2025年企業(yè)新員工薪資福利協(xié)議

2025年企業(yè)新員工薪資福利協(xié)議甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“新員工”）：鑒于甲乙雙方為共同發(fā)展，經(jīng)充分協(xié)商，就新員工薪資福利事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：一、薪資待遇1.乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月，自乙方入職之日起計(jì)發(fā)。2.乙方享有績(jī)效獎(jiǎng)金，具體金額根據(jù)公司業(yè)績(jī)及乙方個(gè)人工作表現(xiàn)確定，每季度發(fā)放一次。3.乙方享有年終獎(jiǎng)，具體金額根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)及乙方個(gè)人工作表現(xiàn)確定。4.乙方享有加班費(fèi)，按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)。5.乙方享有全勤獎(jiǎng)，每月人民幣_(tái)___元。6.乙方享有____元/月的餐補(bǔ)。二、福利待遇1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假權(quán)益。2.公司為乙方繳納____社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.公司為乙方繳納____住房公積金。4.公司提供____平方米的員工宿舍，住宿費(fèi)用為人民幣_(tái)___元/月。5.公司提供免費(fèi)午餐及加班晚餐。6.公司提供在職培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。7.公司為乙方提供____張手機(jī)卡，含____G流量。8.公司為乙方提供____元/年的體檢費(fèi)用。三、其他事項(xiàng)1.乙方應(yīng)遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，努力完成工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的信息。3.乙方在合同期內(nèi)不得私自離職，如需離職，應(yīng)提前____個(gè)月向公司提出書(shū)面申請(qǐng)。4.公司有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)調(diào)整薪資待遇。5.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。6.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。7.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。四、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、附則1.本協(xié)議的修改、補(bǔ)充、解釋權(quán)歸甲方所有。2.本協(xié)議的簽訂地為_(kāi)__