2025年度研發(fā)中心借調(diào)工程師勞動(dòng)合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度研發(fā)中心借調(diào)工程師勞動(dòng)合同本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（用人單位）：名稱(chēng)：______住所：______法定代表人：______職務(wù)：______乙方（勞動(dòng)者）：姓名：______性別：______出生日期：______住所：______鑒于甲方因工作需要，決定將乙方借調(diào)至甲方研發(fā)中心工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、借調(diào)期限1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，共計(jì)______個(gè)月。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方研發(fā)中心期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。（1）參與研發(fā)中心的項(xiàng)目研發(fā)工作；（2）協(xié)助完成項(xiàng)目的技術(shù)支持；（3）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。三、工作地點(diǎn)1.乙方在甲方研發(fā)中心工作，工作地點(diǎn)為_(kāi)_____。四、工資待遇1.乙方在甲方研發(fā)中心工作期間，甲方按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：______元/月。2.乙方在甲方研發(fā)中心工作期間，享有國(guó)家規(guī)定的各類(lèi)法定節(jié)假日、休息日及年休假。3.乙方在甲方研發(fā)中心工作期間，甲方負(fù)責(zé)購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。五、工作時(shí)間1.乙方在甲方研發(fā)中心工作期間，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為_(kāi)_____小時(shí)，每周工作時(shí)間為_(kāi)_____小時(shí)。2.乙方在甲方研發(fā)中心工作期間，如因工作需要，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作時(shí)間。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。七、合同解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資的；（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。九、其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：______年______月______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同所稱(chēng)第三方，是指為甲方提供借調(diào)服務(wù)的中介機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣公司或其他任何形式的第三方服務(wù)提供者。二、第三方責(zé)任（1）對(duì)乙方進(jìn)行資格審查，確保乙方符合甲方的工作要求；（2）為乙方提供必要的工作條件和保障，包括但不限于勞動(dòng)保護(hù)、社會(huì)保險(xiǎn)等；（3）協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行管理，確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度；（4）按照本合同約定，向甲方支付乙方工資及福利；（5）在乙方與甲方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，提供必要的協(xié)助和調(diào)解。三、第三方權(quán)利（1）按照本合同約定，收取甲方支付的服務(wù)費(fèi)用；（2）根據(jù)本合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行管理，包括但不限于考核、獎(jiǎng)懲等；（3）在乙方違反本合同約定或甲方規(guī)章制度時(shí)，有權(quán)采取措施予以糾正；（4）在乙方與甲方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，有權(quán)參與調(diào)解和仲裁。四、第三方責(zé)任限額1.第三方在本合同中的責(zé)任限額如下：（1）第三方因自身原因?qū)е乱曳皆馐苋松韨蜇?cái)產(chǎn)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）第三方未按照本合同約定支付乙方工資或福利的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）第三方未履行本合同約定的其他義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、第三方與其他各方的劃分說(shuō)明1.甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，由本合同約定；2.第三方與甲方之間的服務(wù)關(guān)系，由雙方另行簽訂的服務(wù)協(xié)議約定；3.第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由第三方與乙方簽訂的勞動(dòng)合同或勞務(wù)派遣協(xié)議約定；4.在本合同履行過(guò)程中，如發(fā)生任何爭(zhēng)議，甲方、乙方與第三方應(yīng)分別承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。六、第三方變更1.如第三方需要變更，應(yīng)提前______個(gè)工作日通知甲方和乙方，并經(jīng)雙方同意；2.第三方變更后，原合同中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不變，由新的第三方繼續(xù)履行。七、第三方違約責(zé)任（1）支付違約金，違約金為_(kāi)_____元；（2）賠償因違約行為給甲方或乙方造成的損失；（3）承擔(dān)因違約行為引發(fā)的其他法律責(zé)任。八、第三方信息保密1.第三方對(duì)本合同及其履行過(guò)程中知悉的甲方和乙方信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方和乙方同意，不得向任何第三方泄露。九、本合同與第三方協(xié)議的沖突1.本合同與第三方協(xié)議之間如有沖突，以本合同為準(zhǔn)。十、其他1.本合同第三部分的條款，在第三方介入的情況下，如有與本部分沖突之處，以本部分為準(zhǔn)。2.本合同第三部分的條款未盡事宜，由甲方、乙方與第三方另行協(xié)商解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：詳細(xì)列出乙方的工作經(jīng)歷、教育背景、技能證書(shū)等相關(guān)信息，以證明乙方符合甲方的工作要求。3.附件三：乙方健康證明要求：提供乙方近期的健康體檢報(bào)告，以證明乙方身體健康，能夠勝任工作。4.附件四：乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明要求：提供乙方在第三方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明，以證明乙方已享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。5.附件五：乙方勞動(dòng)合同或勞務(wù)派遣協(xié)議要求：提供乙方與第三方簽訂的勞動(dòng)合同或勞務(wù)派遣協(xié)議，以明確乙方與第三方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。6.附件六：甲方規(guī)章制度要求：提供甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、獎(jiǎng)懲制度等，以明確乙方的義務(wù)。7.附件七：項(xiàng)目任務(wù)書(shū)要求：提供乙方在甲方研發(fā)中心期間需完成的項(xiàng)目任務(wù)書(shū)，以明確乙方的具體工作內(nèi)容。8.附件八：保密協(xié)議要求：提供乙方與甲方簽訂的保密協(xié)議，以保護(hù)甲方的商業(yè)秘密。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）乙方未按照約定時(shí)間到達(dá)工作地點(diǎn)或未按時(shí)完成工作任務(wù)；（2）乙方違反甲方規(guī)章制度，造成不良影響；（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（4）第三方未按照合同約定支付乙方工資或福利；（5）第三方未按照合同約定提供乙方必要的工作條件和保障。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或違反規(guī)章制度，甲方有權(quán)給予警告、記過(guò)、降職等處分，直至解除合同；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并依法追究其法律責(zé)任；（3）第三方未按照合同約定支付乙方工資或福利，乙方有權(quán)要求第三方支付相應(yīng)的賠償，并有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；（4）第三方未按照合同約定提供乙方必要的工作條件和保障，乙方有權(quán)要求第三方改正，并有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明：（1）若乙方因個(gè)人原因未按時(shí)到達(dá)工作地點(diǎn)，甲方有權(quán)給予警告，并要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改正；（2）若乙方在工作中泄露甲方