2025年度大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院導(dǎo)師聘用與管理合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院導(dǎo)師聘用與管理合同1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：名稱：（如有，填寫相關(guān)方名稱）地址：（如有，填寫相關(guān)方地址）聯(lián)系人：（如有，填寫相關(guān)方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（如有，填寫相關(guān)方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景：本合同旨在明確2025年度大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院導(dǎo)師聘用與管理事宜，以促進(jìn)學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。2.2目的：本合同的目的是規(guī)范導(dǎo)師聘用與管理，確保導(dǎo)師在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中發(fā)揮積極作用，為學(xué)院培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中“專業(yè)屬于”指乙方在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)、技能、經(jīng)驗(yàn)等。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育：指以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力為核心，以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，以實(shí)踐為基礎(chǔ)，以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為目標(biāo)的教育活動(dòng)。（2）導(dǎo)師：指受聘于甲方，負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐、項(xiàng)目研發(fā)、競(jìng)賽等活動(dòng)的人員。（3）項(xiàng)目：指學(xué)生在導(dǎo)師指導(dǎo)下進(jìn)行的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)根據(jù)合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行聘用、解聘、考核等管理。（2）甲方應(yīng)提供必要的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育資源和條件，支持乙方開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動(dòng)。（3）甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行考核，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)根據(jù)合同約定，參與甲方的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動(dòng)，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)。（2）乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，按時(shí)參加甲方組織的各項(xiàng)活動(dòng)。（3）乙方應(yīng)認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生，提高學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，確保項(xiàng)目質(zhì)量。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：自本合同簽訂之日起至2025年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)：甲方所在大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院。5.3合同履行方式：（1）乙方應(yīng)按時(shí)參加甲方組織的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動(dòng)，包括但不限于項(xiàng)目指導(dǎo)、講座、研討會(huì)等。（2）乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況，接受甲方考核。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件：（1）合同期滿，雙方無續(xù)簽意向。（2）乙方因故無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)甲方同意解除合同。（3）甲方因故無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)乙方同意解除合同。6.3終止程序：合同終止前，雙方應(yīng)就合同終止事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見后，簽署終止協(xié)議。6.4終止后果：（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定履行合同終止后的義務(wù)。（2）合同終止后，雙方應(yīng)相互配合，妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）導(dǎo)師聘用費(fèi)：根據(jù)乙方專業(yè)水平和指導(dǎo)學(xué)生數(shù)量，經(jīng)雙方協(xié)商確定。（2）項(xiàng)目指導(dǎo)費(fèi)：根據(jù)乙方指導(dǎo)的項(xiàng)目數(shù)量和質(zhì)量，經(jīng)雙方協(xié)商確定。（3）其他費(fèi)用：如差旅費(fèi)、資料費(fèi)等，根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商。7.