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文檔簡介
2025年臨時工安全勞動合同臨時工安全勞動合同甲方(雇主):【雇主姓名/單位名稱】法定代表人(負責人):【法定代表人姓名】聯(lián)系方式:【聯(lián)系電話】乙方(臨時工):【臨時工姓名】身份證號碼:【身份證號碼】聯(lián)系方式:【聯(lián)系電話】鑒于《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲方與乙方經(jīng)平等協(xié)商,遵循公平公正原則,特此訂立以下安全勞動合同,以資共同遵守。第一條合同目的甲方為滿足企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營之需,特以雇傭形式聘請乙方從事臨時性工作,旨在保障乙方合法權益,并維護雙方合法權益之穩(wěn)定。第二條工作內容乙方同意在甲方安排下,擔任【具體工作內容描述】一職,并履行相應職責。第三條合同期限本合同自【起始日期】起至【結束日期】止,有效期為【具體時間范圍】。合同期滿且乙方工作任務完成時,本合同即行終止。若乙方需延長工作期限,須提前【具體時間】書面通知甲方,并經(jīng)甲方同意后方可執(zhí)行。第四條工作時間與地點1.工作時間:乙方應遵循甲方安排的工作時間,具體為【具體時間】。2.工作地點:乙方工作地點為甲方所在地【工作地點】,詳細地址為【具體地址】。第五條勞動報酬1.甲方依據(jù)乙方工作內容及時間,支付相應勞動報酬。2.勞動報酬支付方式:【具體支付方式(如現(xiàn)金、銀行轉賬等)】。3.甲方應于【支付時間】前,將勞動報酬匯入乙方指定銀行賬戶或以現(xiàn)金形式支付。第六條工傷保險1.甲方依法為乙方投保工傷保險,確保乙方在工作期間的安全與權益。2.乙方在工作期間如遭遇工傷,應立即向甲方報告,并前往甲方指定醫(yī)院接受治療,同時提供必要的醫(yī)療證明及報銷憑證。第七條保密義務1.乙方承諾,在任職期間及離職后,對甲方的商業(yè)秘密、客戶資料及其他機密信息予以嚴格保密,不得擅自泄露給第三方。2.乙方因工作需要獲取的甲方機密信息,僅限于履行本合同職責范圍內使用,不得他用。第八條合同解除與終止1.本合同可在以下情形下提前解除:a.乙方未能達到合同約定的工作要求,經(jīng)甲方書面警告后仍未改正;b.乙方未經(jīng)許可擅自離崗、曠工超過【具體天數(shù)】;c.乙方以欺詐、脅迫手段獲取工作并給甲方造成損失;d.其他符合合同約定的解除條件。2.本合同在以下情形下終止:a.合同期滿;b.乙方工作任務完成。第九條爭議解決因本合同履行引發(fā)的爭議,雙方應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時,任一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條其他事項1.本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。2.對于本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同一式【合同份數(shù)】份,甲乙雙方各執(zhí)【合同份數(shù)】份,均具有同等法律效力。甲方(蓋章):____乙方(簽字):____日期:____年____月____日日期:____年____月____日2025年臨時工安全勞動合同(二)甲方:(雇主單位名稱全稱)乙方:(勞動者姓名全稱)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等、友好協(xié)商,就勞動合同相關事宜達成如下協(xié)議,旨在切實維護勞動雙方的合法權益:一、合同約定1.本合同系臨時工安全勞動合同,旨在確保乙方在甲方單位工作期間的安全勞動權益得到有效保障。2.工作地點明確為:(詳細填寫具體工作地點)。3.乙方將在甲方單位擔任臨時性職務,具體工作內容及任務,雙方將在勞動合同簽訂后另行明確并作出詳細約定。4.本合同有效期自(年)(月)(日)起至(年)(月)(日)止。合同期滿,若甲方仍需乙方繼續(xù)提供勞務,雙方可依據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽勞動合同。二、勞動報酬1.乙方工資待遇確定為每月人民幣(具體金額)元整。2.工資支付方式明確為:(詳細填寫工資支付方式,如銀行轉賬、現(xiàn)金發(fā)放等)。3.工資支付時間定為每月的(具體日期)日,發(fā)放上月工資。4.如因雙方約定的特殊原因(包括但不限于法定節(jié)假日、自然災害等),導致乙方在合同有效期內無法正常出勤,乙方工資將不受影響,按約定時間足額發(fā)放。三、工作時間及休假1.乙方每日工作時間為(填寫工作起始時間)至(填寫工作結束時間),其中包含(填寫工作休息時間)分鐘的休息時間。2.乙方每周工作時間上限為40小時,超出部分將按照《勞動法》相關規(guī)定支付加班工資。3.乙方享有國家法定的帶薪年休假權益。在本合同有效期內,乙方累計工作滿____年的,可享有(具體天數(shù))天的帶薪年休假。四、勞動安全保障1.甲方承諾為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境及必要的勞動保護設備,確保乙方勞動安全。2.針對特殊工種或可能對乙方身體健康造成影響的工作環(huán)境,甲方將向乙方提供必要的個人防護用品。3.乙方在工作中發(fā)現(xiàn)安全隱患或違法違規(guī)行為時,有義務立即向甲方報告。五、違約責任1.如乙方違反本合同規(guī)定并給甲方造成損失的,乙方應承擔相應的法律責任。2.如甲方未按合同約定支付乙方工資及其他應得待遇的,甲方應承擔相應的法律責任。六、勞動爭議解決在勞動合同履行過程中發(fā)生爭議時,甲乙雙方應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向勞動合同履行地或甲方所在地的勞動爭議調解機構申請調解;調解不成的,可向勞動爭議仲裁機構申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可依法向人民法院提起訴訟。七、其他約定事項1.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議予以明確。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):____乙方簽字:____法定代表人(簽字):____簽訂日期:____年____月____日地址:____聯(lián)系電話:____附件:勞動合同附則1.乙方在入職前需向甲方提供身份證、學歷證書等相關證件的原件
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