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文檔簡介
產(chǎn)品經(jīng)理手冊(免費完整版)
產(chǎn)品經(jīng)理手冊
試用版
目錄
前言...........................................................................3
第一章產(chǎn)品經(jīng)理預備知識..........................................................4
1、產(chǎn)品開發(fā)階段劃分...................................................................4
2、產(chǎn)品開發(fā)周期.......................................................................4
3、產(chǎn)品包概念.........................................................................5
4、產(chǎn)品版本V、R、M介紹.............................................................5
第二章產(chǎn)品經(jīng)理的定位及職責與信息流向...........................................7
1、總體組織構架及部門職責............................................................7
2、總部產(chǎn)品經(jīng)理的職責與分部產(chǎn)品經(jīng)理的職責...........................................9
3、匯報關系及信息流向................................................................10
4、總部產(chǎn)品經(jīng)理活動列表及KPI............................................................................................................12
5、分部產(chǎn)品經(jīng)理活動列表及KPI............................................................................................................13
第三章產(chǎn)品經(jīng)理的素養(yǎng)模型.......................................................15
第四章產(chǎn)品經(jīng)理的工作指導.......................................................18
1、與產(chǎn)品經(jīng)理有關的流程中的活動.....................................................18
2、市場需求管理......................................................................20
2.1定義..........................................................................20
2.2目的.........................................................................20
2.3簡要流程.....................................................................20
2.4工作內容及操作指南..........................................................21
3、產(chǎn)品命名管理......................................................................23
3.1定義..........................................................................23
3.2目的.........................................................................23
3.3簡要流程.....................................................................23
3.4工作內容及操作指南..........................................................25
4、產(chǎn)品定價及商務授權體系...........................................................26
4.1產(chǎn)品定價.....................................................................26
4.2商務授權體系................................................................27
5、客戶試用管理......................................................................29
5.1客戶試用的目的..............................................................29
5.2客戶試用的范圍..............................................................29
5.3客戶試用的前提條件..........................................................29
5.4客戶試用操作指導............................................................30
6、產(chǎn)品的市場公布....................................................................31
6.1市場公布概念.................................................................31
6.2市場公布的前提條件..........................................................34
6.3市場公布操作指導............................................................35
7、重點客戶回訪及答復...............................................................37
