2025年度境外勞務(wù)派遣及勞務(wù)派遣合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度境外勞務(wù)派遣及勞務(wù)派遣合同范本本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：一、合同雙方信息甲方（派遣方）：名稱：____________________________住所：____________________________法定代表人：______________________聯(lián)系電話：_______________________乙方（接收方）：名稱：____________________________住所：____________________________法定代表人：______________________聯(lián)系電話：_______________________二、派遣勞務(wù)人員信息1.派遣勞務(wù)人員姓名：____________________2.性別：____________________3.出生日期：____________________5.職業(yè)資格：____________________6.派遣工種：____________________7.派遣期限：____________________8.起止時間：____________________三、派遣勞務(wù)人員工資及福利待遇1.工資標準：____________________2.工資支付方式：____________________3.工資支付周期：____________________4.社會保險及公積金繳納標準：____________________5.休息休假制度：____________________6.考勤及加班制度：____________________7.其他福利待遇：____________________四、派遣勞務(wù)人員工作內(nèi)容及職責(zé)1.工作內(nèi)容：____________________2.職責(zé)要求：____________________3.工作地點：____________________4.工作環(huán)境：____________________五、合同解除及終止條件1.甲方解除合同條件：____________________2.乙方解除合同條件：____________________3.合同終止條件：____________________六、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任：____________________2.乙方違約責(zé)任：____________________七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣方）：____________________乙方（接收方）：____________________簽訂日期：____________________九、附件1.派遣勞務(wù)人員名單3.派遣勞務(wù)人員職業(yè)資格證書復(fù)印件4.其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定1.人力資源服務(wù)機構(gòu)；2.保險公司；3.法律咨詢機構(gòu)；4.擔(dān)保公司；5.其他經(jīng)甲乙雙方認可的第三方。二、第三方責(zé)權(quán)利劃分1.第三方責(zé)任：（1）中介方：中介方應(yīng)對其提供的勞務(wù)派遣人員的真實性和合法性負責(zé)，確保派遣人員符合本合同約定。（2）保險公司：保險公司應(yīng)按照本合同約定，在保險責(zé)任范圍內(nèi)對被保險人進行賠償。（3）法律咨詢機構(gòu)：法律咨詢機構(gòu)應(yīng)對甲乙雙方提供法律咨詢，協(xié)助解決合同履行過程中產(chǎn)生的法律問題。（4）擔(dān)保公司：擔(dān)保公司應(yīng)按照本合同約定，在擔(dān)保期限內(nèi)履行擔(dān)保義務(wù)，確保甲方或乙方的合法權(quán)益不受損害。2.第三方權(quán)利：（1）中介方：中介方有權(quán)根據(jù)本合同約定，收取中介服務(wù)費用。（2）保險公司：保險公司有權(quán)在保險責(zé)任范圍內(nèi)，根據(jù)合同約定進行賠付。（3）法律咨詢機構(gòu)：法律咨詢機構(gòu)有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供法律咨詢服務(wù)。（4）擔(dān)保公司：擔(dān)保公司有權(quán)在擔(dān)保期限內(nèi)，要求甲方或乙方履行合同義務(wù)。三、第三方責(zé)任限額1.中介方：中介方在本合同履行過程中，因其原因?qū)е录追交蛞曳綋p失的，應(yīng)承擔(dān)不超過中介服務(wù)費用5倍的責(zé)任。2.保險公司：保險公司在保險責(zé)任范圍內(nèi)，對被保險人造成的損失，應(yīng)按照保險合同約定進行賠付。3.法律咨詢機構(gòu)：法律咨詢機構(gòu)在提供法律咨詢服務(wù)過程中，因其原因?qū)е录滓译p方損失的，應(yīng)承擔(dān)不超過咨詢服務(wù)費用5倍的責(zé)任。4.