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：甲方將在每月固定日期前，將當(dāng)月應(yīng)支付的費(fèi)用轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶。（2）現(xiàn)金支付：在特定情況下，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可采用現(xiàn)金支付方式。7.3支付時(shí)間（1）導(dǎo)師聘用費(fèi)：每月支付一次，具體支付日期由雙方在合同中約定。（2）項(xiàng)目指導(dǎo)費(fèi)：項(xiàng)目完成后，甲方應(yīng)在收到乙方提交的結(jié)算報(bào)告后15個(gè)工作日內(nèi)支付。（3）其他費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際情況，由雙方另行約定支付時(shí)間。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在合同約定的支付時(shí)間內(nèi)，按照約定的支付方式，足額支付乙方費(fèi)用。（2）乙方應(yīng)在收到費(fèi)用后，向甲方出具相應(yīng)的收據(jù)或發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)支付費(fèi)用總額的千分之五計(jì)算。（2）甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方無法履行合同義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約方應(yīng)按照違約金計(jì)算方式，向守約方支付違約金。（2）因違約行為給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的保密內(nèi)容包括但不限于：（1）甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等。（2）乙方的專業(yè)知識(shí)和指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)等。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后五年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取合理的措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得向第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同履行不能或履行成本增加，且當(dāng)事人無法預(yù)見、無法避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、政府禁令等社會(huì)異常事件。（3）其他雙方無法預(yù)見、無法避免并不能克服的客觀情況。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震導(dǎo)致項(xiàng)目無法正常進(jìn)行。（2）政府禁令導(dǎo)致項(xiàng)目資金無法到位。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向雙方共同認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國(guó)家安全、商業(yè)秘密等特殊情況的。（2）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同簽訂后，甲方保留對(duì)導(dǎo)師聘用與管理制度的修改權(quán)，但不得影響乙方的合法權(quán)益。（2）乙方在合同履行期間，保留其知識(shí)產(chǎn)權(quán)和學(xué)術(shù)成果的獨(dú)立權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方指導(dǎo)學(xué)生項(xiàng)目成果的審核權(quán)，以確保項(xiàng)目質(zhì)量符合學(xué)院要求。（2）乙方在合同履行期間，保留對(duì)學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作的建議權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）本合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。（2）任何修改和補(bǔ)充的文件均構(gòu)成本合同的一部分，具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力本合同的修改和補(bǔ)充自雙方簽字蓋章之日起生效，并對(duì)雙方具有約束力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展。（2）乙方應(yīng)積極配合甲方開展各項(xiàng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動(dòng)。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，討論創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育相關(guān)事宜。（2）雙方應(yīng)通過書面或口頭形式，及時(shí)溝通信息，共同解決問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律，并受中華人民共和國(guó)法律的管轄。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于2025年度大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院導(dǎo)師聘用與管理的完整協(xié)議，并具有獨(dú)立性。16.3增減條款未經(jīng)雙方書面同意，本合同條款不得增減或變更。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.雙方簽署的2025年度大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院導(dǎo)師聘用與管理合同文本。2.雙方身份證明文件（如身份證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照等）。3.雙方銀行賬戶信息。4.導(dǎo)師聘用與管理制度的詳細(xì)規(guī)定。5.項(xiàng)目指導(dǎo)計(jì)劃及考核標(biāo)準(zhǔn)。6.不可抗力事件的具體說明。7.爭(zhēng)議解決的相關(guān)法律法規(guī)和仲裁機(jī)構(gòu)信息。