




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
安全環(huán)保部崗位說明書
安全環(huán)保部經(jīng)理職務(wù)說明書
崗位名稱:安全環(huán)保部經(jīng)理員工姓名:
所屬部門:安全環(huán)保部到任本職日期://
工資級別范圍:等級至等級目前工資級別:
薪酬類型:崗位分析日期:2004年8月
崗位編號:崗位定員:現(xiàn)有人數(shù):1
直接上級:直接下屬部門/崗位:
生產(chǎn)副總經(jīng)理安全環(huán)保部副經(jīng)理、安全管理組長、環(huán)保管理
崗位設(shè)置目的:
貫沏國家安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、計量管理的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),建立科學(xué)、有效的安全、環(huán)境與計量監(jiān)督
管理體系,規(guī)范公司安全、環(huán)保與計量行為,預(yù)防安全與污染事故,確保公司安全、環(huán)保、計量管理目
標(biāo)的全面完成
職責(zé)與工作任務(wù):
取費(fèi)描述:負(fù)貴組織拉(修)訂公司安全、環(huán)境、計量方針,目標(biāo),指標(biāo)
及管理制度;制定部門管理制度及工作計劃:貫徹國家安全、環(huán)保與計工作時間百分比:10%
量法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)公司安全、環(huán)保、計量制度執(zhí)行的監(jiān)督與考核
1.宣傳、貫徹國家安全、環(huán)保與計量法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn);對公司安全
頻次:不定期
生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)與計量工作的合法性組織評估
取責(zé)一2.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,組織擬(修)訂、審核
公司安全技術(shù)規(guī)程、管理制度、勞動保護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)、保健標(biāo)
工作頻次:不定期
準(zhǔn)與防暑、防寒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),并對執(zhí)行情進(jìn)行檢查與考核(含來
任務(wù)
公司施工單位)
3.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,組織擬(修)訂、審核
公司環(huán)境方針、目標(biāo)、指標(biāo)及管理制度,并對執(zhí)行情況進(jìn)行頻次:不定期
檢查與考核
4.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,組織擬(修)訂、審核
公司計量方針、目標(biāo)、指標(biāo)及管理制度,并對執(zhí)行情況進(jìn)行頻次:不定期
檢查與考核
5.制定部門管理制度及年、月、周工作計劃,并組織落實(shí)頻次:日常
職責(zé)描述:負(fù)貴公司日常安全管理,組織節(jié)假日安全檢查及生產(chǎn)現(xiàn)場安
工作時間百分比:20%
全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,組織召開安全環(huán)保例會
1.邠織多產(chǎn)現(xiàn)場的日常與節(jié)假日安全檢查,與各類專項安全檢
頻次:日常
查,對查出的隱患提出整改措施并督促整改
2.組織收集各單位巡檢發(fā)現(xiàn)的事故隱患信息,并及時協(xié)調(diào)隱患
頻次:日常
的消除;頸防安全事故,杜絕責(zé)任事故
3.配合政府主管部門及行業(yè)安全檢查工作,并對查出的問題組
職責(zé)二頻次:不定期
織整改
工作
任務(wù)4.監(jiān)督公司安全生產(chǎn)設(shè)施使用、保護(hù),確保完好備用:規(guī)范生
頻次:日常
產(chǎn)現(xiàn)場安全管理
5.組織審查投標(biāo)公司施工項目單位的安全資質(zhì)、安全生產(chǎn)條
頻次:日常
件;對中標(biāo)施工項目單位的安全管理工作進(jìn)行監(jiān)督
