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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
人力資源居間協(xié)議補(bǔ)充條款甲方(人力資源居間方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(招聘方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、人力資源服務(wù)描述1.服務(wù)內(nèi)容甲方將為乙方提供人力資源居間服務(wù),包括但不限于招聘信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排等。甲方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合乙方的招聘需求,并符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。2.服務(wù)質(zhì)量要求甲方應(yīng)保證所提供的人力資源服務(wù)的質(zhì)量,確保乙方招聘到符合崗位要求的人才。甲方保證在服務(wù)過(guò)程中,對(duì)乙方提供的招聘信息嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。二、服務(wù)數(shù)量與價(jià)格1.服務(wù)數(shù)量甲方將為乙方提供______個(gè)崗位的招聘服務(wù)。實(shí)際服務(wù)數(shù)量以雙方簽訂的正式協(xié)議為準(zhǔn)。2.服務(wù)單價(jià)與總價(jià)甲方的人力資源居間服務(wù)單價(jià)為_(kāi)_____元/崗位。本合同服務(wù)總價(jià)預(yù)計(jì)為_(kāi)_____元(大寫(xiě):______),該總價(jià)根據(jù)預(yù)計(jì)服務(wù)數(shù)量計(jì)算得出,最終總價(jià)以實(shí)際服務(wù)數(shù)量和相應(yīng)單價(jià)結(jié)算為準(zhǔn)。三、服務(wù)時(shí)間與地點(diǎn)1.服務(wù)時(shí)間甲方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)開(kāi)始提供人力資源居間服務(wù)。對(duì)于乙方新增的招聘需求,甲方應(yīng)在接到乙方書(shū)面通知后的______個(gè)工作日內(nèi)提供相應(yīng)服務(wù)。2.服務(wù)地點(diǎn)甲方將在乙方提供的招聘地點(diǎn)或雙方另行書(shū)面指定的地點(diǎn)進(jìn)行人力資源居間服務(wù)。四、保密與責(zé)任1.保密要求甲方和乙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及雙方在履行協(xié)議過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對(duì)方同意,不得向任何第三方泄露。2.責(zé)任承擔(dān)甲方應(yīng)確保提供的人力資源服務(wù)符合乙方的招聘需求,如因甲方原因?qū)е乱曳秸衅甘?,甲方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。乙方應(yīng)按照約定支付甲方服務(wù)費(fèi)用,如因乙方原因?qū)е路?wù)中斷,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方提供的人才進(jìn)行面試和評(píng)估,如發(fā)現(xiàn)人才不符合要求,有權(quán)拒絕錄用或要求乙方重新推薦。有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際需求調(diào)整招聘人數(shù),但應(yīng)按照本協(xié)議約定的程序通知乙方。義務(wù):在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成對(duì)乙方的招聘服務(wù),并按照協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用。為乙方提供的人才提供必要的入職指導(dǎo)和培訓(xùn),協(xié)助其順利融入工作環(huán)境。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:在按照協(xié)議要求提供人才后,有權(quán)要求甲方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。如因甲方原因?qū)е抡衅阜?wù)延遲或其他損失,有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù):按照協(xié)議約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量或質(zhì)量提供人才。對(duì)甲方提供的與招聘相關(guān)的人才信息保密,不得泄露給任何第三方。六、評(píng)估與錄用1.評(píng)估方式甲方應(yīng)在收到乙方推薦的人才后,進(jìn)行面試和評(píng)估,確保人才符合崗位要求。乙方應(yīng)在收到甲方評(píng)估結(jié)果后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))作出錄用決定。2.錄用標(biāo)準(zhǔn)錄用標(biāo)準(zhǔn)以本協(xié)議約定的崗位要求、能力素質(zhì)以及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。如評(píng)估不合格,甲方應(yīng)在評(píng)估后______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))提供新的候選人。七、付款方式與期限1.預(yù)付款協(xié)議簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng)),乙方支付給甲方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款,即______元(大寫(xiě):______)。2.進(jìn)度款(如有)根據(jù)人才招聘進(jìn)度,在甲方按照乙方要求完成一定比例的招聘服務(wù)后,乙方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書(shū)面約定。3.尾款在甲方完成所有招聘服務(wù)且經(jīng)乙方驗(yàn)收合格后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng)),乙方支付合同總價(jià)的尾款,即合同總價(jià)的______%,金額為_(kāi)_____元(大寫(xiě):______)。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用,每逾期一天,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故拒絕錄用符合要求的人才,應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失,包括但不限于招聘費(fèi)用、人才安置費(fèi)用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照協(xié)議約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量或質(zhì)量提供人才,每逾期一天,應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;逾期超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),甲方有權(quán)解除協(xié)議,并要求乙方返還已支付的款項(xiàng),同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的人才不符合協(xié)議要求,應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)更換符合要求的人才,并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;如因人才質(zhì)量問(wèn)題給甲方造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題,如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交雙方約定的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于招聘信息、人才資料等)予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義
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