2025年度衡陽某房地產(chǎn)公司銷售員勞動合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度衡陽某房地產(chǎn)公司銷售員勞動合同本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同簽訂日期1.2合同生效日期2.合同主體2.1甲方（房地產(chǎn)公司）2.2乙方（銷售員）3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2職責(zé)要求4.工作地點與時間4.1工作地點4.2工作時間5.薪酬與福利5.1基本工資5.2績效獎金5.3福利待遇6.工作制度與考核6.1工作制度6.2考核辦法7.試用期7.1試用期期限7.2試用期工資7.3試用期考核8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制范圍9.2競業(yè)限制期限9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3解除與終止程序12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.合同附件13.1附件一：工作職責(zé)說明書13.2附件二：薪酬福利明細表13.3附件三：保密協(xié)議13.4附件四：競業(yè)限制協(xié)議14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.2其他約定事項二第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1本合同簽訂日期為2024年1月1日。1.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.合同主體3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點從事房地產(chǎn)銷售工作。3.2乙方的工作職責(zé)包括但不限于：3.1.1負責(zé)收集市場信息，分析市場動態(tài)；3.1.2負責(zé)開發(fā)新客戶，維護老客戶關(guān)系；3.1.3負責(zé)為客戶提供專業(yè)咨詢服務(wù)；3.1.4負責(zé)協(xié)助客戶完成購房手續(xù)；3.1.5完成甲方下達的其他相關(guān)工作任務(wù)。4.工作地點與時間4.1乙方的工作地點為甲方指定的辦公場所。4.2乙方的工作時間為每日8:00至12:00，13:00至17:30，周六日及法定節(jié)假日根據(jù)甲方安排執(zhí)行。5.薪酬與福利5.1乙方的基本工資為每月人民幣10,000元。5.2乙方每月根據(jù)業(yè)績完成情況，可享受績效獎金，具體計算方式如下：5.2.1績效獎金=（銷售額成本）/銷售額×10%5.2.2銷售額指乙方在合同期內(nèi)實際完成的銷售額。5.3.1社會保險：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納五險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）；5.3.2住房公積金：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金；5.3.3帶薪年假：乙方根據(jù)工作年限享受帶薪年假；5.3.4法定節(jié)假日：乙方享有國家法定節(jié)假日休假。6.工作制度與考核6.1甲方將制定詳細的工作制度，乙方應(yīng)遵守并執(zhí)行。6.2甲方將對乙方的工作進行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于：6.2.1工作態(tài)度；6.2.2工作業(yè)績；6.2.3團隊協(xié)作；6.2.4績效獎金分配。7.試用期7.1本合同簽訂后，乙方需經(jīng)過一個月的試用期。7.2試用期工資為每月人民幣9,000元。7.3試用期內(nèi)，甲方將對乙方進行綜合考核，若乙方不符合崗位要求，甲方有權(quán)解除本合同。8.保密條款8.1乙方在任職期間及離職后，對本公司在業(yè)務(wù)活動中獲得的客戶信息、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息負有保密義務(wù)。8.2保密期限自本合同生效之日起至乙方離職后兩年止。8.3未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方泄露或使用保密信息。9.競業(yè)限制9.1乙方離職后，在競業(yè)限制期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)范圍相同或相近的行業(yè)內(nèi)任職或從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。9.2競業(yè)限制期限為離職后一年。9.3甲方應(yīng)向乙方支付競業(yè)限制補償金，每月為基本工資的30%，支付期限與競業(yè)限制期限一致。10.違約責(zé)任10.1若甲方未按時足額支付乙方工資或福利，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的1%。10.2若乙方未履行保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.3若乙方違反競業(yè)限制條款，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為競業(yè)限制補償金的總額。11.合同解除與終止11.1.1乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或公司規(guī)章制度；11.1.2乙方因重大過失給甲方造成重大損失；11.1.3乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作。11.2.1甲方未按時足額支付乙方工資或福利；11.2.2甲方未提供合同約定的工作條件；11.2.3甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。11.3本合同因法定事由或雙方協(xié)商一致而終止。12.爭議解決12.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。13.合同附件13.1本合同附件包括但不限于工作職責(zé)說明書、薪酬福利明細表、保密協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議。14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1本合同所指的第三方，包括但不限于中介機構(gòu)、合作單位、技術(shù)支持方、咨詢服務(wù)提供商等，其具體定義和范圍由雙方在合同中明確約定。15.2.1提供中介服務(wù)，協(xié)助甲方銷售房地產(chǎn)項目；15.2.2提供專業(yè)技術(shù)支持，協(xié)助甲方進行項目開發(fā)；15.2.3提供咨詢服務(wù)，協(xié)助甲方進行市場調(diào)研和決策；15.2.4其他經(jīng)雙方認可的第三方介入情況。