6.組織公司安全、環(huán)保教育,建立、完善安全、環(huán)保、計量臺
頻次:日常
帳、檔案;組織召開安全環(huán)保例會
職責(zé)描述:負(fù)責(zé)特種設(shè)備安全管理、危險化學(xué)品管理、應(yīng)急救援準(zhǔn)備與
工作時間百分比:10%
響應(yīng)工作
1.組織、協(xié)調(diào)特殊工種的培訓(xùn)、取證與復(fù)審換證頻次:不定期
2.監(jiān)督鍋爐、壓力容器、氣瓶、特種電器設(shè)備、起重機(jī)械、安
頻次:日常
全裝置等設(shè)施的定期檢測與校險
職責(zé)三3.組織、協(xié)調(diào)公司危險化學(xué)品生產(chǎn)、儲存與使用的安全評價,
頻次:定期
工作協(xié)助辦理公司安全生產(chǎn)許可證與危險化學(xué)品經(jīng)營許可證
任務(wù)
4.組織公司應(yīng)急救援預(yù)案的草擬與修訂,組織應(yīng)急救援隊伍進(jìn)
行定期演習(xí)演練;檢查應(yīng)急資源、應(yīng)急設(shè)施的儲備與保護(hù)保頻次:日常
養(yǎng)情況,監(jiān)督重大危險源的登記、建檔與監(jiān)督管理
5.監(jiān)督審核技術(shù)應(yīng)用裝備及從業(yè)人員的安全管理工作頻次:日常
職責(zé)描述:負(fù)責(zé)職業(yè)病防護(hù)及工傷、事故管理工作,負(fù)貴勞動保護(hù)用品
工作時間百分比:5%
的監(jiān)督管理
職責(zé)四
1.組織防護(hù)器材的選型與配置,并指導(dǎo)防護(hù)器材的使用、保護(hù)
頻次:H常
工作保養(yǎng)及檢驗
任務(wù)2.組織塵毒崗位人員的職業(yè)性體檢與全公司員工的健康體檢,
督促有關(guān)單位建立員工健康檔案;組織對工傷人員進(jìn)行鑒頻次:定期
定,建立工傷人員的檔案;協(xié)調(diào)辦理員工工傷保險
3.組織或者協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行安全事故的調(diào)查,按照事故“四
不放過”的原則進(jìn)行處理;組織編寫事故報告,并按規(guī)定上頻次:不定期
報主管部門
4.組織對競標(biāo)勞動保護(hù)用品供應(yīng)商的資質(zhì)審查,配合勞動保護(hù)
用品的市場調(diào)研;監(jiān)督勞動保護(hù)用品的采購、驗收、發(fā)放、
頻次:日常
保管與使用:審批大修、臨時檢修等特殊用途的勞動保護(hù)用
品
5.監(jiān)督各單位、各工種保健標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行;監(jiān)督防暑、防寒衛(wèi)生
頻次:日常
標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行
職責(zé)描述:負(fù)責(zé)公司日常環(huán)保管理工作及有關(guān)方的環(huán)保管理工作時間百分比:15%
1.檢查、監(jiān)督公司“三廢”排放情況,及時消除環(huán)境隱患,操
頻次:日常
縱、預(yù)防污染事故
2.檢查環(huán)境管理體系運(yùn)行情況,并提出改進(jìn)走議協(xié)調(diào)環(huán)保裝置
頻次:日常
職責(zé)五運(yùn)行?、管理中有關(guān)方的關(guān)系
工作
任務(wù)3.配合政府環(huán)保主管部門執(zhí)法檢查、監(jiān)督監(jiān)測等工作,組織進(jìn)
頻次:日常
行排污費(fèi)的核算申報及繳納
4.協(xié)調(diào)處理濟(jì)境糾紛、環(huán)境投訴;協(xié)調(diào)處理污染賠償事宜頻次:日常
5.組織公司內(nèi)部環(huán)境信息的交流與溝通頻次:日常
職費(fèi)描述:負(fù)責(zé)組織環(huán)境監(jiān)測及環(huán)境統(tǒng)計、有關(guān)資料的上報工作工作時間百分比:10%
1.組織進(jìn)行廢水、廢氣、噪聲等污染源日常監(jiān)測頻次:日常
2.組織大氣環(huán)境、飲用水的監(jiān)測工作;組織進(jìn)行生產(chǎn)崗位的塵、
頻次:日常
職責(zé)六毒等工作環(huán)境監(jiān)測
工作
任務(wù)3.組織完成應(yīng)急與投訴監(jiān)測等臨時性任務(wù)頻次:日常
