環(huán)保教育與培訓(xùn)合作協(xié)議_第1頁
環(huán)保教育與培訓(xùn)合作協(xié)議_第2頁
環(huán)保教育與培訓(xùn)合作協(xié)議_第3頁
環(huán)保教育與培訓(xùn)合作協(xié)議_第4頁
環(huán)保教育與培訓(xùn)合作協(xié)議_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

環(huán)保教育與培訓(xùn)合作協(xié)議合同編號(hào):__________甲方(以下簡稱“甲方”):公司名稱:____________________地址:_________________________聯(lián)系方式:____________________乙方(以下簡稱“乙方”):公司名稱:____________________地址:_________________________聯(lián)系方式:____________________第一章定義及術(shù)語1.1甲方:指甲方公司,為提供環(huán)保教育與培訓(xùn)服務(wù)的主體。1.2乙方:指乙方公司,為接受環(huán)保教育與培訓(xùn)服務(wù)的主體。1.3環(huán)保教育與培訓(xùn)服務(wù):指甲方根據(jù)乙方的需求,為其提供環(huán)保知識(shí)、技能培訓(xùn)、咨詢服務(wù)等。第二章合作目標(biāo)2.1甲方應(yīng)向乙方提供優(yōu)質(zhì)的環(huán)保教育與培訓(xùn)服務(wù),幫助乙方提高環(huán)保意識(shí)和管理水平。2.2乙方應(yīng)積極支持和配合甲方的環(huán)保教育與培訓(xùn)活動(dòng),保證培訓(xùn)效果的實(shí)現(xiàn)。第三章合作內(nèi)容3.1甲方職責(zé):3.1.1提供環(huán)保教育與培訓(xùn)課程,包括但不限于以下內(nèi)容:a)環(huán)保法律法規(guī)與政策解讀;b)環(huán)保技術(shù)與管理方法;c)環(huán)保項(xiàng)目實(shí)施與評(píng)估;d)環(huán)保宣傳教育與推廣。3.1.2提供環(huán)保教育與培訓(xùn)所需的教材、課件、案例等資源。3.1.3為乙方提供環(huán)保教育與培訓(xùn)咨詢服務(wù)。3.2乙方職責(zé):3.2.1參加甲方組織的環(huán)保教育與培訓(xùn)活動(dòng)。3.2.2提供培訓(xùn)所需的場地、設(shè)施等資源。3.2.3為甲方提供必要的協(xié)助和支持,保證培訓(xùn)活動(dòng)的順利進(jìn)行。第四章合作期限4.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年。4.2合作期滿后,雙方如愿意繼續(xù)合作,應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商簽訂新的合作協(xié)議。第五章合作費(fèi)用及支付方式5.1甲方應(yīng)根據(jù)雙方協(xié)商確定的培訓(xùn)內(nèi)容和費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),向乙方開具發(fā)票。5.2乙方應(yīng)在收到發(fā)票后____個(gè)工作日內(nèi),按照雙方約定的支付方式支付合作費(fèi)用。5.3乙方如需調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和費(fèi)用,應(yīng)提前一個(gè)月與甲方協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.4雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)政策,保證合作費(fèi)用的合規(guī)合法。第六章培訓(xùn)質(zhì)量保障6.1甲方應(yīng)保證提供的培訓(xùn)內(nèi)容符合國家環(huán)保法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),且培訓(xùn)講師具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和方法進(jìn)行調(diào)整,以保證培訓(xùn)質(zhì)量。6.3甲方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后向乙方提供培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告,包括培訓(xùn)效果、學(xué)員反饋等信息。6.4乙方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)質(zhì)量提出合理建議和意見,甲方應(yīng)根據(jù)乙方的反饋及時(shí)改進(jìn)。第七章學(xué)員管理7.1乙方應(yīng)負(fù)責(zé)組織學(xué)員參加培訓(xùn),并向甲方提供學(xué)員名單及相關(guān)信息。7.2乙方應(yīng)保證學(xué)員按時(shí)參加培訓(xùn),遵守培訓(xùn)紀(jì)律,并積極參與培訓(xùn)活動(dòng)。7.3甲方應(yīng)對(duì)學(xué)員進(jìn)行考勤管理,記錄學(xué)員的出勤情況,并向乙方提供考勤報(bào)告。7.4乙方應(yīng)對(duì)學(xué)員的培訓(xùn)成果進(jìn)行評(píng)估,并為合格學(xué)員頒發(fā)證書。第八章保密條款8.1雙方在合作過程中可能涉及到對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,雙方應(yīng)對(duì)對(duì)方的保密信息予以嚴(yán)格保密。8.2雙方應(yīng)采取必要措施,防止保密信息的泄露、盜用或?yàn)E用。8.3保密義務(wù)自本協(xié)議簽署之日起生效,至協(xié)議終止或履行完畢后____年止。8.4未經(jīng)對(duì)方書面同意,任何一方不得向第三方披露對(duì)方的保密信息。第九章違約責(zé)任9.1如甲方未能按照約定提供培訓(xùn)服務(wù),乙方有權(quán)要求甲方在一定期限內(nèi)補(bǔ)足服務(wù),或要求甲方支付違約金。9.2如乙方未能按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用,甲方有權(quán)暫?;蚪K止培訓(xùn)服務(wù),并要求乙方支付逾期付款的違約金。9.3雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),如因一方違約造成對(duì)方損失,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十章終止與解除10.1本協(xié)議在以下情況下終止:a)協(xié)議約定的合作期限屆滿;b)雙方協(xié)商一致解除協(xié)議;c)因不可抗力因素導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行。10.2在本協(xié)議終止或解除后,雙方仍需遵守保密義務(wù)和本協(xié)議的其他相關(guān)規(guī)定。10.3任何一方違反本協(xié)議且無法補(bǔ)救,對(duì)方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.4甲方在協(xié)議終止或解除后,應(yīng)停止使用乙方的標(biāo)識(shí)、名稱等,并銷毀與培訓(xùn)相關(guān)的所有資料。第十一章爭議解決11.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的任何爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。11.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)將爭議提交至_______仲裁委員會(huì),按照該委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。11.3仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。11.4除非仲裁規(guī)則另有規(guī)定,仲裁地點(diǎn)為_______。第十二章一般條款12.1本協(xié)議未盡事宜,雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商補(bǔ)充,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.2本協(xié)議的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式,由雙方代表簽字蓋章后生效。12.3本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。12.4本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三章通知13.1雙方之間的任何通知,應(yīng)以書面形式通過郵件、快遞或掛號(hào)信等方式發(fā)送。13.2通知在發(fā)送至對(duì)方指定的聯(lián)系地址或聯(lián)系郵箱后,視為已經(jīng)送達(dá)。13.3任何一方變更其聯(lián)系信息,應(yīng)提前通知對(duì)方。第十四章適用法律14.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用_______法律。14.2雙方應(yīng)遵守適用的法律法規(guī),不得從事任何違法經(jīng)營活動(dòng)。第十五章其他15.1雙方應(yīng)積極推動(dòng)本協(xié)議項(xiàng)下的合作,共同為實(shí)現(xiàn)環(huán)保教育與培訓(xùn)目標(biāo)而努力。15.2雙方應(yīng)保持密切溝通,分享環(huán)保教育與培訓(xùn)的最新動(dòng)態(tài)和成果。15.3本協(xié)議的任何條款如與國家法律法規(guī)沖突,應(yīng)以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。簽字部分:甲方(蓋章):_________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論