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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度社保繳納合作協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2雙方法定代表人或負責(zé)人1.3雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議目的及依據(jù)2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議依據(jù)3.社保繳納范圍3.1繳納人員范圍3.2繳納險種3.3繳納基數(shù)4.繳納標準及比例4.1繳納標準4.2繳納比例5.繳納時間及方式5.1繳納時間5.2繳納方式6.社保費用結(jié)算6.1費用結(jié)算方式6.2費用結(jié)算周期6.3費用結(jié)算時間7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決程序7.3爭議解決地點8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任9.合同生效及終止9.1合同生效條件9.2合同生效日期9.3合同終止條件9.4合同終止日期10.合同附件10.1附件一:社保繳納人員名單10.2附件二:社保繳納明細表10.3附件三:其他相關(guān)文件11.合同變更及解除11.1合同變更條件11.2合同解除條件11.3合同解除程序12.合同履行及監(jiān)督12.1合同履行義務(wù)12.2合同履行監(jiān)督13.合同解除后的處理13.1合同解除后的費用結(jié)算13.2合同解除后的資料移交13.3合同解除后的其他事宜14.其他約定事項14.1法律適用14.2通知送達14.3合同份數(shù)及效力第一部分:合同如下:1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及地址甲方名稱:公司甲方地址:省市區(qū)路號乙方名稱:社會保險服務(wù)中心乙方地址:省市區(qū)路號1.2雙方法定代表人或負責(zé)人甲方法定代表人:乙方法定代表人:1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系電話:05678乙方聯(lián)系電話:0876543212.協(xié)議目的及依據(jù)2.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在2024年度社會保險繳納事宜中的權(quán)利、義務(wù),確保社保繳納的順利進行。2.2協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》《社會保險登記管理暫行辦法》相關(guān)地方政府及社會保險政策法規(guī)3.社保繳納范圍3.1繳納人員范圍甲方全體正式員工及臨時員工3.2繳納險種基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險3.3繳納基數(shù)以甲方員工上月工資總額為繳納基數(shù)4.繳納標準及比例4.1繳納標準按照國家及地方規(guī)定的社保繳費標準執(zhí)行4.2繳納比例1.基本養(yǎng)老保險:甲方繳納比例為20%,乙方繳納比例為8%2.基本醫(yī)療保險:甲方繳納比例為10%,乙方繳納比例為2%3.失業(yè)保險:甲方繳納比例為0.5%,乙方繳納比例為0.5%4.工傷保險:甲方繳納比例為0.2%,乙方繳納比例為0.2%5.生育保險:甲方繳納比例為0.8%,乙方繳納比例為0.8%5.繳納時間及方式5.1繳納時間每月15日前繳納上月社會保險費用5.2繳納方式通過銀行轉(zhuǎn)賬方式進行繳納,具體賬戶信息見附件6.社保費用結(jié)算6.1費用結(jié)算方式按月結(jié)算,每月底前甲方將社保費用支付至乙方指定賬戶6.2費用結(jié)算周期每月為一結(jié)算周期6.3費用結(jié)算時間每月底前7.爭議解決7.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議7.2爭議解決程序協(xié)商不成,提交市區(qū)勞動仲裁委員會仲裁7.3爭議解決地點市區(qū)勞動仲裁委員會8.違約責(zé)任8.1違約情形甲方未按約定時間繳納社會保險費用乙方未按約定時間將社保費用支付至甲方指定賬戶任何一方未按協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)8.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,違約金為實際損失的百分之二十9.合同生效及終止9.1合同生效條件雙方簽署協(xié)議后,經(jīng)甲方法定代表人簽字蓋章,乙方確認后生效9.2合同生效日期本合同自雙方簽署之日起生效9.3合同終止條件本合同到期雙方協(xié)商一致解除合同因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行9.4合同終止日期本合同有效期自2024年1月1日至2024年12月31日10.合同附件10.1附件一:社保繳納人員名單10.2附件二:社保繳納明細表10.3附件三:其他相關(guān)文件11.