7.1定義..........................................................................37
7.2目的.........................................................................37
7.3要緊工作內容及操作指導......................................................37
7.4對外答復.....................................................................38
8、更新管理...........................................................................39
第五章產(chǎn)品經(jīng)理對現(xiàn)有產(chǎn)品的經(jīng)營工作指導........................................4U
第六章分公司產(chǎn)品經(jīng)理工作內容及指導............................................42
1、目的...............................................................................42
2、工作內容模型......................................................................42
3、職責...............................................................................43
3.1客戶關系工作.................................................................43
3.2市場工作.....................................................................43
3.3銷售工作.....................................................................44
3.4服務工作.....................................................................47
附件:從市場需求到產(chǎn)品開發(fā)....................................................48
1、業(yè)界產(chǎn)品開發(fā)的總體思路...........................................................48
2、以客戶為中心的產(chǎn)品開發(fā)...........................................................49
3、從市場需求到產(chǎn)品開發(fā)的流程.......................................................49
第一章產(chǎn)品經(jīng)理預備知識
1、產(chǎn)品開發(fā)階段劃分
不-?致的產(chǎn)品有其自身的特點,產(chǎn)品開發(fā)流程中的活動可能不一致,但是都必定要經(jīng)歷上
述五個階段,其中,概念階段與立項階段根據(jù)實際情況有的時候能夠合成一個階段。在五個階
段中,要通過三個評審點,即概念決策評審、立項決策評審與公布決策評審,方可進入卜.一個
階段,其中,概念決策評審包含技術評審、賣點評審、網(wǎng)絡需求評審、財務評審四個方面。概
念決策評審與公布決策評審由產(chǎn)品管理與網(wǎng)絡支持部組織進行,立項決策評審由網(wǎng)絡規(guī)劃委員
會組織進行。
2、產(chǎn)品開發(fā)周期
網(wǎng)通產(chǎn)品遵循I-3-6-9原則:一個月忖間完成項日的可行性研究與市場定位、市場細化:3
個月內制訂出產(chǎn)品開發(fā)的二三級計劃與產(chǎn)品包計劃:6個月系統(tǒng)試運行,做市場公布準備,產(chǎn)
品命名與定價;9個月系統(tǒng)商業(yè)運行,市場公布、推廣與銷售。
產(chǎn)品計劃是解決開發(fā)周期過長問題的重要手段,關于開發(fā)周期短于9個月的產(chǎn)品,也應按
照I-3-6-9的時間分配比例來對項目進行操縱,從而達到按照暨定目標快速有效推出產(chǎn)品的目
的。
3、產(chǎn)品包概念
為了較快的推出產(chǎn)品與業(yè)務使用并行開發(fā)的模式,在產(chǎn)品開發(fā)過程中就同步考慮網(wǎng)絡運維
的支持,質量保證,資料與培訓。常用的方法是產(chǎn)品包的概念,即產(chǎn)品開發(fā)不僅僅包含技術開
發(fā),還包含市場開發(fā)及資料開發(fā)等內容。
產(chǎn)品大版本(Version)
代表公司某一產(chǎn)品或者其系列產(chǎn)品,并與唯一的產(chǎn)品配套表對應。比如VI等。根據(jù)市場
定位或者開發(fā)平臺的不一致,一個產(chǎn)品分為若干個V級版本。每個V級版本根據(jù)市場競爭需
要、技術與成本因素等,有一個總體開發(fā)計劃,按計劃向市場公布若干個子版本(Release),
因此V級版本包含若干個Release版本。
特性版本(Release)
每個Release版本包含若干個特性,能夠形成一個具體的系列產(chǎn)品,因此,系列產(chǎn)品與特
性版本等同。什么特性納入一個Release版本,需要綜合考慮市場競爭、技術與成本方面的因
素-,系列產(chǎn)品也可有自己的特性版本,系列產(chǎn)品能夠在特性版本號上用特別的字母或者數(shù)字表
更換版本(Modification)
假如需要在已經(jīng)公布的Release版本基礎,更換(新增、改變、刪除)某個特性,或省者
對特性下的功能、性能需求進行更換(新增、改變、刪除),導致產(chǎn)品規(guī)格或者總體方案變動,
就會產(chǎn)生更換版本(Modificaiion),更換版本是對公布后的Release版本的更新。
關于V、R、M三個產(chǎn)品版本的產(chǎn)品線邏輯構成如下圖所示:
Version:產(chǎn)品平
臺系列版本
Releason:陸于
產(chǎn)品平臺增加新
特性的產(chǎn)品系列
Modification:每
個R版本下的更
改版本
第二章產(chǎn)品經(jīng)理的定位及職責與信息流向
1、總體組織構架及部門職責
西擰
"wigsiffitH副徽副蟠運配族副蟠emfl
N晅j財甯4"敏鬻產(chǎn)”鄭麗先再爵地吳愛
cPHcaaas
淞方月
內配合業(yè)務團
玻
產(chǎn)品管理與網(wǎng)絡支持部經(jīng)理要緊職責及關鍵業(yè)績指標(KPI)
職位產(chǎn)品管理與網(wǎng)絡支持部經(jīng)理主管人職位企業(yè)客戶部經(jīng)理
本職位人姓名方銳杰主管人姓名許四清
要緊取貴:FY02年工作重點?