4.組織對監(jiān)測數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計、分析及建檔,編制公司環(huán)境月報頻次:日常
5.55.按照政府環(huán)保主管部門要求,組織統(tǒng)計、上報各類“三
頻次:不定期
廢”資料;辦理排放許可證等
取貨描述:負(fù)責(zé)新、改、擴(kuò)建項目的環(huán)境影響評價與安全預(yù)評價,協(xié)調(diào)
工作時間百分比:5%
建設(shè)項目環(huán)??⒐づc職業(yè)衛(wèi)生驗收工作
取責(zé)七
1.組織環(huán)境影響評價單位的確定及協(xié)調(diào)環(huán)境評價工作;銜接政
工作頻次:不定期
府環(huán)保主管部門組織評審
任務(wù)
2.組織安全頸評價單位的確定及協(xié)調(diào)評價工作;銜接政府安全
頻次:不定期
主管部門組織評審
3.組織建設(shè)項目試生產(chǎn)申報;組織協(xié)調(diào)竣工險收監(jiān)測;組織建
頻次:不定期
設(shè)項目的場保漆工及職業(yè)衛(wèi)生驗收工作
4.聯(lián)系政府主管部門辦理環(huán)境影響評、環(huán)??⒐を炇张c安全預(yù)
頻次:不定期
評價批文等手續(xù)
取責(zé)描述;負(fù)責(zé)公司測量管理體系的正常運(yùn)行管理,除調(diào)處理生產(chǎn)、經(jīng)
工作時間百分比:5%
營中的計量問題,組織計量器具的檢定工作等
1.組織公司測量管理體系的正常運(yùn)行管理頻次:日常
取責(zé)八
工作2.協(xié)'調(diào)處理體生產(chǎn)、經(jīng)營中的計量問題頻次:日常
任務(wù)
3.組織計量器具的檢定工作,正確使用、保護(hù)檢定設(shè)施頻次:日常
4.監(jiān)督公司測量設(shè)施的工常使用與保護(hù)頻次;口常
職責(zé)描述:負(fù)責(zé)部門員工培訓(xùn)、培養(yǎng)與管理,操縱各類責(zé)任費(fèi)用的開支工作時間百分比:15%
1.組織員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn);創(chuàng)建員工能力鍬煉的平臺頻次:日常
2.對員工的工作績效、個人成長進(jìn)行管理順次:日常
職責(zé)九
工作
任務(wù)3.對勞保費(fèi)用、體檢費(fèi)用、公傷鑒定與醫(yī)療費(fèi)用、保健費(fèi)用、
頻次:日常
防署與防發(fā)費(fèi)用的開支進(jìn)行管理
4.操縱差旅費(fèi)、備品備件費(fèi)、電話費(fèi)等責(zé)任費(fèi)用的開支頻次:日常
取責(zé)十職責(zé)描述:完成上級交辦的其他工作工作時間百分比:5%
有關(guān)權(quán)限:
-公司安全、環(huán)境與計量方針、目標(biāo)、指標(biāo)及管理制度的草擬權(quán)
■安全、環(huán)保與計量法規(guī)、標(biāo)淮及制度執(zhí)行的檢查、監(jiān)督權(quán)
-對生產(chǎn)現(xiàn)場違章行為的制止、考核權(quán)
■公司內(nèi)部各單位安全、環(huán)保與計量責(zé)任制的考核權(quán)
■公司內(nèi)部安全、環(huán)境信息的交流與公布權(quán)
-處理污染投訴、舉報及事故處理的建議權(quán)
■在權(quán)限范圍內(nèi),有代表公司對外聯(lián)絡(luò)的權(quán)力
-參與公司環(huán)保、安全、計量有關(guān)活動的決策權(quán)
■對下級工作的檢查、管理、考核權(quán)
-有對部門人員崗位調(diào)整、任命、獎懲的權(quán)力
■有公司下達(dá)的各項費(fèi)用使用與管理的權(quán)力
■對勞動保護(hù)用品的采購有審核權(quán)
-對對承擔(dān)公司施工項目的外單位遵守公司規(guī)章制度有權(quán)監(jiān)督與考核
匯報關(guān)系:
以上職責(zé),向公司生產(chǎn)副總經(jīng)理匯報
工作協(xié)作關(guān)系:
公司內(nèi)部:股份公司各單位、集團(tuán)公司水富分公司各單位
公司外部:國家、省、巾、縣安監(jiān)局;國家、省、市、縣環(huán)保局;國家、省、巾、縣環(huán)境監(jiān)測站;
省、市、縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局;市勞動與社會保障局;當(dāng)?shù)乜h、鎮(zhèn)政府:安全評價、環(huán)境評價中介機(jī)