二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按時(shí)支付乙方費(fèi)用。b.違反合同約定，導(dǎo)致乙方無法履行合同義務(wù)。乙方違約行為：a.未按時(shí)完成指導(dǎo)任務(wù)。b.泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款。2.違約行為認(rèn)定：甲方違約行為認(rèn)定：a.通過乙方提供的支付憑證和記錄，確認(rèn)甲方未按時(shí)支付費(fèi)用。b.通過項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告和雙方溝通記錄，確認(rèn)甲方違反合同義務(wù)。乙方違約行為認(rèn)定：a.通過項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告和雙方溝通記錄，確認(rèn)乙方未按時(shí)完成指導(dǎo)任務(wù)。b.通過保密協(xié)議和保密承諾書，確認(rèn)乙方泄露甲方商業(yè)秘密。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同履行不能或履行成本增加，且當(dāng)事人無法預(yù)見、無法避免并不能克服的客觀情況。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.仲裁：指當(dāng)事人根據(jù)雙方簽訂的仲裁協(xié)議，自愿將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決，并受裁決約束的一種爭(zhēng)議解決方式。4.訴訟：指當(dāng)事人根據(jù)法律規(guī)定，向人民法院提起訴訟，請(qǐng)求法院對(duì)爭(zhēng)議作出判決的一種爭(zhēng)議解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：合同履行過程中，項(xiàng)目進(jìn)度與預(yù)期不符。解決辦法：雙方定期召開項(xiàng)目進(jìn)展會(huì)議，及時(shí)溝通，調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃。2.問題：導(dǎo)師工作量過大，影響教學(xué)質(zhì)量。解決辦法：甲方根據(jù)實(shí)際情況，適當(dāng)調(diào)整導(dǎo)師數(shù)量或分配工作量。3.問題：保密措施不到位，可能導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露。解決辦法：雙方加強(qiáng)保密意識(shí)，完善保密制度，定期進(jìn)行保密培訓(xùn)。4.問題：爭(zhēng)議解決過程中，雙方意見不一致。解決辦法：嘗試協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可申請(qǐng)仲裁或訴訟。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方合同主體：第三方名稱：（填寫第三方名稱）第三方地址：（填寫第三方地址）第三方聯(lián)系人：（填寫第三方聯(lián)系人）第三方聯(lián)系電話：（填寫第三方聯(lián)系電話）2.第三方的責(zé)任：第三方應(yīng)負(fù)責(zé)提供項(xiàng)目所需的場(chǎng)地、設(shè)備等資源。第三方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行考核，并提供考核結(jié)果。3.第三方的權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方按時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用。第三方有權(quán)參與項(xiàng)目管理和監(jiān)督。4.第三方的義務(wù)：第三方應(yīng)確保提供資源的質(zhì)量符合項(xiàng)目需求。第三方應(yīng)遵守合同約定，不得泄露項(xiàng)目秘密。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育資源。乙方有權(quán)參與學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃的制定。2.乙方的利益條款：乙方在項(xiàng)目指導(dǎo)過程中，享有一定的經(jīng)濟(jì)利益。乙方在學(xué)院舉辦的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)中，享有優(yōu)先推薦資格。3.甲方的違約及限制條款：甲方如未提供必要的教育資源，應(yīng)向乙方支付違約金。甲方如限制乙方參與學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃的制定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可對(duì)乙方的指導(dǎo)工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。甲方可根據(jù)項(xiàng)目需求，調(diào)整乙方的指導(dǎo)任務(wù)。2.甲方的利益條款：甲方可享受乙方指導(dǎo)項(xiàng)目帶來的經(jīng)濟(jì)效益。甲方可根據(jù)項(xiàng)目成果，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。3.乙方的違約及限制條款：乙方如未按時(shí)完成指導(dǎo)任務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金。乙方如泄露學(xué)院商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。乙方不得以任何形式干涉學(xué)院其他教學(xué)工作。全文完。2025年度大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院導(dǎo)師聘用與管理合同2合同目錄一、合同概述1.合同目的2.合同依據(jù)3.合同雙方4.合同期限5.合同性質(zhì)二、導(dǎo)師聘用條件1.導(dǎo)師基本條件2.導(dǎo)師資質(zhì)要求3.導(dǎo)師聘用程序4.導(dǎo)師待遇三、導(dǎo)師崗位職責(zé)1.教學(xué)指導(dǎo)2.科研指導(dǎo)3.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)4.學(xué)生管理5.學(xué)院其他工作四、導(dǎo)師考核與評(píng)價(jià)1.