1、制定贈售策略,制定數(shù)據(jù)業(yè)務產(chǎn)品進展規(guī)劃1、完成數(shù)據(jù)產(chǎn)品銷杵題6.7億
2,組鐫公司銷隹資海,提供產(chǎn)品銷售的計劃與銷件工具,疣成銷售任務
2、完薛新產(chǎn)品與新業(yè)務
3、制定產(chǎn)品路標規(guī)劃,指導研發(fā)部門開發(fā)新產(chǎn)品
3、建立銷轡平臺與工具
4.建立產(chǎn)品業(yè)務流程,提供產(chǎn)品銷售包資料
5、為銷督仃堆的實施提供網(wǎng)絡技術支持與保障4,培養(yǎng)4-5個合格產(chǎn)品陞理
6、分公司銷售訂單的實施支持體系建立與管理5,完成產(chǎn)品包有關制度、流程、模板
KPI權重(%)目標值評分規(guī)則及標準數(shù)據(jù)來源
E數(shù)據(jù)產(chǎn)曲銷售額6.7億
2、新產(chǎn)品進展計劃(3、5個新產(chǎn)品)標準評分法
3、產(chǎn)品推廣計劃/方案
4、成本/外用操雙
5、產(chǎn)M奴劃管理體系建立
6、銷但信埋工具
7、人員增養(yǎng)
GS
總業(yè)績得分:______________
主管人簽名:時間:2002年月H本職位簽名:時間:2002年月H
注:標準評分法:實際值;目標他L得100分:實際比目標值每提跖5%,加10分,最高120分:實際殖〈目標殖的70%.不得分:實際值;其余值.
按線性關系計算.
2、總部產(chǎn)品經(jīng)理的職責與分部產(chǎn)品經(jīng)理的職責
職責類別總部產(chǎn)品經(jīng)理職責分工分公司二級產(chǎn)品經(jīng)理職責分工
規(guī)劃策1、制訂產(chǎn)品線營銷策略:1、提供本地產(chǎn)品營銷策略建議
略類2、制定產(chǎn)品進展里程碑與推廣策略:2、根據(jù)總部計劃,制定本地產(chǎn)品推廣策
3、市場需求分析略
4、提供產(chǎn)品完善及改進建議3、提供本地市場需求資料
5、制定新產(chǎn)品進展計劃4、向總部提出本地產(chǎn)品改進建議
6、競爭對手分析,制定相應計策5、根據(jù)總部計劃,制定本地新產(chǎn)品進展
7、負責產(chǎn)品線P&L計劃
8、價格制定與地方產(chǎn)品價格核準:6、制定本地化價格報審或者報備
實施及監(jiān)1、地方產(chǎn)品營銷計劃與實施協(xié)調
控類2、根據(jù)本地業(yè)務進展與客戶需求情況,
提出新產(chǎn)品開發(fā)的建議
1、負責實施新產(chǎn)品測試及預警管理3、協(xié)調本地測試與實施
2、定期編寫產(chǎn)品周報、月報:4、按照總部模板編寫本地化產(chǎn)品文檔
3、分析產(chǎn)品銷售情況5、以雙周報/月報形式定期匯報分公司
4、建立/管理訂單支持體系產(chǎn)品銷售情況分析與產(chǎn)品銷售預測
6、協(xié)助收集整理當?shù)劁N售狀況,市場競
爭情報
7、本地產(chǎn)品成本核算與操縱
、制定產(chǎn)品業(yè)務工作流程,編寫流程、制定本地化業(yè)務流程
流程及管11
操縱手冊2、根據(jù)總部產(chǎn)品報內容,制定本地化產(chǎn)
理類
2、提供產(chǎn)品管理文檔模板品包內容
3、提供產(chǎn)品銷售包內容3、產(chǎn)品管理文檔的本地化
1、產(chǎn)品培訓
培訓及隊1、本地產(chǎn)品培訓與咨詢
伍指導類2、建立人員任職資格/人員提升體系
客戶管理1、提供產(chǎn)品成功案例素材1、提供當?shù)爻晒Π咐夭?/p>
類2、重點客戶產(chǎn)品反饋回訪2、當?shù)匾乜蛻艋卦L
