勞動爭議調(diào)解協(xié)議書

勞動爭議調(diào)解協(xié)議書合同編號：__________甲方（以下簡稱“甲方”）：乙方（以下簡稱“乙方”）：鑒于甲方與乙方在勞動爭議方面存在糾紛，為維護(hù)雙方合法權(quán)益，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本勞動爭議調(diào)解協(xié)議書（以下簡稱“本協(xié)議”），以明確雙方的權(quán)利義務(wù)。以下是本協(xié)議的第一章至第五章內(nèi)容：第一章總則1.1本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2本協(xié)議旨在明確雙方在勞動爭議調(diào)解過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保證調(diào)解工作的順利進(jìn)行。1.3本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，對雙方具有法律約束力。第二章調(diào)解原則2.1雙方應(yīng)遵循公平、公正、公開、自愿的原則進(jìn)行調(diào)解。2.2調(diào)解應(yīng)依據(jù)事實(shí)和法律，充分尊重雙方的意見，保障雙方合法權(quán)益。2.3調(diào)解過程中，雙方應(yīng)誠信合作，如實(shí)陳述事實(shí)，提供相關(guān)證據(jù)。第三章調(diào)解程序3.1甲方提出勞動爭議調(diào)解申請，乙方應(yīng)在收到申請后3個工作日內(nèi)予以答復(fù)。3.2調(diào)解委員會應(yīng)在收到調(diào)解申請后5個工作日內(nèi)組成，調(diào)解委員會由3名調(diào)解員組成，其中一名為主任調(diào)解員。3.3調(diào)解委員會應(yīng)在組成后10個工作日內(nèi)完成調(diào)解工作，并將調(diào)解結(jié)果通知雙方。3.4雙方應(yīng)在調(diào)解委員會作出調(diào)解結(jié)果后5個工作日內(nèi)簽署調(diào)解協(xié)議。第四章調(diào)解結(jié)果及履行4.1調(diào)解委員會作出的調(diào)解結(jié)果，雙方應(yīng)予以尊重并履行。4.2乙方應(yīng)在調(diào)解協(xié)議生效后15個工作日內(nèi)按照調(diào)解結(jié)果履行相關(guān)義務(wù)。4.3若乙方未按調(diào)解結(jié)果履行義務(wù)，甲方有權(quán)向人民法院提起訴訟。第五章法律責(zé)任與爭議解決5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定的條款履行義務(wù)，如一方違反本協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.3本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。1.1、1.2、1.32.1、2.2、2.33.1、3.2、3.3、3.44.1、4.2、4.35.1、5.2、5.3甲方（以下簡稱“甲方”）：乙方（以下簡稱“乙方”）：第六章調(diào)解費(fèi)用6.1調(diào)解過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，包括調(diào)解員的報酬、差旅費(fèi)等，由雙方共同承擔(dān)。6.2雙方應(yīng)在調(diào)解協(xié)議簽署后5個工作日內(nèi)，按照調(diào)解委員會出具的調(diào)解費(fèi)用清單，向調(diào)解委員會支付各自應(yīng)承擔(dān)的費(fèi)用。6.3若一方未按時支付調(diào)解費(fèi)用，另一方有權(quán)要求其在規(guī)定期限內(nèi)支付，逾期不支付的，調(diào)解委員會有權(quán)拒絕繼續(xù)進(jìn)行調(diào)解。第七章保密條款7.1雙方在調(diào)解過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人隱私等保密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。7.2保密期限自調(diào)解協(xié)議生效之日起算，至調(diào)解協(xié)議約定的履行期限屆滿之日止。7.3未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露、泄露或以任何方式使用對方的保密信息。7.4若一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并向?qū)Ψ街Ц断鄳?yīng)的賠償金。第八章調(diào)解協(xié)議的變更和解除8.1雙方同意，調(diào)解協(xié)議一經(jīng)簽署，即具有法律約束力。8.2在調(diào)解協(xié)議生效后，如雙方協(xié)商一致，可以書面形式對協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行變更或解除。8.3若一方未經(jīng)對方同意，擅自變更或解除調(diào)解協(xié)議，另一方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任。8.4調(diào)解協(xié)議的變更和解除不得違反法律法規(guī)，不得損害國家、社會公共利益和他人合法權(quán)益。第九章違約責(zé)任9.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，如一方違反協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金金額為本協(xié)議涉及的爭議金額的10%。9.3除支付違約金外，違約方還應(yīng)承擔(dān)因違約而產(chǎn)生的其他損失賠償。9.4若違約行為嚴(yán)重，導(dǎo)致合同無法履行，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十章其他條款10.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.3本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。10.4本協(xié)議的簽訂地、履行地均為中華人民共和國境內(nèi)。10.5本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。甲方（以下簡稱“甲方”）：乙方（以下簡稱“乙方”）：第十一章通知與送達(dá)11.1雙方在履行本協(xié)議過程中，如需通知對方，應(yīng)采取書面形式，并通過特快專遞、郵件等方式送達(dá)。11.2通知送達(dá)地址為雙方在協(xié)議首部所預(yù)留的聯(lián)系方式地址。若任何一方地址變更，應(yīng)在變更后3個工作日內(nèi)書面通知對方。11.3通知在送達(dá)對方指定地址后視為已送達(dá)，對方簽收或拒絕簽收不影響通知的效力。第十二章適用法律及爭議解決方式12.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。12.2雙方因本協(xié)議引起的任何爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。12.3爭議解決過程中，除爭議事項(xiàng)外，本協(xié)議的其他部分應(yīng)繼續(xù)履行。第十三章協(xié)議的轉(zhuǎn)讓與繼承13.1未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得將本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。13.2如一方發(fā)生合并、分立或破產(chǎn)等情況，本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)由承繼其權(quán)利義務(wù)的法人或組織享有和承擔(dān)。第十四章一般條款14.1本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于調(diào)解勞動爭議的完整協(xié)議，取代了所有以前的口頭或書面協(xié)議。14.2本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充均須以書面形式作出，并由雙方授權(quán)代表簽字蓋章。14.3本協(xié)議的條款不得被解釋為在任何方面限制或剝奪任何一方依法享有的權(quán)利。14.4本協(xié)議的任何條款如因法律法規(guī)的變更而失效，不影響其他條款的效力。第十五章終止與解除15.1本協(xié)議在雙方履行完畢各自的權(quán)利義務(wù)后自然終止。15.2在下列情況下，任何一方有權(quán)提前解除本協(xié)議：（1）對方嚴(yán)重違反本協(xié)議，經(jīng)書面催告后在合理期限內(nèi)仍未改正的；（2）對方破產(chǎn)、清算或者被吊銷營業(yè)執(zhí)照的；（3）法律法規(guī)規(guī)定或雙方另行約定的其他解除情形。15.3本協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定處理