鋼結(jié)構(gòu)車間安全生產(chǎn)管理制度

鋼結(jié)構(gòu)車間安全生產(chǎn)管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為了保障鋼結(jié)構(gòu)車間的安全生產(chǎn)，規(guī)范企業(yè)的生產(chǎn)管理行為，提高員工的安全意識和自我保護本領(lǐng)，訂立本制度。本制度依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定》等法律法規(guī)，并結(jié)合本企業(yè)的實際情況訂立。第二條適用范圍本制度適用于本企業(yè)鋼結(jié)構(gòu)車間的生產(chǎn)管理和安全生產(chǎn)工作。第三條職責(zé)分工企業(yè)管理負責(zé)人負責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)和管理鋼結(jié)構(gòu)車間的安全生產(chǎn)；生產(chǎn)經(jīng)理負責(zé)鋼結(jié)構(gòu)車間的日常生產(chǎn)管理；安全主管負責(zé)鋼結(jié)構(gòu)車間的安全生產(chǎn)工作的組織、實施和監(jiān)督；全部員工必需遵守鋼結(jié)構(gòu)車間的安全生產(chǎn)管理制度，切實履行工作職責(zé)。第二章安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理第四條安全生產(chǎn)責(zé)任企業(yè)管理負責(zé)人必需高度重視鋼結(jié)構(gòu)車間安全生產(chǎn)，做到安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到位；生產(chǎn)經(jīng)理負責(zé)鋼結(jié)構(gòu)車間的日常生產(chǎn)管理，并要求員工依照安全操作規(guī)程進行作業(yè)；安全主管負責(zé)鋼結(jié)構(gòu)車間的安全生產(chǎn)工作的組織、實施和監(jiān)督，落實各項安全措施。第五條安全生產(chǎn)培訓(xùn)企業(yè)管理負責(zé)人要加強對員工的安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識和自我保護本領(lǐng)；新員工必需接受安全培訓(xùn)并通過考核后方可上崗；每年定期進行安全技能培訓(xùn)和演練，確保員工的安全操作本領(lǐng)。第六條安全設(shè)施和防護用品鋼結(jié)構(gòu)車間必需配備符合安全要求的消防設(shè)施、通風(fēng)設(shè)備等；全部員工必需正確使用和維護個人防護用品，如安全帽、防護眼鏡、防護手套等；安全設(shè)施和防護用品應(yīng)定期檢查和維護，確保其完好有效。第七條安全生產(chǎn)檢查安全主管要定期對鋼結(jié)構(gòu)車間進行安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；安全檢查結(jié)果應(yīng)記錄并通知相關(guān)責(zé)任人，整改落實情況要跟蹤檢查。第八條事故及隱患報告鋼結(jié)構(gòu)車間發(fā)生事故或發(fā)現(xiàn)安全隱患，必需立刻報告相關(guān)負責(zé)人；各級領(lǐng)導(dǎo)必需對事故和隱患進行調(diào)查，并采取措施防止仿佛事故再次發(fā)生。第九條應(yīng)急預(yù)案鋼結(jié)構(gòu)車間必需訂立和實施針對各類事故的應(yīng)急預(yù)案；應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期演練，并依據(jù)演練結(jié)果進行調(diào)整和完善。第三章生產(chǎn)管理措施第十條工藝操作規(guī)程鋼結(jié)構(gòu)車間必需編制和執(zhí)行工藝操作規(guī)程，明確操作步驟和安全要求；工藝操作規(guī)程應(yīng)定期檢查、修訂和向員工進行培訓(xùn)。第十一條機械設(shè)備管理鋼結(jié)構(gòu)車間的機械設(shè)備必需符合國家和行業(yè)標準，并定期進行檢查和維護；使用人員必需熟識設(shè)備的操作規(guī)程，嚴禁擅自改動或拆卸設(shè)備。第十二條原材料子和半產(chǎn)品管理鋼結(jié)構(gòu)車間的原材料子必需經(jīng)過質(zhì)量檢驗合格后方可使用；半產(chǎn)品必需定期檢查，防止顯現(xiàn)質(zhì)量問題影響生產(chǎn)安全。第十三條作業(yè)人員管理鋼結(jié)構(gòu)車間的作業(yè)人員必需具備相關(guān)崗位資格證書，并依照相關(guān)規(guī)定進行上崗操作；作業(yè)人員必需遵守安全操作規(guī)程，使用個人防護用品，杜絕違規(guī)操作行為。第十四條班組安全管理鋼結(jié)構(gòu)車間的班組必需有專人負責(zé)安全管理工作，并訂立班組安全管理制度；班構(gòu)成員必需依照班組安全管理制度執(zhí)行工作，確保安全生產(chǎn)。第四章懲罰和嘉獎第十五條懲罰措施對違反本制度的員工，依據(jù)違規(guī)程度輕重，采取適當?shù)膽土P措施，并通報批判；嚴重違反安全生產(chǎn)制度的員工，將依法追究其法律責(zé)任。第十六條嘉獎措施對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工，予以嘉獎和獎金；對班組和個人安全表現(xiàn)突出的，進行表揚和嘉獎。第五章附則第十七條本制度的建立和修改本制度由企業(yè)管理負責(zé)人負責(zé)建立，并通過企業(yè)內(nèi)部審核和公示；對本制度的修改，由企業(yè)管理負責(zé)人審批，并通過企業(yè)內(nèi)部公告通知。第十八條本制度施行本制度自批準之日起施行，具體執(zhí)行時間由企業(yè)管理負責(zé)人確定。第十九條未盡事宜對于本制度中未盡事宜，可依據(jù)