2025年度海外旅游推廣項目出國打工人員勞動合同范本4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度海外旅游推廣項目出國打工人員勞動合同范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.2.乙方基本信息2.工作內(nèi)容與職責2.1.工作內(nèi)容2.2.職責范圍3.工作地點與工作時間3.1.工作地點3.2.工作時間4.工資待遇4.1.基本工資4.2.獎金與提成4.3.社會保險與福利5.工作條件與設(shè)施5.1.工作條件5.2.工作設(shè)施6.培訓與職業(yè)發(fā)展6.1.培訓內(nèi)容6.2.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.休假與假期7.1.休假政策7.2.假期安排8.違約責任8.1.甲方違約責任8.2.乙方違約責任9.保密條款9.1.保密內(nèi)容9.2.保密期限10.合同解除與終止10.1.合同解除條件10.2.合同終止條件11.爭議解決11.1.爭議解決方式11.2.爭議解決機構(gòu)12.合同生效與變更12.1.合同生效條件12.2.合同變更程序13.其他約定事項13.1.其他約定事項一13.2.其他約定事項二14.合同附件14.1.附件一：工作職責說明書14.2.附件二：工資表14.3.附件三：社會保險與福利明細表第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息甲方名稱：[甲方全稱]甲方地址：[甲方詳細地址]甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]1.2.乙方基本信息乙方姓名：[乙方姓名]乙方身份證號碼：[乙方身份證號碼]乙方國籍：[乙方國籍]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話及電子郵箱]2.工作內(nèi)容與職責2.1.工作內(nèi)容協(xié)助甲方推廣旅游產(chǎn)品；參與旅游市場的調(diào)研和分析；與當?shù)芈糜螜C構(gòu)進行商務(wù)洽談；協(xié)助甲方完成旅游團的接待工作；完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。2.2.職責范圍遵守甲方的各項規(guī)章制度；維護甲方的合法權(quán)益；確保工作內(nèi)容的準確性和及時性；保守甲方的商業(yè)秘密；按時完成工作任務(wù)。3.工作地點與工作時間3.1.工作地點乙方的工作地點為[工作地點國家]，具體工作地點由甲方指定。3.2.工作時間乙方的工作時間為每周[工作時間天數(shù)]天，每天工作[工作時間小時數(shù)]小時，具體工作時間由甲方安排。4.工資待遇4.1.基本工資乙方的基本工資為人民幣[基本工資數(shù)額]元/月，按月支付。4.2.獎金與提成乙方在完成工作任務(wù)后，根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績，可獲得獎金和提成，具體標準由甲方制定。4.3.社會保險與福利乙方在甲方工作期間，甲方將按照當?shù)胤梢?guī)定，為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.工作條件與設(shè)施5.1.工作條件甲方將為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公場所、工作設(shè)備等。5.2.工作設(shè)施辦公桌椅；計算機及網(wǎng)絡(luò)；辦公用品；交通工具。6.培訓與職業(yè)發(fā)展6.1.培訓內(nèi)容行業(yè)知識培訓；職業(yè)技能培訓；語言培訓。6.2.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展需求，制定相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。8.違約責任8.1.甲方違約責任若甲方未能按時足額支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付相當于應(yīng)付工資金額的[賠償比例]%的違約金；若甲方未按時提供必要的工作條件或設(shè)施，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。8.2.乙方違約責任若乙方未能按照合同規(guī)定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任；若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，并承擔相應(yīng)的法律責任。9.保密條款9.1.保密內(nèi)容甲方的商業(yè)秘密；旅游推廣項目的敏感信息；甲方合作伙伴的商業(yè)信息。9.2.保密期限本合同約定的保密期限自合同簽訂之日起至[保密期限]年。10.合同解除與終止10.1.合同解除條件乙方嚴重違反合同約定；甲方未能履行合同義務(wù)，經(jīng)乙方書面催告后仍未改正；由于不可抗力原因?qū)е潞贤瑹o法履行。10.2.合同終止條件合同期限屆滿；雙方協(xié)商一致解除合同；由于不可抗力原因?qū)е潞贤瑹o法履行。11.爭議解決11.1.爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[爭議解決機構(gòu)名稱]申請仲裁或向[法院名稱]提起訴訟。11.2.爭議解決機構(gòu)雙方約定將爭議提交至[爭議解決機構(gòu)名稱]進行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。12.合同生效與變更12.1.合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2.合同變更程序任何一方要求變更本合同時，應(yīng)書面提出變更請求，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議，該協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.其他約定事項13.1.其他約定事項一本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。13.2.