2024-2025學(xué)年高中政治第四單元發(fā)展社會(huì)主義市抄濟(jì)第五課第二框新時(shí)代的勞動(dòng)者教案新人教版必修1

PAGE16-其次框新時(shí)代的勞動(dòng)者[學(xué)習(xí)目標(biāo)]1．了解我國(guó)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)。2．懂得就業(yè)的作用與意義，全面理解解決我國(guó)就業(yè)問(wèn)題的措施；理解當(dāng)代勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)樹(shù)立的正確的就業(yè)觀念。3．了解勞動(dòng)者的基本權(quán)利，懂得維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的基本途徑與方式。4．培育創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)意識(shí)，樹(shù)立正確的就業(yè)觀和勞動(dòng)光榮的意識(shí)以及競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。eq\a\vs4\al(,勞動(dòng)和就業(yè),,)1．勞動(dòng)和就業(yè)(1)勞動(dòng)：勞動(dòng)是勞動(dòng)者的腦力和體力的支出，是物質(zhì)財(cái)寶和精神財(cái)寶的創(chuàng)建活動(dòng)，是人類文明發(fā)展進(jìn)步的源泉。(2)就業(yè)①意義：就業(yè)是最大的民主，對(duì)整個(gè)社會(huì)生產(chǎn)和發(fā)展具有重要意義。②實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和主動(dòng)就業(yè)政策，激勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，供應(yīng)全方位公共就業(yè)服務(wù)，破除阻礙勞動(dòng)力流淌的體制機(jī)制弊端，使人人都有通過(guò)辛勤勞動(dòng)實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展的機(jī)會(huì)。2．勞動(dòng)光榮勞動(dòng)者是生產(chǎn)過(guò)程的主體，在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導(dǎo)作用。光榮屬于勞動(dòng)者。3．樹(shù)立正確的就業(yè)觀念勞動(dòng)者應(yīng)樹(shù)立自主擇業(yè)觀、競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀、職業(yè)同等觀和多種方式就業(yè)觀。背景材料2024年6月27日，國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)在第十一屆夏季達(dá)沃斯論壇上指出，我們首先堅(jiān)持把就業(yè)置于發(fā)展優(yōu)先位置，沒(méi)有比較充分的就業(yè)，就談不上包涵性增長(zhǎng)，增加收入、創(chuàng)建社會(huì)財(cái)寶就成為無(wú)本之木。中國(guó)有9億多勞動(dòng)力，每年有1300萬(wàn)左右大中專畢業(yè)生，還有大量農(nóng)業(yè)富余勞動(dòng)力須要向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移。我們實(shí)施主動(dòng)的就業(yè)政策，實(shí)行一系列的措施來(lái)擴(kuò)大就業(yè)，創(chuàng)建就業(yè)崗位，而且確保零就業(yè)家庭至少有一個(gè)人穩(wěn)定就業(yè)。2024年3月5日，國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)在政府工作報(bào)告中指出要著力促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加強(qiáng)全方位公共就業(yè)服務(wù)，大規(guī)模開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)，運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)＋”發(fā)展新就業(yè)形態(tài)。擴(kuò)大農(nóng)夫工就業(yè)，全面治理拖欠工資問(wèn)題。要健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商機(jī)制，消退性別和身份卑視，使更加公允、更加充分的就業(yè)成為我國(guó)發(fā)展的突出亮點(diǎn)。問(wèn)題探究黨和國(guó)家為什么高度重視就業(yè)問(wèn)題？答案：①我國(guó)人口多，就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻。②就業(yè)是民生之本。勞動(dòng)者通過(guò)就業(yè)取得酬勞，從而獲得生活來(lái)源，使社會(huì)勞動(dòng)力能夠不斷再生產(chǎn)。③就業(yè)有利于促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展，提高人民的生活水平，擴(kuò)大消費(fèi)需求，拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。④解決就業(yè)問(wèn)題是社會(huì)主義的本質(zhì)要求，體現(xiàn)了共同富有的根本目標(biāo)，也是全面建成小康社會(huì)的必定要求。學(xué)問(wèn)升華怎樣解決就業(yè)問(wèn)題(1)政府應(yīng)當(dāng)①實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和主動(dòng)就業(yè)政策，激勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，供應(yīng)全方位公共就業(yè)服務(wù)，破除阻礙勞動(dòng)力流淌的體制機(jī)制弊端，使人人都有通過(guò)辛勤勞動(dòng)實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展的機(jī)會(huì)。②保持經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展，擴(kuò)大就業(yè)總量。③大力發(fā)展勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)，激勵(lì)、支持、引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展，激勵(lì)支持中小企業(yè)發(fā)展。④完善社會(huì)保障制度，為擴(kuò)大就業(yè)供應(yīng)保障。(2)企業(yè)應(yīng)當(dāng)：主動(dòng)擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任，為勞動(dòng)者供應(yīng)良好的就業(yè)機(jī)會(huì)和就業(yè)環(huán)境。(3)勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)：轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹(shù)立正確的就業(yè)觀念，包括自主擇業(yè)觀、競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀、職業(yè)同等觀、多種方式就業(yè)觀。