滿意度調(diào)查報告詳細要求：報告應包括調(diào)查方法、調(diào)查結(jié)果、改進措施等。說明：滿意度調(diào)查報告用于了解員工對心理輔導與關愛服務的滿意度，為改進服務提供依據(jù)。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定違約行為：未按時支付服務費用責任認定：甲方應向乙方支付滯納金，滯納金按每日千分之五計算。示例：若甲方應于2024年1月10日前支付1萬元服務費用，但至1月20日仍未支付，則甲方應向乙方支付滯納金100元。2.乙方違約行為及責任認定違約行為：未按約定提供心理輔導與關愛服務責任認定：乙方應向甲方退還相應費用，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：若乙方未按約定提供1月10日的心理輔導服務，則乙方應退還甲方當月心理輔導費用，并賠償因未提供服務而給甲方造成的損失。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：違反保密義務責任認定：第三方應承擔相應的法律責任，包括支付違約金、賠償損失等。示例：若第三方泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密，則第三方應支付違約金并賠償甲乙雙方因此遭受的損失。4.其他違約行為及責任認定違約行為：未按合同約定履行變更或解除合同程序責任認定：違約方應向守約方支付違約金，違約金為未履行部分服務費用的一倍。示例：若甲方未按合同約定提前一個月通知乙方解除合同，則甲方應向乙方支付相當于一個月服務費用的違約金。全文完。二零二四年餐飲業(yè)員工心理輔導與關愛合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯(lián)系方式2.服務內(nèi)容概述2.1心理輔導服務2.2員工關愛活動2.3培訓與發(fā)展3.服務期限3.1服務開始時間3.2服務結(jié)束時間4.服務地點4.1心理輔導地點4.2員工關愛活動地點4.3培訓地點5.服務對象5.1參與心理輔導的員工5.2參與員工關愛活動的員工5.3參與培訓的員工6.服務方式6.1心理輔導方式6.2員工關愛活動形式6.3培訓方法7.服務費用7.1服務費用總額7.2付款方式7.3付款時間8.服務質(zhì)量保證8.1服務質(zhì)量標準8.2質(zhì)量監(jiān)督機制8.3質(zhì)量改進措施9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約賠償10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密義務10.3違反保密義務的處理11.解除合同11.1解除合同的條件11.2解除合同的程序11.3解除合同后的處理12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)12.3爭議解決費用13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止后的處理14.其他約定14.1其他未盡事宜14.2合同附件14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱（1）甲方：[甲方全稱]（2）乙方：[乙方全稱]1.2合同雙方法定代表人（1）甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]（2）乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3合同雙方聯(lián)系方式（1）甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]電子郵箱：[甲方電子郵箱]（2）乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]電子郵箱：[乙方電子郵箱]2.服務內(nèi)容概述2.1心理輔導服務（1）心理輔導對象：甲方公司全體員工（2）心理輔導內(nèi)容：壓力管理、情緒調(diào)節(jié)、職業(yè)規(guī)劃等（3）心理輔導形式：一對一咨詢、團體輔導、在線咨詢等2.2員工關愛活動（1）關愛活動對象：甲方公司全體員工（2）關愛活動內(nèi)容：節(jié)日慰問、健康體檢、團隊建設活動等（3）關愛活動形式：現(xiàn)場活動、線上線下結(jié)合等2.3培訓與發(fā)展（1）培訓對象：甲方公司全體員工（2）培訓內(nèi)容：心理素質(zhì)提升、職業(yè)技能培訓等（3）培訓形式：內(nèi)訓、外部培訓、在線學習等3.服務期限3.1服務開始時間：2024年1月1日3.2服務結(jié)束時間：2024年12月31日4.服務地點4.1心理輔導地點：[具體地點]4.2員工關愛活動地點：[具體地點]4.3培訓地點：[具體地點]5.服務對象5.1參與心理輔導的員工：甲方公司全體員工5.2參與員工關愛活動的員工：甲方公司全體員工5.3參與培訓的員工：甲方公司全體員工6.服務方式6.1心理輔導方式：（1）定期開展心理輔導活動（2）提供線上心理咨詢服務（3）組織心理測評和評估6.2員工關愛活動形式：（1）舉辦節(jié)日慶?；顒樱?）組織健康體檢（3）開展團隊建設活動6.3培訓方法：（1）邀請專業(yè)講師進行內(nèi)訓（2）組織外部培訓課程（3）提供在線學習平臺7.服務費用7.1服務費用總額：[具體金額]7.2付款方式：[付款方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等]7.3付款時間：[付款時間，如每月底前支付、每季度支付等]8.服務質(zhì)量保證8.1服務質(zhì)量標準（1）心理輔導服務：確保咨詢質(zhì)量，提供專業(yè)、保密的咨詢服務。8.2質(zhì)量監(jiān)督機制（1）甲方設立服務質(zhì)量監(jiān)督小組，定期對乙方提供的服務進行評估。（2）乙方需按照甲方要求提供服務數(shù)據(jù)，包括咨詢記錄、活動參與人數(shù)、培訓反饋等。8.3質(zhì)量改進措施（1）對于服務質(zhì)量問題，乙方需在接到甲方通知后7個工作日內(nèi)提出改進方案。（2）改進方案需經(jīng)甲方認可后方可實施，并定期向甲方報告改進效果。9.違約責任9.1違約情形（1）乙方未按合同約定提供服務的；（2）乙方服務質(zhì)量未達到合同約定標準的；（3）乙方違反保密條款的；（4）甲方未按合同約定支付服務費用的。