其他約定事項二本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同附件14.1.附件一：工作職責說明書14.2.附件二：工資表14.3.附件三：社會保險與福利明細表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、服務(wù)提供商、合作伙伴等。15.2.第三方介入情形甲方委托第三方提供培訓、咨詢或其他服務(wù)；乙方通過第三方獲得工作機會；雙方同意的其他需要第三方介入的情形。15.3.第三方責任15.3.1.第三方責任限額第三方因履行合同義務(wù)而產(chǎn)生的責任，其責任限額由甲乙雙方另行約定，并在合同附件中明確。15.3.2.第三方責任承擔第三方在履行合同過程中造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。若第三方無法承擔全部責任，甲方和乙方應(yīng)按照合同約定分擔損失。15.4.第三方權(quán)利15.4.1.第三方權(quán)利范圍獲得甲方和乙方提供的必要信息；依據(jù)合同約定收取服務(wù)費用；依法維護自身合法權(quán)益。15.5.第三方與其他各方的劃分說明15.5.1.責任劃分第三方在履行合同過程中產(chǎn)生的責任，由其自行承擔。甲方和乙方對第三方的行為不承擔責任，除非甲方或乙方明知或應(yīng)知第三方行為違法或違反合同約定。15.5.2.權(quán)利劃分第三方在履行合同過程中享有的權(quán)利，僅限于合同約定的范圍內(nèi)。甲方和乙方對第三方的權(quán)利不享有任何權(quán)利。16.第三方變更16.1.第三方變更程序若需變更第三方，甲乙雙方應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方同意后簽訂書面變更協(xié)議。16.2.第三方變更責任第三方變更后，原第三方責任由新第三方承擔。若新第三方未能履行原第三方責任，原第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的連帶責任。17.第三方退出17.1.第三方退出條件合同履行完畢；雙方協(xié)商一致；第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合同。17.2.第三方退出責任第三方退出合同后，應(yīng)按照合同約定，妥善處理與合同履行相關(guān)的遺留問題，并承擔相應(yīng)的責任。18.第三方合同附件18.1.附件一：第三方服務(wù)協(xié)議18.2.附件二：第三方責任限額協(xié)議18.3.附件三：第三方退出協(xié)議第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責說明書詳細描述乙方的工作職責、工作內(nèi)容、工作標準等。要求：清晰、具體，便于乙方理解和執(zhí)行。2.附件二：工資表列明乙方的基本工資、獎金、提成等各項收入。要求：包括工資計算方法、支付時間、支付方式等。3.附件三：社會保險與福利明細表列明乙方應(yīng)享受的社會保險和福利項目及具體金額。要求：詳細列出各項保險和福利的繳納比例、繳納時間等。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細規(guī)定第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標準、服務(wù)費用等。要求：明確第三方責任，確保服務(wù)質(zhì)量。5.附件五：第三方責任限額協(xié)議明確第三方在履行合同過程中可能產(chǎn)生的責任限額。要求：合理設(shè)定責任限額，保障甲方和乙方的合法權(quán)益。6.附件六：第三方退出協(xié)議規(guī)定第三方退出合同的條件、程序及責任承擔。要求：明確退出條件，確保合同變更的合法性和有效性。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按合同規(guī)定完成工作任務(wù)。責任認定標準：乙方應(yīng)按照合同規(guī)定的時間和質(zhì)量完成工作任務(wù)。示例說明：若乙方未按期完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任，包括但不限于延誤費用、違約金等。2.違約行為：甲方未按時足額支付乙方工資。責任認定標準：甲方應(yīng)按照合同規(guī)定的時間和金額支付乙方工資。示例說明：若甲方未按時支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付相當于應(yīng)付工資金額的[賠償比例]%的違約金。3.違約行為：第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量。責任認定標準：第三方應(yīng)按照合同約定提供符合服務(wù)質(zhì)量標準的服務(wù)。示例說明：若第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定，甲方有權(quán)要求第三方承擔相應(yīng)的賠償責任。4.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責任認定標準：乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。示例說明：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的法律責任。5.違約行為：甲方未能提供必要的工作條件或設(shè)施。責任認定標準：甲方應(yīng)提供必要的工作條件或設(shè)施，確保乙方正常開展工作。示例說明：若甲方未能提供必要的工作條件或設(shè)施，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)的賠償責任。全文完。2025年度海外旅游推廣項目出國打工人員勞動合同范本1合同編號_________一、合同主體1.甲方（雇主）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________2.乙方（出國打工人員）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請在此處填寫）二、合同前言2.1背景鑒于甲方需要拓展海外旅游市場，提高公司知名度，現(xiàn)擬開展2025年度海外旅游推廣項目。為保障項目順利進行，甲方擬招聘乙方為出國打工人員，共同參與項目。