![2025年度內部員工保密協(xié)議及競業(yè)禁止協(xié)議_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M02/23/08/wKhkGWenq3SACwcnAAC2TA8MQ8o120.jpg)
![2025年度內部員工保密協(xié)議及競業(yè)禁止協(xié)議_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M02/23/08/wKhkGWenq3SACwcnAAC2TA8MQ8o1202.jpg)
![2025年度內部員工保密協(xié)議及競業(yè)禁止協(xié)議_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M02/23/08/wKhkGWenq3SACwcnAAC2TA8MQ8o1203.jpg)
![2025年度內部員工保密協(xié)議及競業(yè)禁止協(xié)議_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M02/23/08/wKhkGWenq3SACwcnAAC2TA8MQ8o1204.jpg)
![2025年度內部員工保密協(xié)議及競業(yè)禁止協(xié)議_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M02/23/08/wKhkGWenq3SACwcnAAC2TA8MQ8o1205.jpg)
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2025年度內部員工保密協(xié)議及競業(yè)禁止協(xié)議本合同共三部分組成,僅供學習使用,第一部分如下:地址:法定代表人:地址:法定代表人:第一條保密條款1.1乙方承認并同意,甲方在業(yè)務活動中所擁有的技術、商業(yè)信息、客戶信息、市場信息、經(jīng)營計劃、財務數(shù)據(jù)等均為甲方的商業(yè)秘密。1.2乙方在任職期間及離職后,未經(jīng)甲方書面同意,不得以任何形式泄露、披露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。1.3乙方在任職期間及離職后,不得自行或協(xié)助他人從事與甲方業(yè)務相競爭的活動,不得加入與甲方業(yè)務相競爭的公司。第二條競業(yè)禁止條款2.1乙方在任職期間及離職后,未經(jīng)甲方書面同意,不得在甲方業(yè)務領域內自行或協(xié)助他人開展與甲方業(yè)務相競爭的活動。2.2乙方在離職后,競業(yè)禁止期限自離職之日起____年。2.3乙方在競業(yè)禁止期限內,不得在甲方業(yè)務領域內擔任任何與甲方業(yè)務相競爭的公司的高級管理人員、技術人員、營銷人員等職務。2.4乙方在競業(yè)禁止期限內,不得自行或協(xié)助他人開展與甲方業(yè)務相競爭的業(yè)務,包括但不限于:直接或間接參與、投資、控股、經(jīng)營與甲方業(yè)務相競爭的公司。第三條違約責任3.1乙方違反本協(xié)議的,應承擔相應的法律責任,包括但不限于:(1)賠償甲方因此遭受的損失;(2)支付違約金,違約金金額為____元;(3)承擔甲方為制止違約行為而支出的合理費用。3.2甲方有權要求乙方立即停止違約行為,并采取必要措施防止違約行為的發(fā)生。第四條爭議解決4.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。4.2雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第五條其他5.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。5.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):乙方(蓋章):簽訂日期:____年____月____日第二部分:第三方介入后的修正6.1第三方定義6.1.1本協(xié)議中“第三方”是指除甲乙雙方之外的任何個人或組織,包括但不限于中介方、咨詢服務提供方、技術支持方、審計機構、法律顧問等。6.1.2第三方介入是指在本協(xié)議履行過程中,甲乙雙方或任何一方因履行本協(xié)議的需要,邀請第三方提供相關服務或協(xié)助。6.2第三方責任6.2.1第三方在提供服務或協(xié)助時,應遵守本協(xié)議的保密條款和競業(yè)禁止條款,并承擔相應的保密義務。6.2.2第三方在提供服務或協(xié)助過程中,因自身原因導致甲方商業(yè)秘密泄露或違反競業(yè)禁止義務的,應承擔全部責任。6.2.3第三方在提供服務或協(xié)助過程中,因不可抗力或甲乙雙方無法控制的原因導致甲方商業(yè)秘密泄露或違反競業(yè)禁止義務的,應減輕或免除其責任。6.3第三方責任限額6.3.1第三方對本協(xié)議項下的責任限額,應根據(jù)其提供的服務或協(xié)助的性質、范圍和重要性等因素確定。6.3.2第三方責任限額不得超過____元人民幣。6.3.3如第三方責任限額不足以彌補甲方損失,甲乙雙方有權要求第三方按照實際損失全額賠償。6.4第三方合同6.4.1甲乙雙方在與第三方簽訂任何與本協(xié)議相關的合同或協(xié)議時,應確保該合同或協(xié)議中包含本協(xié)議的保密條款和競業(yè)禁止條款,并明確第三方的責任和義務。6.4.2第三方合同應與本協(xié)議的保密條款和競業(yè)禁止條款保持一致,如有沖突,以本協(xié)議為準。6.5第三方保密協(xié)議6.5.1甲乙雙方在與第三方簽訂任何與本協(xié)議相關的合同或協(xié)議前,應要求第三方簽署保密協(xié)議,確保第三方對甲方商業(yè)秘密的保密義務。