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文檔簡介
企業(yè)職工勞動合同范本第一篇范文:合同編號:__________
合同雙方:
甲方(用人單位):________________________
乙方(勞動者):________________________
鑒于甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè),乙方愿意受聘于甲方工作,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方處工作期間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,達成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
1.2本合同期限為__________年,乙方在合同期內(nèi)因工作需要,甲方可以與乙方協(xié)商一致延長合同期限。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方處從事__________崗位工作,具體工作內(nèi)容、工作地點及工作時間由甲方根據(jù)工作需要確定。
2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成各項工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
三、工作時間和休息休假
3.1乙方的工作時間為標準工作時間,即每日工作__________小時,每周工作__________小時。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。
四、勞動報酬
4.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定及本合同約定,向乙方支付勞動報酬。
4.2乙方工資標準為每月__________元,支付方式為__________。
4.3甲方在每月__________日前支付乙方上月工資。
五、社會保險和福利待遇
5.1甲方依法為乙方繳納社會保險費,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2甲方按照國家有關(guān)規(guī)定及本合同約定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
六、勞動紀律和規(guī)章制度
6.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范。
6.2乙方應(yīng)服從甲方的工作安排,保守商業(yè)秘密,維護甲方合法權(quán)益。
七、勞動合同的解除和終止
7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
7.2甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責任。
7.3乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反國家法律法規(guī);
(2)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(3)乙方被依法追究刑事責任。
八、爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、其他
9.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.甲方規(guī)章制度;
3.乙方身份證復(fù)印件。
甲方(蓋章):________________________
乙方(簽字):________________________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
合同雙方:
甲方(用人單位):________________________
乙方(勞動者):________________________
第三方(勞務(wù)派遣單位):________________________
鑒于甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè),乙方愿意受聘于甲方工作,第三方作為勞務(wù)派遣單位,負責乙方的人事管理和服務(wù),雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方處工作期間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,達成如下協(xié)議:
一、合同主體及關(guān)系
1.1甲方為實際用工單位,乙方為甲方提供勞動服務(wù)。
1.2第三方為乙方提供人事管理、社會保險繳納、工資發(fā)放等服務(wù),并承擔乙方的人事管理責任。
1.3甲方、乙方和第三方共同遵守本合同約定。
二、勞動合同期限
2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.2本合同期限為__________年,乙方在合同期內(nèi)因工作需要,甲方可以與第三方協(xié)商一致延長合同期限。
三、工作內(nèi)容
3.1乙方同意在甲方處從事__________崗位工作,具體工作內(nèi)容、工作地點及工作時間由甲方根據(jù)工作需要確定。
3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成各項工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
四、工作時間和休息休假
4.1乙方的工作時間為標準工作時間,即每日工作__________小時,每周工作__________小時。
4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。
五、勞動報酬
5.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定及本合同約定,向乙方支付勞動報酬。
5.2乙方工資標準為每月__________元,支付方式為__________。
5.3甲方在每月__________日前支付乙方上月工資。
六、社會保險和福利待遇
6.1第三方依法為乙方繳納社會保險費,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
6.2甲方按照國家有關(guān)規(guī)定及本合同約定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
七、甲方的權(quán)利和義務(wù)
7.1甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范。
7.2甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。
7.3甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。
7.4甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同,但需提前通知乙方。
八、乙方的權(quán)利和義務(wù)
8.1乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付勞動報酬和福利待遇。
8.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。
8.3乙方有權(quán)要求甲方為其提供職業(yè)培訓(xùn)和晉升機會。
8.4乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范。
九、第三方的責權(quán)利
9.1第三方負責乙方的人事管理和服務(wù),包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬發(fā)放等。
9.2第三方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費,并按時足額支付乙方工資。
9.3第三方有權(quán)對乙方進行管理,包括但不限于考核、獎懲等。
9.4第三方有權(quán)解除與乙方的勞動合同,但需提前通知乙方。
十、違約及限制條款
10.1乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。
10.2乙方在合同期內(nèi)離職,需提前__________日向甲方和第三方提出書面申請。
10.3乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方和第三方同意,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的兼職或競業(yè)活動。
十一、爭議解決
11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
11.2協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十二、其他
12.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
12.2本合同一式三份,甲乙雙方和第三方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.甲方規(guī)章制度;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.第三方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
5.第三方規(guī)章制度。
第三方介入的意義和目的在于,甲方通過勞務(wù)派遣的方式,將乙方的人事管理和服務(wù)委托給第三方,從而降低人力成本,提高管理效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,甲方作為實際用工單位,有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù),同時保障甲方的合法權(quán)益。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
合同雙方:
甲方(實際用工單位):________________________
乙方(勞動者):________________________
第三方(勞務(wù)派遣單位):________________________
鑒于甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè),乙方希望獲得穩(wěn)定的勞動工作,第三方作為勞務(wù)派遣單位,負責乙方的人事管理和服務(wù),雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方處工作期間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,達成如下協(xié)議:
一、合同主體及關(guān)系
1.1甲方為實際用工單位,乙方通過第三方與甲方建立勞動關(guān)系。
1.2第三方作為乙方的人事管理和服務(wù)提供者,負責乙方的人事檔案管理、社會保險繳納、工資發(fā)放等。
1.3甲方、乙方和第三方共同遵守本合同約定。
二、勞動合同期限
2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.2本合同期限為__________年,乙方在合同期內(nèi)因工作需要,甲方可以與第三方協(xié)商一致延長合同期限。
三、工作內(nèi)容
3.1乙方同意在甲方處從事__________崗位工作,具體工作內(nèi)容、工作地點及工作時間由甲方根據(jù)工作需要確定。
3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成各項工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
四、工作時間和休息休假
4.1乙方的工作時間為標準工作時間,即每日工作__________小時,每周工作__________小時。
4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。
五、勞動報酬
5.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定及本合同約定,向乙方支付勞動報酬。
5.2乙方工資標準為每月__________元,支付方式為__________。
5.3甲方在每月__________日前支付乙方上月工資。
六、社會保險和福利待遇
6.1第三方依法為乙方繳納社會保險費,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
6.2甲方按照國家有關(guān)規(guī)定及本合同約定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
七、乙方的權(quán)利和義務(wù)
7.1乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付勞動報酬和福利待遇。
7.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。
7.3乙方有權(quán)要求甲方為其提供職業(yè)培訓(xùn)和晉升機會。
7.4乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出調(diào)崗、休假等合理要求。
八、第三方的責權(quán)利
8.1第三方負責乙方的人事管理和服務(wù),包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬發(fā)放等。
8.2第三方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費,并按時足額支付乙方工資。
8.3第三方有權(quán)對乙方進行管理,包括但不限于考核、獎懲等。
8.4第三方有權(quán)解除與乙方的勞動合同,但需提前通知乙方。
九、甲方的權(quán)利和義務(wù)
9.1甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范。
9.2甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。
9.3甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。
9.4甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同,但需提前通知乙方,并按照國家法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償。
十、違約及限制條款
10.1甲方違反本合同約定,未按時足額支付勞動報酬或福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方立即改正,并支付相應(yīng)賠償。
10.2甲方在乙方合同期內(nèi),不得無故降低乙方工資或解除勞動合同。
10.3乙方在合同期內(nèi)離職,需提前__________日向甲方和第三方提出書面申請。
十—、爭議解決
11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
11.2協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十二、其他
12.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)
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