2.2目的本合同旨在明確甲方與乙方在2025年度海外旅游推廣項目中的權(quán)利、義務(wù)、履行方式等，確保雙方合作順利，實現(xiàn)項目目標。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語（1）海外旅游推廣項目：指甲方在2025年度針對海外市場開展的旅游推廣活動。（2）出國打工人員：指乙方作為甲方海外旅游推廣項目的參與人員，負責在海外進行相關(guān)推廣工作。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）合同履行時間：指乙方在合同約定的期限內(nèi)完成甲方交付的海外旅游推廣工作任務(wù)。（2）合同履行地點：指乙方在海外進行旅游推廣工作的具體地點。（3）合同履行方式：指乙方在合同履行過程中應(yīng)采取的工作方式、方法等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行海外旅游推廣工作任務(wù)。（2）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資、獎金等報酬。（3）甲方應(yīng)提供乙方在海外工作期間所需的工作條件、生活設(shè)施等。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資、獎金等報酬。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，在海外旅游推廣項目期間認真履行工作職責。（3）乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀律，保守公司商業(yè)秘密。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。5.2合同履行地點乙方在海外旅游推廣項目期間，應(yīng)按照甲方要求在指定地點開展工作。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求，采取有效方式開展海外旅游推廣工作，包括但不限于：參加展會、舉辦活動、發(fā)布宣傳資料等。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字之日起生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）乙方因故無法繼續(xù)履行合同；（3）甲方與乙方協(xié)商一致解除合同。6.3終止程序（1）合同期滿，雙方應(yīng)按照合同約定辦理合同終止手續(xù)；（2）乙方因故無法繼續(xù)履行合同，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后辦理合同終止手續(xù)；（3）甲方與乙方協(xié)商一致解除合同，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確合同終止事宜。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接；（2）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資、獎金等報酬；（3）雙方應(yīng)按照合同約定承擔相應(yīng)責任。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）基本工資：根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和甲方規(guī)定，每月支付基本工資人民幣____元。（2）崗位工資：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定，每月支付崗位工資人民幣____元。（3）績效獎金：根據(jù)乙方的工作績效和甲方規(guī)定，年終支付績效獎金人民幣____元。（4）加班費：根據(jù)乙方加班情況，按照國家規(guī)定支付加班費。（5）其他福利：包括但不限于住房補貼、交通補貼、通訊補貼等，具體金額和標準按照甲方規(guī)定執(zhí)行。7.2支付方式甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資及各項費用，具體賬戶信息如下：賬戶名稱：____________________賬號：____________________開戶行：____________________7.3支付時間甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方上一個月的基本工資、崗位工資和績效獎金。加班費應(yīng)在加班當月支付。7.4支付條款乙方應(yīng)在每月____日前向甲方提交工資單，甲方應(yīng)在收到工資單后____日內(nèi)支付相應(yīng)費用。如遇國家法定節(jié)假日或不可抗力因素，支付時間可相應(yīng)順延。八、違約責任8.1甲方違約如甲方未按合同約定支付乙方工資或費用，應(yīng)向乙方支付相當于應(yīng)付款項____%的違約金。8.2乙方違約（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離職或未履行合同約定的義務(wù)；（2）泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款；（3）違反國家法律法規(guī)，給甲方造成損失。8.3賠償金額和方式乙方違約造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任，賠償金額根據(jù)實際情況確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行本合同期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營信息、客戶信息等。9.2保密期限本合同終止后，乙方仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，保密期限自合同簽訂之日起____年。9.3保密履行方式乙方應(yīng)采取合理措施，防止保密信息的泄露，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件本合同所指的不可抗力事件包括但不限于地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、罷工、政府禁令等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)解除合同，但應(yīng)提前____日通知對方。