3、匯報關系及信息流向
1、工作匯報關系圖
2、工作匯報信息流向圖
企業(yè)客戶部
上品運營報有關規(guī)定及
吉(周/月)指導意見
產(chǎn)品網(wǎng)絡需求(月)
市場需求信息報告(月)網(wǎng)絡運
維部
研
發(fā)產(chǎn)品運維情況(月)
中
心產(chǎn)品研發(fā)進度報告(月)廣告宣傳計劃(月
1市場推
‘廣告完成情況(月)廣部
I.新產(chǎn)品銷售指導1.產(chǎn)品銷售情況反饋
2.產(chǎn)品定價策略2.市場需求反饋
3.產(chǎn)品公布公告3.產(chǎn)品命名及定價建議
4.成功案例總結4.競爭對手情況分析
5.有關工作指導手冊5.客戶回訪需求
6.試點需求6.試點完成情況報告
分公司銷售經(jīng)理
4、總部產(chǎn)品經(jīng)理活動列表及KPI
活動類別具體活動輸入輸出模板及checklistKPI指標
1,制定代銷策略立項報告、產(chǎn)品業(yè)務流《新產(chǎn)品"銷策略》產(chǎn)品代銷策略完成率
程
2、市場需求分析來自于市場與內部不《新產(chǎn)品市場需求》
一致聚遒的原始信息
3、產(chǎn)M完善及改進建議產(chǎn)品概念、網(wǎng)絡建設與《產(chǎn)M完善、改進建議
規(guī)劃與策
保護現(xiàn)狀書》
略英
1、制定新產(chǎn)品進展計劃來白于訝發(fā)、市場等不《產(chǎn)品路標規(guī)劃》新產(chǎn)品進展計劃完成率
致架道的以進建以
5.競爭對手分析市場,客戶與技術等有《競爭財手分析報告》情報收集量/情報及時率
關信息
6、負責產(chǎn)品線P&L
1、提供網(wǎng)絡技術支持技術支持及時率
2,新產(chǎn)品測試/產(chǎn)品預警產(chǎn)品冽武/預警數(shù)據(jù)《產(chǎn)品測謊報告》mVf
實施及監(jiān)報告》
控類3、建立/管理訂單支持體系
4、分析產(chǎn)品銷售情況產(chǎn)品銷售統(tǒng)計數(shù)據(jù)《銷售周報/月報》、《市
場分析報告&策略X,
流程及管1、捌定業(yè)務工作游程《新產(chǎn)品業(yè)務流程》流程完成率/流程可行度
現(xiàn)2.流把押織手冊
培訓及隊1,組織產(chǎn)陸培訓£培訓紀錄及效果評價》產(chǎn)晶培訓次數(shù)/培訓效果
伍指導2,人員任職資格/提升體系
客戶管理1、成功案例
及回訪2,回訪引點客戶被點客戶資料£客戶回訪報告》客戶回訪量/客戶滿意度
5、分部產(chǎn)品經(jīng)理活動列表及KPI
活動類別具體活動輸入輸出模板及checklistKPI指標
1、制定地方產(chǎn)品營第策略營銷布求4新產(chǎn)品營銷策略》產(chǎn)M營銷笑略完成率
2,本地市場需求分析4新產(chǎn)品市場需求》
規(guī)劃與策
3、提出物產(chǎn)必升友建以業(yè)務出展/.客戶講求,產(chǎn)M元善、改進建以書》
略類
1、制定新產(chǎn)品進展計劃市場需求分析報告,產(chǎn)品路標規(guī)劃》新產(chǎn)品迸展計劃完成率
5、收集當?shù)厥袌銮閳蟆陡偁帉κ址治鰣蟾妗非閳笫占?情報及時率
1、提供網(wǎng)絡技術支持
2,新產(chǎn)品本地測試/產(chǎn)品預警產(chǎn)品測試/預警數(shù)據(jù)《產(chǎn)品測試報告》《預警報產(chǎn)品測試通過率
告》
實施及監(jiān)
3、本地成本核算與掾縱費用/成本操縱
控類
4、分析本地產(chǎn)品銷售情況產(chǎn)品圖售統(tǒng)計數(shù)據(jù)產(chǎn)品銷售分析報告(月)