典題印證(北京高考)“5W”是職業(yè)生涯規(guī)劃中常用的思索模式(見(jiàn)下圖)。這一模式啟示我們，確定職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí)()eq\x(\a\al(Whoareyou？你是誰(shuí)？,Whatdoyouwant？你想干什么？,Whatcanyoudo？你能干什么？))eq\x(\a\al(Whatcansupportyou？環(huán)境支持或允許你干什么？,Whatcanyoubeintheend？你最終的職業(yè)目標(biāo)是什么？))①應(yīng)明確自身的愛(ài)好、技能和價(jià)值觀②外部因素的支持或干擾具有根本影響③愿望、動(dòng)機(jī)和現(xiàn)實(shí)結(jié)果之間是一樣的④要在權(quán)衡志向和現(xiàn)實(shí)的過(guò)程中確立目標(biāo)A．①②B．①④C．②③D．③④解析：選B本題的題眼是“職業(yè)生涯規(guī)劃”，因此須要聯(lián)系正確的就業(yè)觀。圖示表明樹(shù)立正確的職業(yè)規(guī)劃須要把自己的志向與社會(huì)現(xiàn)實(shí)結(jié)合起來(lái)，④符合題意；同時(shí)確定自己的職業(yè)規(guī)劃時(shí)肯定要依據(jù)自己的愛(ài)好、技能和價(jià)值觀來(lái)確定，①符合題意；②錯(cuò)誤，外部因素不是根本因素，自身?xiàng)l件才是根本因素；③錯(cuò)誤，愿望不肯定與結(jié)果一樣，故選B項(xiàng)。eq\a\vs4\al(,依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益,,)1．維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的緣由(1)實(shí)現(xiàn)和維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益，是社會(huì)主義制度的本質(zhì)要求。(2)我國(guó)的勞動(dòng)法規(guī)定了勞動(dòng)者享有的各項(xiàng)權(quán)利。這些權(quán)利是保障勞動(dòng)者主子翁地位的前提，是實(shí)現(xiàn)同等就業(yè)、充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮勞動(dòng)者主動(dòng)性和創(chuàng)建性的保證。2．勞動(dòng)者權(quán)利的內(nèi)容(1)同等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；(2)取得勞動(dòng)酬勞的權(quán)利；(3)休息休假的權(quán)利；(4)獲得勞動(dòng)平安衛(wèi)生愛(ài)護(hù)的權(quán)利；(5)接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利；(6)享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利；(7)提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利；(8)法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。3．如何維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益(1)自覺(jué)履行勞動(dòng)義務(wù)有利于維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益。(2)依法簽訂勞動(dòng)合同是維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的重要保證。(3)勞動(dòng)者要增加權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)，以合法手段、法定程序維護(hù)權(quán)益。(4)當(dāng)權(quán)益受到侵害時(shí)，可以通過(guò)投訴、協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁、向法院起訴等途徑加以維護(hù)。背景材料下面是小張和單位簽訂的一份勞動(dòng)合同：甲方：魯南制藥集團(tuán)股份有限公司乙方：小張甲乙雙方依法簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守所列條款。甲方的義務(wù)：1．供應(yīng)崗位培訓(xùn)；2．“五險(xiǎn)一金”，確保員工享有完善的綜合保障；3．供應(yīng)帶薪休假；4．……乙方的義務(wù)1．遵守國(guó)家各項(xiàng)法律和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度；2．對(duì)待工作細(xì)致細(xì)致，努力提高工作質(zhì)量；3．工作中擅長(zhǎng)保密，不向他人泄露公司隱私；4．……簽訂日期：2024年5月5日問(wèn)題探究(1)山東魯南制藥集團(tuán)股份有限公司保障了員工的什么權(quán)利？此外，勞動(dòng)者還有哪些權(quán)利？(2)公司為什么會(huì)主動(dòng)維護(hù)員工的權(quán)利？(3)工人實(shí)行極端方式討薪對(duì)嗎？假如雙方發(fā)生糾紛，小張應(yīng)如何維權(quán)？答案：(1)接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利，享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利。此外，勞動(dòng)者還享有：同等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；取得勞動(dòng)酬勞的權(quán)利；休息休假的權(quán)利；獲得勞動(dòng)平安衛(wèi)生愛(ài)護(hù)的權(quán)利；提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利；法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。(2)①是社會(huì)主義制度的本質(zhì)要求。②保障勞動(dòng)者主子翁地位，有利于充分調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的主動(dòng)性、創(chuàng)建性。(3)不對(duì)。在我國(guó)，勞動(dòng)法與勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者維權(quán)的法律依據(jù)；當(dāng)自身權(quán)益受到侵害時(shí)，可以通過(guò)投訴、協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁、向法院起訴等合理、合法途徑加以維護(hù)。學(xué)問(wèn)升華如何維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益(1)從國(guó)家方面講：黨和政府首先要發(fā)展經(jīng)濟(jì)，這是解決就業(yè)問(wèn)題的根本措施；堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和主動(dòng)就業(yè)政策，激勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，供應(yīng)全方位公共就業(yè)服務(wù)，破除阻礙勞動(dòng)力流淌的體制機(jī)制弊端，使人人都有通過(guò)辛勤勞動(dòng)實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展的機(jī)會(huì)。