考核標(biāo)準(zhǔn)2.考核方式3.評(píng)價(jià)體系4.評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用五、導(dǎo)師培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)計(jì)劃2.培訓(xùn)內(nèi)容3.培訓(xùn)方式4.培訓(xùn)效果評(píng)估六、導(dǎo)師薪酬與福利1.薪酬結(jié)構(gòu)2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)3.薪酬發(fā)放4.福利待遇七、導(dǎo)師合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除程序4.合同終止程序八、保密條款1.保密范圍2.保密義務(wù)3.違約責(zé)任九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序十、合同生效與備案1.合同生效條件2.合同備案要求3.合同生效日期十一、其他約定1.不可抗力2.法律變更3.合同附件十二、合同附件1.導(dǎo)師聘用協(xié)議2.導(dǎo)師崗位職責(zé)說明書3.導(dǎo)師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4.導(dǎo)師培訓(xùn)計(jì)劃5.導(dǎo)師薪酬福利表十三、合同簽署1.簽署時(shí)間2.簽署地點(diǎn)3.簽署人員十四、合同附件簽署1.附件一：導(dǎo)師聘用協(xié)議2.附件二：導(dǎo)師崗位職責(zé)說明書3.附件三：導(dǎo)師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4.附件四：導(dǎo)師培訓(xùn)計(jì)劃5.附件五：導(dǎo)師薪酬福利表合同編號(hào)2025年度大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院導(dǎo)師聘用與管理合同一、合同概述1.合同目的本合同旨在明確2025年度大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院導(dǎo)師的聘用條件、崗位職責(zé)、考核評(píng)價(jià)、培訓(xùn)發(fā)展、薪酬福利、合同解除與終止、保密條款、爭(zhēng)議解決、合同生效與備案等事宜，以保障學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作的順利進(jìn)行。2.合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)高等教育法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。3.合同雙方甲方：大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院乙方：被聘用導(dǎo)師4.合同期限本合同期限為一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。5.合同性質(zhì)本合同為固定期限勞動(dòng)合同。二、導(dǎo)師聘用條件1.導(dǎo)師基本條件（2）具有較強(qiáng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；2.導(dǎo)師資質(zhì)要求（1）學(xué)歷、學(xué)位證書；（2）專業(yè)技術(shù)職稱證書；（3）相關(guān)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果證明。3.導(dǎo)師聘用程序（1）乙方向甲方提交申請(qǐng)材料；（2）甲方對(duì)乙方申請(qǐng)材料進(jìn)行審核；（3）甲方與乙方簽訂本合同。4.導(dǎo)師待遇（1）基本工資；（2）課時(shí)費(fèi)；（3）科研經(jīng)費(fèi)；（4）福利待遇。三、導(dǎo)師崗位職責(zé)1.教學(xué)指導(dǎo)（1）指導(dǎo)本科生、研究生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程；（2）參與學(xué)院教育教學(xué)改革項(xiàng)目。2.科研指導(dǎo)（1）指導(dǎo)學(xué)生開展科研活動(dòng)；（2）參與學(xué)院科研項(xiàng)目。3.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)（1）指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目；（2）參與學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽。4.學(xué)生管理（1）組織學(xué)生參加各類學(xué)術(shù)活動(dòng)；（2）關(guān)心學(xué)長(zhǎng)，解決學(xué)生實(shí)際問題。5.學(xué)院其他工作乙方應(yīng)承擔(dān)學(xué)院交辦的其他工作。四、導(dǎo)師考核與評(píng)價(jià)1.考核標(biāo)準(zhǔn)乙方考核標(biāo)準(zhǔn)包括：（1）教學(xué)水平；（2）科研能力；（3）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)；（4）學(xué)生管理；（5）學(xué)院其他工作。2.考核方式（1）學(xué)生評(píng)價(jià)；（2）同行評(píng)議；（3）工作業(yè)績(jī)。3.評(píng)價(jià)體系（1）教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)；（2）科研成果評(píng)價(jià)；（3）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目評(píng)價(jià)；（4）學(xué)生管理評(píng)價(jià)；（5）學(xué)院其他工作評(píng)價(jià)。4.評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用甲方將根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲，并作為乙方續(xù)聘、晉升、解聘的依據(jù)。五、導(dǎo)師培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)計(jì)劃（1）新導(dǎo)師入職培訓(xùn)；（2）導(dǎo)師能力提升培訓(xùn)；（3）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。