10.4不可抗力實例（1）自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺風等；（2）戰(zhàn)爭：如國際戰(zhàn)爭、地區(qū)沖突等；（3）政府行為：如政府禁令、政策調(diào)整等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟或向有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家安全、商業(yè)秘密等特殊情況的；（2）法律、法規(guī)規(guī)定不得轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對本合同條款的修改權(quán)，但應(yīng)在修改前通知乙方，乙方可選擇是否繼續(xù)履行合同。13.2特殊權(quán)力保留甲方保留在必要時調(diào)整乙方工作內(nèi)容和地點的權(quán)利，但應(yīng)確保乙方享有合法權(quán)益。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序本合同的修改和補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。14.2修改和補充效力本合同的修改和補充與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)在本合同履行過程中相互協(xié)作，確保項目順利進行。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作指導(dǎo)和資源支持；（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作，并及時反饋工作進展。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同為本合同雙方之間關(guān)于2025年度海外旅游推廣項目的全部約定，構(gòu)成完整獨立的合同文件。16.3增減條款本合同如需增減條款，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。十七、簽字、日期、蓋章甲方（雇主）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________簽字：________________日期：________________蓋章：________________乙方（出國打工人員）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________簽字：________________日期：________________見證人（如有）：姓名：____________________身份證號碼：________________簽字：________________日期：________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方護照復(fù)印件4.甲方提供的海外旅游推廣項目詳細計劃5.乙方工作職責說明書6.乙方工作考核標準7.乙方工資支付明細表8.乙方福利待遇明細表9.保密協(xié)議10.不可抗力事件證明材料（如有）二、違約行為及認定：1.甲方違約：未按合同約定支付乙方工資或費用，認定違約。未提供乙方工作所需的必要條件，認定違約。未經(jīng)乙方同意，擅自調(diào)整乙方工作內(nèi)容和地點，認定違約。2.乙方違約：未經(jīng)甲方同意擅自離職或未履行合同約定的義務(wù)，認定違約。泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款，認定違約。違反國家法律法規(guī)，給甲方造成損失，認定違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.保密條款：指雙方在合同中約定的保密內(nèi)容、保密期限和保密履行方式。3.違約責任：指一方違反合同約定，導(dǎo)致對方遭受損失時，應(yīng)承擔的賠償責任。4.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議時，采取的協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在海外工作期間遇到緊急情況，需要回國處理。解決辦法：乙方應(yīng)提前向甲方報告情況，并按照甲方指示辦理相關(guān)手續(xù)。2.問題：甲方未能及時提供乙方所需的工作資源。解決辦法：乙方應(yīng)及時向甲方提出需求，甲方應(yīng)在合理時間內(nèi)提供所需資源。3.問題：乙方在海外工作期間，遇到法律法規(guī)變動，影響其工作。解決辦法：乙方應(yīng)及時向甲方報告情況，甲方應(yīng)協(xié)助乙方了解并遵守新的法律法規(guī)。4.問題：合同履行過程中，雙方對某些條款的理解存在分歧。解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商，共同理解合同條款的含義，必要時可尋求專業(yè)法律意見。5.問題：乙方在海外工作期間，因個人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法：乙方應(yīng)提前向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后辦理合同終止手續(xù)。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體名稱：____________________2.第三方主體地址：____________________3.第三方主體聯(lián)系人：__________________4.第三方主體聯(lián)系電話：________________第三方的責任：第三方負責為乙方提供必要的海外工作支持，包括但不限于住宿、交通、保險等。第三方應(yīng)確保乙方在海外工作期間的人身安全。第三方的權(quán)利：第三方有權(quán)要求乙方遵守其提供的各項服務(wù)規(guī)定。第三方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估。