(2)從用人單位方面講：企業(yè)要遵守《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)勞動(dòng)愛(ài)護(hù)，改善勞動(dòng)條件，自覺(jué)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。(3)從勞動(dòng)者方面講：①勞動(dòng)者要自覺(jué)履行勞動(dòng)義務(wù)；②我國(guó)實(shí)行勞動(dòng)合同制度，依法簽訂勞動(dòng)合同，是維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的重要保證；③勞動(dòng)者要增加權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)，當(dāng)自己權(quán)益受到侵害時(shí)，可以通過(guò)投訴、協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁、向法院起訴等途徑加以維護(hù)，而不能采納非法手段施加報(bào)復(fù)，要以合法手段、法定程序維護(hù)權(quán)益。典題印證近年來(lái)，隨著勞動(dòng)用工制度的變更，勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域出現(xiàn)了一些新?tīng)顩r、新問(wèn)題，一些用人單位利用自己在勞動(dòng)關(guān)系中的強(qiáng)勢(shì)地位拒絕與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，致使存在用人單位勞動(dòng)合同簽訂率低，出現(xiàn)勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)勞動(dòng)者合法權(quán)益得不到有效愛(ài)護(hù)；合同短期化，勞動(dòng)關(guān)系不穩(wěn)定等問(wèn)題。為此，要解決上述問(wèn)題，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系須要()①企業(yè)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任②不斷擴(kuò)大勞動(dòng)者的權(quán)利③勞動(dòng)者自覺(jué)履行勞動(dòng)義務(wù)④增加勞動(dòng)者的權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)A．②③B．①④C．①③D．②④解析：選B本題考查勞動(dòng)者權(quán)益的維護(hù)。題干材料強(qiáng)調(diào)由于用人單位方面的問(wèn)題，導(dǎo)致勞動(dòng)關(guān)系不和諧，這就須要企業(yè)主動(dòng)履行社會(huì)責(zé)任，同時(shí)勞動(dòng)者要增加自身的依法維權(quán)意識(shí)，①④正確，故選B項(xiàng)。②說(shuō)法錯(cuò)誤，勞動(dòng)者的權(quán)利是法定的，不行隨意擴(kuò)大。③不符合題意。[隨堂達(dá)標(biāo)訓(xùn)練]考點(diǎn)一勞動(dòng)和就業(yè)《十三五規(guī)劃》建議指出，堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，實(shí)施更加主動(dòng)的就業(yè)政策，創(chuàng)建更多就業(yè)崗位，著力解決結(jié)構(gòu)性就業(yè)沖突。完善創(chuàng)業(yè)扶持政策，激勵(lì)以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)，建立面對(duì)人人的創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)。據(jù)此回答1～2題。1．就業(yè)是民生之本，促進(jìn)就業(yè)是保障和改善民生的頭等大事，各級(jí)黨委、政府切實(shí)把促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)擺在各項(xiàng)工作的優(yōu)先位置。促進(jìn)就業(yè)有利于()①完善勞動(dòng)力市場(chǎng)，暢通就業(yè)信息②勞動(dòng)者全面發(fā)展和社會(huì)財(cái)寶的增加③勞動(dòng)者增加收入，提高生活水平④不斷提高勞動(dòng)者的技能和素養(yǎng)A．②③B．①③C．②④D．①④解析：選A本題考查就業(yè)的意義。①屬于促進(jìn)就業(yè)的措施；不斷提高勞動(dòng)者的技能和素養(yǎng)須要加強(qiáng)培訓(xùn)，④是有利于促進(jìn)就業(yè)，而不是促進(jìn)就業(yè)的意義。2．當(dāng)前，我國(guó)就業(yè)總量的壓力與結(jié)構(gòu)性沖突并存，“招工難”與“就業(yè)難”兩難并存，有的崗位須要的人多，但合適的人少；而有的崗位須要的人少，合適的人卻很多。這就是我國(guó)的就業(yè)市場(chǎng)存在的最大結(jié)構(gòu)問(wèn)題。下列有利于促進(jìn)我國(guó)勞動(dòng)者就業(yè)的措施是()①政府通過(guò)稅收、金融等手段支持創(chuàng)業(yè)②企業(yè)擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任，完善社會(huì)保障制度③勞動(dòng)者轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，主動(dòng)自主創(chuàng)業(yè)④政府主動(dòng)發(fā)展職業(yè)教化和中小(微)型企業(yè)A．①②B．③④C．①③D．②④解析：選C完善社會(huì)保障制度的主體是國(guó)家，故解除②；政府不能干脆發(fā)展中小型企業(yè)，故④錯(cuò)誤；①③說(shuō)法正確且符合題意，故選C項(xiàng)。考點(diǎn)二依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益3．2024年1月11日，國(guó)務(wù)院召開(kāi)全國(guó)平安生產(chǎn)電視電話會(huì)議指出，2024年要全面實(shí)現(xiàn)事故總量、死亡人數(shù)、重特大事故“三個(gè)接著下降”，重點(diǎn)防范和堅(jiān)決遏制重特大事故的發(fā)生。這體現(xiàn)了政府()A．留意維護(hù)勞動(dòng)者獲得勞動(dòng)平安衛(wèi)生愛(ài)護(hù)的權(quán)利B．把維護(hù)人民群眾財(cái)產(chǎn)平安放在各項(xiàng)工作的首位C．留意維護(hù)勞動(dòng)者取得勞動(dòng)酬勞和福利的權(quán)利D．為保障勞動(dòng)者主子翁地位供應(yīng)了物質(zhì)和政策保證解析：選A防范平安事故的發(fā)生，是為了更好地維護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)平安，這說(shuō)明政府留意維護(hù)勞動(dòng)者獲得勞動(dòng)平安衛(wèi)生愛(ài)護(hù)的權(quán)利，A項(xiàng)正確；要把維護(hù)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)平安放在政府工作的首位，B項(xiàng)錯(cuò)誤；“維護(hù)勞動(dòng)者取得勞動(dòng)酬勞和福利的權(quán)利”在材料中沒(méi)有體現(xiàn)，C項(xiàng)不選；材料未涉及物質(zhì)保證，D項(xiàng)不選。