5、分公司產(chǎn)處銷售周報/月報才銷售周報/月報2、4市
場分析報告&策略卜
流程及管1.制定本地化業(yè)務工作流程41作業(yè)務流程3流程充成率/流程可干度
現(xiàn)2.本地流程操縱手冊
培訓及隊1、本地產(chǎn)品培訓與咨詢夕培訓紀錄及效果評價3產(chǎn)叢垢訓次數(shù)/培訓效果
伍指導2,本地人員任職資格/提升體系
客戶管理1、提供本地成功案例素材
及回訪2、回訪本地重點客戶,客戶資料《客戶回訪報告》客戶回訪量/'客戶滿意度
第三章產(chǎn)品經(jīng)理的素養(yǎng)模型
公司產(chǎn)品經(jīng)理的素養(yǎng)模型應該從下列幾個方面考慮,通過權重來確保各方面的平衡并表達
各要素的優(yōu)先級,下列是業(yè)界公司對一個優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理的素養(yǎng)模型:
產(chǎn)品經(jīng)理素質模型
一個成功的產(chǎn)品經(jīng)理的能刀中應該包含:
?1、一個成功的產(chǎn)品經(jīng)理的能力中應該有35%的能力在項目管理方面,而且這35%的能
力包含團隊合作的能力。
好的產(chǎn)品經(jīng)理首先是成功的項目經(jīng)理,項目管理的經(jīng)驗關于產(chǎn)品經(jīng)理卜分重要,
能夠都助產(chǎn)品經(jīng)理更好的進行產(chǎn)品的管理,團隊合作的經(jīng)臉與能力能夠讓產(chǎn)品經(jīng)理在產(chǎn)
品的團隊比較好的處理團隊內部的人員關系與團隊的其他情況。
?2、個人的能力占15%。
成功的產(chǎn)品經(jīng)理應該是成功的領導人,他的個人能力包含他的領導能力,做人
的情況與能力與他的個人的親與力。個人的能力能夠幫助產(chǎn)品經(jīng)理更好進行產(chǎn)品過程
的管理。
?3、產(chǎn)品經(jīng)理的業(yè)務能力占全部的20%。
產(chǎn)品經(jīng)理的業(yè)務能力包含專業(yè)的業(yè)務管理技能。
4、產(chǎn)品經(jīng)理的技術能力占全部的15%。
技術能力關于產(chǎn)品經(jīng)理是必備的技能,技術能力讓產(chǎn)品經(jīng)理更好的懂得產(chǎn)品的
性能與特點,更好的進行產(chǎn)品的團隊管理。
?5、產(chǎn)品經(jīng)理的溝通與處理沖突的能力占全部的15%。
產(chǎn)品經(jīng)理應該領導項目組,指導產(chǎn)品從概念設計到市場同意,保證實現(xiàn)設計、
收益、市場份額與利澗目標,解決項目組的沖突:同時產(chǎn)品經(jīng)理還應該管理項目,制
定項目的計劃與預算,確定與管理參與項目的人員與資源,同職能部門之間相協(xié)調,
跟蹤相關于項目基線的進展:產(chǎn)品經(jīng)理還要負貢與管理層進行溝通,提供項目進展狀
況的報告,準備同時確定狀態(tài)評審點,作為產(chǎn)品的領導同管理層溝通,提供對項目構
成員的工作績效評審的輸入材料o
一個成功的產(chǎn)品經(jīng)理通常在一個或者多個職能部門從事過管理與操作方面的工作經(jīng)驗,并
有管理項目開發(fā)的經(jīng)歷。產(chǎn)品經(jīng)理能夠來自財務、R&D、市場等任何部門。產(chǎn)品經(jīng)理富有項目
管理經(jīng)驗很重要,產(chǎn)品經(jīng)理最好具備項目經(jīng)理的任職資格證書。
理想產(chǎn)品經(jīng)理的衡量標準:
?對行業(yè)具有敏銳的洞察力,對本行業(yè)的現(xiàn)狀、進悔趨勢、游戲視則有充分的熟弟.
