2025年醫(yī)療機構安全保衛(wèi)合同履行要點指南

2025年醫(yī)療機構安全保衛(wèi)合同履行要點指南目錄一、引言二、合同主體及職責三、安全保衛(wèi)措施四、人員培訓與管理五、應急處理與事故報告六、合同履行監(jiān)督與評估七、合同變更、解除與終止八、違約責任九、爭議解決十、附則一、引言為加強____年醫(yī)療機構安全保衛(wèi)工作，確保醫(yī)療機構正常運行，保障患者及醫(yī)護人員的人身安全，根據(jù)國家相關法律法規(guī)，特制定本指南。本指南旨在明確醫(yī)療機構安全保衛(wèi)合同履行過程中的各項要點，確保合同雙方權益。二、合同主體及職責1.合同主體：醫(yī)療機構與安全保衛(wèi)服務公司。2.醫(yī)療機構職責：a.提供安全保衛(wèi)服務所需的場地、設施及條件；b.配合安全保衛(wèi)服務公司開展安全保衛(wèi)工作；c.負責對安全保衛(wèi)服務公司的監(jiān)督、指導與評估。3.安全保衛(wèi)服務公司職責：a.依據(jù)合同約定，提供專業(yè)的安全保衛(wèi)服務；b.制定安全保衛(wèi)方案，確保醫(yī)療機構安全；c.定期對安全保衛(wèi)工作進行總結(jié)，及時改進工作方法。三、安全保衛(wèi)措施1.人員配備：安全保衛(wèi)服務公司應根據(jù)醫(yī)療機構規(guī)模、業(yè)務需求，合理配置安全保衛(wèi)人員。2.設施設備：醫(yī)療機構應提供必要的安全保衛(wèi)設施設備，如監(jiān)控、報警、通訊等。3.安全制度：醫(yī)療機構應建立健全安全保衛(wèi)制度，包括門衛(wèi)制度、巡查制度、應急預案等。4.安全演練：安全保衛(wèi)服務公司應定期組織安全演練，提高應對突發(fā)事件的能力。5.防范措施：醫(yī)療機構應采取有效措施，預防火災、盜竊、暴力等事件的發(fā)生。四、人員培訓與管理1.培訓：安全保衛(wèi)服務公司應對安全保衛(wèi)人員進行專業(yè)技能培訓，確保其具備履行職責的能力。2.管理：醫(yī)療機構應對安全保衛(wèi)人員進行日常管理，包括考勤、考核、獎懲等。3.招聘與解雇：安全保衛(wèi)服務公司應按照合同約定，負責安全保衛(wèi)人員的招聘與解雇。五、應急處理與事故報告1.應急處理：安全保衛(wèi)服務公司應制定應急預案，對突發(fā)事件進行及時、有效的處理。2.事故報告：安全保衛(wèi)服務公司應在事故發(fā)生后____小時內(nèi)向醫(yī)療機構報告，并積極配合相關部門進行調(diào)查處理。六、合同履行監(jiān)督與評估1.監(jiān)督：醫(yī)療機構應定期對安全保衛(wèi)服務公司的合同履行情況進行監(jiān)督。2.評估：醫(yī)療機構應定期對安全保衛(wèi)服務公司的服務質(zhì)量進行評估，提出改進意見。七、合同變更、解除與終止1.變更：合同雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以對合同內(nèi)容進行變更。2.解除：合同雙方在合同履行過程中，如發(fā)生重大違約行為，可以解除合同。3.終止：合同期限屆滿，合同自動終止。八、違約責任1.安全保衛(wèi)服務公司未按照合同約定履行職責，造成醫(yī)療機構損失，應承擔相應責任。2.醫(yī)療機構未按照合同約定提供條件，影響安全保衛(wèi)服務公司履行職責，應承擔相應責任。九、爭議解決合同雙方在履行過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、附則1.本指南的解釋權歸醫(yī)療機構所有。2.本指南自____年____月____日起施行。