擔(dān)保公司：擔(dān)保公司在擔(dān)保期限內(nèi)，因擔(dān)保義務(wù)未履行導(dǎo)致甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)不超過擔(dān)保金額10倍的責(zé)任。四、第三方與其他各方的劃分說明1.甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，不受第三方介入的影響。2.第三方僅作為甲乙雙方之間的橋梁，為甲乙雙方提供相關(guān)服務(wù)，不參與甲乙雙方的合同履行。3.第三方在本合同履行過程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事項達成一致，并在合同中明確第三方責(zé)任。五、第三方介入流程1.甲方或乙方與第三方達成服務(wù)協(xié)議，并簽訂相關(guān)合同。2.甲方或乙方將第三方合同作為附件，提交給對方。3.雙方就第三方介入事項進行協(xié)商，明確各方權(quán)利義務(wù)。4.雙方在合同中約定第三方責(zé)任，并按照約定履行合同義務(wù)。5.在合同履行過程中，如出現(xiàn)第三方責(zé)任問題，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定進行處理。六、第三方變更1.如甲乙雙方同意變更第三方，應(yīng)重新簽訂相關(guān)合同，并按照變更后的合同履行。2.第三方變更后，原第三方責(zé)任仍由變更前的第三方承擔(dān)。3.新第三方在本合同履行過程中產(chǎn)生的責(zé)任，由變更后的第三方承擔(dān)。七、第三方終止1.如第三方在合同履行過程中出現(xiàn)違約行為，甲乙雙方有權(quán)終止第三方介入。2.第三方終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定處理相關(guān)事宜。3.第三方終止后，原第三方責(zé)任仍由變更前的第三方承擔(dān)。4.新第三方在本合同履行過程中產(chǎn)生的責(zé)任，由變更后的第三方承擔(dān)。八、其他約定1.本合同中關(guān)于第三方介入的條款，為甲乙雙方就第三方介入事項達成的共識。2.本合同未盡事宜，甲乙雙方可根據(jù)實際情況進行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.派遣勞務(wù)人員名單說明：此名單為合同附件，用于記錄所有派遣勞務(wù)人員的詳細信息，便于甲乙雙方對派遣人員進行管理。3.派遣勞務(wù)人員職業(yè)資格證書復(fù)印件要求：提供所有派遣勞務(wù)人員的職業(yè)資格證書復(fù)印件，確保復(fù)印件清晰可辨。說明：職業(yè)資格證書復(fù)印件用于證明勞務(wù)派遣人員的職業(yè)資格，便于甲乙雙方了解派遣人員的能力。4.派遣勞務(wù)人員社會保險及公積金繳納證明要求：提供所有派遣勞務(wù)人員的社會保險及公積金繳納證明，確保證明文件真實有效。說明：此證明用于證明勞務(wù)派遣人員已按規(guī)定繳納社會保險及公積金，保障派遣人員的權(quán)益。5.工作環(huán)境安全評估報告要求：提供派遣工作地點的安全評估報告，確保報告內(nèi)容詳細、客觀、準確。說明：安全評估報告用于證明派遣工作地點的安全狀況，確保派遣人員的生命財產(chǎn)安全。6.工資支付記錄要求：詳細記錄所有派遣勞務(wù)人員的工資支付情況，包括支付時間、金額、方式等。說明：工資支付記錄用于證明派遣人員的工資發(fā)放情況，便于甲乙雙方進行財務(wù)核對。7.社會保險及公積金繳納記錄要求：詳細記錄所有派遣勞務(wù)人員的社會保險及公積金繳納情況，包括繳納時間、金額、險種等。說明：社會保險及公積金繳納記錄用于證明派遣人員的社會保險及公積金繳納情況，保障派遣人員的合法權(quán)益。8.休息休假記錄要求：詳細記錄所有派遣勞務(wù)人員的休息休假情況，包括休息時間、休假天數(shù)等。說明：休息休假記錄用于證明派遣人員的休息休假權(quán)益，保障派遣人員的合法權(quán)益。9.考勤及加班記錄要求：詳細記錄所有派遣勞務(wù)人員的考勤及加班情況，包括工作時長、加班時長等。說明：考勤及加班記錄用于證明派遣人員的工作時間，保障派遣人員的合法權(quán)益。10.合同履行情況報告要求：定期提供合同履行情況報告，包括派遣人員的派遣情況、工資發(fā)放情況等。說明：合同履行情況報告用于甲乙雙方了解合同履行情況，便于雙方進行監(jiān)督和評估。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：甲方違約：未按合同約定支付派遣勞務(wù)人員工資。未按規(guī)定為派遣勞務(wù)人員繳納社會保險及公積金。未保障派遣勞務(wù)人員的人身安全和工作環(huán)境。違反合同約定的派遣期限。乙方違約：未按合同約定接收派遣勞務(wù)人員。未按合同約定支付中介服務(wù)費用。未按合同約定履行合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認定標準：甲方違約責(zé)任：未支付工資的，應(yīng)按約定的工資支付標準及支付期限支付，并支付違約金。未繳納社會保險及公積金的，應(yīng)立即補繳，并支付相應(yīng)的滯納金。未保障派遣勞務(wù)人員人身安全和工作環(huán)境的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。違反派遣期限的，應(yīng)按約定的派遣期