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2025年業(yè)務(wù)代表勞動合同格式范例甲方(以下簡稱“公司”):名稱:____有限公司地址:____市____區(qū)____路____號聯(lián)系人:____聯(lián)系電話:____乙方(以下簡稱“員工”):姓名:____性別:____身份證號:____住址:____聯(lián)系電話:____鑒于甲乙雙方自愿、平等、公平、誠信的原則,現(xiàn)就甲方雇傭乙方擔任業(yè)務(wù)代表一職,雙方達成以下協(xié)議:一、勞動合同期限1.本合同自____年____月____日起生效,期限為____年,自合同生效之日起計算。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)于合同到期前____個月簽訂新的勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方擔任業(yè)務(wù)代表職位,主要負責____區(qū)域內(nèi)____產(chǎn)品的銷售及市場拓展工作。2.乙方應(yīng)按照公司規(guī)定的工作時間、工作地點履行職責,完成公司下達的銷售任務(wù)。三、勞動報酬1.乙方的基本工資為人民幣____元/月,根據(jù)公司薪酬制度及乙方業(yè)績表現(xiàn)進行調(diào)整。2.乙方享有提成待遇,具體提成比例及計算方式按照公司相關(guān)制度執(zhí)行。3.乙方享有年終獎、全勤獎等各項獎勵,具體金額及發(fā)放條件按照公司規(guī)定執(zhí)行。四、社會保險與福利1.甲方為乙方繳納____社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.乙方享有公司提供的各項福利,如:____、____、____等。五、勞動紀律1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及職業(yè)道德,服從公司管理。2.乙方不得泄露公司商業(yè)秘密,不得從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的活動。3.乙方離職時應(yīng)提前____天向公司提出書面申請,經(jīng)公司批準后方可離職。六、合同解除與終止1.雙方在合同期內(nèi),如因不可抗力導致合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除或終止合同。2.乙方有以下情形之一的,甲方可以解除或終止合同:a)嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度;b)嚴重失職,營私舞弊,給公司造成重大損失;c)患病或非因公負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;d)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。七、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):____有限
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