2.培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)內(nèi)容包括：（1）教育教學(xué)方法；（2）科研項(xiàng)目管理；（3）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)技巧；（4）學(xué)生管理工作。3.培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括：（1）集中培訓(xùn)；（2）在線學(xué)習(xí)；（3）導(dǎo)師交流。4.培訓(xùn)效果評(píng)估甲方將對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并作為改進(jìn)培訓(xùn)工作的依據(jù)。六、導(dǎo)師薪酬與福利1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方薪酬包括基本工資、課時(shí)費(fèi)、科研經(jīng)費(fèi)等。2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)薪酬標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.薪酬發(fā)放甲方按月向乙方發(fā)放薪酬。4.福利待遇乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。七、導(dǎo)師合同解除與終止1.合同解除條件（1）乙方提出解除合同；a.乙方嚴(yán)重違反合同約定；b.乙方因健康原因無法履行合同；c.甲方因?qū)W院工作需要調(diào)整導(dǎo)師崗位。2.合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同。3.合同解除程序（1）乙方提出解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方；（2）甲方提出解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方。4.合同終止程序合同終止時(shí)，雙方應(yīng)辦理合同終止手續(xù)，并結(jié)清相關(guān)費(fèi)用。八、保密條款1.保密范圍乙方在履行本合同過程中所知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密等信息均屬于保密范圍。2.保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方保密信息，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用。3.違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方保密信息泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方可約定爭(zhēng)議解決的仲裁機(jī)構(gòu)，仲裁裁決為終局裁決。3.爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序應(yīng)按照雙方約定的仲裁規(guī)則或訴訟程序進(jìn)行。十、合同生效與備案1.合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同備案要求本合同生效后，雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定辦理備案手續(xù)。十一、其他約定1.不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的，雙方可根據(jù)實(shí)際情況部分或全部免除責(zé)任。2.法律變更如國(guó)家法律法規(guī)發(fā)生變更，影響本合同履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決。十二、合同附件1.附件一：導(dǎo)師聘用協(xié)議2.附件二：導(dǎo)師崗位職責(zé)說明書3.附件三：導(dǎo)師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4.附件四：導(dǎo)師培訓(xùn)計(jì)劃5.附件五：導(dǎo)師薪酬福利表十三、合同簽署1.簽署時(shí)間本合同簽署時(shí)間為____年____月____日。2.簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為____。3.簽署人員甲方代表：（簽名）乙方代表：（簽名）十四、合同附件簽署1.附件一：導(dǎo)師聘用協(xié)議2.附件二：導(dǎo)師崗位職責(zé)說明書3.附件三：導(dǎo)師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4.附件四：導(dǎo)師培訓(xùn)計(jì)劃5.附件五：導(dǎo)師薪酬福利表甲方代表：（簽名）乙方代表：（簽名）甲方代表：（簽名）乙方代表：（簽名）附件一：導(dǎo)師聘用協(xié)議附件二：導(dǎo)師崗位職責(zé)說明書附件三：導(dǎo)師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)附件四：導(dǎo)師培訓(xùn)計(jì)劃附件五：導(dǎo)師薪酬福利表多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.導(dǎo)師工作計(jì)劃與調(diào)整說明：甲方應(yīng)于每學(xué)期初制定導(dǎo)師工作計(jì)劃，包括教學(xué)、科研、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等任務(wù)。如遇特殊情況，甲方有權(quán)對(duì)導(dǎo)師的工作計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整，并提前與乙方協(xié)商。2.導(dǎo)師工作成果考核說明：甲方應(yīng)建立導(dǎo)師工作成果考核制度，對(duì)導(dǎo)師的教學(xué)質(zhì)量、科研成果、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)成效等進(jìn)行年度考核，考核結(jié)果作為乙方續(xù)聘、晉升、解聘的重要依據(jù)。3.導(dǎo)師培訓(xùn)與進(jìn)修說明：甲方應(yīng)支持乙方參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議、進(jìn)修學(xué)習(xí)等活動(dòng)，以提升其專業(yè)水平和教育教學(xué)能力。