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文檔簡介
全職勞動合同范本示例甲方(以下簡稱“雇主”):乙方(以下簡稱“員工”):根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方處全職工作的事宜,經(jīng)充分協(xié)商,達成以下協(xié)議:一、勞動合同期限本勞動合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止。勞動合同期滿后,甲乙雙方愿意續(xù)簽的,應(yīng)提前一個月協(xié)商一致,并簽訂書面勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方處擔(dān)任____崗位,具體工作內(nèi)容如下:(1)負責(zé)____;(2)協(xié)助____;(3)完成甲方交付的其他工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求,認真履行職責(zé),努力完成工作任務(wù)。三、工作時間1.乙方實行每日工作制,每天工作時間為____小時,每周工作____天。具體工作時間為:____點至____點,下午____點至____點。2.甲方根據(jù)工作需要,可以對乙方的工作時間進行調(diào)整,但應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為人民幣____元/月,甲方于每月____日前以貨幣形式支付給乙方。2.乙方享有以下獎金和補貼:(1)績效獎金:根據(jù)乙方的工作業(yè)績,甲方按照____%的比例支付績效獎金;(2)崗位補貼:乙方擔(dān)任特殊崗位的,甲方按照____元/月的標(biāo)準支付崗位補貼;(3)其他補貼:如交通補貼、通訊補貼等。五、社會保險與福利1.甲方為乙方繳納以下社會保險:(1)養(yǎng)老保險;(2)醫(yī)療保險;(3)失業(yè)保險;(4)工傷保險;(5)生育保險。2.乙方享有以下福利:(1)帶薪年假:乙方在勞動合同期間,每年享有____天帶薪年假;(2)節(jié)假日福利:乙方在春節(jié)、國慶節(jié)等法定節(jié)假日,享有相應(yīng)的福利待遇;(3)生日福利:乙方在生日當(dāng)天,甲方贈送____元禮品;(4)其他福利:如免費體檢、員工培訓(xùn)等。六、勞動紀律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。3.乙方不得在勞動合同期間,從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。七、勞動合同的解除與終止1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。2.在以下情況下,甲方可以單方面解除勞動合同:(1)乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度;(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;(3)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作;(4)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作。3.在以下情況下,乙方可以單方面解除勞動合同:(1)甲方未按照約定支付勞動報酬或者提供勞動條件;(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動;(3)甲方未依法為乙方繳納社會保險費;(4)甲方規(guī)定的勞動條件不符合法律法規(guī)規(guī)定。八、其他事項1.本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____乙方(簽字):____代表(簽字):____
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