2025年度兼職人力資源顧問服務(wù)協(xié)議

2025年度兼職人力資源顧問服務(wù)協(xié)議本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方因工作需要，特委托乙方擔(dān)任2025年度兼職人力資源顧問，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容（1）協(xié)助甲方制定和完善人力資源管理制度；（2）協(xié)助甲方招聘、選拔、培訓(xùn)、考核和激勵員工；（3）協(xié)助甲方進(jìn)行員工關(guān)系管理，處理員工投訴、糾紛等事宜；（4）協(xié)助甲方進(jìn)行薪酬福利設(shè)計和管理；（5）協(xié)助甲方進(jìn)行員工職業(yè)生涯規(guī)劃；（6）協(xié)助甲方進(jìn)行人力資源規(guī)劃；（7）甲方委托的其他人力資源相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方要求，提供專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)，確保甲方人力資源管理的規(guī)范性和有效性。二、服務(wù)期限1.本協(xié)議服務(wù)期限為2025年1月1日至2025年12月31日。2.本協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽協(xié)議。三、服務(wù)費用1.乙方每月服務(wù)費用為人民幣______元。2.乙方每月在完成服務(wù)后，甲方應(yīng)支付乙方當(dāng)月服務(wù)費用。開戶行：____________________賬戶名稱：____________________賬號：____________________四、保密條款1.雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及履行協(xié)議過程中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。2.本保密條款在本協(xié)議履行完畢或終止后仍具有法律效力。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。2.乙方未按約定履行服務(wù)義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他1.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本協(xié)議中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、法律顧問、審計機構(gòu)等，其參與本協(xié)議的履行或與本協(xié)議履行相關(guān)的活動。二、第三方介入情形1.乙方在履行本協(xié)議過程中，如需引入第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助，應(yīng)事先征得甲方同意。2.甲方在履行本協(xié)議過程中，如需引入第三方進(jìn)行咨詢、評估或提供其他支持服務(wù)，應(yīng)事先征得乙方同意。三、第三方責(zé)任1.第三方在參與本協(xié)議履行過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，對其提供的服務(wù)或協(xié)助承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.第三方的責(zé)任限額如下：（1）對于因第三方原因?qū)е碌募追綋p失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，乙方賠償后有權(quán)向第三方追償。（2）若第三方直接對甲方承擔(dān)責(zé)任，其責(zé)任限額為人民幣______萬元。（3）第三方責(zé)任限額不包括因故意或重大過失造成的損失。四、第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)其專業(yè)知識和技能，獨立提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。2.第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的資料和協(xié)助，以確保其服務(wù)的順利進(jìn)行。3.第三方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定，從甲方和乙方處獲得相應(yīng)的報酬。五、第三方與其他各方的劃分1.第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系僅限于本協(xié)議的履行，第三方不承擔(dān)任何超出本協(xié)議約定的責(zé)任。2.第三方在履行本協(xié)議過程中，應(yīng)遵守甲方和乙方的指示，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。3.第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方另行簽訂的協(xié)議或合同約定。六、第三方變更1.若第三方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生變更，乙方應(yīng)立即通知甲方，并取得甲方同意。2.第三方變更不影響本協(xié)議的效力，但乙方應(yīng)確保新第三方具備履行本協(xié)議所需的能力和資質(zhì)。七、保密條款1.第三方對本協(xié)議內(nèi)容以及履行協(xié)議過程中知悉的甲方和乙方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。2.第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭議解決1.第三方與甲方、乙方之間發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他1.本協(xié)議的修正和補充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲方、乙方和第三方共同簽署。2.本協(xié)議的修正和補充，自簽署之日起生效，與本協(xié)議具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，由各方另行協(xié)商解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.人力資源管理制度文件詳細(xì)要求：包括但不限于崗位說明書、員工手冊、績效考核標(biāo)準(zhǔn)、薪酬福利政策等。說明：乙方應(yīng)根據(jù)甲方實際情況，制定或完善相關(guān)人力資源管理制度文件，并提交甲方審核。2.服務(wù)報告說明：乙方應(yīng)定期向甲方提交服務(wù)報告，詳細(xì)記錄服務(wù)過程、成果和存在的問題。3.培訓(xùn)計劃及實施記錄詳細(xì)要求：包括但不限于培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)實施記錄、培訓(xùn)效果評估等。說明：乙方應(yīng)根據(jù)甲方員工需求，制定培訓(xùn)計劃，并確保培訓(xùn)計劃的實施和效果評估。4.招聘報告詳細(xì)要求：包括但不限于招聘需求分析、招聘流程、候選人篩選標(biāo)準(zhǔn)、招聘效果評估等。說明：乙方應(yīng)根據(jù)甲方招聘需求，實施招聘工作，并提交招聘報告。5.員工關(guān)系管理記錄詳細(xì)要求：包括但不限于員工投訴記錄、糾紛處理記錄、員工滿意度調(diào)查等。說明：乙方應(yīng)妥善處理員工關(guān)系，并記錄相關(guān)管理活動。6.薪酬福利調(diào)整方案詳細(xì)要求：包括但不限于薪酬福利調(diào)整原因、調(diào)整方案、實施步驟等。說明：乙方應(yīng)根據(jù)市場情況和甲方實際情況，提出薪酬福利調(diào)整方案。7.人力資源規(guī)劃報告詳細(xì)要求：包括但不限于人力資源需求預(yù)測、人力資源配置方案、人力資源戰(zhàn)略等。說明：乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行人力資源規(guī)劃，并提交規(guī)劃報告。8.合同附件詳細(xì)要求：包括但不限于第三方合作協(xié)議、保密協(xié)議等。說明：涉及第三方介入的服務(wù)，需簽訂相關(guān)合同附件，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按時提交服務(wù)報告責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未能在約定時間內(nèi)提交服務(wù)報告，導(dǎo)致甲方無法及時了解服務(wù)進(jìn)展。示例：若乙方未能在每月5日前提交月度服務(wù)報告，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，金額為人民幣______元。2.乙方服務(wù)質(zhì)量不符合約定責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方提供的服務(wù)質(zhì)量未達(dá)到本協(xié)議約定的標(biāo)準(zhǔn)，影響甲方業(yè)務(wù)運營。示例：若乙方在招聘過程中未能按照約定標(biāo)準(zhǔn)篩選候選人，導(dǎo)致甲方招聘成本增加，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.甲方未按時支付服務(wù)費用責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未能在約定時間內(nèi)支付乙方服務(wù)費用，影響乙方正常運營。示例：若甲方未能在每月底前支付乙方上月服務(wù)費用，乙方有權(quán)暫停部分或全部服務(wù)，并要求甲方支付違約金。4.