?具備政治家的素養(yǎng),強烈的責任感與自信心,具有號召、協(xié)調、策劃能力,其中策劃
能力,包含工作與活動的策劃能力,此外,還應包含工作活動的人群。具有“狼性”
一開拓性與侵略性。
?具有高尚的品德與正義感,產(chǎn)品經(jīng)理應該是一個有人格魅力、領導魅力、指揮藝術的
人。
?具有很高的3Q:
IQ—智商
EQ一情商
AQ一逆境中的承受能力(檢驗自己在逆境中的承受能力,有一個衡量的標準。一個人
做事,比如在產(chǎn)品項目的方面,難免受挫折甚至委屈。一類人受了壓力或者受了委屈,特別是
受了委屈后,他就焉了:或者是自己犯了錯誤,受到嚴厲批判,也就受不了,然后他膽子越來
越小,越來越?jīng)]信心。還有一類人,不管正確與錯誤,受了嚴厲的批判或者壓力以后,跟猛獸
一樣,具有狼性,更加覺得要搞好,再大的代價也不怕,攻擊欲望就呈現(xiàn)出來。因此,檢驗一
個人逆境中承受能力的問題,能夠用這個標準檢驗,而且隨時能夠檢驗。)
?具有高效的工作方法,是優(yōu)秀的教練、導加。所謂教練,是說職業(yè)化的產(chǎn)品經(jīng)理就象
職業(yè)化的球隊教練,能帶領任何一支球隊在任何狀態(tài)下都爭取到勝利。產(chǎn)品經(jīng)理還要
當導師,培養(yǎng)下屬,影響與培養(yǎng)一批人。
?做情況有強烈的緊迫感與危機意識,善于運用外來壓力.
第四章產(chǎn)品經(jīng)理的工作指導
1、與產(chǎn)品經(jīng)理有關的流程中的活動
產(chǎn)品管理部產(chǎn)品經(jīng)理的職責分為三部分:產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品管理、銷售管理,參見下圖所示:
產(chǎn)品規(guī)劃產(chǎn)品管理銷售管理
階段
概念立項開發(fā)驗證發(fā)布
一一
?產(chǎn)品試名行;
?定義市場需求:?參與立項可行?產(chǎn)品業(yè)務流程:?產(chǎn)品發(fā)布:
產(chǎn)品管?參與概念可行性分析;?產(chǎn)品管理文檔模?文檔資料修訂:
理部產(chǎn)性分析;?制定產(chǎn)品管理板;?策略定汾修訂
品經(jīng)理計劃:?營銷與定價策略;
?產(chǎn)品命名:?市場發(fā)布準備;
?試運行計劃:
分公司?收集市場需求?參與立項可行?學習產(chǎn)品知識?尋找漢嗡點?請修、回款
產(chǎn)品經(jīng)性分析
理
1、產(chǎn)品規(guī)劃
活動名稱活動描述輸入輸出
需求收集與通過i定的渠道定期收集公司業(yè)務的來自于市場與《市場需求》
管理市場需求,并從不一致的角度進行歸內部不一致渠
類、整合、分析,從而形成有效的需道的原始信息
求
產(chǎn)品進展計根據(jù)市場需求變化、分公司與周邊部市場、客戶與技《產(chǎn)品路標規(guī)劃》
劃制定(路門反饋、新的技術變化等因素驅動,術等有關信息
標規(guī)劃)組織公司新產(chǎn)品進展方向及里程碑制
定,作為新產(chǎn)品開發(fā)的指導性文件
2、產(chǎn)品管理
開發(fā)階段活動名稱活動描述輸入輸出
概念階段需求分析產(chǎn)品經(jīng)理組織有關部門(研產(chǎn)品概念、網(wǎng)絡《新產(chǎn)品市場
發(fā)中心、運維部、建設部等)建設與保護現(xiàn)需求》
對新產(chǎn)品的市場需求進行分狀
析與定義
參與概念可參與TaskForce的新產(chǎn)品概市場需求、技術《概念業(yè)務計
行性分析念可行性分析需求劃》