乙方在進(jìn)修期間，甲方應(yīng)保障其基本待遇不變。4.導(dǎo)師工作環(huán)境與條件說明：甲方應(yīng)提供乙方必要的工作環(huán)境與條件，包括辦公場(chǎng)所、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、圖書資料等，確保乙方能夠順利開展各項(xiàng)工作。5.導(dǎo)師工作評(píng)價(jià)與反饋說明：甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，并將評(píng)價(jià)結(jié)果及時(shí)反饋給乙方，以促進(jìn)乙方不斷提升工作水平。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.導(dǎo)師自主選題與研究方向說明：乙方有權(quán)根據(jù)自身專業(yè)特長(zhǎng)和興趣，自主選擇研究方向和科研項(xiàng)目，甲方應(yīng)予以支持。2.導(dǎo)師教學(xué)計(jì)劃與課程設(shè)置說明：乙方有權(quán)根據(jù)教學(xué)大綱和學(xué)院要求，制定個(gè)人教學(xué)計(jì)劃，并參與課程設(shè)置，以提高教學(xué)質(zhì)量。3.導(dǎo)師科研成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用說明：乙方有權(quán)將科研成果進(jìn)行轉(zhuǎn)化與應(yīng)用，甲方應(yīng)提供必要的條件和支持，促進(jìn)科研成果的產(chǎn)業(yè)化。4.導(dǎo)師學(xué)術(shù)交流與合作說明：乙方有權(quán)參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，與同行進(jìn)行合作研究，甲方應(yīng)給予必要的支持。5.導(dǎo)師個(gè)人發(fā)展計(jì)劃說明：乙方有權(quán)制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，甲方應(yīng)予以關(guān)注，并在條件允許的情況下提供相應(yīng)的幫助。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.中介機(jī)構(gòu)職責(zé)說明：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)負(fù)責(zé)導(dǎo)師的招聘、篩選、面試等工作，并向甲方提供合格導(dǎo)師的推薦名單。2.中介費(fèi)用與支付說明：中介費(fèi)用由甲方支付，支付標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按照中介機(jī)構(gòu)報(bào)價(jià)和雙方協(xié)商確定。3.中介機(jī)構(gòu)保密義務(wù)說明：中介機(jī)構(gòu)在招聘過程中應(yīng)嚴(yán)格保密，不得泄露乙方個(gè)人信息和招聘信息。4.中介機(jī)構(gòu)責(zé)任說明：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)其推薦導(dǎo)師的資質(zhì)、能力進(jìn)行核實(shí)，如因中介機(jī)構(gòu)原因?qū)е录追綋p失，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.中介機(jī)構(gòu)合同解除說明：如中介機(jī)構(gòu)違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求中介機(jī)構(gòu)承擔(dān)違約責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.導(dǎo)師聘用協(xié)議2.導(dǎo)師崗位職責(zé)說明書3.導(dǎo)師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4.導(dǎo)師培訓(xùn)計(jì)劃5.導(dǎo)師薪酬福利表6.附件一：導(dǎo)師聘用協(xié)議7.附件二：導(dǎo)師崗位職責(zé)說明書8.附件三：導(dǎo)師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)9.附件四：導(dǎo)師培訓(xùn)計(jì)劃10.附件五：導(dǎo)師薪酬福利表二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：b.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密。c.乙方未達(dá)到合同約定的教學(xué)、科研、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等業(yè)績(jī)要求。d.甲方未按時(shí)支付乙方薪酬或福利。e.甲方未提供合同約定的教學(xué)、科研、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等條件。2.違約行為的認(rèn)定：a.甲方或乙方根據(jù)合同約定及實(shí)際情況，通過書面通知、會(huì)議記錄等方式進(jìn)行認(rèn)定。b.雙方協(xié)商不成時(shí)，可提交有管轄權(quán)的人民法院或仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.保密協(xié)議：指雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議，約定保密義務(wù)和違約責(zé)任。3.爭(zhēng)議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：導(dǎo)師工作量過大，影響教學(xué)質(zhì)量。解決辦法：調(diào)整導(dǎo)師工作量，優(yōu)化工作流程，增加助教或教學(xué)助理協(xié)助。2.問題：導(dǎo)師考核評(píng)價(jià)不公正。解決辦法：建立科學(xué)的考核評(píng)價(jià)體系，確保評(píng)價(jià)過程的公開、公平、公正。3.問題：導(dǎo)師培訓(xùn)資源不足。解決辦法：增加培訓(xùn)預(yù)算，與外部機(jī)構(gòu)合作，拓寬培訓(xùn)渠道。4.問題：導(dǎo)師薪酬福利待遇不符合市場(chǎng)水平。解決辦法：根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，合理調(diào)整薪酬福利待遇。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.