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企事業(yè)單位通勤車司機(jī)招聘合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(司機(jī)):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________一、崗位職責(zé)1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,確保行車安全。2.乙方應(yīng)按照甲方制定的通勤車運(yùn)行計(jì)劃,準(zhǔn)時(shí)駕駛通勤車接送員工。4.乙方在駕駛過(guò)程中,應(yīng)遵守交通信號(hào)燈,注意交通安全,不得疲勞駕駛、酒后駕駛。5.乙方應(yīng)保持通勤車的清潔衛(wèi)生,為乘客提供舒適的乘車環(huán)境。二、工作時(shí)間1.乙方每周工作五天,工作時(shí)間分別為:早上6:30至上午10:00,下午16:00至19:30。2.乙方在國(guó)家法定節(jié)假日和休息日享有相應(yīng)的休假待遇。三、勞動(dòng)報(bào)酬2.乙方加班按照甲方制定的加班工資制度支付加班費(fèi)。3.乙方請(qǐng)假、曠工或其他原因未能出勤的,按照甲方制定的工資制度扣除相應(yīng)工資。四、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)如實(shí)提供本人社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)信息,如有隱瞞或虛報(bào),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)解除本合同。五、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方提前解除或終止本合同的,應(yīng)書面通知對(duì)方。a)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;b)嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損害;c)未經(jīng)甲方同意,兼職于其他單位,對(duì)履行本合同造成嚴(yán)重影響;d)觸犯法律法規(guī),被追究刑事責(zé)任。3.本合同到期后,如雙方無(wú)異議,可以續(xù)簽。六、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、其他約定1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本合同的修改、補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式作出,經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。甲方(用人單位):__________乙方(司機(jī)):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛證復(fù)印件3.乙方健康證明4.乙方無(wú)犯罪記錄證明5.通勤車行駛證復(fù)印件6.通勤車保險(xiǎn)單復(fù)印件7.甲方規(guī)章制度8.甲方工資制度9.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方違反崗位職責(zé),如不遵守交通規(guī)則、疲勞駕駛、酒后駕駛等,導(dǎo)致交通事故或員工受傷,視為違約。2.乙方未按照甲方制定的通勤車運(yùn)行計(jì)劃提供服務(wù),視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等,視為違約。4.乙方未經(jīng)甲方同意,兼職于其他單位,對(duì)履行本合同造成嚴(yán)重影響,視為違約。5.乙方提前解除或終止合同,未書面通知對(duì)方,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間建立的,明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.崗位職責(zé):乙方在合同期內(nèi)應(yīng)完成的工作任務(wù)和承擔(dān)的職責(zé)。3.勞動(dòng)報(bào)酬:乙方為甲方提供勞動(dòng)所得到的報(bào)酬。4.社會(huì)保險(xiǎn):甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.保密協(xié)議:乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方未能按時(shí)提供服務(wù):聯(lián)系乙方了解原因,如無(wú)故遲到或缺勤,按甲方工資制度扣除相應(yīng)工資。2.通勤車發(fā)生故障:立即聯(lián)系維修單位進(jìn)行維修,確保車輛盡快恢復(fù)正常運(yùn)行。3.乙方泄露甲方秘密:立即與乙方溝通,要求其停止泄露行為,必要時(shí)依法追究其法律責(zé)任。4.乙方提出解除合同:協(xié)商解決,如雙方達(dá)成一致,簽訂解除合同協(xié)議書,并辦理相關(guān)手續(xù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為企事業(yè)單位提供通勤車服務(wù)。2.乙方為甲方駕駛通勤車,負(fù)責(zé)接送員工。3.甲

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