第三方的義務(wù)：第三方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。第三方應(yīng)確保乙方在海外工作期間的生活質(zhì)量。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供詳細的海外工作計劃和預(yù)期目標。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓和支持，以確保其能夠勝任工作。2.乙方的利益條款：乙方有權(quán)獲得與工作表現(xiàn)掛鉤的績效獎金。3.甲方的違約及限制條款：甲方如未提供乙方要求的培訓和支持，應(yīng)向乙方支付違約金。甲方如未按照合同約定支付乙方的工資和獎金，應(yīng)向乙方支付違約金。甲方如未經(jīng)乙方同意，擅自調(diào)整乙方的職責，應(yīng)向乙方支付違約金。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可要求乙方按照合同約定完成海外旅游推廣任務(wù)。甲方可對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評估。2.甲方的利益條款：甲方可從乙方的海外工作成果中獲得經(jīng)濟利益。甲方可利用乙方的海外工作經(jīng)驗提升公司品牌形象。3.乙方的違約及限制條款：乙方如未按照合同約定完成工作，應(yīng)向甲方支付違約金。乙方如泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。乙方如違反國家法律法規(guī)，給甲方造成損失，應(yīng)承擔賠償責任。全文完。2025年度海外旅游推廣項目出國打工人員勞動合同范本2合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同簽訂日期3.合同期限4.合同雙方基本信息二、工作內(nèi)容1.工作崗位2.工作地點3.工作職責4.工作時間5.工作環(huán)境三、工作條件1.工作條件描述2.工作條件保障3.工作條件變更四、工資及福利1.工資構(gòu)成2.工資支付方式3.工資調(diào)整4.獎金及補貼5.社會保險及公積金五、假期及休假1.法定節(jié)假日2.年假3.事假4.病假5.產(chǎn)假六、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除及終止的程序4.合同解除及終止的經(jīng)濟補償七、保密條款1.保密范圍2.保密期限3.違約責任八、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序九、其他條款1.合同附件2.合同變更3.合同生效4.合同解除5.合同終止6.合同續(xù)簽十、法律適用1.合同適用法律2.合同解釋3.合同效力十一、合同附件1.附件一：出國打工人員個人信息表2.附件二：出國打工人員工作計劃3.附件三：出國打工人員培訓計劃4.附件四：出國打工人員合同履行情況記錄十二、合同簽署1.合同簽署日期2.合同簽署地點3.合同簽署人十三、合同備案1.合同備案機關(guān)2.合同備案材料3.合同備案程序十四、合同生效1.合同生效日期2.合同生效條件3.合同生效通知合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2025年度海外旅游推廣項目出國打工人員勞動合同2.合同簽訂日期：2025年1月1日3.合同期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止4.合同雙方基本信息出國打工人員姓名：[姓名]身份證號碼：[身份證號碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]地址：[地址]用人單位名稱：[用人單位名稱]法定代表人：[法定代表人]注冊地址：[注冊地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]二、工作內(nèi)容1.工作崗位：海外旅游推廣項目推廣專員2.工作地點：[工作地點]3.工作職責：負責海外旅游推廣活動的策劃與執(zhí)行協(xié)助處理游客咨詢與投訴收集市場信息，分析旅游趨勢配合團隊完成其他相關(guān)工作任務(wù)4.工作時間：每周工作5天，每天工作8小時5.工作環(huán)境：室內(nèi)辦公環(huán)境，偶爾需外出參加推廣活動三、工作條件1.工作條件描述：提供必要的辦公設(shè)備和工作場所2.工作條件保障：保障工作場所安全，符合勞動法規(guī)3.工作條件變更：如有工作條件變更，提前通知并協(xié)商一致四、工資及福利1.工資構(gòu)成：基本工資、績效工資、獎金2.工資支付方式：每月支付一次，通過銀行轉(zhuǎn)賬3.工資調(diào)整：根據(jù)公司薪酬政策和個人工作表現(xiàn)定期調(diào)整4.獎金及補貼：年終獎、加班費、交通補貼等5.社會保險及公積金：按照國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金五、假期及休假1.法定節(jié)假日：按照國家規(guī)定放假2.年假：根據(jù)工作年限享受帶薪年假3.事假：因私事可申請事假，需提前告知并說明原因4.病假：因病需提供醫(yī)院證明，按照國家規(guī)定享受病假待遇5.產(chǎn)假：按照國家規(guī)定享受產(chǎn)假待遇六、合同解除與終止1.合同解除條件：出國打工人員提出解除合同用人單位提出解除合同，需提前30日通知雙方協(xié)商一致解除合同2.合同終止條件：合同期滿雙方同意終止合同3.合同解除及終止的程序：按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行4.合同解除及終止的經(jīng)濟補償：按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟補償七、保密條款1.保密范圍：公司商業(yè)秘密、客戶信息、項目信息等2.保密期限：合同終止后仍需保密3.違約責任：違反保密義務(wù)需承擔相應(yīng)法律責任八、爭議解決1.爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議2.爭議解決機構(gòu)：如協(xié)商不成，可向勞動合同簽訂地人民法院提起訴訟3.爭議解決程序：按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行九、其他條款1.