(1)保密信息的定義;(2)保密信息的保密義務;(3)保密信息的保密期限;(4)違反保密義務的責任;(5)保密協(xié)議的終止和效力。6.6第三方權利6.6.1第三方有權根據(jù)甲乙雙方的要求,提供與本協(xié)議相關的服務或協(xié)助。6.6.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的配合和支持,以完成其提供的服務或協(xié)助。6.7第三方與其他各方的劃分6.7.1第三方僅作為甲乙雙方之間的服務提供方或協(xié)助方,不參與甲乙雙方的業(yè)務往來,不享有甲乙雙方的任何權利。6.7.2第三方不得利用其與甲乙雙方的關系,謀取不正當利益。6.7.3第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密,不得違反本協(xié)議的保密條款和競業(yè)禁止條款。6.8第三方變更6.8.1如甲乙雙方或任何一方需要更換第三方,應提前通知對方,并確保新的第三方符合本協(xié)議的要求。6.8.2新的第三方應簽署保密協(xié)議,并承擔相應的保密義務和責任。6.9第三方終止6.9.1如第三方違反本協(xié)議的保密條款和競業(yè)禁止條款,甲乙雙方有權終止與第三方的合作關系。6.9.2第三方終止后,甲乙雙方應確保其不再擁有或使用甲方的商業(yè)秘密。6.10第三方通知6.10.1第三方應將任何與本協(xié)議相關的變更、終止或其他重要事項及時通知甲乙雙方。6.10.2甲乙雙方應將任何與本協(xié)議相關的變更、終止或其他重要事項及時通知第三方。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.保密信息清單詳細要求:列出甲方商業(yè)秘密的具體內容,包括但不限于技術資料、經(jīng)營策略、客戶名單、財務數(shù)據(jù)等。說明:本清單應由甲方提供,乙方在簽署本協(xié)議前應仔細閱讀并確認。2.競業(yè)禁止區(qū)域和業(yè)務范圍詳細要求:明確乙方在競業(yè)禁止期限內不得從事的業(yè)務領域和地理范圍。說明:本區(qū)域和業(yè)務范圍應由甲乙雙方共同協(xié)商確定。3.第三方保密協(xié)議詳細要求:第三方保密協(xié)議應包含保密信息的定義、保密義務、保密期限、違約責任等內容。說明:本協(xié)議應由甲乙雙方與第三方共同簽署。4.第三方合同詳細要求:第三方合同應包含服務內容、服務期限、費用、保密條款、競業(yè)禁止條款等內容。說明:本合同應由甲乙雙方與第三方共同簽署。5.保密培訓記錄詳細要求:記錄乙方參加保密培訓的時間、內容、考核結果等。說明:本記錄應由甲方保存,以證明乙方已接受保密培訓。6.違約行為報告詳細要求:記錄乙方違反保密條款和競業(yè)禁止條款的具體行為及處理結果。說明:本報告應由甲方保存,以作為違約行為認定的依據(jù)。7.責任認定及賠償協(xié)議詳細要求:明確違約責任認定標準和賠償金額。說明:本協(xié)議應由甲乙雙方在違約行為發(fā)生后簽署。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為(1)未經(jīng)甲方書面同意,泄露、披露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。(2)在任職期間或離職后,自行或協(xié)助他人從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。(3)違反競業(yè)禁止條款,在競業(yè)禁止期限內擔任與甲方業(yè)務相競爭的公司的高級管理人員、技術人員、營銷人員等職務。(4)違反競業(yè)禁止條款,在競業(yè)禁止期限內自行或協(xié)助他人開展與甲方業(yè)務相競爭的業(yè)務。2.責任認定標準(1)根據(jù)違約行為的性質、嚴重程度和影響范圍確定違約責任。(2)根據(jù)違約行為給甲方造成的實際損失確定賠償金額。(3)根據(jù)違約行為的主觀惡意程度確定違約責任。3.違約責任示例示例一:乙方在離職后,將甲方的客戶名單泄露給競爭對手,給甲方造成____元人民幣的損失。根據(jù)違約責任認定標準,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 岸坡拋石工程施工方案
- 環(huán)保技術引領未來環(huán)境科學與城市發(fā)展
- 中小學生欺凌專項治理行動方案
- 現(xiàn)代通信技術在教育領域的應用
- 2024年四年級英語上冊 Module 5 Unit 2 Can Sam play football說課稿 外研版(三起)001
- 2024八年級英語下冊 Unit 2 Plant a PlantLesson 7 Planting Trees說課稿(新版)冀教版
- 2024新教材高中政治 第二單元 經(jīng)濟發(fā)展與社會進步 第四課 我國的個人收入分配與社會保障 4.1《我國的個人收入分配》說課稿 部編版必修2
- Module4 Unit1 Mum bought a new T-shirt for me(說課稿)-2024-2025學年外研版(三起)英語五年級上冊
- 《6 蛋殼與薄殼結構》(說課稿)-2023-2024學年五年級下冊科學蘇教版
- 2025北京市勞務分包合同范本問題范本
- 《住院患者身體約束的護理》團體標準解讀課件
- 中國心力衰竭診斷與治療指南解讀
- 醫(yī)院信息科考核內容標準細則
- 商務提成辦法
- 《統(tǒng)計學》完整袁衛(wèi)-賈俊平課件
- FZ/T 25001-1992工業(yè)用毛氈
- 電商部售后客服績效考核表
- 小提琴協(xié)奏曲《梁?!纷V
- 人教版高中化學必修一第一章《物質及其變化》教學課件
- 復工復產(chǎn)工作方案范本【復產(chǎn)復工安全工作方案】
- HyperMesh100基礎培訓教程
評論
0/150
提交評論