勞務(wù)合作合同范本

勞務(wù)合作合同范本

甲方（用人單位）：_____________________

乙方（勞務(wù)提供者）：_____________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要，擬聘請(qǐng)乙方提供勞務(wù)服務(wù)，乙方愿意為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本勞務(wù)合作合同，以資共同遵守。

第一條合作內(nèi)容

1.1乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，具體勞務(wù)內(nèi)容為：_________________________。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，保質(zhì)保量完成勞務(wù)任務(wù)。

第二條合作期限

2.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2如雙方同意延長(zhǎng)合作期限，應(yīng)在本合同期滿前____日協(xié)商確定，并簽訂書面協(xié)議。

第三條勞務(wù)報(bào)酬

3.1甲方應(yīng)按照以下方式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬：

（1）按小時(shí)支付：____元/小時(shí)；

（2）按天支付：____元/天；

（3）按月支付：____元/月；

（4）按項(xiàng)目支付：____元/項(xiàng)目。

3.2甲方應(yīng)在每____日/月的____日前支付乙方上____日/月的勞務(wù)報(bào)酬。

3.3乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅，甲方有權(quán)從乙方的勞務(wù)報(bào)酬中代扣代繳。

第四條工作時(shí)間和休息休假

4.1乙方的工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排，原則上每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。

4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日。

4.3乙方如需加班，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后方可加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。

第五條勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

5.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)。

5.3乙方在工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，防止事故的發(fā)生。

第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利

6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)。

6.2乙方在工作期間發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

6.3甲方可根據(jù)自身的經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)，為乙方提供一定的福利待遇。

第七條保密和競(jìng)業(yè)限制

7.1乙方在合作期間及合作結(jié)束后____年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。

7.2乙方在合作期間及合作結(jié)束后____年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作，或自己開業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。

第八條合同的變更、解除和終止

8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。

8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律的；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

（5）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（6）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

8.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付勞務(wù)報(bào)酬的；

（2）甲方未按照國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的；

（4）甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。

8.4本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。

第九條違約責(zé)任

9.1甲方未按照本合同約定支付勞務(wù)報(bào)酬的，應(yīng)按應(yīng)付金額的____%向乙方支付違約金。

9.2乙方違反本合同約定的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)按違約所得的____%向甲方支付違約金。

9.3因一方違約給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十條爭(zhēng)議解決

10.1因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

10.2對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十一條其他

11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

11.3本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：________________