4．每到年底，“討薪難”屢屢上演，很多農(nóng)夫工應(yīng)得的勞動(dòng)酬勞常被拖欠。下列舉措有利于解決年底“討薪難”問(wèn)題的有()①勞動(dòng)者要樹(shù)立正確的擇業(yè)觀，增加權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)②勞動(dòng)者要依法簽訂勞動(dòng)合同，保留維權(quán)的相關(guān)憑證③要求施工企業(yè)開(kāi)工前向勞動(dòng)管理部門(mén)指定賬戶交付肯定數(shù)量農(nóng)夫工薪酬保證基金④要求施工企業(yè)對(duì)農(nóng)夫工薪酬支付方式實(shí)行按月支付，并建立農(nóng)夫工工資正常增長(zhǎng)機(jī)制A．①②B．①④C．②③D．③④解析：選C①中“勞動(dòng)者要樹(shù)立正確的擇業(yè)觀”與解決“討薪難”無(wú)關(guān)。④與題意無(wú)關(guān)。②③符合題意，故選C項(xiàng)。[框題實(shí)力提升(十)]一、選擇題1．人力資源和社會(huì)保障部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，2024年須要支配的城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員超過(guò)1500萬(wàn)，就業(yè)形勢(shì)錯(cuò)綜困難，結(jié)構(gòu)性沖突更加突出，人社部也會(huì)實(shí)施制定新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、做好重點(diǎn)群體的就業(yè)工作、突出抓好創(chuàng)業(yè)工作、抓好職業(yè)技能培訓(xùn)和加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)等五個(gè)方面的措施，確保2024年就業(yè)任務(wù)完成。這樣做是因?yàn)?)①就業(yè)是社會(huì)存在和發(fā)展的基礎(chǔ)②就業(yè)有利于增加居民收入，刺激消費(fèi)③就業(yè)是民生之本，對(duì)社會(huì)穩(wěn)定和發(fā)展具有重要意義④解決就業(yè)是社會(huì)主義的本質(zhì)要求，有利于實(shí)現(xiàn)同步富有A．①②B．①④C．②③D．③④解析：選C本題主要考查勞動(dòng)和就業(yè)的學(xué)問(wèn)。物質(zhì)資料的生產(chǎn)是社會(huì)存在和發(fā)展的基礎(chǔ)，①錯(cuò)誤，解除；④中“同步富有”說(shuō)法錯(cuò)誤，解除；就業(yè)是民生之本，能增加居民的收入，刺激消費(fèi)，②③正確且符合題意，故本題選C項(xiàng)。高校生就業(yè)是我國(guó)當(dāng)前的社會(huì)熱點(diǎn)之一。據(jù)此回答2～3題。2．就業(yè)是民生之本。實(shí)現(xiàn)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展必需推動(dòng)更高質(zhì)量的就業(yè)。提高就業(yè)質(zhì)量，政府應(yīng)實(shí)行的措施有()①保障勞動(dòng)者的權(quán)利，創(chuàng)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系②勞動(dòng)者要樹(shù)立自主擇業(yè)觀，主動(dòng)加強(qiáng)技能培訓(xùn)③實(shí)施主動(dòng)的就業(yè)政策，想方設(shè)法擴(kuò)大就業(yè)④強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，引導(dǎo)勞動(dòng)者從事更加風(fēng)光 的工作A．①②B．①③C．②④D．③④解析：選B提高就業(yè)質(zhì)量，政府應(yīng)當(dāng)實(shí)行主動(dòng)的就業(yè)政策，使勞動(dòng)者的權(quán)利得到保障，勞動(dòng)者與用工單位之間的關(guān)系和諧，擴(kuò)大就業(yè)范圍和領(lǐng)域，為勞動(dòng)者供應(yīng)更好的就業(yè)環(huán)境，故①③入選。②④不符合題意，設(shè)問(wèn)要求政府解決就業(yè)問(wèn)題，而不是勞動(dòng)者，政府可以強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，但引導(dǎo)勞動(dòng)者從事更加風(fēng)光 的工作說(shuō)法錯(cuò)誤，應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)勞動(dòng)者樹(shù)立職業(yè)同等觀，故解除。3．面對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，高校生應(yīng)樹(shù)立的擇業(yè)觀念是()①依據(jù)個(gè)人的愛(ài)好、專長(zhǎng)和條件，自主擇業(yè)②社會(huì)主義國(guó)家，擇業(yè)要靠政府③工作肯定要干凈、風(fēng)光 ，不要讓人看不起④不斷提高技能和素養(yǎng)，變更觀念，主動(dòng)主動(dòng)地適應(yīng)勞動(dòng)力市場(chǎng)的須要A．①②B．②③C．③④D．①④解析：選D本題考查勞動(dòng)者應(yīng)樹(shù)立的正確就業(yè)觀念。②③錯(cuò)誤，應(yīng)解除；①④說(shuō)法正確且符合題意，故選D項(xiàng)。4．雖然公務(wù)員的待遇有肯定的下滑，但仍舊擋不住報(bào)考的熱忱。2024年國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名人數(shù)高達(dá)178萬(wàn)，職位最高競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)6980∶1，但西部和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的職位報(bào)考比例相對(duì)較低，有502個(gè)冷門(mén)職位無(wú)人問(wèn)津。面對(duì)這種狀況，考生要實(shí)現(xiàn)就業(yè)應(yīng)當(dāng)()①樹(shù)立職業(yè)同等觀②擴(kuò)大公務(wù)員的就業(yè)規(guī)模③拓寬勞動(dòng)力市場(chǎng)就業(yè)的信息④通過(guò)多種方式實(shí)現(xiàn)就業(yè)A．①②B．②③C．①④D．③④解析：選C③拓寬勞動(dòng)力市場(chǎng)就業(yè)的信息，是黨和政府推動(dòng)就業(yè)所實(shí)行的措施，與題干要求不符，解除；公務(wù)員競(jìng)爭(zhēng)激烈，而西部和偏遠(yuǎn)艱苦地區(qū)的報(bào)名較少，這說(shuō)明就業(yè)者沒(méi)有樹(shù)立職業(yè)同等的觀念；爭(zhēng)相報(bào)考公務(wù)員，說(shuō)明求職者沒(méi)有樹(shù)立多種方式就業(yè)觀，①④說(shuō)法正確；②說(shuō)法錯(cuò)誤。5．近年來(lái)就業(yè)卑視現(xiàn)象成為困擾勞動(dòng)者、求職者的一大難題：性別卑視、相貌卑視、地域卑視、學(xué)歷卑視……上述現(xiàn)象的存在()①侵害了求職者公允競(jìng)爭(zhēng)和同等就業(yè)權(quán)②阻礙了勞動(dòng)力在全社會(huì)范圍內(nèi)的流淌③會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)者職業(yè)技能的進(jìn)一步降低④制約了勞動(dòng)力市場(chǎng)的公允秩序的形成A．①②③B．①②④C．①③④D．②③④解析：選B本題考查勞動(dòng)者合法權(quán)益學(xué)問(wèn)。