2024版雇傭員工合同協(xié)議書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版雇傭員工合同協(xié)議書本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（員工）1.3合同期限第二條：工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作崗位2.2工作職責(zé)2.3工作成果第三條：合同期限3.1固定期限3.2無固定期限3.3試用期第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金4.3津貼4.4工資支付時(shí)間及方式第五條：工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假5.3加班工資第六條：社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)第九條：合同解除與終止9.1解除合同的條件9.2終止合同的條件9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑畻l：違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任第十一條：爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決11.4法律途徑第十二條：合同的變更與補(bǔ)充12.1合同變更12.2合同補(bǔ)充第十三條：合同的生效、失效與續(xù)簽13.1合同生效13.2合同失效13.3合同續(xù)簽第十四條：其他約定14.1雙方的其他約定14.2合同的保管14.3合同的解除或終止后的事宜第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）：指依法成立的企業(yè)、個(gè)體工商戶或者其他組織，雇傭乙方從事勞動(dòng)工作。1.2乙方（員工）：指與甲方建立勞動(dòng)合同關(guān)系，接受甲方雇傭，按照甲方的要求從事勞動(dòng)工作的人員。1.3合同期限：指雙方約定的合同開始生效的時(shí)間至合同終止的時(shí)間段。第二條：工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作崗位：乙方在甲方的安排下，擔(dān)任的具體工作崗位為____________，具體職責(zé)如下：2.1.1職責(zé)一：____________________________________________2.1.2職責(zé)二：____________________________________________2.1.3職責(zé)三：____________________________________________……2.2工作職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成本職工作，并遵守甲方的規(guī)章制度。2.3工作成果：乙方應(yīng)按期完成甲方安排的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量符合甲方的要求。第三條：合同期限3.1固定期限：本合同的有效期限為自合同生效之日起至______年______月______日止。3.2無固定期限：本合同自簽訂之日起生效，除非雙方達(dá)成書面協(xié)議解除或終止合同，否則合同將繼續(xù)有效。3.3試用期：本合同中，乙方的試用期為______個(gè)月，自乙方入職之日起計(jì)算。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資：乙方的月基本工資為人民幣_(tái)_____元。4.2獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)工作績效完成情況，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。4.3津貼：乙方根據(jù)甲方制定的津貼制度，可獲得相應(yīng)的津貼。4.4工資支付時(shí)間及方式：甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月______日前。工資支付方式為______。第五條：工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每天______小時(shí)，每周______天。具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。5.2休息休假：乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利。具體休假安排按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。5.3加班工資：乙方加班工資按照甲方制定的加班工資制度執(zhí)行。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇：乙方享有國家法定的節(jié)假日、年休假等福利待遇。具體福利待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：乙方在甲方任職期間及離職后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等負(fù)有保密義務(wù)。7.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自乙方知悉該保密信息之日起算，至保密信息進(jìn)入公有領(lǐng)域?yàn)橹埂?.3違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。具體的賠償方式和金額雙方另行協(xié)商確定。第八條：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方在履行職務(wù)過程中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、作品等，屬于甲方所有。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：甲方應(yīng)采取適當(dāng)措施保護(hù)乙方創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，防止第三方侵犯。第九條：合同解除與終止9.1解除合同的條件：合同解除的條件如下：9.1.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；9.1.2乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；9.1.3乙方因涉嫌犯罪被追究刑事責(zé)任；9.1.4雙方協(xié)商一致解除合同。9.2終止合同的條件：合同終止的條件如下：9.2.1合同期限屆滿；9.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡；9.2.3乙方因病或非因工負(fù)傷，喪失勞動(dòng)能力；9.2.4乙方死亡。9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：合同解除或終止的，甲方應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)和雙方約定，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條：違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任：甲方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。10.2乙方違約責(zé)任：乙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第十一條：爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同爭議。11.2調(diào)解解決：協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。11.3仲裁解決：調(diào)解不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.4法律途徑：仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十二條：合同的變更與補(bǔ)充12.1合同變更：合同變更應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。12.2合同補(bǔ)充：合同補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。第十三條：合同的生效、失效與續(xù)簽13.1合同生效：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同失效：本合同在下列情況下失效：13.2.1合同期限屆滿；13.2.2雙方協(xié)商一致解除或終止合同；13.2.3法律規(guī)定合同失效的其他情形。13.3合同續(xù)簽：合同失效后，雙方如需繼續(xù)合作的，應(yīng)續(xù)簽新的勞動(dòng)合同。第十四條：其他約定14.1雙方的其他約定：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式確定。14.2合同的保管：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同的解除或終止后的事宜：合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，交接工作，并退還甲方提供的辦公設(shè)備、證照等物品。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：職位說明書詳細(xì)說明乙方的工作崗位、工作職責(zé)、工作成果等要求。附件二：保密協(xié)議詳細(xì)說明保密內(nèi)容、保密期限及違約責(zé)任。附件三：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書詳細(xì)說明乙方在履行職務(wù)過程中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問題。附件四：勞動(dòng)報(bào)酬明細(xì)表詳細(xì)說明乙方的基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等勞動(dòng)報(bào)酬的構(gòu)成及支付方式。附件五：工作時(shí)間與休息休假安排詳細(xì)說明乙方的工作時(shí)間、休息休假等相關(guān)規(guī)定。附件六：社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇明細(xì)表詳細(xì)說明甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類、福利待遇等。附件七：違約行為及責(zé)任認(rèn)定清單詳細(xì)列舉各種違約行為及相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。附件八：合同變更與補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)說明合同變更、補(bǔ)充的條件、程序及生效方式。附件九：合同解除或終止協(xié)議詳細(xì)說明合同解除或終止的條件、程序及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁马?xiàng)。附件十：其他雙方約定的事項(xiàng)詳細(xì)說明雙方的其他約定事項(xiàng)，包括但不限于工作交接、退還物品等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；2.乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；3.乙方因涉嫌犯罪被追究刑事責(zé)任；4.雙方協(xié)商一致解除合同；5.其他雙方約定的違約行為。責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失；2.甲方違約的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失；3.具體賠償方式和金額雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。示例說明：若乙方在工作中嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，如遲到早退、擅自離崗等，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如賠償甲方因此遭受的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指用人單位，依法成立的企業(yè)、個(gè)體工商戶或者其他組織。3.乙方：指勞動(dòng)者，與甲方建立勞動(dòng)合同關(guān)系的員工。4.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定的合同開始生效的時(shí)間至合同終止的時(shí)間段。5.無固定期限：指勞動(dòng)合同雙方未約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。6.試用