合同變更及解除11.1合同變更條件雙方協(xié)商一致,對合同內(nèi)容進行修改11.2合同解除條件發(fā)生不可抗力事件,經(jīng)雙方協(xié)商一致一方嚴重違約,另一方有權(quán)解除合同11.3合同解除程序提前三十日書面通知對方雙方協(xié)商確定解除合同的具體事宜12.合同履行及監(jiān)督12.1合同履行義務(wù)雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的義務(wù)12.2合同履行監(jiān)督甲方應(yīng)定期向乙方報送社保繳納情況,乙方有權(quán)對甲方社保繳納情況進行監(jiān)督13.合同解除后的處理13.1合同解除后的費用結(jié)算雙方應(yīng)按照合同約定進行的費用結(jié)算13.2合同解除后的資料移交雙方應(yīng)將各自持有的合同及相關(guān)資料完整移交對方13.3合同解除后的其他事宜雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的其他事宜,包括但不限于社保關(guān)系轉(zhuǎn)移等14.其他約定事項14.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律14.2通知送達雙方通訊地址如有變更,應(yīng)及時通知對方14.3合同份數(shù)及效力本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本協(xié)議中“第三方”是指除甲方、乙方以外的獨立法人或其他組織,包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入條件甲方或乙方在履行本協(xié)議過程中,需要引入第三方提供專業(yè)服務(wù)、咨詢或技術(shù)支持。15.3第三方介入程序甲方或乙方應(yīng)提前三十日書面通知對方及第三方,說明介入的原因、預(yù)期目標及可能的影響。雙方同意第三方介入的,應(yīng)簽訂補充協(xié)議,明確第三方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。15.4第三方責(zé)任第三方在履行本協(xié)議過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和商業(yè)道德。第三方因自身原因?qū)е聟f(xié)議無法履行或造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.第三方權(quán)利16.1第三方權(quán)利范圍第三方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定,獲得甲方或乙方提供的必要信息和資料。第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的配合和支持。16.2第三方權(quán)利行使第三方行使權(quán)利時,應(yīng)遵循誠實信用原則,不得損害甲方、乙方及他人的合法權(quán)益。17.第三方義務(wù)17.1第三方義務(wù)范圍第三方應(yīng)按照本協(xié)議約定,提供專業(yè)、高效的服務(wù)。第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息。第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)不違反國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。17.2第三方義務(wù)履行第三方應(yīng)按照本協(xié)議約定,及時、準確地履行義務(wù)。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義第三方在本協(xié)議項下的責(zé)任限額指第三方因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。18.2責(zé)任限額計算第三方責(zé)任限額為本協(xié)議項下甲方或乙方支付給第三方的服務(wù)費用的一倍。18.3超額責(zé)任若第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐艿闹苯咏?jīng)濟損失超過責(zé)任限額,第三方應(yīng)承擔(dān)超出部分的賠償責(zé)任。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂協(xié)議約定。19.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂協(xié)議約定。19.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系20.爭議解決20.1第三方爭議解決第三方與甲乙雙方發(fā)生爭議時,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向協(xié)議履行地人民法院提起訴訟。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:社保繳納人員名單詳細要求:列明所有應(yīng)繳納社保的人員姓名、身份證號碼、入職日期、離職日期(如有)。核實人員信息準確性,確保無誤。附件說明:用于核對社保繳納人員名單,確保社保繳納的正確性和完整性。2.