9.2違約責任承擔（1）乙方未按合同約定提供服務或質(zhì)量不合格的，甲方有權(quán)要求乙方無償進行補救，并賠償甲方因此遭受的損失。（2）乙方違反保密條款的，需承擔相應的法律責任。9.3違約賠償（1）因乙方違約導致甲方損失的，乙方應按實際損失的一定比例進行賠償。（2）賠償金額最高不超過合同總金額的20%。10.保密條款10.1保密內(nèi)容（1）甲乙雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密；（2）甲方員工個人信息；（3）其他甲乙雙方約定應保密的信息。10.2保密義務（1）甲乙雙方對本合同內(nèi)容及相關信息負有保密義務；（2）保密義務不因合同終止而解除。10.3違反保密義務的處理（1）違反保密義務的，需承擔相應的法律責任；（2）甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額最高不超過合同總金額的10%。11.解除合同11.1解除合同的條件（1）甲方或乙方違約，經(jīng)另一方書面通知后未在規(guī)定時間內(nèi)改正的；（2）發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法繼續(xù)履行的；（3）雙方協(xié)商一致解除合同的。11.2解除合同的程序（1）一方提出解除合同，需書面通知另一方；（2）另一方在接到通知后，應在7個工作日內(nèi)給予回復；（3）雙方達成一致后，簽訂解除合同協(xié)議。11.3解除合同后的處理（2）解除合同后，乙方應退還甲方已支付的服務費用。12.爭議解決12.1爭議解決方式（1）雙方協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成，提交[仲裁委員會名稱]仲裁。12.2爭議解決機構(gòu)[仲裁委員會名稱]，仲裁規(guī)則按照《中華人民共和國仲裁法》執(zhí)行。12.3爭議解決費用仲裁費用由敗訴方承擔，除非仲裁機構(gòu)另有裁決。13.合同生效及終止13.1合同生效條件（1）雙方簽字蓋章；（2）合同經(jīng)甲方審核批準。13.2合同終止條件（1）合同履行完畢；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同約定的其他終止條件。13.3合同終止后的處理（2）合同終止后，乙方應退還甲方已支付的服務費用。14.其他約定14.1其他未盡事宜雙方應本著誠實信用的原則，協(xié)商解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。14.2合同附件本合同附件包括：（1）服務明細表；（2）保密協(xié)議；（3）其他雙方認為需要作為合同附件的文件。14.3合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所指的“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個人、企業(yè)、機構(gòu)或其他實體，包括但不限于中介方、評估機構(gòu)、專家顧問等。2.第三方介入的情形（1）甲乙雙方協(xié)商一致，需引入第三方進行專業(yè)評估、調(diào)解或提供咨詢服務；（2）合同履行過程中，出現(xiàn)爭議或不可抗力事件，需第三方協(xié)助解決；（3）法律法規(guī)或政策要求必須引入第三方進行監(jiān)管或?qū)彶椤?.第三方責任限額3.1第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在合同附件中明確。（1）因第三方自身原因?qū)е碌膿p失，第三方應承擔相應的賠償責任；（2）第三方違反保密義務導致的損失，第三方應承擔相應的賠償責任；（3）第三方因故意或重大過失導致的損失，第三方應承擔相應的賠償責任。4.第三方職責（1）提供專業(yè)評估、調(diào)解或咨詢服務；（2）協(xié)助解決合同履行過程中的爭議；（3）按照法律法規(guī)和政策要求，進行監(jiān)管或?qū)彶?；?）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。5.第三方權(quán)利（1）根據(jù)合同約定獲取相應的報酬；（2）要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；（3）在合同履行過程中，對甲乙雙方的行為進行監(jiān)督。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲乙雙方的關系為獨立第三方，不參與甲乙雙方的內(nèi)部事務。6.2第三方在介入過程中，應保持中立立場，不得偏袒任何一方。6.3第三方介入的決策和行動，需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。7.第三方介入的程序7.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂補充協(xié)議。7.2第三方介入后，甲乙雙方應積極配合第三方的各項工作。7.3第三方介入過程中，甲乙雙方應保持溝通，及時反饋相關信息。8.第三方介入的終止8.1第三方介入結(jié)束后，甲乙雙方應簽署終止協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務。8.2第三方介入終止后，甲乙雙方應按照合同約定繼續(xù)履行合同義務。9.第三方介入的費用9.1第三方介入的費用由甲乙雙方協(xié)商確定，并在補充協(xié)議中明確。（1）第三方提供服務的報酬；（2）第三方參與會議、調(diào)研等產(chǎn)生的費用；（3）第三方因履行職責產(chǎn)生的其他費用。10.第三方介入的保密10.1第三方在介入過程中，應遵守保密原則，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。10.2第三方泄露保密信息的，應承擔相應的法律責任。11.第三方介入的法律適用11.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，適用中華人民共和國法律。11.2第三方介入過程中，如涉及國際法律問題，按照國際慣例處理。12.第三方介入的補充條款12.1本合同附件中未規(guī)定的第三方介入事項，