立項階段項目立項業(yè)參與TaskForce的新產(chǎn)品立概念業(yè)務計劃、《立項業(yè)務計
務計劃項可行性分析,編寫立項報網(wǎng)絡測試報告劃》
告
編制產(chǎn)品管根據(jù)立項業(yè)務計劃,制定產(chǎn)業(yè)務計劃《產(chǎn)品管理計
理計劃品管理經(jīng)理在產(chǎn)品開發(fā)全過劃》
程中的工作計劃
產(chǎn)品命名根據(jù)產(chǎn)品命名規(guī)則與產(chǎn)品特概念業(yè)務計劃、《產(chǎn)品名稱》
性對新產(chǎn)品進行命名命名規(guī)則
開發(fā)階段制定產(chǎn)品業(yè)根據(jù)新產(chǎn)品特點與立項分析業(yè)務計劃《新產(chǎn)品業(yè)務
務流程報告制定新產(chǎn)品的業(yè)務流程流程》
提供產(chǎn)品管編制用于分公司市場推廣與立項報告、產(chǎn)品《產(chǎn)品管理文
理文檔模板銷售的產(chǎn)品管理文檔模板業(yè)務流程檔》
制定新產(chǎn)品組織研發(fā)中心、銷售管理部、立項報告、產(chǎn)品《新產(chǎn)品營銷
營銷策略市場部共同制定產(chǎn)品公布后業(yè)務流程策略》
的營銷策略
確定定價方根據(jù)產(chǎn)品特點與立項分析報立項報告、產(chǎn)品《新產(chǎn)品定價
案告,在定價原則下確定新產(chǎn)業(yè)務流程方案》
品的定價方案
編寫產(chǎn)品市在以上各項活動基礎上編寫立項業(yè)務計劃、《產(chǎn)品市場指
場指導書整套產(chǎn)品市場指導書,用于業(yè)務流程導書》
指導分公司的銷售
新產(chǎn)品培訓組織對銷售管理部與分公司產(chǎn)品市場指導《培訓記錄及
的人員進行新產(chǎn)品培訓書效果報告》
選定試驗用根據(jù)新產(chǎn)品特點與公司網(wǎng)絡產(chǎn)品市場指導《試驗計劃與
戶及運行期狀況等尋找新產(chǎn)品的試驗網(wǎng)書,現(xiàn)有網(wǎng)絡與策略》
點,并確定試驗計劃與策略客戶分析
驗證階段試驗點實施根據(jù)試驗計劃與策略組織試系統(tǒng)初驗完成《產(chǎn)品試運行
驗點的產(chǎn)品試驗實施報告》
產(chǎn)品手冊資根據(jù)試驗用戶的反饋與試驗試驗反饋《修訂的產(chǎn)品
料修訂網(wǎng)絡的測試情況對產(chǎn)品手冊市場指導書》
與資料等有關文檔進行修訂
策略定價修根據(jù)試驗用戶的反饋與試驗試驗反饋《修訂的產(chǎn)品
訂網(wǎng)絡的測試情況對營銷策略市場指導書》
及定價策略等進行修訂
準備新產(chǎn)品在新產(chǎn)品試運行成功后,人試運行成功及《公布會檢查
公布規(guī)模地推廣產(chǎn)品的公布會的報告Checklist》,
準備工作《公布計劃》
公布階段市場公布新產(chǎn)品大規(guī)模推廣前的面向公布評審通過《產(chǎn)品公布總
公眾的公布會結》
3、銷售管理
活動名稱活動描述輸入輸出
銷售統(tǒng)計&分析產(chǎn)品銷售情況、資源利用情況,分公司或者其他《銷售月報/周
分析熟悉市場動向與競爭對手情況,制訂渠道發(fā)來的基本報》、《市場分析
相應計策信息報告自策略》
例行報告編定期根據(jù)銷售形勢分析與銷售預測編來自于市場與不《銷售月報/周
寫寫例行報告一致渠道的基本報》
信息
分公司價格在公司統(tǒng)一的定價原則下對地方公司地方公司的定價《對分公司定價
核準及操縱的價格進行審核及操縱申請的審核意見》