構(gòu);防護(hù)器材、勞動保護(hù)用品生產(chǎn)廠商;公司污染涉及范困的有關(guān)方等
工作環(huán)境:
獨(dú)立工作環(huán)境
使用工具設(shè)備:
通常自動化辦公用具
工作時間特征:
正常工作時間偶爾加班偶爾出差
任職資格:
最低學(xué)歷要求:
大學(xué)本科
所需學(xué)校專業(yè)背景:
化工工藝專業(yè)
所需工作經(jīng)驗:
5年以上生產(chǎn)工作經(jīng)臉(含3年以上管理經(jīng)驗)
所需資格證書:
安全管理資格證
所需培訓(xùn)的科目:
安全、環(huán)境與計量法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn),公共關(guān)系,企業(yè)管理,化工安全與環(huán)保,環(huán)境監(jiān)測,計量管
理
所需熟悉的知識面:
全公司化工生產(chǎn)過程,安全、環(huán)境與計量法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn),企出管理,化工安全與環(huán)保,環(huán)境監(jiān)
測,計量管理
所需工作技能:
領(lǐng)導(dǎo)能力
推斷與決策能力
組織能力
計劃與執(zhí)行能力
目標(biāo)設(shè)置能力
流程管理能力
預(yù)算管理能力
解決問題能力
化解沖突能力
人際溝通技巧
書面/口頭表達(dá)能力
時間管理能力
個人素養(yǎng)要求:
人際鍬感性
團(tuán)隊合作
習(xí)慣能力
充滿自信
創(chuàng)新精神
誠實(shí)敬業(yè)
知識分享
創(chuàng)業(yè)精神
安全環(huán)保部副經(jīng)理職務(wù)說明書
崗位名稱:安全環(huán)保部副經(jīng)理員工姓名:
所屬部門:安全環(huán)保部到任本職日期://
工資級別范圍:等級至等級目前工資級別:
薪酬類型:崗位分析日期:2004年8月
崗位編號:崗位定員:現(xiàn)有人數(shù):1
直接上級:直接下屬部門/崗位:
安全環(huán)保部經(jīng)理計量管理、計量站站長、監(jiān)測站站長
崗位設(shè)置目的:
協(xié)助部門經(jīng)理工作,確保公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)管理、計量管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),在經(jīng)理外出期間全面
主持部門工作
取責(zé)與工作任務(wù):
職責(zé)描述:參與組織擬定公司安全、環(huán)保、計量管理制度,促進(jìn)建立內(nèi)部
工作時間百分比:5%
管理機(jī)制
組織擬定(修訂)本公司的測量管理體系質(zhì)量手冊、程序文件,不
頻次:不定期
斷完善計量管理,規(guī)范公司計量管理行為
職責(zé)一
工作參與擬定(修訂)本公司安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程、勞動保護(hù)
頻次:不定期
任務(wù)等有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),并對實(shí)施情況組織監(jiān)督檢查
參與擬定(修訂)本公司環(huán)境方針、目標(biāo)、指標(biāo)、環(huán)保管理制度、
頻次:不定期
環(huán)境監(jiān)測技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并對實(shí)施情況組織監(jiān)督檢查
職責(zé)描述:負(fù)責(zé)組織本公司計量管理工作工作時間百分比:30%
貫徹執(zhí)行《計量法》及其國家有關(guān)法律法規(guī),確保公司計量管理
取責(zé)二頻次:日常
工作實(shí)現(xiàn)依法、自主原則
任務(wù)
修訂公司計量方針,擬定年度計量目標(biāo),督促各有關(guān)單位對公司
頻次:每年一次
計量目標(biāo)分解落實(shí)
組織公司最高計量標(biāo)準(zhǔn)建標(biāo)、變更、考核管浬工作,確保計量標(biāo)
頻次:每半年一次
準(zhǔn)滿足公司生產(chǎn)經(jīng)營需求且合法、有效
組織公司測量管理體系正常運(yùn)行,協(xié)調(diào)處理體系運(yùn)行問題,監(jiān)督、
頻次:日常
檢查、考核各有關(guān)單位計量工作
