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文檔簡介
公司風(fēng)險辨識分級管控建設(shè)專項(xiàng)工作方案
公司所屬各部門:
為貫徹落實(shí)省政府《關(guān)于建立完善風(fēng)險管控和隱患排查治理
雙重預(yù)防機(jī)制的通知》和南通市安委會《關(guān)于印發(fā)〃xx川
開發(fā)區(qū)企業(yè)安全風(fēng)險分級管控繪制安全風(fēng)險分布圖工作方
案〃(XX開安發(fā)〔2017〕21號)的通知》,按照南通市
XX川開發(fā)區(qū)的統(tǒng)一部署,結(jié)合公司實(shí)際,現(xiàn)就推進(jìn)安全生
產(chǎn)風(fēng)險分級管控和隱患排查治理兩個體系建設(shè)工作,制定本
實(shí)施方案。
1.任務(wù)目標(biāo)
力爭到20XX年上半年,建立健全安全風(fēng)險分級管控和隱患
排查治理雙重預(yù)防性體系,全面開展危險(有害)因素辨識
和風(fēng)險評估,采取技術(shù)、管理等措施對安全風(fēng)險實(shí)施分類分
級管控,及時對事故隱患進(jìn)行整改,形成安全風(fēng)險受控、事
故隱患有效治理的雙重預(yù)防機(jī)制和運(yùn)行模式。
2.成立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
公司推進(jìn)安全生產(chǎn)風(fēng)險分級管控和隱患排查治理兩個體系
建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
小組任職姓名所在崗位
組長XXXX
組員XXXX
組員XXXX
組員XXXX
組員XXXX
組員XXXX
組員XXXX
組員XXXX
組員XXXX
3.制定專項(xiàng)工作方案,
根據(jù)開發(fā)區(qū)統(tǒng)一部署研究制定本公司安全風(fēng)險分級管控工
作方案,確定工作內(nèi)容、工作步驟、保障工作認(rèn)真落實(shí)相關(guān)
工作安排。
4.主要原則
L堅持風(fēng)險優(yōu)先原則。以風(fēng)險管控為主線,把全面辨識評
估風(fēng)險和嚴(yán)格管控風(fēng)險作為企業(yè)安全生產(chǎn)的第一道防線,切
實(shí)解決〃認(rèn)不清、想不到〃的突出問題。
2、堅持系統(tǒng)性原則。從人、機(jī)、環(huán)、管四個方面,從風(fēng)險
管控和隱患治理兩道防線,從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全流程、生命周
期全過程開展工作,努力把風(fēng)險管控挺在隱患之前、把隱患
排直治理挺在事故之前。
3、堅持全員參與原則。將雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè)各項(xiàng)工作責(zé)任
分解落實(shí)到企業(yè)的各層級領(lǐng)導(dǎo)、各業(yè)務(wù)部門和每個具體工作
崗位,確保責(zé)任明確。
4、堅持持續(xù)改進(jìn)原則。持續(xù)進(jìn)行風(fēng)險分級管控與更新完善,
持續(xù)開展隱患排查治理,實(shí)現(xiàn)雙重預(yù)防機(jī)制不斷深入、深化,
促使機(jī)制建設(shè)水平不斷提升。
5.組織保障
為了加強(qiáng)對安全風(fēng)險分級管控建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo),公司成立風(fēng)
險辨識、分級管控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
6.工作內(nèi)容
1、劃分辨識單元。對整個生產(chǎn)系統(tǒng)根據(jù)生產(chǎn)工藝特點(diǎn)不昨
業(yè)活動方式劃分辨識單元,以生產(chǎn)車間、儲存區(qū)域、工藝流
程、生產(chǎn)系統(tǒng)、設(shè)備設(shè)施、環(huán)境條件、工作場所、安全管理、
操作行為和制度建設(shè)等方面為單元,科學(xué)劃分。
2、編制辨識清單。參照國家安監(jiān)總局《較大危險因素辨識
與防范指導(dǎo)手冊(2016版)》,結(jié)合本單位生產(chǎn)工藝和崗
位特點(diǎn)及職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)要求,采取全員參與、專家指導(dǎo)相結(jié)