重點客戶回對重點與高價值客戶進行回訪,加強重點客戶名單《客戶回訪報告》
訪客戶關系并熟悉客戶感受與需求
宣傳、培訓、為提升產(chǎn)品品牌及影響度而定期進行市場的變化《過程記錄與效
展覽等的宣傳、培訓與展覽等活動果評估》
2、市場需求管理
2.1定義
市場需求是指通過市?場反饋的、對我們開發(fā)新產(chǎn)品/新業(yè)務有參考意義的信息、建議或者要
求。它包含競爭對手信息、行業(yè)政策、動態(tài)、客戶對新產(chǎn)品/新業(yè)務的需求等。
2.2目的
市場需求管理是為了保證市場需求有序、及時地通過規(guī)范的渠道反饋到研發(fā),保證研發(fā)及
時響應并完成市場需求處理,達到以客戶需求為導向開發(fā)產(chǎn)品,提高研發(fā)對市場的響應速度。
2.3簡要流程
需求管理在產(chǎn)品開發(fā)過程中所處的位置:
市場調研
2.4工作內容及操作指南
1、市場需求收集
收集市場需求的途徑有:
?投標
?客戶交流
?市場調研
?技術交流
?高層拜訪
?參觀展覽
?參觀樣板點
?考察公司
?媒體信息
?工程及保護
2、對網(wǎng)通市場需求工作的建議
?確定市場需求工作的責任部門:產(chǎn)品管理及網(wǎng)絡支持部對市場需求指標負責。研發(fā)中
心對市場需求整體完成情況進行監(jiān)控,對需求的處理過程與結果負責。
?建立市場需求匯報關系制度:研發(fā)中心每周定期監(jiān)控客戶需求的實施情況,在客戶需
求周報中通報或者預警。在確認各產(chǎn)品的客戶需求情況的基礎匕根據(jù)各產(chǎn)品提交的
“巾.場技術周報”每月進行匯總,反映業(yè)務部客戶需求處理進展、與及時實現(xiàn)的情況。
?建立市場需求工作方面有關的獎懲制度:對處理流程各個環(huán)節(jié)的負責人建立考核指標,
根據(jù)完成業(yè)績進行考核。比如:每月集中評審出最佳需求信息(對開發(fā)新產(chǎn)品的啟發(fā)
性、權威性、完備性最有價值)10條,授予榮譽獎,頒發(fā)獎金,并記入本人關鍵事件
庫?;蛘邔π枨蠊ぷ魍苿又斜憩F(xiàn)出色的員工也給予獎勵,并記入本人關鍵事件庫。
?在網(wǎng)通內部IT平臺上建立“客戶需求電子流”,作為全公司受理需求的唯一規(guī)范渠道,
實現(xiàn)客戶需求信息的最大共享。
?市場需求最終反饋到研發(fā)中心門,研發(fā)責任人收到需求后,組織在線評審或者召集會
議評審,完成需求評審分析,在10天內給出正式答復意見。需求評審需要在充分溝
通的基礎上進行,避免懂得上的歧義,評審結果應得到需求提出人的認可。
?需求答復的最終結果分為卜.列情況:(1)接納:該需求被研發(fā)同意,將進入卜一步驟
進行具體操作,包含轉化為規(guī)格進行開發(fā)、或者制定有關規(guī)范等其他處理方式。假如
轉化為規(guī)格,則要求給出版本公布時間的估計(至少精曲到季度)。該時間僅供參考。
(2)歸檔:需求內容暫時不考慮。其中原因包含重復提交、已規(guī)劃、已實現(xiàn),與需求
本身沒有價值等。(3)待規(guī)劃:假如需求比較復雜或者涉及面較大,無法立即答復,
研發(fā)可將其列為待規(guī)劃,延期答復。
?被接納的需求將進行全面分析并轉化為規(guī)格,納入開發(fā)流程進行開發(fā)。
市場需求的及時性操縱:需求問題的處理是從“產(chǎn)品管理部審核處理簽名”之時計起,
到給出正式答角
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