按公司測量體系”測量設(shè)備管理程序”規(guī)定篦圖審批各單位測量
頻次:日常
設(shè)備申購計劃
審批公司送檢計量器具檢定費(fèi)用及外協(xié)計量服務(wù)費(fèi)用頻次:日常
審批本部計量器具維修、配件申購計劃頻次:日常
協(xié)調(diào)計量工作與政府計量職能部門及有關(guān)部門的工作關(guān)系、確保
頻次:不定期
公司計量管理良好的外部環(huán)境
職責(zé)描述:負(fù)責(zé)組織開展計量技術(shù)工作工作時間百分比:15%
1.審定年度計量確認(rèn)、計量器具周檢計劃,協(xié)調(diào)處理實(shí)施過程中
頻次:日常
的問題
2.關(guān)注(內(nèi)、外部)顧客測量要求,組織將顧客要求轉(zhuǎn)化為計量
頻次:不定期
要求并協(xié)調(diào)實(shí)施
職責(zé)三
工作
3.統(tǒng)籌計量檢定技術(shù)進(jìn)展規(guī)劃,適時完善計量檢定項目與設(shè)備配
任務(wù)頻次:不定期
備以習(xí)慣公司生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)展需求
4.組織、協(xié)調(diào)解決計量檢定,生產(chǎn)經(jīng)營計量服務(wù)過程中重大技術(shù)
頻次:不定期
問題
5.組織量值溯源技術(shù)方案編制與實(shí)施頻次:不定期
職責(zé)描述:參與安全生產(chǎn)管理工作時間百分比:20%
協(xié)助經(jīng)理組織實(shí)施對安全生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)督檢查,對查出的隱患督促
頻次:日常
落實(shí)整改措施、并監(jiān)督、驗證實(shí)施
參與組織節(jié)假日安全檢查、并協(xié)調(diào)有關(guān)部門(單位)落實(shí)、實(shí)施、
頻次:不定期
驗證整改
取責(zé)四
工作參與年度大修安全管理工作的組織策劃,組織擬定大修安全管理
頻次:不定期
任務(wù)方案,協(xié)訓(xùn)、落實(shí)有關(guān)資源,并組織實(shí)旎
參與危險化學(xué)品管理,組織對生產(chǎn)、儲存與受用過程進(jìn)行監(jiān)督檢
頻次:日常
查,預(yù)防安全事故,杜絕責(zé)任事故
參與工傷事故監(jiān)督管理,組織、協(xié)調(diào)有關(guān)部門(單位)進(jìn)行事故
頻次:日常
調(diào)查處理,參與職業(yè)病預(yù)防及防護(hù)
職責(zé)描述:參與環(huán)保管理,組織環(huán)境監(jiān)測管理工作工作時間百分比:20%
取貨五
工作協(xié)助組織環(huán)保管理制度、管理方案的擬定(修訂)頻次:不定期
任務(wù)
對各車間環(huán)保設(shè)施運(yùn)行、污染排放、環(huán)保管理情況的監(jiān)督檢查頻次:日常
組織擬定環(huán)境監(jiān)測計劃、方案,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施頻次:日常
組織完成公司“三廢”排放、環(huán)保治理設(shè)施運(yùn)行情況、生活水質(zhì)
頻次:日常
量及大氣環(huán)境等監(jiān)測
參與組織環(huán)境污染糾紛的的處理,按經(jīng)理授權(quán)與地方政府、環(huán)保
頻次:不定期
管理職能部門、環(huán)境監(jiān)測部門進(jìn)行溝通、聯(lián)系,協(xié)調(diào)有關(guān)工作
職責(zé)描述:參與部門人員管理,負(fù)責(zé)實(shí)施計量人員培訓(xùn)工作時間百分比:5%
協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行部門員工管理與培訓(xùn)頻次:不定期
職責(zé)六
工作組織編制計量管理員、計量檢定員、測量體系內(nèi)審員年度培訓(xùn)計
頻次:偶爾
任務(wù)劃
協(xié)調(diào)實(shí)施培訓(xùn)計劃頻次:不定期
工作時,用百分比:
職責(zé)七職責(zé)描述:完成上級交辦的其他工作
5%
有關(guān)權(quán)限:
測量管理體系文件、計量管理制度擬定權(quán)
公司計量職能分配建議權(quán)
安全生產(chǎn)管理制度、環(huán)保管理制度建議權(quán)
年度計量專項費(fèi)用預(yù)算編制權(quán)