16.第三方責(zé)任16.1第三方在介入合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和合同約定，對其提供的服務(wù)或產(chǎn)品承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.2第三方責(zé)任限額：16.2.1第三方因其過錯導(dǎo)致甲方遭受損失的，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不得超過乙方因第三方原因所遭受損失的50%。16.2.2第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品存在缺陷，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，甲方有權(quán)要求第三方賠償，但賠償金額不得超過乙方因第三方原因所遭受損失的30%。17.第三方權(quán)利17.1.1按照合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費用或報酬；17.1.2在甲方授權(quán)范圍內(nèi)，使用甲方提供的相關(guān)資料和信息；17.1.3甲方應(yīng)提供必要的協(xié)助和便利，確保第三方能夠正常履行合同。18.第三方義務(wù)18.1.1嚴(yán)格按照合同約定提供服務(wù)或產(chǎn)品；18.1.2對甲方、乙方提供的信息和資料負有保密義務(wù)；18.1.3如發(fā)現(xiàn)自身服務(wù)或產(chǎn)品存在缺陷，應(yīng)及時通知甲方和乙方，并采取補救措施。19.第三方與其他各方的劃分19.1第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由本合同約定，第三方不得與甲方或乙方簽訂與本合同內(nèi)容相沖突的協(xié)議。19.2第三方在介入合同履行過程中，與甲方、乙方之間的關(guān)系為獨立合同關(guān)系，第三方不對甲方或乙方承擔(dān)連帶責(zé)任。19.3第三方介入合同履行過程中，如涉及甲方、乙方與其他第三方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，應(yīng)另行協(xié)商解決。20.第三方變更20.1任何一方要求變更第三方，需提前30天通知對方，并經(jīng)雙方同意后方可進行變更。20.2第三方變更后，原合同中關(guān)于第三方的約定條款自動失效，雙方應(yīng)根據(jù)新的第三方情況重新協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。21.第三方介入合同的終止21.1.1合同約定的期限屆滿；21.1.2合同約定的終止條件成就；21.1.3第三方因故退出介入；21.1.4雙方協(xié)商一致終止；21.1.5法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。21.2第三方介入合同終止后，雙方應(yīng)根據(jù)實際情況進行結(jié)算，并處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責(zé)說明書要求：詳細列出乙方的工作職責(zé)、工作流程、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：此附件作為乙方履行合同的主要依據(jù)，乙方應(yīng)嚴(yán)格按照說明書執(zhí)行。2.薪酬福利明細表要求：詳細列出乙方的工資結(jié)構(gòu)、獎金發(fā)放條件、福利待遇等。說明：此附件作為乙方獲取薪酬和福利的依據(jù)，甲方應(yīng)按照明細表執(zhí)行。3.保密協(xié)議要求：明確保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說明：此附件作為乙方保密義務(wù)的約束文件，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。4.競業(yè)限制協(xié)議要求：明確競業(yè)限制的范圍、期限、違約責(zé)任等。說明：此附件作為乙方競業(yè)限制義務(wù)的約束文件，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。5.工作制度要求：詳細列出公司的工作制度，包括考勤、請假、加班等規(guī)定。說明：此附件作為乙方遵守公司規(guī)章制度的依據(jù)，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。6.考核辦法要求：明確考核的標(biāo)準(zhǔn)、方法、周期等。說明：此附件作為乙方考核的依據(jù)，甲方應(yīng)按照考核辦法執(zhí)行。7.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、程序、期限等。說明：此附件作為解決雙方爭議的依據(jù)，雙方應(yīng)按照協(xié)議執(zhí)行。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：甲方違約行為：甲方未按時足額支付乙方工資或福利；甲方未提供合同約定的工作條件；甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。乙方違約行為：乙方未履行保密義務(wù)，泄露公司秘密；乙方違反競業(yè)限制條款，從事與甲方有競爭關(guān)系的工作；乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或公司規(guī)章制度。2.責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任認定：甲方未按時足額支付乙方工資或福利，每延遲一天，支付違約金人民幣100元；甲方未提供合同約定的工作條件，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方違約責(zé)任認定：乙方泄露公司秘密，每泄露一次，支付違約金人民幣10,000元；乙方違反競業(yè)限制條款，每違反一次，支付違約金人民幣20,000元；乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.示例說明：甲方違約示例：甲方未按合同約定支付乙方4月份工資，乙方有權(quán)要求甲方支付4月份工資及違約金。乙方違約示例：乙方在離職后6個月內(nèi)，在另一家房地產(chǎn)公司從事與甲方有競爭關(guān)系的工作，乙方應(yīng)支付競業(yè)限制違約金。全文完。