2025年度廣告設(shè)計師勞動合同范本（含績效考核）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度廣告設(shè)計師勞動合同范本（含績效考核）本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（用人單位）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：____________________乙方（勞動者）：姓名：________________________性別：________________________出生日期：____________________住址：________________________聯(lián)系電話：____________________一、合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.乙方在合同期限內(nèi)，如需延長工作期限，應(yīng)提前____個月向甲方提出書面申請，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可簽訂書面協(xié)議，延續(xù)合同期限。二、工作內(nèi)容（1）根據(jù)甲方要求，進行廣告設(shè)計、制作和策劃；（2）參與甲方廣告項目的創(chuàng)意、設(shè)計、制作和執(zhí)行；（3）負(fù)責(zé)甲方廣告項目的后期維護和更新；（4）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方要求，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。三、工作時間和休息休假1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作五天，每天工作____小時。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。3.乙方在合同期內(nèi)，如因特殊情況需請假，應(yīng)提前____小時向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后，方可休假。四、勞動報酬1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。2.乙方工資支付方式為：每月____日支付。3.乙方享有國家規(guī)定的加班工資待遇。五、社會保險和福利1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。（1）帶薪年休假；（2）節(jié)假日慰問金；（3）員工生日禮品；（4）其他福利待遇。六、勞動保護1.甲方應(yīng)保證乙方在工作過程中的安全和健康，提供符合國家規(guī)定的勞動保護設(shè)施。2.乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律，愛護公物，合理使用勞動保護設(shè)施。七、勞動合同解除和終止1.甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：（1）從事國家規(guī)定的保密工作，在解除或者終止勞動合同前，甲方依照有關(guān)法律規(guī)定，給予保密補償?shù)模唬?）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（3）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；（4）其他依照法律規(guī)定不得解除勞動合同的情形。4.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）甲方未按照約定支付勞動報酬或者未依法繳納社會保險費的；（2）甲方未提供勞動保護或者勞動條件的；（3）未按照約定解除勞動合同的；（4）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、爭議解決1.甲方與乙方因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。九、其他1.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：____年____月____日乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的，為履行本合同內(nèi)容而介入合同關(guān)系的任何個人、法人或其他組織。第三方包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、培訓(xùn)機構(gòu)、合作企業(yè)等。二、第三方介入的適用范圍1.乙方在履行本合同過程中，如需引入第三方提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或資源合作，應(yīng)在事前征得甲方同意，并簽訂書面協(xié)議。2.甲方在履行本合同過程中，如需引入第三方協(xié)助完成特定任務(wù)，應(yīng)在事前征得乙方同意，并簽訂書面協(xié)議。三、第三方責(zé)任限額1.第三方在本合同中的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)內(nèi)容、技術(shù)支持或資源合作的具體情況，由甲乙雙方在簽訂書面協(xié)議時明確約定。（1）因第三方提供的服務(wù)、技術(shù)支持或資源合作導(dǎo)致乙方工作質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（2）因第三方原因?qū)е乱曳焦ぷ鬟M度延誤，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（3）因第三方原因?qū)е乱曳皆馐芙?jīng)濟損失，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。四、第三方責(zé)權(quán)利劃分1.第三方權(quán)利：（1）根據(jù)甲乙雙方簽訂的書面協(xié)議，享有提供服務(wù)的權(quán)利。（2）在履行協(xié)議過程中，有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和支持。2.第三方義務(wù)：（1）按照協(xié)議約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。（2）遵守國家法律法規(guī)，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。（3）在履行協(xié)議過程中，對甲方和乙方的商業(yè)秘密和隱私信息負(fù)有保密義務(wù)。3.第三方責(zé)任：（1）因第三方原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（2）因第三方原因?qū)е卤竞贤瑹o法履行，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、第三方介入的合同變更1.甲乙雙方在引入第三方介入時，如需對本合同進行變更，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補充協(xié)議。2.補充協(xié)議作為本合同的一部分，與本合同具有同等法律效力。六、第三方介入的爭議解決1.甲乙雙方與第三方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他1.本合同中關(guān)于第三方介入的條款，適用于本合同履行過程中的所有第三方。2.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。3.本合同附件包括但不限于第三方協(xié)議、補充協(xié)議等，與本合同具有同等法律效力。4.本合同修正條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.第三方協(xié)議：詳細(xì)要求：第三方協(xié)議應(yīng)明確第三方介入的具體事項、服務(wù)內(nèi)容、費用、期限、保密條款等。說明：此協(xié)議用于規(guī)范第三方與甲乙雙方之間的合作關(guān)系，確保各方權(quán)益。2.補充協(xié)議：詳細(xì)要求：補充協(xié)議用于對本合同未盡事宜進行補充說明，包括但不限于工作內(nèi)容、工作時間、勞動報酬、福利待遇等。說明：補充協(xié)議是對本合同的具體化和細(xì)化，具有同等法律效力。3.績效考核表：詳細(xì)要求：績效考核表應(yīng)包括考核指標(biāo)、考核周期、考核方法、考核結(jié)果等。說明：績效考核表用于評估乙方的工作表現(xiàn)，作為勞動報酬和晉升的依據(jù)。4.保密協(xié)議：詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)明確保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議用于保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私信息。5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議：詳細(xì)要求：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議應(yīng)明確乙方在工作中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的歸屬。說明：此協(xié)議用于明確知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)，避免糾紛。6.離職證明：說明：離職證明是乙方離職時的正式文件，用于證明離職事實。7.工資支付明細(xì)：詳細(xì)要求：工資支付明細(xì)應(yīng)包括工資組成、扣款項目、實發(fā)工資等。說明：工資支付明細(xì)用于記錄乙方的工資收入情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合要求。甲方未按合同約定支付勞動報酬或未依法繳納社會保險。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密協(xié)議。第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合要求。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲方未按合同約定支付勞動報酬或未依法繳納社會保險，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的賠償金。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密協(xié)議，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.示例說明：示例一：乙方未按時完成設(shè)計任務(wù)，導(dǎo)致甲方項目進度延