安徽醫(yī)科大學(xué)文件

安徽醫(yī)科大學(xué)文件校人字〔2020〕校人字〔2020〕42號(hào)各直屬附屬醫(yī)院：《直屬附屬醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升工作暫行規(guī)定》（2020年修訂）業(yè)經(jīng)2020年5月19日校長(zhǎng)辦公會(huì)審議通過(guò)，現(xiàn)予以印發(fā)，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。特此通知。安徽醫(yī)科大學(xué)2020年5月28日直屬附屬醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升工作暫行規(guī)定（2020年修訂）為進(jìn)一步完善和規(guī)范各直屬附屬醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)評(píng)聘工作，促進(jìn)各直屬附屬醫(yī)院教學(xué)、醫(yī)療、科研能力的全面提升，根據(jù)省人社廳、教育廳的有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。一、直屬附屬醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)程序1.崗位職數(shù)公布：各直屬附屬醫(yī)院每年根據(jù)崗位設(shè)置和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員聘任情況，認(rèn)真梳理崗位，科學(xué)制定剩余崗位職數(shù)年度使用計(jì)劃，做到分年合理使用，并公布當(dāng)年使用各類(lèi)崗位職數(shù)。2.組織申報(bào)：各直屬附屬醫(yī)院根據(jù)各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升申報(bào)的具體時(shí)間和要求，組織個(gè)人申報(bào)，附屬醫(yī)院相關(guān)職能部門(mén)負(fù)責(zé)審核申報(bào)人提交的材料。3.專(zhuān)業(yè)技術(shù)推薦委員會(huì)評(píng)議推薦：各直屬附屬醫(yī)院組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)推薦委員會(huì)對(duì)申報(bào)人材料進(jìn)行審核、評(píng)議，并根據(jù)公布的剩余崗位職數(shù)，等額確定推薦人選；4.附屬醫(yī)院黨委審定：經(jīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)推薦委員會(huì)確定推薦人選報(bào)各附屬醫(yī)院黨委審定。5.公示：推薦人選在全院范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期為3天。6.大學(xué)黨委審定或備案：各直屬附屬醫(yī)院對(duì)申報(bào)晉升副高級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員均需報(bào)大學(xué)黨委審定，黨委研究通過(guò)后由大學(xué)出具專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職務(wù)晉升申報(bào)委托評(píng)審函；對(duì)中級(jí)及以下專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)需報(bào)大學(xué)人事處備案。二、衛(wèi)生系列正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)推薦申報(bào)條件為促進(jìn)各直屬附屬醫(yī)院做好醫(yī)療服務(wù)工作的同時(shí)，更好地提高教育教學(xué)水平，提升直屬附屬醫(yī)院的綜合實(shí)力，各直屬附屬醫(yī)院衛(wèi)生系列50周歲以下（截止當(dāng)年12月31日）副高級(jí)職務(wù)人員在申報(bào)晉升衛(wèi)生系列正高級(jí)職務(wù)時(shí)，除達(dá)到衛(wèi)生系列正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升條件外，必須先取得教學(xué)系列副教授專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。以下三種情況除外：1.第四附屬醫(yī)院、附屬巢湖醫(yī)院和附屬阜陽(yáng)醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在達(dá)到衛(wèi)生系列晉升正高級(jí)職務(wù)條件下，可不需取得副教授職務(wù)，即可申報(bào)衛(wèi)生系列正高級(jí)職務(wù)。2.對(duì)各直屬附屬醫(yī)院安排參加援外醫(yī)療隊(duì)、援疆醫(yī)療隊(duì)、援藏醫(yī)療隊(duì)工作時(shí)間滿1年或援建第四附屬醫(yī)院、附屬巢湖醫(yī)院、附屬阜陽(yáng)醫(yī)院全職工作時(shí)間滿2年的，在達(dá)到衛(wèi)生系列晉升正高級(jí)職務(wù)條件下，可不需取得副教授職務(wù)，即可申報(bào)衛(wèi)生系列正高級(jí)職務(wù)。3.對(duì)各直屬附屬醫(yī)院抗擊、防控新型冠狀病毒肺炎一線的醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員（一線醫(yī)務(wù)人員界定按照國(guó)發(fā)明電〔2020〕10號(hào)文件執(zhí)行）達(dá)到衛(wèi)生系列晉升正高級(jí)職務(wù)條件下，可不需取得副教授職務(wù)，即可申報(bào)衛(wèi)生系列正高級(jí)職務(wù)。各直屬附屬醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)教學(xué)系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、相關(guān)要求1.各直屬附屬醫(yī)院在報(bào)送申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人選時(shí)，應(yīng)提供人社廳崗位設(shè)置與聘任情況。2.各直屬附屬醫(yī)院衛(wèi)生系列指醫(yī)、藥、技、護(hù)四類(lèi)人員。3.各直屬附屬醫(yī)院應(yīng)根據(jù)省人社廳審批的崗位設(shè)置方案和實(shí)施方案精神，在核準(zhǔn)的崗位職數(shù)限額內(nèi)開(kāi)展推薦和評(píng)聘工作，嚴(yán)格執(zhí)行崗位結(jié)構(gòu)比例，嚴(yán)禁突破崗位數(shù)額，堅(jiān)持崗位一致的原則，對(duì)崗?fù)扑]。4.各直屬附屬醫(yī)院應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)定，對(duì)違規(guī)申報(bào)的，大學(xué)將追究相關(guān)責(zé)任。5.非直屬附屬醫(yī)院可參照?qǐng)?zhí)行。6.本規(guī)定由校人事處負(fù)責(zé)解釋。7.本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行，原《直屬附