應(yīng)用場(chǎng)景：大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院與導(dǎo)師之間建立聘用關(guān)系。2.應(yīng)用場(chǎng)景：導(dǎo)師在教學(xué)、科研、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等方面開展工作。3.應(yīng)用場(chǎng)景：導(dǎo)師參與學(xué)院科研項(xiàng)目和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。4.應(yīng)用場(chǎng)景：導(dǎo)師與學(xué)生互動(dòng)，提供個(gè)性化指導(dǎo)。5.應(yīng)用場(chǎng)景：導(dǎo)師評(píng)價(jià)和考核學(xué)生的表現(xiàn)。全文完。2025年度大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院導(dǎo)師聘用與管理合同3合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________2.乙方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________3.其他相關(guān)方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景和目的隨著我國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的不斷深入，為培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的優(yōu)秀人才，甲方特設(shè)立大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院，現(xiàn)面向社會(huì)各界招聘具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)素養(yǎng)的導(dǎo)師，以提升學(xué)院的教學(xué)質(zhì)量和科研水平。本合同旨在明確甲方、乙方及其他相關(guān)方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保合同各方的合法權(quán)益。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)高等教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及甲方的相關(guān)規(guī)定制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)”指乙方具備的專業(yè)知識(shí)和技能，包括但不限于教育、科技、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、法律、金融等。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)：指在科技創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)組織創(chuàng)新等方面開展的活動(dòng)。（2）導(dǎo)師：指具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)素養(yǎng)，在某一領(lǐng)域具有較高造詣，能為學(xué)生提供專業(yè)指導(dǎo)和幫助的人。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行面試、考核，擇優(yōu)錄用乙方為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院導(dǎo)師。（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方的教育教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和評(píng)價(jià)。（3）甲方有義務(wù)為乙方提供必要的教學(xué)設(shè)施、設(shè)備、資料等。（4）甲方有義務(wù)保障乙方的合法權(quán)益，維護(hù)乙方在教學(xué)、科研等方面的聲譽(yù)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)根據(jù)甲方的安排，參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院的教學(xué)、科研等工作。（2）乙方有義務(wù)按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和課程安排，認(rèn)真?zhèn)湔n、授課。（3）乙方有義務(wù)積極參與學(xué)院組織的各類學(xué)術(shù)交流、研討會(huì)等活動(dòng)。（4）乙方有義務(wù)維護(hù)甲方的聲譽(yù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。五、履行章件5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為2025年度，即2025年1月1日至2025年12月31日。5.2合同履行地點(diǎn)乙方履行合同地點(diǎn)為甲方大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方的安排，按時(shí)參加教學(xué)、科研等活動(dòng)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）合同期滿，雙方協(xié)商一致同意終止合同；（2）一方違反合同約定，經(jīng)另一方書面通知后，未在規(guī)定期限內(nèi)糾正；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序（1）合同終止前，雙方應(yīng)就合同終止后的相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商；（2）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定支付已發(fā)生的費(fèi)用；（2）合同終止后，雙方應(yīng)相互返還已提供的財(cái)產(chǎn)、資料等；（3）合同終止后，雙方不再承擔(dān)合同約定的權(quán)利、義務(wù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）導(dǎo)師酬金：根據(jù)乙方的專業(yè)水平、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及工作表現(xiàn)，甲方將按照約定的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方導(dǎo)師酬金。