公司計量器具購置審批權(quán)
公司計劃范圍內(nèi)部門計量費(fèi)用支配權(quán)
對公司與集團(tuán)公司托管單位計量工作有檢查、考核權(quán)
安全、環(huán)保法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及制度執(zhí)行的檢查、監(jiān)督權(quán)
在權(quán)限范圍內(nèi),有代表企業(yè)就計量工作對外聯(lián)絡(luò)的權(quán)力
有對直接下級崗位調(diào)配、任命、獎懲建議權(quán)
對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平與業(yè)績有考核評價權(quán)
匯報關(guān)系:
以上職責(zé),向安全環(huán)保部經(jīng)理匯報
工作協(xié)作關(guān)系:
公司內(nèi)郃生產(chǎn)處室、生產(chǎn)及生產(chǎn)鋪助車間、有關(guān)部門
公司外部云南省技術(shù)監(jiān)督局、市、縣技術(shù)監(jiān)督局、政府法定計量檢定部門、地方環(huán)保局、供應(yīng)
商等有關(guān)部門與單位
工作環(huán)境:
通常辦公環(huán)境
使用工具設(shè)備:
通常辦公自動化設(shè)備
工作時間特征:
正常工作時間,偶爾加班,偶爾出差
任職資格:
最低學(xué)歷要求:
大學(xué)專科
所需學(xué)校專業(yè)背景:
計量學(xué)、化工測量儀表、化工自動化等有關(guān)專業(yè)
所需工作經(jīng)臉
4年以上有關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上管理經(jīng)臉
所需資格證書:
安全管理資格證
所需培訓(xùn)的科目:
計量管理、計量法律法規(guī)、公共管理學(xué)、企業(yè)管理等
所需熟悉的知識面:
領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、行為科學(xué)、計量學(xué)、測量儀表、計量法律法規(guī)、環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境法律與標(biāo)準(zhǔn)等
所需工作技能:
領(lǐng)導(dǎo)能力
推斷與決策能力
組織能力
計劃與執(zhí)行能力
目標(biāo)設(shè)直能力
流程管理能力
解決問題能力
化解沖突能力
人際溝通技巧
書面/口頭表達(dá)能力
時間管理能力
個人素養(yǎng)要求:
人際敏感性
團(tuán)隊合作
習(xí)慣能力
充滿自信
創(chuàng)新精神
誠實(shí)敬業(yè)
知識分享
創(chuàng)業(yè)精神
環(huán)境監(jiān)測站站長職務(wù)說明書
崗位名稱:監(jiān)測站站長員工姓名:
所屬部門:安全環(huán)保部到任本職日期://
工資級別范國:等級至等級目前工資級別:
薪酬類型:崗位分析日期:2004年8月15日
崗位編號:崗位定員:
直接上級:直接下屬部門/崗位:
安全環(huán)保部副經(jīng)理環(huán)境監(jiān)測員
崗位設(shè)置目的:
完成公司“三廢”排放及大氣環(huán)境監(jiān)測工作,負(fù)責(zé)環(huán)境監(jiān)測站管理,為管理提供及時、準(zhǔn)確、系統(tǒng)
的監(jiān)測數(shù)據(jù)
取責(zé)與工作任務(wù):
取責(zé)描述;負(fù)責(zé)有度監(jiān)測計劃、人員玷訓(xùn)計劃、站內(nèi)管理制度及其它計
工作時間百分比:5%
劃與方案的編制與組織實(shí)施
組織完成年度監(jiān)測計劃、監(jiān)測人員培訓(xùn)計劃的編制頻次:1次/年
職責(zé)一
完成站內(nèi)管理制度的制(修)訂工作頻次:不定期
工作
任務(wù)
完成年度化學(xué)試劑、設(shè)備、材料計劃的編制頻次:1次/年
完成年度監(jiān)測計劃、人員培訓(xùn)計劃、站內(nèi)管理制度組織實(shí)施頻次:不定期
職責(zé)描述:負(fù)責(zé)組織環(huán)境監(jiān)測工作,確保環(huán)境監(jiān)測工作質(zhì)量工作時間百分比:70%
1.按規(guī)定頻率組織完成公司廢水監(jiān)測頻次:日常
取責(zé)二組織廢氣污染源與環(huán)保設(shè)施的日常監(jiān)測頻次:日常
工作2.