合同附件：[附件名稱]2.合同變更：任何合同變更需經(jīng)雙方書面同意并簽署3.合同生效：自雙方簽字之日起生效4.合同解除：按照合同約定或法律法規(guī)執(zhí)行5.合同終止：按照合同約定或法律法規(guī)執(zhí)行6.合同續(xù)簽：合同到期前，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同十、法律適用1.合同適用法律：中華人民共和國法律2.合同解釋：如合同內(nèi)容有歧義，以有利于出國打工人員的解釋為準3.合同效力：本合同符合法律規(guī)定，具有法律效力十一、合同附件1.附件一：出國打工人員個人信息表2.附件二：出國打工人員工作計劃3.附件三：出國打工人員培訓計劃4.附件四：出國打工人員合同履行情況記錄十二、合同簽署1.合同簽署日期：[簽署日期]2.合同簽署地點：[簽署地點]3.合同簽署人：出國打工人員簽字：用人單位代表簽字：十三、合同備案1.合同備案機關(guān)：[備案機關(guān)名稱]2.合同備案材料：[備案所需材料]3.合同備案程序：按照備案機關(guān)要求執(zhí)行十四、合同生效1.合同生效日期：[生效日期]2.合同生效條件：雙方簽字并提交備案材料3.合同生效通知：合同生效后，雙方應(yīng)相互通知出國打工人員簽字：____________________日期：____________________用人單位代表簽字：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方主導(dǎo)權(quán)條款說明：甲方作為用人單位，對項目有主導(dǎo)權(quán)，包括但不限于工作安排、任務(wù)分配、績效評估等。內(nèi)容：甲方有權(quán)根據(jù)項目需求和團隊狀況，對乙方的工作崗位、職責、工作時間等進行調(diào)整。2.項目變動條款說明：項目可能會因市場變化、政策調(diào)整等原因發(fā)生變動，影響乙方的工作內(nèi)容。內(nèi)容：如項目發(fā)生重大變動，甲方應(yīng)提前30日通知乙方，并協(xié)商調(diào)整合同相關(guān)內(nèi)容。3.甲方培訓責任條款說明：甲方有責任對乙方進行必要的崗位培訓，確保乙方能夠勝任工作。內(nèi)容：甲方應(yīng)提供必要的培訓機會，包括但不限于專業(yè)培訓、技能培訓等。4.甲方信息保密條款說明：甲方作為項目主導(dǎo)方，對項目信息負有保密責任。內(nèi)容：甲方應(yīng)采取必要措施，確保乙方在履行職務(wù)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密得到保護。5.甲方違約責任條款說明：如甲方違約，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任和經(jīng)濟責任。內(nèi)容：甲方違反合同約定，應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方自主權(quán)條款說明：乙方在合同規(guī)定范圍內(nèi)，有權(quán)自主決定工作方式、方法。內(nèi)容：乙方有權(quán)根據(jù)自身能力和工作需求，提出工作改進建議，并得到甲方認可。2.乙方績效評估條款說明：乙方有權(quán)參與績效評估過程，對評估結(jié)果提出異議。內(nèi)容：甲方應(yīng)定期對乙方的工作進行績效評估，乙方有權(quán)參與評估過程，并提出意見。3.乙方培訓權(quán)益條款說明：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會。內(nèi)容：乙方有權(quán)要求甲方提供與工作相關(guān)的培訓，并享有晉升和職業(yè)發(fā)展機會。4.乙方休息權(quán)益條款說明：乙方有權(quán)依法享受休息休假權(quán)利。內(nèi)容：乙方應(yīng)依法享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)保障乙方的休息時間。5.乙方違約責任條款說明：如乙方違約，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任和經(jīng)濟責任。內(nèi)容：乙方違反合同約定，應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.中介服務(wù)條款說明：中介機構(gòu)為乙方提供就業(yè)服務(wù)，甲方應(yīng)支付中介服務(wù)費用。內(nèi)容：甲方應(yīng)按照中介機構(gòu)的收費標準支付中介服務(wù)費用，具體費用在合同中明確。2.中介責任條款說明：中介機構(gòu)對乙方的就業(yè)信息負有審查責任，確保信息的真實性。內(nèi)容：中介機構(gòu)應(yīng)確保向甲方提供的乙方信息真實、準確，并承擔相應(yīng)的責任。3.中介保密條款說明：中介機構(gòu)對甲乙雙方的商業(yè)秘密負有保密責任。內(nèi)容：中介機構(gòu)應(yīng)遵守商業(yè)保密原則，對甲乙雙方的商業(yè)秘密予以保密。4.中介費用承擔條款說明：中介服務(wù)費用由甲方承擔，具體費用在合同中明確。內(nèi)容：中介服務(wù)費用由甲方承擔，具體費用根據(jù)中介機構(gòu)的收費標準在合同中約定。5.中介違約責任條款說明：中介機構(gòu)違反合同約定，應(yīng)承擔違約責任。內(nèi)容：中介機構(gòu)違反合同約定，應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：出國打工人員個人信息表2.附件二：出國打工人員工作計劃3.附件三：出國打工人員培訓計劃4.附件四：出國打工人員合同履行情況記錄5.附件五：中介服務(wù)協(xié)議（如有）6.附件六：甲方商業(yè)秘密清單7.附件七：乙方工作職責說明書二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按時支付工資或福利b.未提供合同約定的培訓機會c.未履行保密義務(wù)d.違反合同約定，擅自變更乙方工作內(nèi)容乙方違約行為：a.未按時完成工作任務(wù)b.泄露甲方商業(yè)秘密c.違反合同約定，擅自離職d.提供虛假個人信息2.違約行為認定：甲方違約行為認定：根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，甲方未履行合同義務(wù)的行為均構(gòu)成違約。