附件二:社保繳納明細表詳細要求:列明每月社保繳納的具體金額,包括個人和單位繳納部分。核實繳費金額的準確性,確保無誤。附件說明:用于記錄和證明每月社保繳納的明細,作為財務(wù)核算和審計的依據(jù)。3.附件三:其他相關(guān)文件詳細要求:包括但不限于合同變更協(xié)議、補充協(xié)議、通知函、確認函等。附件說明:用于證明合同履行過程中的各項事項,包括變更、補充及其他相關(guān)事宜。說明二:違約行為及責(zé)任認定:1.違約行為:甲方未按時繳納社會保險費用。乙方未按時將社保費用支付至甲方指定賬戶。任何一方未按協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)。第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持。2.責(zé)任認定標準:甲方未按時繳納社會保險費用,每逾期一天,應(yīng)向乙方支付應(yīng)繳金額的千分之五作為違約金。乙方未按時支付社保費用,每逾期一天,應(yīng)向甲方支付應(yīng)繳金額的千分之五作為違約金。任何一方未按協(xié)議約定履行義務(wù),應(yīng)根據(jù)實際損失賠償對方,最高不超過合同金額的百分之十。第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持,應(yīng)賠償由此造成的直接經(jīng)濟損失。簡要示例說明:甲方未按時繳納1月社保費用,應(yīng)繳金額為10萬元,逾期5天,應(yīng)支付違約金500元(10萬元×5天×0.5‰)。乙方未按時支付1月社保費用,應(yīng)繳金額為10萬元,逾期3天,應(yīng)支付違約金150元(10萬元×3天×0.5‰)。甲方因乙方未按時支付社保費用,導(dǎo)致員工工資延遲發(fā)放,損失2萬元,乙方應(yīng)賠償2萬元。全文完。二零二四年度社保繳納合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或負責(zé)人1.3注冊地址1.4聯(lián)系方式2.協(xié)議目的和依據(jù)2.1協(xié)議目的2.2相關(guān)法律法規(guī)3.社保繳納范圍3.1繳納社保的員工范圍3.2社保繳納的險種4.繳費基數(shù)和比例4.1繳費基數(shù)確定方式4.2各險種繳費比例5.繳費時間和流程5.1繳費時間規(guī)定5.2繳費流程6.申報和核算6.1申報資料要求6.2核算方法7.費用支付和結(jié)算7.1費用支付方式7.2結(jié)算周期8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議處理機構(gòu)9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限11.合同生效、變更和解除11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同解除條件12.合同解除后的處理12.1離職員工社保處理12.2合同解除后的費用結(jié)算13.其他約定13.1其他權(quán)利和義務(wù)13.2其他約定事項14.合同附件14.1附件一:社保繳納明細表14.2附件二:費用支付憑證14.3附件三:爭議處理規(guī)則第一部分:合同如下:1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1甲方:X有限公司1.1.2乙方:X社會保險基金管理中心1.2法定代表人或負責(zé)人1.2.1甲方:1.2.2乙方:1.3注冊地址1.3.1甲方:省市區(qū)路號1.3.2乙方:省市區(qū)路號1.4聯(lián)系方式2.協(xié)議目的和依據(jù)2.1協(xié)議目的2.1.1明確雙方在二零二四年度社保繳納中的權(quán)利和義務(wù)2.1.2確保社保繳納的合規(guī)性和及時性2.2相關(guān)法律法規(guī)2.2.1《中華人民共和國社會保險法》2.2.2《社會保險費征繳暫行條例》3.社保繳納范圍3.1繳納社保的員工范圍3.1.1甲方公司全體在職員工3.1.2包括正式員工、臨時工、實習(xí)生等3.2社保繳納的險種3.2.1基本養(yǎng)老保險3.2.2基本醫(yī)療保險3.2.3失業(yè)保險3.2.4工傷保險3.2.5生育保險4.繳費基數(shù)和比例4.1繳費基數(shù)確定方式4.1.1以甲方員工上一年度平均工資為準4.1.2按月計算,每月調(diào)整一次4.2各險種繳費比例4.2.1基本養(yǎng)老保險:甲方員工繳費比例為8%,乙方繳費比例為16%4.2.2基本醫(yī)療保險:甲方員工繳費比例為2%,乙方繳費比例為6%4.2.3失業(yè)保險:甲方員工繳費比例為0.5%,乙方繳費比例為1%4.2.4工傷保險:根據(jù)行業(yè)性質(zhì)按月繳納,具體比例另行協(xié)商4.2.5生育保險:甲方員工繳費比例為0.8%,乙方繳費比例為0.6%5.繳費時間和流程5.1繳費時間規(guī)定5.1.1每月1日至10日為繳費申報期5.1.2每月15日前完成繳費5.2繳費流程5.2.1甲方每月1日前將繳費申報表及員工信息報送乙方5.2.2乙方審核后,通知甲方繳費5.2.3甲方在規(guī)定時間內(nèi)繳納社保費用6.申報和核算6.1申報資料要求6.1.1繳費申報表6.1.2員工身份證復(fù)印件6.1.3員工工資明細表6.2核算方法6.2.1乙方根據(jù)甲方提供的申報資料,進行繳費核算6.2.2核算結(jié)果每月5日前通知甲方7.