性別卑視等是對(duì)勞動(dòng)者同等就業(yè)權(quán)利的侵害，不利于勞動(dòng)力資源的配置，不利于勞動(dòng)力市場(chǎng)的健康發(fā)展，①②④正確，③材料未體現(xiàn)。6．假如你是某企業(yè)的職工，在合法權(quán)益受到侵害的狀況下，正確的做法是()A．為了保住工作應(yīng)忍氣吞聲B．聯(lián)合起來(lái)與企業(yè)老板對(duì)抗，必要時(shí)可實(shí)行報(bào)復(fù)手段C．應(yīng)當(dāng)?shù)接嘘P(guān)部門(mén)投訴、申請(qǐng)仲裁或到法院起訴D．應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，按企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要求完成任務(wù)解析：選C勞動(dòng)者在自身權(quán)益受到侵害時(shí)，既不能忍氣吞聲，又不能實(shí)行報(bào)復(fù)的手段，而應(yīng)當(dāng)拿起法律武器，故選C項(xiàng)。7．實(shí)現(xiàn)和維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益是社會(huì)主義制度的本質(zhì)要求。勞動(dòng)者獲得權(quán)利、維護(hù)權(quán)益的基礎(chǔ)是()A．依法簽訂勞動(dòng)合同B．保障勞動(dòng)者主子翁地位C．建立和諧的勞動(dòng)關(guān)系D．自覺(jué)履行勞動(dòng)者的義務(wù)解析：選D本題考查勞動(dòng)者的權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系。依法簽訂勞動(dòng)合同是維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的重要保證，A項(xiàng)不符合題意；維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益是保障勞動(dòng)者主子翁地位的前提，有利于建立和諧的勞動(dòng)關(guān)系，B、C兩項(xiàng)不符合題意；勞動(dòng)者享有權(quán)利以履行勞動(dòng)者義務(wù)為前提，自覺(jué)履行勞動(dòng)義務(wù)是維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的基礎(chǔ)，D項(xiàng)正確。二、非選擇題8．2024年春節(jié)過(guò)后，新一輪的用工荒又如約而至。某校高一(11)班學(xué)生針對(duì)用工荒、就業(yè)難等熱門(mén)問(wèn)題，進(jìn)行了探討型學(xué)習(xí)，下面是他們搜集的資料，請(qǐng)你一同參與探討。在省政府的文件中，同學(xué)們查到：“通過(guò)一系列的實(shí)惠政策促進(jìn)、增加勞動(dòng)者的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，激勵(lì)更多的勞動(dòng)者通過(guò)自主創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè)?！蓖ㄟ^(guò)制定激勵(lì)投資農(nóng)業(yè)、農(nóng)村的實(shí)惠政策，推動(dòng)農(nóng)夫自主創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)各種資源要素流向農(nóng)業(yè)、農(nóng)村，大力推動(dòng)農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代化建設(shè)和農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展。同時(shí)通過(guò)對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)夫工開(kāi)展科技培訓(xùn)，使他們學(xué)習(xí)各種技能，盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。請(qǐng)你結(jié)合該省解決農(nóng)夫就業(yè)的措施，為推動(dòng)農(nóng)夫工就業(yè)，提出自己的建議。解析：本題考查怎樣推動(dòng)農(nóng)夫工就業(yè)，要留意從政府角度分析。依據(jù)材料信息，可從大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、幫助農(nóng)夫工轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念、加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)及實(shí)施主動(dòng)的就業(yè)政策等方面闡述。答案：①要大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，促進(jìn)農(nóng)夫在當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)。②要幫助農(nóng)夫工轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹(shù)立多種方式就業(yè)觀，激勵(lì)返鄉(xiāng)農(nóng)夫工開(kāi)展自主創(chuàng)業(yè)。③要加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，提高農(nóng)夫科學(xué)文化和技術(shù)水平。④要實(shí)施主動(dòng)的就業(yè)政策，努力改善農(nóng)夫工就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。[盤(pán)點(diǎn)·重點(diǎn)學(xué)問(wèn)]1．以企業(yè)為主體的主觀試題設(shè)問(wèn)角度及要點(diǎn)整理企業(yè)應(yīng)當(dāng)怎么做企業(yè)為什么這么做調(diào)整生產(chǎn)規(guī)模(面對(duì)市場(chǎng)，調(diào)整結(jié)構(gòu))價(jià)格影響供應(yīng)(價(jià)格上漲，獲利增加，規(guī)模擴(kuò)大，產(chǎn)量增加)提高勞動(dòng)生產(chǎn)率在價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)乃至生存競(jìng)爭(zhēng)中更具優(yōu)勢(shì)生產(chǎn)適銷對(duì)路的高質(zhì)量產(chǎn)品有利于擴(kuò)大市場(chǎng)份額，獲得更多利潤(rùn)通過(guò)股份制公司制改革，建立現(xiàn)代企業(yè)制度公司制具有獨(dú)立法人地位、有限責(zé)任制度和科學(xué)管理結(jié)構(gòu)等優(yōu)點(diǎn)制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略順應(yīng)潮流，抓住機(jī)遇，加快發(fā)展提高自主創(chuàng)新實(shí)力，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段形成如價(jià)格、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)水平、品牌效應(yīng)等優(yōu)勢(shì)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)關(guān)系到企業(yè)成敗，信譽(yù)和形象是企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任有利于樹(shù)立企業(yè)的信譽(yù)和形象通過(guò)兼并，壯大企業(yè)規(guī)模有利于增加企業(yè)實(shí)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，提高資源利用效率增加企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)有利于企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)管理，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力增加法律意識(shí)，維護(hù)消費(fèi)者(勞動(dòng)者)合法權(quán)益有利于樹(shù)立企業(yè)的信譽(yù)和形象2.