乙方違約行為認定：根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，乙方未履行合同義務(wù)的行為均構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位之間建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.保密條款：指合同中關(guān)于保密義務(wù)的約定，包括保密范圍、保密期限、違約責任等。3.爭議解決：指合同雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.違約責任：指合同一方違反合同約定，應(yīng)承擔的法律責任和經(jīng)濟責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付工資或福利解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求甲方履行支付義務(wù)，如協(xié)商不成，可申請勞動仲裁或訴訟。2.問題：乙方未按時完成工作任務(wù)解決辦法：甲方應(yīng)明確工作目標和期限，提供必要的支持，如乙方無法按時完成，應(yīng)提前通知甲方并協(xié)商解決。3.問題：泄露甲方商業(yè)秘密解決辦法：乙方應(yīng)嚴格遵守保密條款，如發(fā)生泄露，應(yīng)立即通知甲方并采取措施防止進一步泄露。五、所有應(yīng)用場景：1.海外旅游推廣項目2.出國打工人員就業(yè)3.甲方為用人單位，乙方為出國打工人員4.合同期限為一年5.合同適用法律為中華人民共和國法律全文完。2025年度海外旅游推廣項目出國打工人員勞動合同范本3合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（請?zhí)顚懠追矫Q）地址：（請?zhí)顚懠追降刂罚┞?lián)系人：（請?zhí)顚懠追铰?lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話）2.乙方：名稱：（請?zhí)顚懸曳矫Q）地址：（請?zhí)顚懸曳降刂罚┞?lián)系人：（請?zhí)顚懸曳铰?lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話）3.其他相關(guān)方：名稱：（請?zhí)顚懫渌嚓P(guān)方名稱）地址：（請?zhí)顚懫渌嚓P(guān)方地址）聯(lián)系人：（請?zhí)顚懫渌嚓P(guān)方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（請?zhí)顚懫渌嚓P(guān)方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲方與乙方在2025年度海外旅游推廣項目中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保雙方在出國打工人員勞動合同方面的合法權(quán)益得到保障。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“出國打工人員”指受甲方委托，前往海外從事旅游推廣工作的乙方員工。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）海外旅游推廣：指乙方員工在海外進行旅游產(chǎn)品的宣傳、推廣、銷售等活動；（2）勞動合同：指甲方與乙方簽訂的，約定雙方在出國打工期間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對乙方員工進行工作安排、考核、獎懲；（2）甲方應(yīng)按時足額支付乙方員工工資、福利待遇；（3）甲方應(yīng)保障乙方員工的人身安全和合法權(quán)益；（4）甲方應(yīng)提供乙方員工出國打工所需的必要培訓和指導(dǎo)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照甲方要求，完成海外旅游推廣工作任務(wù)；（2）乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度；（3）乙方應(yīng)按時足額完成工作，保證工作質(zhì)量；（4）乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的出國打工相關(guān)資料。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，至2025年度海外旅游推廣項目結(jié)束之日止。5.2合同履行地點乙方員工在海外從事旅游推廣工作的具體地點由甲方指定。5.3合同履行方式乙方員工在海外從事旅游推廣工作，按照甲方的要求進行。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同履行期滿；（2）乙方員工因個人原因提出辭職，并經(jīng)甲方同意；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序（1）合同終止前，甲方應(yīng)提前通知乙方；（2）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，甲方應(yīng)按照約定支付乙方剩余工資、福利待遇；（2）合同終止后，乙方應(yīng)將甲方提供的出國打工相關(guān)資料返還給甲方。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成本合同中費用構(gòu)成如下：（1）基本工資：乙方在海外從事旅游推廣工作期間，甲方將按照約定的標準支付乙方的基本工資；（2）績效獎金：根據(jù)乙方完成的工作任務(wù)和業(yè)績，甲方將支付相應(yīng)的績效獎金；（3）差旅費：乙方因工作需要產(chǎn)生的差旅費用，甲方將按照實際發(fā)生額支付；（4）保險費：甲方將為乙方購買海外旅游保險，保險費用由甲方承擔；（5）其他費用：根據(jù)雙方約定，甲方還需承擔的其他費用。7.2支付方式（1）基本工資和績效獎金：每月末通過銀行轉(zhuǎn)賬支付至乙方指定的賬戶；（2）差旅費：乙方提交報銷單據(jù)后，甲方將在10個工作日內(nèi)支付；（3）保險費：甲方將按季度支付保險費。