費用支付和結(jié)算7.1費用支付方式7.1.1甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付社保費用7.1.2轉(zhuǎn)賬賬戶信息由乙方提供7.2結(jié)算周期7.2.1每月結(jié)算一次7.2.2結(jié)算結(jié)果每月10日前通知甲方8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議8.1.2協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟8.2爭議處理機構(gòu)8.2.1雙方協(xié)商不成時,可提交省市區(qū)勞動爭議仲裁委員會仲裁9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1甲方未按時足額繳納社保費用的9.1.2乙方未按規(guī)定審核和核算社保費用的9.1.3任何一方違反保密條款的9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任9.2.2違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟損失10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1雙方在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密10.1.2雙方在協(xié)議履行過程中涉及的個人隱私信息10.2保密期限10.2.1自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后三年內(nèi)11.合同生效、變更和解除11.1合同生效條件11.1.1雙方簽署本協(xié)議并加蓋公章11.1.2協(xié)議經(jīng)甲方所在地社會保險行政部門備案11.2合同變更程序11.2.1變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式提出11.2.2雙方協(xié)商一致后簽署書面變更協(xié)議11.3合同解除條件11.3.1協(xié)議約定的解除條件成就11.3.2雙方協(xié)商一致解除協(xié)議11.3.3因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行12.合同解除后的處理12.1離職員工社保處理12.1.1離職員工的社會保險關(guān)系應(yīng)依法轉(zhuǎn)移12.1.2甲方應(yīng)在員工離職后30日內(nèi)辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)12.2合同解除后的費用結(jié)算12.2.1合同解除前產(chǎn)生的社保費用應(yīng)按實際發(fā)生計算12.2.2雙方應(yīng)在合同解除后30日內(nèi)完成費用結(jié)算13.其他約定13.1其他權(quán)利和義務(wù)13.1.1雙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī),履行社會責(zé)任13.2其他約定事項13.2.1本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決13.2.2本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效14.合同附件14.1附件一:社保繳納明細表14.2附件二:費用支付憑證14.3附件三:爭議處理規(guī)則第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所指第三方包括但不限于中介機構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方、審計機構(gòu)、法律顧問等。15.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和執(zhí)業(yè)資格,能夠獨立承擔(dān)法律責(zé)任。15.2第三方介入的情形15.2.1協(xié)議履行過程中,因特殊情況需要第三方介入的,包括但不限于:15.2.1.1協(xié)議履行過程中的審計和評估15.2.1.2法律訴訟或仲裁15.2.1.3技術(shù)服務(wù)支持15.2.1.4中介服務(wù)15.3第三方介入的流程15.3.1甲方或乙方提出第三方介入的申請,并說明介入的原因和需求。15.3.2雙方協(xié)商確定第三方介入的具體事宜,包括第三方選擇、費用承擔(dān)等。15.3.3甲方或乙方與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議或合同。16.第三方責(zé)任16.1第三方在履行服務(wù)協(xié)議或合同過程中,應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。16.2第三方對因其過錯或疏忽導(dǎo)致的服務(wù)失誤或損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.3第三方責(zé)任限額16.3.1第三方責(zé)任限額由雙方在服務(wù)協(xié)議或合同中約定,但不得低于本合同規(guī)定的甲方或乙方責(zé)任限額。