2025年五星級酒店勞動合同樣本

2025年五星級酒店勞動合同樣本甲方（用人單位）：____五星級酒店地址：____市____區(qū)____路____號聯(lián)系電話：____聯(lián)系人：____乙方（勞動者）：____身份證號碼：____住址：____聯(lián)系電話：____根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一章總則第一條本合同是甲乙雙方簽訂的，用以明確雙方在勞動關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議。第二條本合同的簽訂、履行、變更、解除或終止，必須符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。第二章工作內(nèi)容第三條乙方的工作崗位為____，主要工作內(nèi)容為____。第四條乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第五條乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第三章勞動報酬第六條乙方的月工資為人民幣____元，試用期為____個月，試用期間工資為人民幣____元。第七條乙方加班工資按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八條乙方享受國家和地方規(guī)定的各項社會保險和福利待遇。第四章工作時間與休息休假第九條乙方的工作時間為____小時/天，每周工作____天。第十條乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第十一條乙方請假應(yīng)提前向甲方提出申請，并按照甲方的規(guī)定履行手續(xù)。第五章勞動保護(hù)與勞動條件第十二條甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定，為乙方提供符合勞動安全衛(wèi)生條件的勞動環(huán)境和工作崗位。第十三條甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查，保障乙方的身體健康。第十四條甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，發(fā)放勞動保護(hù)用品。第六章合同的變更、解除和終止第十五條甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。第十六條在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。第十七條本合同期滿后，如甲乙雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，本合同自動終止。第七章違約責(zé)任第十八條甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項條款，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八章爭議解決第十九條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九章其他第二十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二十一條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月___