2024年度衡陽某房地產(chǎn)公司銷售員勞動合同2本合同目錄一覽第一條合同訂立依據(jù)與依據(jù)1.1適用法律1.2政策規(guī)定1.3相關(guān)文件第二條合同當(dāng)事人信息2.1甲方（用人單位）2.2乙方（勞動者）第三條合同期限3.1合同類型3.2合同起始日期3.3合同終止日期3.4合同續(xù)簽條件第四條乙方的工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.2工作職責(zé)4.3工作要求第五條工作地點與工作環(huán)境5.1工作地點5.2工作環(huán)境5.3工作時間第六條工資與福利6.1工資標(biāo)準(zhǔn)6.2工資支付方式6.3福利待遇6.4獎金制度第七條休假與假期7.1休息日7.2法定節(jié)假日7.3事假7.4產(chǎn)假7.5陪產(chǎn)假7.6年假第八條勞動保護與職業(yè)健康8.1勞動保護措施8.2職業(yè)健康檢查8.3事故處理第九條社會保險與住房公積金9.1社會保險9.2住房公積金第十條違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除程序11.4合同終止程序第十二條合同變更12.1合同變更條件12.2合同變更程序12.3合同變更內(nèi)容第十三條爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構(gòu)13.3爭議解決期限第十四條其他14.1合同生效14.2合同附件14.3合同份數(shù)14.4合同簽訂日期14.5合同簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據(jù)與依據(jù)1.1適用法律本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定訂立。1.2政策規(guī)定本合同遵守國家及地方有關(guān)勞動管理的政策規(guī)定，包括但不限于《勞動合同法實施條例》等。1.3相關(guān)文件（1）公司規(guī)章制度；（2）行業(yè)規(guī)范；（3）地方性勞動法規(guī)。第二條合同當(dāng)事人信息2.1甲方（用人單位）甲方全稱：衡陽某房地產(chǎn)公司甲方地址：衡陽市區(qū)路號法定代表人：X2.2乙方（勞動者）乙方姓名：X乙方身份證號碼：乙方住址：衡陽市區(qū)路號第三條合同期限3.1合同類型本合同為固定期限勞動合同。3.2合同起始日期合同自2004年1月1日起生效。3.3合同終止日期合同期限為三年，自2004年1月1日起至2007年1月1日止。3.4合同續(xù)簽條件合同期滿前一個月，如雙方同意并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議，合同期限可續(xù)簽一年。第四條乙方的工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容乙方在甲方擔(dān)任銷售員，負責(zé)房地產(chǎn)項目的銷售及客戶服務(wù)等工作。4.2工作職責(zé)（1）負責(zé)收集、整理和更新客戶信息；（2）負責(zé)與客戶溝通，提供專業(yè)的房地產(chǎn)項目介紹；（3）負責(zé)跟進客戶需求，促成成交；（4）負責(zé)維護客戶關(guān)系，提高客戶滿意度；（5）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。4.3工作要求（2）熟悉房地產(chǎn)相關(guān)知識，了解市場動態(tài)；（3）具備較強的抗壓能力和執(zhí)行力；（4）遵守公司規(guī)章制度，服從工作安排。第五條工作地點與工作環(huán)境5.1工作地點乙方的工作地點為甲方指定的工作場所，具體地址為衡陽市區(qū)路號。5.2工作環(huán)境甲方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，確保乙方身體健康。5.3工作時間乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作8小時，每周工作40小時。第六條工資與福利6.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的基本工資為人民幣元/月。6.2工資支付方式甲方每月5日前將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。6.3福利待遇（1）繳納社會保險和住房公積金；（2）享有國家法定節(jié)假日、年假、事假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期；（3）享有公司提供的福利待遇，包括但不限于員工體檢、節(jié)日慰問等；（4）享有公司規(guī)定的獎金制度，如銷售提成等。第七條休假與假期7.1休息日乙方每周休息日為周六、日。7.2法定節(jié)假日乙方享有國家法定節(jié)假日，包括元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)。7.3事假乙方因私事需請假，應(yīng)提前向甲方提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。7.4產(chǎn)假乙方女職工產(chǎn)假為90天，男方陪產(chǎn)假為7天。7.5陪產(chǎn)假乙方男職工可享受7天陪產(chǎn)假。7.6年假乙方享有國家規(guī)定的年假，每年可享受帶薪年假5天。第八條勞動保護與職業(yè)健康8.1勞動保護措施甲方應(yīng)采取必要的勞動保護措施，確保乙方在工作過程中的安全和健康。包括但不限于：（1）提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品；（2）定期對工作場所進行安全檢查，消除安全隱患；（3）對乙方進行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。8.2職業(yè)健康檢查甲方應(yīng)按國家規(guī)定，對乙方進行定期的職業(yè)健康檢查，并根據(jù)檢查結(jié)果采取相應(yīng)的預(yù)防措施。8.3事故處理發(fā)生工傷事故時，乙方應(yīng)立即報告甲方，甲方應(yīng)立即采取措施，保護事故現(xiàn)場，并按照國家規(guī)定及時報告有關(guān)部門。第九條社會保險與住房公積金9.1社會保險甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。9.2住房公積金甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金，并根據(jù)國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，辦理住房公積金相關(guān)手續(xù)。第十條違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任（2）未提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）違反合同約定，擅自解除合同的，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個月工資的賠償金。10.2乙方違約責(zé)任（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的，應(yīng)支付甲方相當(dāng)于一個月工資的賠償金；（2）違反合同約定，泄露公司商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）違反公司規(guī)章制度，給公司造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件（1）乙方提出解除合同，且符合法定解除條件的；（2）甲方提出解除合同，且符合法定解除條件的；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。