2025年度辦事處旅游獎勵計劃合作協(xié)議

2025年度辦事處旅游獎勵計劃合作協(xié)議甲方（獎勵發(fā)放方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（獎勵接受方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、獎勵計劃描述1.獎勵對象與條件獎勵對象為乙方公司2025年度表現(xiàn)突出的員工。獎勵條件包括但不限于業(yè)績達成、團隊合作、創(chuàng)新貢獻等。2.獎勵內容與標準獎勵內容包括但不限于國內外旅游行程、現(xiàn)金獎勵等。獎勵標準根據員工個人表現(xiàn)和公司整體業(yè)績確定。乙方保證所提供獎勵符合國家相關法律法規(guī)及公司規(guī)定。二、獎勵數量與金額1.獎勵數量甲方預計獎勵員工數量為______名。實際獎勵數量以甲方最終書面通知為準，但通知應在2025年度結束后______天內發(fā)出。2.獎勵金額與總價每位獲獎員工的獎勵金額為______元。本合同獎勵總價預計為______元（大寫：______），該總價根據預計獎勵數量和金額計算得出，最終總價以實際獎勵數量和金額結算為準。三、獎勵發(fā)放時間與方式1.發(fā)放時間甲方應在2025年度結束后______個月內完成獎勵發(fā)放。對于特殊情況，甲方應在接到乙方書面通知后的______個工作日內完成獎勵發(fā)放。2.發(fā)放方式甲方將通過銀行轉賬、現(xiàn)金或其他方式將獎勵金額支付給乙方指定的賬戶或直接發(fā)放給獲獎員工。四、其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方員工進行獎勵考核，如發(fā)現(xiàn)員工不符合獎勵條件，有權取消獎勵。有權根據公司整體業(yè)績調整獎勵計劃，但應按照本協(xié)議約定的程序通知乙方。義務：在協(xié)議規(guī)定的時間內發(fā)放符合規(guī)定的獎勵。為獲獎員工提供必要的獎勵領取手續(xù)和協(xié)助。2.乙方權利與義務權利：在按照協(xié)議要求完成考核后，有權要求甲方按照約定發(fā)放獎勵。如因甲方原因導致獎勵發(fā)放延遲或其他損失，有權要求甲方承擔相應責任。義務：按照協(xié)議約定的時間、條件完成考核。對甲方提供的與獎勵相關的員工信息保密，不得泄露給第三方。六、獎勵考核與發(fā)放1.考核方式乙方應在考核周期結束后進行考核，確?？己诉^程公平、公正。甲方在收到考核結果后的______個工作日內（具體時長）進行審核，可以采用抽查或全面審核的方式。2.發(fā)放標準發(fā)放標準以本協(xié)議約定的獎勵條件、內容和標準為準。如考核不合格，甲方應在審核后______個工作日內（具體時長）通知乙方，乙方應在接到通知后的______個工作日內（具體時長）采取補救措施，如重新考核等。七、付款方式與期限1.獎勵發(fā)放甲方應在考核結果審核合格后的______個工作日內（具體時長）發(fā)放獎勵。2.其他費用如有其他費用產生，雙方應根據實際情況另行協(xié)商解決。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照協(xié)議約定發(fā)放獎勵，每逾期一天，應按照未發(fā)放獎勵金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故取消符合規(guī)定的獎勵，應承擔因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責任若乙方未按照協(xié)議約定完成考核，每逾期一天，應按照協(xié)議總金額的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除協(xié)議，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的考核結果不符合協(xié)議要求，應負責重新考核，并按照協(xié)議總金額的______%向甲方支付違約金；如因考核問題給甲方造成損失，乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于獎勵方案、員工信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：___