從三大主體的角度把握解決就業(yè)問(wèn)題的舉措黨和政府實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和主動(dòng)的就業(yè)政策激勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，供應(yīng)全方位公共就業(yè)服務(wù)，破除阻礙勞動(dòng)力流淌的體制機(jī)制弊端，使人人都有通過(guò)辛勤勞動(dòng)實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展的機(jī)會(huì)大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)勞動(dòng)者樹(shù)立正確的就業(yè)觀念，包括：自主擇業(yè)觀、競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀、職業(yè)同等觀、多種方式就業(yè)觀全面提高自身素養(yǎng)，提高就業(yè)實(shí)力企業(yè)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任；改善工作環(huán)境，提高工資待遇和福利；開(kāi)展崗位培訓(xùn)，提高就業(yè)人員就業(yè)實(shí)力[鏈接·社會(huì)熱點(diǎn)]強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新2024年7月21日，國(guó)務(wù)院發(fā)布《國(guó)務(wù)院關(guān)于強(qiáng)化實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)一步推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新深化發(fā)展的看法》，進(jìn)一步系統(tǒng)性優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)環(huán)境，強(qiáng)化政策供應(yīng)，突破發(fā)展瓶頸，充分釋放全社會(huì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛能，在更大范圍、更高層次、更深程度上推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新。近年來(lái)，大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新蓬勃興起，催生了數(shù)量眾多的市場(chǎng)新生力氣，促進(jìn)了觀念更新、制度創(chuàng)新和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方式的深刻變革，有效提高了創(chuàng)新效率、縮短了創(chuàng)新路徑，已成為穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的重要支撐、推動(dòng)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換和結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要力氣，正在成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)行穩(wěn)致遠(yuǎn)的活力之源。《看法》明確，大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新深化發(fā)展是實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的重要載體。[請(qǐng)你思索]結(jié)合材料，從經(jīng)濟(jì)生活角度，談?wù)勍苿?dòng)大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用。[透視鏡]①大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能有效地解決就業(yè)問(wèn)題，激發(fā)大眾創(chuàng)新活力。②大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能有效聚集各種創(chuàng)新要素，增加我國(guó)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展新動(dòng)力。③大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能激發(fā)消費(fèi)潛力，拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。④大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)，培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。[命題室]1．隨著“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的深化推動(dòng)，農(nóng)業(yè)正成為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的沃土，工商資本的進(jìn)入，“互聯(lián)網(wǎng)＋”現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等新業(yè)態(tài)催生一批“新農(nóng)人”，一批高校生、返鄉(xiāng)農(nóng)夫工和退伍軍人加入新型職業(yè)農(nóng)夫隊(duì)伍，為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展注入簇新血液。這表明()①發(fā)呈現(xiàn)代農(nóng)業(yè)是解決我國(guó)新增勞動(dòng)力就業(yè)問(wèn)題的主渠道②“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”有利于激發(fā)創(chuàng)新潛能和創(chuàng)業(yè)活力③發(fā)呈現(xiàn)代農(nóng)業(yè)是解決就業(yè)預(yù)期與市場(chǎng)需求結(jié)構(gòu)性失衡的根本舉措④現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展促進(jìn)了人們就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變A．①②B．①③C．②④D．③④解析：選C①錯(cuò)誤，解決就業(yè)問(wèn)題的主渠道是發(fā)展經(jīng)濟(jì)；③夸大了發(fā)呈現(xiàn)代農(nóng)業(yè)對(duì)解決就業(yè)問(wèn)題的作用，不選；②④是對(duì)材料信息的正確解讀，都入選。