合的方式,全面、詳細(xì)地排查辨識各個崗位、各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)
存在的各類危險(有害)因素,并參照《企業(yè)職工傷亡事故
分類》(GB644L1986)、《生產(chǎn)過程危險和有害因素分
類與代碼》(GB/T13861-2009)等標(biāo)準(zhǔn),綜合考慮起因物、
引起事故的誘導(dǎo)性原因、致害物、傷害方式等,編制危險(有
害)因素排查辨識清單。
3、開展風(fēng)險評估。結(jié)合企業(yè)實(shí)際,可選擇風(fēng)險矩陣法(L-S)、
作業(yè)條件危險性分析(LEC)等評估方法,對排查出來的風(fēng)
險確定等級,風(fēng)險等級從高到低劃分為重大風(fēng)險、較大風(fēng)險、
一般風(fēng)險和低風(fēng)險,分別用紅、橙、黃、藍(lán)四種顏色標(biāo)示。
4、制定分級管控措施。企業(yè)針對排查確定的風(fēng)險類別和等
級,按照風(fēng)險分級管控基本原則開展,將風(fēng)險管控責(zé)任逐一
落實(shí)至企業(yè)的各層級(公司、車間、班組、崗位)和具體的
責(zé)任人。管控措施包括技術(shù)、管理、個體防護(hù)以及應(yīng)急處置
等四個方面。同時公司、車間應(yīng)分別建立健全安全風(fēng)險分級
管控清單,內(nèi)容包括風(fēng)險點(diǎn)名稱、風(fēng)險位置、危險因素名稱、
風(fēng)險等級、管控主體、管控措施等。
5、實(shí)施安全風(fēng)險公告警示。建立完善安全風(fēng)險公告制度,
實(shí)行公司(廠)、車間(班組)、崗位三級公告。
6、實(shí)施隱患排查治理閉環(huán)管理。針對每一風(fēng)險點(diǎn)制定隱患
排查治理標(biāo)準(zhǔn)和清單,明確各部門、各崗位對風(fēng)險點(diǎn)的管控
范圍,將風(fēng)險點(diǎn)隱患排查的責(zé)任落實(shí)到人,明確每個風(fēng)險點(diǎn)
的隱患排查內(nèi)容、頻次和要求,建立起全員參與、全崗位覆
蓋、全過程銜接的隱患排查治理機(jī)制,實(shí)現(xiàn)隱患排查治理閉
環(huán)管理。
7、督促從業(yè)人員持卡上崗。根據(jù)安全風(fēng)險分級管控清單,
制定主要負(fù)責(zé)人和其他從業(yè)人員履行安全生產(chǎn)職責(zé)承諾卡,
作業(yè)場所(工作崗位)危險因素、物品危險危害特性應(yīng)知卡
和應(yīng)急處置方法應(yīng)急卡。
8、加強(qiáng)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理。在風(fēng)險評估的基礎(chǔ)上,修訂和
完善各類生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,確保各類預(yù)案符合企業(yè)實(shí)
際,有針對性、可操作性和適用性。
9、安全風(fēng)險信息更新。登陸南通市企業(yè)安全生產(chǎn)分級監(jiān)管
系統(tǒng)填報基本信息。
7.推進(jìn)步驟
序責(zé)任部
內(nèi)容時間責(zé)任人
號門
成立公司風(fēng)險辨識、分20X公司辦
1主要負(fù)責(zé)人
級管控建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組X.3.1公室
擬定公司風(fēng)險辨識、分20X領(lǐng)導(dǎo)小
2安全部門負(fù)責(zé)人
級管控建設(shè)方案X.3.5組/安全
20X
風(fēng)險辨識、分級管控建安全部
3X.3.1安全部門負(fù)責(zé)人
設(shè)培訓(xùn)門
0
風(fēng)險點(diǎn)辨識劃分辨識20X安全及
4部門負(fù)責(zé)人
單元、編制辨識清單X.4.1各部門
風(fēng)險評估及制定管控20X安全及
5部門負(fù)責(zé)人
措施X.4.9各部門
20X
風(fēng)險辨識、分級管控措安全及
6X.4.1部門負(fù)責(zé)人
施等培訓(xùn)1各部門
3
實(shí)施隱患排查治理閉安全及
7長期部門負(fù)責(zé)人
環(huán)管理各部門
風(fēng)險及管控措施告知、
20X
公示安全及
8X.5部門負(fù)責(zé)人
督促從業(yè)人員持卡上各部門
長期
1-L-4
岡
附件2培訓(xùn)記錄
培訓(xùn)
風(fēng)險分級管控
主題
培訓(xùn)培訓(xùn)
部門講師
培訓(xùn)
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