2025年度市場(chǎng)推廣人員聘用合同解除書

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度市場(chǎng)推廣人員聘用合同解除書甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、解除原因描述1.解除原因甲方因市場(chǎng)推廣效果不佳，決定提前解除與乙方簽訂的2025年度市場(chǎng)推廣人員聘用合同。乙方未能達(dá)到甲方設(shè)定的市場(chǎng)推廣目標(biāo)，且在合同履行期間存在重大違約行為。2.解除依據(jù)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及雙方簽訂的合同約定，甲方有權(quán)解除與乙方的聘用合同。二、解除程序1.解除通知甲方已于______年______月______日向乙方發(fā)出書面解除通知，明確告知乙方合同解除的原因及生效日期。乙方在收到解除通知之日起______日內(nèi)未提出異議，視為同意解除合同。三、解除后的權(quán)益處理1.工資待遇乙方在合同解除前，甲方將按照合同約定支付乙方至解除通知生效之日的工資待遇。甲方將一次性支付乙方合同解除后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體金額為_(kāi)_____元。2.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金甲方將按照相關(guān)規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的轉(zhuǎn)移手續(xù)。四、其他約定1.保密條款乙方在合同解除后，仍需遵守雙方的保密條款，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。2.爭(zhēng)議解決任何因合同解除產(chǎn)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合崗位要求，有權(quán)解除合同。有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)推廣效果調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，但應(yīng)提前通知乙方并協(xié)商一致。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓(xùn)和工作條件，確保乙方能夠正常履行工作職責(zé)。按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作條件和資源。如因甲方原因?qū)е潞贤獬?，有?quán)要求甲方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。義務(wù)：嚴(yán)格按照甲方的要求完成市場(chǎng)推廣任務(wù)，確保推廣效果。遵守甲方的工作紀(jì)律和保密規(guī)定。六、考核與評(píng)估1.考核方式甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、創(chuàng)新能力等。乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作，提供相關(guān)的工作數(shù)據(jù)和成果。2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的崗位要求以及甲方內(nèi)部考核制度為準(zhǔn)。如考核不合格，甲方應(yīng)在考核后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）提出改進(jìn)措施，并經(jīng)甲方認(rèn)可。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.月度工資乙方每月完成工作后，甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方當(dāng)月的工資，具體支付日期由雙方另行約定。3.績(jī)效獎(jiǎng)金在合同期滿或乙方離職時(shí)，如乙方達(dá)到甲方設(shè)定的績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故解除合同，應(yīng)按照合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方違反保密規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于市場(chǎng)推廣策略、客戶信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：_