任務(wù)
3.按規(guī)定頻率組織完成環(huán)境空氣質(zhì)量監(jiān)測頻次:1次/季
4.按規(guī)定頻率組織完成公司工作環(huán)境及工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測須次:1次/年
5.按規(guī)定頻率組織完成公司噪聲源及廠界噪聲監(jiān)測頻次:日常
6.組織完成生活飲用水及水源水的定期取樣送檢頻次:1次/季
7.組織完成建設(shè)項目試生產(chǎn)期間的廢水、廢氣及噪聲等的監(jiān)測
頻次:不定期
工作,并配合完成環(huán)保部門組織的險收監(jiān)測工作
8.組織完成臨時性監(jiān)測、投訴監(jiān)測、污染事故應(yīng)急監(jiān)測等任務(wù)頻次:不定期
職責(zé)描述:負(fù)責(zé)監(jiān)測站的日常管理、工作安排、技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)與考核工作時間百分比:10%
根據(jù)年度監(jiān)測計劃與臨時性工作安排監(jiān)測人員的工作頻次:日常
職責(zé)三
工作組織監(jiān)測人員的技術(shù)與業(yè)務(wù)培訓(xùn)頻次:日常
任務(wù)
完成監(jiān)測人員的工作績效考核頻次:日常
進(jìn)行監(jiān)測設(shè)施、儀器的日常保護(hù)管理頻次:日常
職責(zé)描述:協(xié)助進(jìn)行環(huán)境管理工作工作時間百分比:5%
參加日常環(huán)境監(jiān)督檢查工作頻次:不定期
職責(zé)四參加建設(shè)項目環(huán)保驗收監(jiān)測工作的協(xié)調(diào)管理頻次:不定期
工作
參加配合政府環(huán)保執(zhí)法、監(jiān)督監(jiān)測、項目評價與驗收等環(huán)保管
任務(wù)頻次:不定期
理工作
參加污染事故處理頻次:不定期
職責(zé)描述:負(fù)責(zé)組織污染應(yīng)急監(jiān)測與環(huán)境投訴監(jiān)測工作工作時間百分比:5%
取責(zé)五工作組織污染事故應(yīng)急監(jiān)測頻次:不定期
任務(wù)組織環(huán)境投訴監(jiān)測頻次:不定期
取費(fèi)六職責(zé)描述:完成上級交辦的其他工作工作時間百分比:5%
有關(guān)權(quán)限:
站內(nèi)各項管理制度與各類監(jiān)測計劃與方案的擬定權(quán)
對站內(nèi)的各類分析報表與報當(dāng)有審核權(quán)
對環(huán)境監(jiān)測站人員配置與調(diào)配的建議權(quán)
站內(nèi)人員的工作安排與管理及考核權(quán)
對環(huán)境監(jiān)測站儀器與設(shè)備配型建議權(quán)
對站內(nèi)人員工作有檢查權(quán)
參與環(huán)境監(jiān)督檢查及污染事故處理權(quán)
對站內(nèi)人員在工作中的爭議有裁判權(quán)
對站內(nèi)人員的業(yè)務(wù)水平與業(yè)績有考核評價權(quán)
匯報關(guān)系:
以上職責(zé),向安全環(huán)保部副經(jīng)理匯報
工作協(xié)作關(guān)系:
公司內(nèi)部:有關(guān)單位部門
公司外部:地方監(jiān)測站、環(huán)保局
工作環(huán)境:
車間普通環(huán)境
工作時間特征:
正常工作時間,偶爾加班,偶爾出差
任職資格:
最低學(xué)歷要求:
中專
所需學(xué)校專業(yè)背景:
