二零二五年度鉆探工人職業(yè)病防治協(xié)議_第1頁(yè)
二零二五年度鉆探工人職業(yè)病防治協(xié)議_第2頁(yè)
二零二五年度鉆探工人職業(yè)病防治協(xié)議_第3頁(yè)
二零二五年度鉆探工人職業(yè)病防治協(xié)議_第4頁(yè)
二零二五年度鉆探工人職業(yè)病防治協(xié)議_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩4頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度鉆探工人職業(yè)病防治協(xié)議甲方(采購(gòu)方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供應(yīng)方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、協(xié)議內(nèi)容描述1.防治措施乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),采取有效措施防治鉆探工人職業(yè)病。協(xié)議中應(yīng)詳細(xì)列出乙方將采取的具體防治措施,包括但不限于:(1)對(duì)鉆探工人進(jìn)行職業(yè)病危害因素的檢測(cè)與評(píng)價(jià);(2)為鉆探工人提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品;(3)對(duì)鉆探工人進(jìn)行職業(yè)病危害知識(shí)培訓(xùn);(4)定期對(duì)鉆探工人進(jìn)行健康檢查;(5)建立職業(yè)病防治檔案。2.協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為_(kāi)_____年。二、協(xié)議履行與監(jiān)督1.履行義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定,履行職業(yè)病防治義務(wù),確保鉆探工人的職業(yè)健康。甲方有權(quán)對(duì)乙方履行協(xié)議情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.違約責(zé)任若乙方未履行協(xié)議約定的防治義務(wù),導(dǎo)致鉆探工人職業(yè)病危害事故發(fā)生,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、協(xié)議變更與終止1.協(xié)議變更雙方如需變更本協(xié)議內(nèi)容,應(yīng)書(shū)面協(xié)商一致,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.協(xié)議終止(1)協(xié)議期滿自動(dòng)終止;(2)雙方協(xié)商一致解除協(xié)議;(3)一方違約,另一方有權(quán)解除協(xié)議。四、爭(zhēng)議解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方采取的職業(yè)病防治措施進(jìn)行監(jiān)督和檢查,如發(fā)現(xiàn)不符合要求,有權(quán)要求乙方改正。有權(quán)要求乙方提供職業(yè)病防治相關(guān)資料和記錄,以證明其履行了防治義務(wù)。義務(wù):為乙方提供必要的職業(yè)病防治工作條件和支持,如提供職業(yè)病防治設(shè)施和設(shè)備。對(duì)乙方在職業(yè)病防治工作中遇到的問(wèn)題和困難給予協(xié)助和指導(dǎo)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)要求甲方配合職業(yè)病防治工作,如提供必要的工作場(chǎng)所和條件。有權(quán)要求甲方對(duì)職業(yè)病防治工作中的合理費(fèi)用給予報(bào)銷。義務(wù):按照國(guó)家職業(yè)病防治標(biāo)準(zhǔn)和要求,制定和實(shí)施職業(yè)病防治計(jì)劃。對(duì)鉆探工人的職業(yè)病危害因素進(jìn)行定期監(jiān)測(cè)和評(píng)估,確保工作環(huán)境安全。六、職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)與評(píng)估1.監(jiān)測(cè)與評(píng)估頻率乙方應(yīng)每月對(duì)鉆探工人的職業(yè)病危害因素進(jìn)行一次監(jiān)測(cè)和評(píng)估。在發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素超標(biāo)時(shí),乙方應(yīng)立即采取措施進(jìn)行整改。2.監(jiān)測(cè)與評(píng)估方法乙方應(yīng)采用國(guó)家規(guī)定的監(jiān)測(cè)和評(píng)估方法,確保監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。七、職業(yè)病防治教育與培訓(xùn)1.教育與培訓(xùn)內(nèi)容乙方應(yīng)定期對(duì)鉆探工人進(jìn)行職業(yè)病防治教育,內(nèi)容包括職業(yè)病危害因素、防護(hù)措施、應(yīng)急處理等。培訓(xùn)應(yīng)結(jié)合實(shí)際工作,提高鉆探工人的職業(yè)病防治意識(shí)和能力。2.教育與培訓(xùn)方式乙方可通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、發(fā)放宣傳資料、現(xiàn)場(chǎng)演示等方式進(jìn)行職業(yè)病防治教育。八、爭(zhēng)議解決與責(zé)任追究1.爭(zhēng)議解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.責(zé)任追究若乙方未履行職業(yè)病防治義務(wù),導(dǎo)致鉆探工人發(fā)生職業(yè)病,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付罰款等。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題,如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于防治措施、工作記錄等)予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論