7.3支付時間（1）基本工資和績效獎金的支付時間為每月的一個工作日；（2）差旅費的支付時間為乙方提交報銷單據(jù)后的10個工作日內(nèi)；（3）保險費的支付時間為每季度的一個工作日。7.4支付章件（1）甲方應(yīng)在支付前核實乙方賬戶信息無誤；（2）甲方應(yīng)保留支付憑證，包括銀行轉(zhuǎn)賬記錄等；（3）乙方應(yīng)在收到費用后，向甲方確認已收到款項。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付乙方工資、福利待遇的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的1%；（2）甲方未履行保密義務(wù)，導(dǎo)致乙方利益受損的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任；（3）甲方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，應(yīng)承擔違約責任。8.2乙方違約（1）乙方未按時完成工作任務(wù)的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)完成工作量的1%；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任；（3）乙方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，應(yīng)承擔違約責任。8.3賠償金額和方式（1）違約金的計算方法為：違約金額×違約金比例；（2）賠償金額的計算方法為：實際損失金額×賠償比例；（3）違約金和賠償金額的支付方式為：銀行轉(zhuǎn)賬。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中的保密內(nèi)容包括但不限于：（1）甲方商業(yè)秘密；（2）乙方在海外旅游推廣工作中獲取的敏感信息；（3）雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的其他保密信息。9.2保密期限本合同中的保密期限為合同終止后5年內(nèi)。9.3保密履行方式（1）乙方應(yīng)采取一切必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性；（2）乙方不得以任何形式泄露保密內(nèi)容；（3）乙方不得將保密內(nèi)容用于除本合同規(guī)定的目的之外的其他目的。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同中的不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺風等；（2）戰(zhàn)爭：包括任何形式的武裝沖突；（3）政府行為：如政策變動、法律修改等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方；（2）不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方應(yīng)根據(jù)實際情況協(xié)商解決；（3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方均不承擔責任。10.4不可抗力實例本合同中的不可抗力實例包括但不限于地震、洪水、戰(zhàn)爭、政府政策變動等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）調(diào)解：雙方可共同選擇調(diào)解機構(gòu)進行調(diào)解；（2）仲裁：雙方可約定仲裁機構(gòu)進行仲裁；（3）訴訟：雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓其在本合同中的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同中的保密條款；（2）合同中的不可抗力條款；（3）合同中的爭議解決條款。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方在海外旅游推廣工作中產(chǎn)生的新創(chuàng)意、新技術(shù)的所有權(quán)；（2）乙方在使用甲方提供的資料和工具時，應(yīng)遵守甲方版權(quán)聲明，不得擅自修改或復(fù)制。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在合同履行期間，對乙方工作表現(xiàn)進行評估和考核的權(quán)力；（2）甲方保留在合同履行期間，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)調(diào)整乙方薪酬和福利待遇的權(quán)力。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改和補充，均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。14.2修改和補充效力修改和補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力，自雙方簽字之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)在本合同履行過程中，相互提供必要的協(xié)助與配合，確保合同目標的實現(xiàn)。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供乙方在海外旅游推廣工作中所需的培訓、指導(dǎo)和資源；（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，及時反饋工作進展和遇到的問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于2025年度海外旅游推廣項目出國打工人員的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款任何增減本合同條款的行為，均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式修改合同。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：（年月日）乙方（蓋章）：代表（簽字）：日期：（年月日）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的海