16.3.2第三方責(zé)任限額的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定,并在服務(wù)協(xié)議或合同中明確。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方作為獨立的服務(wù)提供方,其與甲方、乙方之間的關(guān)系為服務(wù)合同關(guān)系。17.2第三方在履行服務(wù)過程中,應(yīng)保持中立,不得偏袒任何一方。17.3第三方不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密和個人隱私信息。17.4第三方在服務(wù)過程中產(chǎn)生的費用,由甲方或乙方按照服務(wù)協(xié)議或合同約定承擔(dān)。18.第三方介入的額外條款及說明18.1第三方介入時,甲方或乙方應(yīng)確保其有權(quán)決定是否引入第三方,并有權(quán)選擇第三方。18.2第三方介入的費用由引入方承擔(dān),除非雙方另有約定。18.3第三方介入的決策過程應(yīng)記錄在案,并作為后續(xù)爭議解決的重要依據(jù)。18.4第三方介入的成果或報告,應(yīng)提交給甲方和乙方,并作為本合同履行的一部分。19.第三方介入的爭議解決19.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。19.2協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)根據(jù)本合同約定的爭議解決方式提出解決爭議的請求。19.3第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議,不應(yīng)影響本合同其他條款的履行。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:社保繳納明細表詳細要求:1.1包含員工姓名、身份證號碼、繳費月份、繳費基數(shù)、各險種繳費金額等詳細信息。1.2由甲方根據(jù)實際繳費情況填寫,每月一式兩份。1.3表格格式需清晰、規(guī)范,便于雙方核對。2.附件二:費用支付憑證詳細要求:2.1包含支付時間、支付金額、支付方式、收款單位等信息。2.2由甲方在支付社保費用后提供,每月一式兩份。2.3憑證需加蓋甲方財務(wù)章,確保真實有效。3.附件三:爭議處理規(guī)則詳細要求:3.1明確爭議處理的程序、時限和方式。3.2列舉可能出現(xiàn)的爭議類型及相應(yīng)的處理措施。3.3規(guī)定爭議處理結(jié)果的法律效力。4.附件四:第三方服務(wù)協(xié)議詳細要求:4.1明確第三方服務(wù)的內(nèi)容、期限、費用及雙方的權(quán)利義務(wù)。4.2規(guī)定第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額。4.3規(guī)定違約責(zé)任及爭議解決方式。5.附件五:變更協(xié)議詳細要求:5.1明確變更協(xié)議的生效條件、變更內(nèi)容、變更程序等。5.2由雙方簽署,一式兩份。6.附件六:合同解除協(xié)議詳細要求:6.1明確合同解除的條件、解除程序、解除后的處理等。6.2由雙方簽署,一式兩份。說明二:違約行為及責(zé)任認定:1.違約行為:1.1甲方未按時足額繳納社保費用。1.2乙方未按規(guī)定審核和核算社保費用。1.3第三方在履行服務(wù)過程中出現(xiàn)重大失誤或違法行為。1.4雙方違反保密條款。1.5違反合同約定的其他行為。2.責(zé)任認定標準:2.1違約行為的性質(zhì)和嚴重程度。2.2違約行為對合同履行的影響。2.3違約方的過錯程度。3.違約責(zé)任認定示例:3.1甲方未按時足額繳納社保費用,導(dǎo)致乙方遭受罰款,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2乙方未按規(guī)定審核和核算社保費用,導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.3第三方在履行服務(wù)過程中出現(xiàn)重大失誤,導(dǎo)致甲方或乙方遭受經(jīng)濟損失,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。二零二四年度社保繳納合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱1.2協(xié)議雙方地址1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議簽訂目的及依據(jù)2.1協(xié)議簽訂目的2.2協(xié)議簽訂依據(jù)3.社保繳納范圍及對象3.1社保繳納范圍3.2社保繳納對象4.社保繳納標準及繳費基數(shù)4.1社保繳納標準4.2繳費基數(shù)確定及調(diào)整5.社保繳納流程及時間5.1社保繳納流程5.2社保繳納時間6.社保繳納費用結(jié)算及支付6.1社保繳納費用結(jié)算方式6.2社保繳納費用支付方式7.社保繳納爭議解決機制7.1爭議解決方式7.2爭議解決程序8.社保繳納信息保密及數(shù)據(jù)安全8.1信息保密要求8.2數(shù)據(jù)安全要求9.協(xié)議的生效、變更及終止9.1協(xié)議生效條件9.2協(xié)議變更及終止條件10.