11.2合同終止條件（1）合同期滿，雙方無續(xù)簽意向；（2）乙方死亡或者宣告死亡；（3）甲方依法注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照或被撤銷。11.3合同解除程序（1）乙方提出解除合同的，應(yīng)提前30日書面通知甲方；（2）甲方提出解除合同的，應(yīng)提前30日書面通知乙方，并說明理由。11.4合同終止程序合同終止時，雙方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條合同變更12.1合同變更條件因不可抗力、法律法規(guī)變更或雙方協(xié)商一致等原因，導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更。12.2合同變更程序（1）雙方協(xié)商一致后，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議；（2）變更協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。12.3合同變更內(nèi)容合同變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：工作內(nèi)容、工作地點、工資待遇、工作時間等。第十三條爭議解決13.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。13.2爭議解決機構(gòu)勞動爭議仲裁委員會。13.3爭議解決期限仲裁期限為60日，自仲裁委員會受理仲裁申請之日起計算。第十四條其他14.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同附件本合同附件包括但不限于：乙方入職登記表、社會保險繳費證明等。14.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.4合同簽訂日期2004年1月1日第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方定義與介入范圍15.1第三方定義本合同中所稱第三方，指非甲方和乙方，為達成合同目的，提供專業(yè)服務(wù)或參與合同履行的獨立主體，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)商等。15.2第三方介入范圍（1）協(xié)助乙方進行市場推廣；（2）提供專業(yè)培訓(xùn)或咨詢服務(wù)；（3）協(xié)助甲方進行銷售數(shù)據(jù)分析；（4）提供技術(shù)支持或設(shè)備維護；（5）其他經(jīng)雙方同意的第三方服務(wù)。第十六條甲乙方與第三方的關(guān)系16.1獨立主體第三方為獨立主體，其行為獨立于甲乙雙方，甲乙雙方對第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任。16.2責(zé)權(quán)利劃分（1）甲方對第三方的選擇、委托及支付費用負責(zé)；（2）乙方根據(jù)合同約定，接受第三方的服務(wù)，并配合第三方的工作；（3）第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，并對自己的服務(wù)結(jié)果負責(zé)。第十七條第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額指第三方因履行合同過程中產(chǎn)生的違約責(zé)任或侵權(quán)責(zé)任，甲方和乙方對第三方承擔(dān)的賠償責(zé)任的上限。17.2責(zé)任限額確定（1）第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，如未約定，則責(zé)任限額為第三方服務(wù)費用的一倍；（2）如第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失，超出責(zé)任限額部分的損失，由第三方自行承擔(dān)。第十八條第三方違約責(zé)任18.1第三方違約行為（1）未按合同約定提供服務(wù)；（2）泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密；（3）因第三方自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失。18.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）賠償因違約行為給甲方或乙方造成的損失；（2）支付違約金；（3）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十九條第三方介入合同的變更與解除19.1合同變更如第三方介入事項需變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議，并通知第三方。19.2合同解除（1）如第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合同，甲方或乙方有權(quán)解除合同，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）如甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除第三方介入合同。第二十條第三方介入合同的終止20.1合同終止條件（1）第三方介入合同期限屆滿；（2）合同變更或解除；（3）第三方或甲乙雙方任何一方提出終止合同。20.2合同終止程序合同終止時，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)，并支付或退還第三方相應(yīng)的費用。第二十一條第三方介入合同的保密21.1保密義務(wù)第三方在履行合同過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的保密協(xié)議，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。21.2違約責(zé)任如第三方違反保密義務(wù)，泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二十二條第三方介入合同的爭議解決22.1爭議解決方式第三方介入合同發(fā)生爭議時，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。22.2爭議解決機構(gòu)有管轄權(quán)的人民法院。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方入職登記表要求：包含乙方個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、體檢結(jié)果等。說明：用于記錄乙方的基本情況和入職情況。2.社會保險繳費證明要求：由社會保險機構(gòu)出具的繳費證明，證