2．面對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大，要通過(guò)“大眾創(chuàng)業(yè)，萬(wàn)眾創(chuàng)新”來(lái)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型發(fā)展，增加全面深化改革的動(dòng)力和活力。為實(shí)現(xiàn)這一預(yù)期目標(biāo)，下列路徑正確的是()A．搞好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)服務(wù)→實(shí)現(xiàn)充分創(chuàng)業(yè)就業(yè)→提高創(chuàng)業(yè)者勞動(dòng)技能→適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)須要B．推動(dòng)融資體制改革→整合就業(yè)創(chuàng)業(yè)基金→敬重勞動(dòng)學(xué)問(wèn)人才→實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)酬勞增長(zhǎng)C．簡(jiǎn)化行政審批手續(xù)→降低市場(chǎng)準(zhǔn)入門(mén)檻→推動(dòng)投資創(chuàng)業(yè)便利化→激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)建活力D．健全創(chuàng)業(yè)政策制度→減免創(chuàng)業(yè)稅費(fèi)→提高勞動(dòng)酬勞所占比重→實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)收入增長(zhǎng)解析：選C為促進(jìn)“大眾創(chuàng)業(yè)，萬(wàn)眾創(chuàng)新”，政府應(yīng)簡(jiǎn)政放權(quán)，降低市場(chǎng)準(zhǔn)入門(mén)檻，為創(chuàng)業(yè)供應(yīng)便利，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)建活力，C項(xiàng)正確；A、B、D三項(xiàng)最終的效果并不是為了實(shí)現(xiàn)“大眾創(chuàng)業(yè)，萬(wàn)眾創(chuàng)新”，解除。[課題實(shí)力提升(五)]一、選擇題1．企業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主要參與者，是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的細(xì)胞。下列有關(guān)企業(yè)的論述正確的是()①人們消費(fèi)的商品和服務(wù)，主要是由企業(yè)供應(yīng)的②企業(yè)的唯一目的是營(yíng)利③企業(yè)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，必需遵守法律經(jīng)營(yíng)，公允競(jìng)爭(zhēng)④在我國(guó)，全部的企業(yè)都實(shí)行公司制A．①② B．①③C．②④D．③④解析：選B企業(yè)是以營(yíng)利為目的的經(jīng)濟(jì)組織，但還需擔(dān)當(dāng)肯定的社會(huì)責(zé)任，講求社會(huì)效益，②錯(cuò)誤；④不符合我國(guó)現(xiàn)實(shí)狀況；①③正確，故選B項(xiàng)。2．公司股東以其認(rèn)購(gòu)的股份為限對(duì)公司擔(dān)當(dāng)責(zé)任，此公司是()A．有限責(zé)任公司B．股份有限公司C．個(gè)人獨(dú)資企業(yè)D．多人合伙企業(yè)解析：選B股份有限公司的股東以其認(rèn)購(gòu)的股份為限對(duì)公司擔(dān)當(dāng)責(zé)任，B項(xiàng)正確；有限責(zé)任公司的股東以其認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司擔(dān)當(dāng)責(zé)任，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)的投資人應(yīng)對(duì)企業(yè)債務(wù)擔(dān)當(dāng)無(wú)限責(zé)任，A、C、D三項(xiàng)與題意不符。3．“馬(碼)上掃一掃，信息全知道！”現(xiàn)在，人們購(gòu)買(mǎi)商品時(shí)，可以通過(guò)智能手機(jī)對(duì)二維碼進(jìn)行掃描，快速獲得其中存儲(chǔ)的商品價(jià)格、真?zhèn)舞b別方法、企業(yè)概況等大量信息。這()①體現(xiàn)了生產(chǎn)確定消費(fèi)②會(huì)幫助消費(fèi)者樹(shù)立正確的消費(fèi)觀③必定促進(jìn)企業(yè)提高自主創(chuàng)新實(shí)力、節(jié)能降耗④會(huì)使企業(yè)經(jīng)營(yíng)者更加留意企業(yè)形象，調(diào)整經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略A．①②B．②③C．①④D．③④解析：選C二維碼的存在為消費(fèi)者消費(fèi)供應(yīng)了便利，體現(xiàn)了生產(chǎn)確定消費(fèi)，①正確；通過(guò)二維碼了解企業(yè)信息，促使企業(yè)經(jīng)營(yíng)者更加留意企業(yè)形象，④正確；②③不符合題意。4．李克強(qiáng)總理在政府工作報(bào)告中指出，要“加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管，防止國(guó)有資產(chǎn)流失，切實(shí)提高國(guó)有企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。全面落實(shí)促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策措施，增加各類全部制經(jīng)濟(jì)活力，讓各類企業(yè)法人財(cái)產(chǎn)權(quán)依法得到愛(ài)護(hù)”。下列能夠體現(xiàn)企業(yè)“依法治企”的有()A．遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，制定產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)B．遵守法律經(jīng)營(yíng)、公允競(jìng)爭(zhēng)、誠(chéng)信守約C．通過(guò)各種手段謀取利益，為企業(yè)發(fā)展插上騰飛的翅膀D．依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段形成競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)解析：選B制定產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)是國(guó)家有關(guān)部門(mén)的責(zé)任，A項(xiàng)與題意不符；企業(yè)應(yīng)通過(guò)正值競(jìng)爭(zhēng)謀取利益，C項(xiàng)表述錯(cuò)誤；D項(xiàng)屬于科學(xué)經(jīng)營(yíng)，與題意不符；B項(xiàng)符合題干要求。5．某公司經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展，已成為擁有20多個(gè)子公司，且市值過(guò)百億的上市公司。