違約責(zé)任及賠償10.1違約責(zé)任10.2賠償方式及標準11.不可抗力及免責(zé)條款11.1不可抗力事件11.2免責(zé)條款12.協(xié)議解除條件及程序12.1協(xié)議解除條件12.2協(xié)議解除程序13.協(xié)議爭議解決方式13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構(gòu)14.其他約定事項第一部分:合同如下:1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱甲方:[甲方全稱]乙方:[乙方全稱]1.2協(xié)議雙方地址甲方地址:[甲方詳細地址]乙方地址:[乙方詳細地址]1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人:[甲方聯(lián)系人姓名]甲方聯(lián)系電話:[甲方聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系人:[乙方聯(lián)系人姓名]乙方聯(lián)系電話:[乙方聯(lián)系電話]2.協(xié)議簽訂目的及依據(jù)2.1協(xié)議簽訂目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方就二零二四年度社會保險繳納事宜的權(quán)利義務(wù),確保雙方按照國家法律法規(guī)和政策要求,按時足額繳納社會保險。2.2協(xié)議簽訂依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)以及國家及地方相關(guān)政策規(guī)定制定。3.社保繳納范圍及對象3.1社保繳納范圍本協(xié)議所涉及的社保繳納范圍包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。3.2社保繳納對象社保繳納對象為甲方在職員工,具體名單由甲方提供,乙方根據(jù)甲方提供名單進行社保繳納。4.社保繳納標準及繳費基數(shù)4.1社保繳納標準社保繳納標準按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,具體繳費比例由甲方根據(jù)當(dāng)?shù)卣叽_定。4.2繳費基數(shù)確定及調(diào)整社保繳費基數(shù)為甲方員工上一年度月平均工資,每年根據(jù)甲方員工工資變動情況調(diào)整一次。5.社保繳納流程及時間5.1社保繳納流程甲方負責(zé)收集員工個人信息,編制社保繳費明細表,提交給乙方。乙方根據(jù)甲方提供的資料,辦理社保繳納手續(xù)。5.2社保繳納時間社保繳納時間為每月[具體日期],甲方需在規(guī)定時間內(nèi)將社保繳費明細表提交給乙方。6.社保繳納費用結(jié)算及支付6.1社保繳納費用結(jié)算方式社保繳納費用結(jié)算采用銀行轉(zhuǎn)賬方式,由甲方將社保繳費費用劃撥至乙方指定賬戶。6.2社保繳納費用支付方式甲方應(yīng)按照協(xié)議約定,在每月[具體日期]前將社保繳費費用足額支付給乙方。如遇特殊情況,甲方應(yīng)提前[具體天數(shù)]通知乙方,并協(xié)商解決。7.社保繳納爭議解決機制7.1爭議解決方式如甲乙雙方在社保繳納過程中發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時,任何一方均可向當(dāng)?shù)厣鐣kU行政部門投訴。7.2爭議解決程序投訴方應(yīng)向當(dāng)?shù)厣鐣kU行政部門提交書面投訴材料,社會保險行政部門應(yīng)在收到投訴材料后[具體時間]內(nèi)進行調(diào)查處理。8.社保繳納信息保密及數(shù)據(jù)安全8.1信息保密要求甲乙雙方對本協(xié)議涉及的個人和公司敏感信息負有保密義務(wù),未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。8.2數(shù)據(jù)安全要求乙方應(yīng)采取必要的技術(shù)和管理措施,確保社保繳納相關(guān)數(shù)據(jù)的安全,防止數(shù)據(jù)泄露、損毀或丟失。9.協(xié)議的生效、變更及終止9.1協(xié)議生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2協(xié)議變更及終止條件9.2.1協(xié)議變更任何一方要求變更本協(xié)議內(nèi)容,應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂補充協(xié)議,作為本協(xié)議的組成部分。9.2.2協(xié)議終止(1)協(xié)議約定的期限屆滿;(2)任何一方違約,經(jīng)對方書面通知后[具體天數(shù)]內(nèi)未采取補救措施或補救措施無效;(3)協(xié)議目的實現(xiàn)或無法實現(xiàn);(4)法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行;(5)雙方協(xié)商一致終止協(xié)議。10.違約責(zé)任及賠償10.1違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.2賠償方式及標準賠償方式及標準應(yīng)根據(jù)違約的性質(zhì)、程度以及造成的損失等因素,由雙方協(xié)商確定。