（2）課時(shí)費(fèi)：乙方授課時(shí)，甲方將按照約定的課時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付。（3）差旅費(fèi)：乙方因工作需要出差時(shí)，甲方將按照國(guó)家及學(xué)校相關(guān)規(guī)定報(bào)銷乙方產(chǎn)生的合理差旅費(fèi)用。（4）其他費(fèi)用：根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方在履行本合同過程中產(chǎn)生的其他費(fèi)用。7.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：甲方將在每月的指定時(shí)間內(nèi)，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方酬金。（2）現(xiàn)金支付：經(jīng)雙方協(xié)商一致，部分費(fèi)用可采用現(xiàn)金支付方式。7.3支付時(shí)間（1）導(dǎo)師酬金：甲方將在每月的10日前支付上月導(dǎo)師酬金。（2）課時(shí)費(fèi)：甲方將在每月的15日前支付上月課時(shí)費(fèi)。（3）差旅費(fèi)：乙方提交報(bào)銷申請(qǐng)后，甲方將在收到申請(qǐng)之日起10個(gè)工作日內(nèi)支付。7.4支付章件（1）甲方支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)提供付款憑證，乙方應(yīng)妥善保管。（2）乙方收到支付款項(xiàng)后，應(yīng)在收到款項(xiàng)的次月10日前，向甲方提交收款確認(rèn)函。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付金額的千分之五計(jì)算。（2）甲方違反保密條款，泄露乙方隱私的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按時(shí)履行合同義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金及賠償金額的具體計(jì)算方法由雙方協(xié)商確定。（2）賠償金額可通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。九、保密章款9.1保密內(nèi)容本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。9.3保密履行方式（1）乙方不得泄露、傳播保密內(nèi)容。（2）乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止保密內(nèi)容泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指合同訂立后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。（2）政府行為：戰(zhàn)爭(zhēng)、政策調(diào)整等。（3）社會(huì)異常：罷工、暴亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。（2）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）自然災(zāi)害：地震、洪水等。（2）政府行為：政策調(diào)整、稅收政策變動(dòng)等。（3）社會(huì)異常：罷工、暴亂等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟，或向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同中約定的保密條款不得轉(zhuǎn)讓。（2）合同中約定的知識(shí)產(chǎn)權(quán)不得轉(zhuǎn)讓。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方教育教學(xué)活動(dòng)的監(jiān)督權(quán)和評(píng)價(jià)權(quán)。（2）甲方保留對(duì)乙方科研成果的優(yōu)先使用權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）乙方在履行合同過程中，所形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。（2）乙方在履行合同過程中，如需對(duì)外披露甲方信息，應(yīng)事先取得甲方書面同意。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序任何對(duì)本合同的修改或補(bǔ)充，均需雙方書面同意，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力修改或補(bǔ)充的內(nèi)容為本合同的有效組成部分，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院的發(fā)展。15.2協(xié)作與配合方式（1）定期召開會(huì)議，溝通工作進(jìn)展。（2）及時(shí)解決工作中遇到的問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為獨(dú)立的文件，與雙方簽訂的其他合同或協(xié)議無關(guān)。16.3增減條款未經(jīng)雙方書面同意，本合同不得增減條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：代表（簽字）：代表（簽字）：日期：____年__月__日日期：____年__月__日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的導(dǎo)師工作手冊(cè)及教學(xué)大綱。2.乙方提交的個(gè)人簡(jiǎn)歷及資格證書。3.導(dǎo)師授課計(jì)劃及課程安排。4.導(dǎo)師酬金及課時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)。5.導(dǎo)師差旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)及流程。6.保密協(xié)議。7.不可抗力事件證明文件。二、違約行為及認(rèn)定：違約行為及認(rèn)定如下：1.甲方違約：未按時(shí)支付乙方費(fèi)用，認(rèn)定違約。違反保密條款，泄露乙方隱私，認(rèn)定違約。2.乙方違約：未按時(shí)履行合同義務(wù)，認(rèn)定違約。泄露甲方商業(yè)秘密，認(rèn)定違