二零二五年度退休返聘人員兼職合同范本

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度退休返聘人員兼職合同范本甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、退休返聘人員描述1.人員基本信息乙方退休返聘人員姓名為_(kāi)_____，性別______，出生年月______，身份證號(hào)碼______。乙方退休返聘人員原工作單位為_(kāi)_____，原工作崗位為_(kāi)_____。2.兼職崗位及職責(zé)乙方退休返聘人員兼職崗位為_(kāi)_____，主要職責(zé)包括______。乙方退休返聘人員應(yīng)遵守甲方單位的相關(guān)規(guī)章制度，保證工作質(zhì)量。二、兼職工作內(nèi)容及要求1.工作內(nèi)容①______；②______；③______。2.工作要求乙方退休返聘人員應(yīng)保證工作質(zhì)量，按時(shí)完成工作任務(wù)，不得擅自離崗。三、兼職期限及工作地點(diǎn)1.兼職期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。兼職期限屆滿前，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。2.工作地點(diǎn)乙方退休返聘人員應(yīng)在甲方單位指定的地點(diǎn)工作，具體地點(diǎn)為_(kāi)_____。四、工作報(bào)酬及支付方式1.工作報(bào)酬乙方退休返聘人員的兼職工作報(bào)酬為每月______元，按月支付。甲方按月支付乙方退休返聘人員的工作報(bào)酬，不得拖欠。2.支付方式甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方退休返聘人員的工作報(bào)酬，具體賬號(hào)信息為_(kāi)_____。乙方退休返聘人員收到報(bào)酬后，應(yīng)在收到款項(xiàng)的次月______日內(nèi)，向甲方提供收款確認(rèn)證明。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方退休返聘人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保其工作符合要求。有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和單位需要調(diào)整乙方退休返聘人員的兼職崗位或職責(zé)。義務(wù)：為乙方退休返聘人員提供必要的工作條件和環(huán)境，保障其工作安全。按照合同約定支付乙方退休返聘人員的工作報(bào)酬，并按時(shí)足額發(fā)放。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作條件和保障。有權(quán)在合同期滿后，根據(jù)自身情況選擇是否續(xù)簽合同。義務(wù)：按照合同約定的工作內(nèi)容和職責(zé)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。遵守甲方單位的規(guī)章制度，維護(hù)單位形象和利益。六、工作考核與評(píng)價(jià)1.考核方式甲方將定期對(duì)乙方退休返聘人員的工作進(jìn)行考核，考核方式包括但不限于工作質(zhì)量、工作效率、工作態(tài)度等。乙方退休返聘人員應(yīng)積極配合考核，如實(shí)反映工作情況。2.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的工作職責(zé)和單位考核制度為準(zhǔn)。如考核不合格，甲方應(yīng)在考核后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）采取改進(jìn)措施。七、合同解除與終止1.合同解除①乙方退休返聘人員因健康原因無(wú)法繼續(xù)工作；②甲方單位因工作需要調(diào)整工作內(nèi)容或崗位，乙方退休返聘人員無(wú)法適應(yīng)；③雙方協(xié)商一致解除合同。2.合同終止合同期滿后，如雙方無(wú)續(xù)簽意愿，合同自然終止。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于疾病爆發(fā)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、工作內(nèi)容以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作計(jì)劃、薪酬信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署