化工分析、化工工藝專業(yè)
所需工作經(jīng)臉:
5年以上有關(guān)工作經(jīng)臉
所需資格證書:
環(huán)境監(jiān)測資格證
所需培訓(xùn)的科目:
環(huán)境監(jiān)測分析化學(xué)環(huán)保法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)
所需熟悉的知識面:
環(huán)境監(jiān)測、分析化學(xué)、環(huán)保知識、化工生產(chǎn)工藝、環(huán)境法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范
所需工作技能:
管理能力
組織能力
計劃與執(zhí)行能力
目標(biāo)設(shè)置能力
流程管理能力
解決問題能力
化解沖突能力
人際溝通技巧
書面/口頭表達(dá)能力
個人素養(yǎng)要求:
團(tuán)隊合作
習(xí)慣能力
充滿自信
誠實(shí)敬業(yè)
知識分享
環(huán)境監(jiān)測分析員職務(wù)說明書
崗位名稱:監(jiān)測分析員員工姓名:
所屬部門:安全環(huán)保部到任本職日期://
工資級別范圍:等級至等級目前工資級別:
薪酬類型:崗位分析日期:2004年8月15日
崗位編號:崗位定員:7現(xiàn)有人數(shù):7
直接上級:直接下屬部門/崗位:
環(huán)境監(jiān)測站長
崗位設(shè)置目的:
完成公司“三廢”排放、環(huán)保治理設(shè)施運(yùn)行情況及大氣環(huán)境等監(jiān)測,為公司管理與決策提供及時、
準(zhǔn)確、系統(tǒng)的監(jiān)測數(shù)據(jù)
職責(zé)與工作任務(wù):
職責(zé)描述:負(fù)責(zé)對公司排放廢水水質(zhì)進(jìn)行監(jiān)測工作時間
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025設(shè)備采購補(bǔ)充合同范本
- 八年級下冊語文期末復(fù)習(xí):現(xiàn)代文+文言文+名著閱讀+詩歌鑒賞+基礎(chǔ)知識+綜合性學(xué)習(xí) 試題分類匯編(含答案)
- 定做軟件銷售合同范本
- 2024年中國鐵塔股份有限公司安徽省分公司招聘真題
- 2024年新鄉(xiāng)市市直事業(yè)單位選聘工作人員選聘真題
- 2025勞動合同書標(biāo)準(zhǔn)樣本
- 比賽承辦方合同范本
- 2024年龍巖市第二醫(yī)院招聘研究生及專業(yè)技術(shù)人員筆試真題
- 六年級下數(shù)學(xué)教案-4.31 練習(xí)四(二)-北師大版
- 2024年阜陽市人民醫(yī)院招聘真題
- 《鐵軍團(tuán)隊》讀書筆記思維導(dǎo)圖
- 四年級語文下冊《口語交際說新聞》同步練習(xí)題
- GB/T 7554-1987電報用五單位數(shù)字保護(hù)碼
- GB/T 39218-2020智慧化工園區(qū)建設(shè)指南
- GB/T 32788.5-2016預(yù)浸料性能試驗方法第5部分:樹脂含量的測定
- GA/T 959-2011機(jī)動車區(qū)間測速技術(shù)規(guī)范
- 污水管網(wǎng)工程主要項目清單與計價表參考模板范本
- 如何提高基層干部群眾工作能力課件
- 《中國少先隊歌》歌詞帶拼音
- 垃圾分類科普課件
- 工程設(shè)計費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
評論
0/150
提交評論