11.不可抗力及免責(zé)條款11.1不可抗力事件不可抗力事件包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等,導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或履行困難。11.2免責(zé)條款因不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或履行困難時,受影響的一方應(yīng)及時通知對方,并采取一切可能的措施減輕損失。在此期間,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。12.協(xié)議解除條件及程序12.1協(xié)議解除條件(1)協(xié)議約定的解除條件成就;(2)雙方協(xié)商一致解除協(xié)議。12.2協(xié)議解除程序一方要求解除協(xié)議,應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對方,并說明解除原因。對方應(yīng)在接到通知后[具體天數(shù)]內(nèi)確認是否同意解除協(xié)議。13.協(xié)議爭議解決方式13.1爭議解決方式甲乙雙方發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。13.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為有管轄權(quán)的人民法院,具體為[法院名稱]。14.其他約定事項14.1通知送達本協(xié)議項下的通知,除法律另有規(guī)定外,均應(yīng)以書面形式送達。送達地址為雙方在協(xié)議中約定的地址。14.2合同附件(1)社保繳費明細表;(2)雙方協(xié)商一致的補充協(xié)議;(3)其他與本協(xié)議相關(guān)的文件。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1第三方定義本協(xié)議所稱第三方是指甲乙雙方約定,在履行本協(xié)議過程中,提供中介、咨詢、代理、評估或其他專業(yè)服務(wù)的獨立第三方機構(gòu)或個人。15.2第三方介入范圍(1)協(xié)助甲乙雙方進行社保繳納的咨詢和指導(dǎo);(2)代理甲乙雙方進行社保繳納的相關(guān)手續(xù);(3)提供社保繳納數(shù)據(jù)分析和風(fēng)險評估;(4)協(xié)助解決社保繳納過程中的爭議。16.第三方介入的約定及程序16.1第三方介入的約定16.2第三方介入的程序(1)甲乙雙方應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對方,明確需要第三方介入的事項及具體需求。(2)雙方共同選擇合適的第三方,并簽訂第三方服務(wù)協(xié)議。(3)第三方按照服務(wù)協(xié)議約定,履行相關(guān)服務(wù)職責(zé)。17.第三方責(zé)任及權(quán)利17.1第三方責(zé)任(1)確保提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和政策要求;(2)對提供的服務(wù)質(zhì)量負責(zé),確保服務(wù)內(nèi)容準確、及時;(3)對甲乙雙方提供的信息保密,不得泄露;(4)因第三方原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方權(quán)利(1)按照服務(wù)協(xié)議約定,收取服務(wù)費用;(2)在提供服務(wù)的范圍內(nèi),獨立開展業(yè)務(wù)活動;(3)對甲乙雙方提供的資料和數(shù)據(jù)進行合規(guī)使用。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分第三方僅代表甲方進行社保繳納的相關(guān)工作,對甲乙雙方的協(xié)議內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)以及爭議解決等事項不承擔(dān)責(zé)任。18.2第三方與乙方的劃分第三方僅代表乙方進行社保繳納的相關(guān)工作,對甲乙雙方的協(xié)議內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)以及爭議解決等事項不承擔(dān)責(zé)任。18.3第三方與甲乙雙方的劃分第三方在履行服務(wù)過程中,對甲乙雙方均不承擔(dān)連帶責(zé)任,僅對自身提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義本協(xié)議所稱第三方責(zé)任限額是指第三方在履行服務(wù)過程中,因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損時,應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。19.2責(zé)任限額確定(1)第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在協(xié)議中約定,可根據(jù)第三方提供服務(wù)的內(nèi)容、風(fēng)
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