下列屬于該公司特點(diǎn)的是()①公司有決策、執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)構(gòu)②公司的資本劃分為等額股份③公司股東按出資比例行使表決權(quán)④公司財(cái)務(wù)必需向社會(huì)或肯定范圍公開(kāi)A．①②③B．①②④C．①③④D．②③④解析：選B材料中公司的類型是上市的股份有限責(zé)任公司，①②④都是對(duì)其特點(diǎn)的正確表述，B項(xiàng)符合題意；有限責(zé)任公司股東按出資比例行使表決權(quán)，③與題意不符。6．如圖反映的信息給電商企業(yè)的啟示是()①堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，做到貨真價(jià)實(shí)②重視商品質(zhì)量，做到物美價(jià)廉③提倡“花明天的錢(qián)，圓今日的夢(mèng)”④加強(qiáng)宣揚(yáng)，吸引消費(fèi)者A．①②B．①④C．②③D．③④解析：選A客戶評(píng)價(jià)即電商信譽(yù)，商品質(zhì)量、商品價(jià)格、客戶評(píng)價(jià)、售后服務(wù)等是影響網(wǎng)上購(gòu)物的重要因素，這要求電商企業(yè)要堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，重視商品質(zhì)量，做到物美價(jià)廉、貨真價(jià)實(shí)，①②符合題意。③④與題意不符。7．我國(guó)某大型國(guó)有企業(yè)貸款20億元從國(guó)外進(jìn)口了兩套機(jī)器設(shè)備，貸款利率為6%，設(shè)備上馬后，產(chǎn)品供不應(yīng)求，每年可獲利1億元，可是沉重的貸款包袱壓得企業(yè)喘不過(guò)氣來(lái)，企業(yè)進(jìn)入了兩難的境地。下列對(duì)該企業(yè)的出路出謀劃策可取的是()①與其他企業(yè)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)②兼并其他弱小企業(yè)，擴(kuò)大自己的實(shí)力③申請(qǐng)破產(chǎn)，徹底減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)④進(jìn)行股份制改革，汲取社會(huì)資金A．①②B．②③C．③④D．①④解析：選D留意題中的信息“產(chǎn)品供不應(yīng)求，每年可獲利1億元”“沉重的貸款包袱”，因此應(yīng)廣泛汲取社會(huì)資金，進(jìn)行股份制改革，或與其他企業(yè)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，①④入選；②③不符合題意。8．“全城追鴨”的風(fēng)潮從香港刮到內(nèi)地后，“大黃鴨”山寨版全國(guó)開(kāi)花：武漢版“迷你胖黃鴨”，東莞大黃鴨，戴領(lǐng)結(jié)的大黃鴨……近年來(lái)，中國(guó)山寨之風(fēng)大有愈演愈烈之勢(shì)：只要是流行事物，中國(guó)的山寨廠商就能快速造出仿版。我國(guó)企業(yè)要想走出這種山寨模式，早日孵化出自己的大黃鴨應(yīng)()①調(diào)整經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，打造自主品牌②優(yōu)化企業(yè)管理，提高生產(chǎn)效率③加強(qiáng)自主研發(fā)，依靠技術(shù)創(chuàng)新④調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高產(chǎn)品質(zhì)量A．①②B．③④C．①③D．②④解析：選C解題時(shí)抓住題干中“只要是流行事物，中國(guó)的山寨廠商就能快速造出仿版”等，啟示企業(yè)要加強(qiáng)自主研發(fā)，打造自主品牌，①③正確；題干中沒(méi)有涉及提高生產(chǎn)效率和調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)問(wèn)題，②④不正確。9．新的時(shí)代背景下要堅(jiān)持貫徹“敬重勞動(dòng)、敬重學(xué)問(wèn)、敬重人才、敬重創(chuàng)建”的方針。從根本上看，這是因?yàn)?)A．勞動(dòng)是人類文明發(fā)展進(jìn)步的源泉B．勞動(dòng)是一切有勞動(dòng)實(shí)力的公民的光榮職責(zé)C．勞動(dòng)是社會(huì)存在和發(fā)展的基礎(chǔ)D．勞動(dòng)是勞動(dòng)者的腦力和體力的支出解析：選A本題為因果型選擇題，關(guān)鍵詞是“根本”。勞動(dòng)是物質(zhì)財(cái)寶和精神財(cái)寶的創(chuàng)建活動(dòng)，是人類文明發(fā)展進(jìn)步的源泉，A項(xiàng)符合題意；物質(zhì)資料的生產(chǎn)是社會(huì)存在和發(fā)展的基礎(chǔ)，C項(xiàng)表述錯(cuò)誤；B、D兩項(xiàng)與題意構(gòu)不成因果關(guān)系。10．當(dāng)前，面對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新。這既可以擴(kuò)大就業(yè)、增加居民收入，又有利于促進(jìn)社會(huì)縱向流淌和公允正義。就業(yè)對(duì)勞動(dòng)者本人的意義在于()①可以取得勞動(dòng)酬勞，獲得生活來(lái)源②能夠?yàn)樯鐣?huì)創(chuàng)建物質(zhì)財(cái)寶和精神財(cái)寶③能夠使勞動(dòng)者與生產(chǎn)資料相結(jié)合，推動(dòng)社會(huì)生產(chǎn)發(fā)展④有利于勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，豐富精神生活A(yù)．①②B．①④C．②③D．③④解析：選B設(shè)問(wèn)要求回答對(duì)勞動(dòng)者本人的意義，②③均是對(duì)國(guó)家和社會(huì)的意義，故解除；①④說(shuō)法正確且符合題意，B項(xiàng)入選。11．我國(guó)就業(yè)形勢(shì)正出現(xiàn)新變更。過(guò)去勞動(dòng)力長(zhǎng)期供過(guò)于求，總量沖突是主要沖突?，F(xiàn)在處于勞動(dòng)年齡的人口削減階段，勞動(dòng)者實(shí)力素養(yǎng)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展須要不適應(yīng)的沖突凸顯。為此，國(guó)家要()A．改善就業(yè)環(huán)境，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念B．優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)技能培訓(xùn)C．增加人口總量，擴(kuò)大就業(yè)總量D．加大調(diào)控力度，統(tǒng)籌支配就業(yè)解析：選B現(xiàn)在處于勞動(dòng)年齡的人口削減階段，勞動(dòng)者實(shí)力素養(yǎng)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展須要不適應(yīng)的沖突凸顯，須要國(guó)家優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)技能培訓(xùn)，B項(xiàng)符合題意；解決就業(yè)問(wèn)題須要?jiǎng)趧?dòng)者轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，A項(xiàng)與題意不符；增加人口總量與統(tǒng)籌支配就業(yè)表述錯(cuò)誤，C、D兩項(xiàng)不能入選。12．很多打工的農(nóng)夫工在年底結(jié)賬時(shí)，常常遇到雇主賴賬或克扣工資的問(wèn)題，當(dāng)一些人為此向法院起訴時(shí)，卻因拿不出勞